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八步區(qū)保險(xiǎn)電銷招聘 logo

八步區(qū)保險(xiǎn)電銷招聘

桂聘提供2025年6月八步區(qū)保險(xiǎn)電銷最新招聘,平均工資約為4000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多保險(xiǎn)電銷電話銷售/銷售代表電話銷售/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售經(jīng)理

5000-10000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 瀏覽:50
2025-06-14
鄭英波
1、組建新團(tuán)隊(duì)(團(tuán)隊(duì)編制1+7)
2、負(fù)責(zé)電銷團(tuán)隊(duì)的管理執(zhí)行(產(chǎn)品:法律服務(wù),屬于新市場,市場上競品沒多少)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度、季度、年度目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)銷售過程的監(jiān)督管理,指導(dǎo)銷售完成個(gè)人目標(biāo);
4、做好團(tuán)隊(duì)成員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、陪訪客戶工作;
職業(yè)要求:
1、 大專以上學(xué)歷,男女不限,25-35歲
2、 銷售管理經(jīng)驗(yàn)連續(xù)1年以上(有電銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力;
薪資待遇:底薪+績效+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成(績效和團(tuán)隊(duì)提成點(diǎn)看每月業(yè)績,團(tuán)隊(duì)開拓市場進(jìn)度良好,市場前景大,管理工資十分優(yōu)待)
試用期三個(gè)月;有社保
2025-06-14
吳炳璋
1.貫徹并執(zhí)行公司每月銷售政策、策略、計(jì)劃。帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下發(fā)的年度任務(wù)、月度任務(wù)。
2.拓展和管理公司銷售團(tuán)隊(duì),實(shí)行有力的考核、激勵(lì)方案;
3.做好過程管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成日常工作的銷售五量考核,及階段目標(biāo)分解達(dá)成。
4.管理整個(gè)銷售團(tuán)隊(duì),幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍,激勵(lì)并充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性;
5.團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與建設(shè),提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)、技能水平,把握?qǐng)F(tuán)隊(duì)優(yōu)勝劣汰大局。
1.年齡28-35歲左右,統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。
2.3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),干過基層業(yè)務(wù),且業(yè)績突出者優(yōu)先 ;
3.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
5.有責(zé)任心和高度的工作熱情,能承受較大的工作壓力;
6.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)自己;
7.互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、有電銷團(tuán)隊(duì)、面銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
5.有責(zé)任心和高度的工作熱情,能承受較大的工作壓力;
6.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)自己;
7.互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、有電銷團(tuán)隊(duì)、面銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
1、無責(zé)底薪5000+高績效+團(tuán)提+五險(xiǎn)+福利(綜合1萬以上,具體面談)
2.帶薪培訓(xùn),師徒制度,培訓(xùn)體制完善,定期組織業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。
3.月度獎(jiǎng)金、定節(jié)假日帶薪休假、生日禮物、節(jié)日福利、月度團(tuán)建。
1.年齡28-35歲左右,統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。
2.3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),干過基層業(yè)務(wù),且業(yè)績突出者優(yōu)先 ;
3.溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、培訓(xùn)能力、實(shí)戰(zhàn)能力
4、行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目、企服項(xiàng)目等

銷售主管

4000-9000元
2025-06-14
吳炳璋
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管理電話銷售團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)銷售過程的監(jiān)督和管理,指導(dǎo)銷售完成個(gè)人目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
3、做好資源的分配和管理,為團(tuán)隊(duì)匹配優(yōu)良的看客戶資源;
4、做好團(tuán)隊(duì)成員培訓(xùn)、陪訪、陪練等工作,做好員工培訓(xùn)工作,幫助員工盡快成長;
5、指導(dǎo)監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員與會(huì)計(jì)等部門的資料對(duì)接工作,負(fù)責(zé)企業(yè)客戶的接待和談判;
6、做好公司制度文化在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的傳承與執(zhí)行,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)文化建立和傳承;
7、根據(jù)銷售數(shù)據(jù),做好成員個(gè)人和團(tuán)隊(duì)業(yè)績的分析和發(fā)展方向指導(dǎo)。
任職資格:
1、兩年以上電銷經(jīng)驗(yàn),兩年以上電銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力;
3、具有敬業(yè)精神,有強(qiáng)烈的競爭意識(shí),能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn);
4、有良好的職業(yè)素質(zhì)、合作意識(shí)及團(tuán)隊(duì)管理能力;
5、電銷中心、互聯(lián)網(wǎng)、或同行業(yè)的管理精英優(yōu)先。

商務(wù)專員

4000-8000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:8
2025-06-10
周生
總經(jīng)理
(銷售性質(zhì),介意勿投) 崗位職責(zé): 1、開發(fā)意向客戶,通過電銷、陌拜、轉(zhuǎn)介紹等 多元化途徑開發(fā)客戶; 2、向中小企業(yè)/個(gè)人客戶,營銷公司的法律產(chǎn)品 和服務(wù); 3、做好客戶后期維護(hù)與老客戶保持良好的關(guān)系 …… 任職要求: 1、性格開朗、工作積極、踏實(shí)肯干、能沉下心 做客戶積累; 2、熱愛銷售,能接受電銷工作,具備良好的溝 通說服能力,思路清晰; 3、具備良好的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 4、會(huì)使用簡單的辦公軟件
2025-06-10
黃華磊
1、有一定的市場洞察力

醫(yī)藥銷售代表

8000-12000元
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:1
2025-06-10
王東鴻
銷售區(qū)域經(jīng)理負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的(診所、衛(wèi)生所,社區(qū)服務(wù)站、藥店)開發(fā),產(chǎn)品推廣和銷售以及后期維護(hù)的相關(guān)工作。公司涵蓋360度賦能基層診所(儀器,技術(shù),經(jīng)營管理,產(chǎn)品)修正修固醫(yī)生幫扶項(xiàng)目等,成熟的運(yùn)營模式,和強(qiáng)大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)! 1、負(fù)責(zé)組建及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會(huì)及銷售研討會(huì); 4、進(jìn)行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動(dòng)銷情況,維持良好的客戶關(guān)系; 5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況,及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況; 6、掌握所轄區(qū)內(nèi)...
2025-06-09
周訓(xùn)敏
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)數(shù)據(jù)信息產(chǎn)品的客戶對(duì)接、開拓、銷售、維護(hù)工作; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品后期客戶服務(wù)支持,維護(hù)好跟客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系; 3、從銷售和客戶需求的角度,對(duì)公司營銷活動(dòng)提供指導(dǎo)性建議。 職位要求: 1、1--2年工作經(jīng)驗(yàn),可接收條件優(yōu)秀的應(yīng)屆生; 2、有數(shù)據(jù)產(chǎn)品營銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),勤奮刻苦,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 福利待遇:底薪+提成+五險(xiǎn)一金+年假+節(jié)假日福利等。
約 7 個(gè)崗位
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賀州八步區(qū)電話銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 7.7%
    2K
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    3K
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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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賀州八步區(qū)電話銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
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企業(yè)服務(wù)
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