八步區(qū)物流發(fā)貨招聘
桂聘提供2025年6月八步區(qū)物流發(fā)貨最新招聘，平均工資約為4262元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多物流發(fā)貨物流發(fā)貨發(fā)貨招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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醫(yī)藥銷售經(jīng)理
8000-12000元
2025-06-10
王東鴻銷售區(qū)域經(jīng)理負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的(診所、衛(wèi)生所，社區(qū)服務(wù)站、藥店）開發(fā)，產(chǎn)品推廣和銷售以及后期維護(hù)的相關(guān)工作。公司涵蓋360度賦能基層診所（儀器，技術(shù)，經(jīng)營管理，產(chǎn)品）修正修固醫(yī)生幫扶項目等，成熟的運(yùn)營模式，和強(qiáng)大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺!
1、負(fù)責(zé)組建及帶領(lǐng)團(tuán)隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作;
3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會;
4、進(jìn)行定期客戶拜訪，跟蹤客戶動銷情況，維持良好的客戶關(guān)系；
5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時跟進(jìn)客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況;
6、掌握所轄區(qū)內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃，并制訂出相應(yīng)策略;
7、收集客戶反饋信息，協(xié)助公司處理好客戶意見及建議。
任職資格:
1、有良好的心態(tài)和積極的工作熱情，溝通能力及執(zhí)行能力強(qiáng)；
2、有服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗更佳，無經(jīng)驗尚可;
3、有交通工具;有團(tuán)隊的優(yōu)先。
4、工作地點:富川，鐘山，昭平，信都，黃洞，大寧，南鄉(xiāng)縣薪資待遇：*** -
otc醫(yī)藥代表
7000-12000元
2025-06-10
王東鴻銷售區(qū)域經(jīng)理負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的(診所、衛(wèi)生所，社區(qū)服務(wù)站、藥店）開發(fā)，產(chǎn)品推廣和銷售以及后期維護(hù)的相關(guān)工作。公司涵蓋360度賦能基層診所（儀器，技術(shù)，經(jīng)營管理，產(chǎn)品）修正修固醫(yī)生幫扶項目等，成熟的運(yùn)營模式，和強(qiáng)大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺!
1、負(fù)責(zé)組建及帶領(lǐng)團(tuán)隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作;
3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會;
4、進(jìn)行定期客戶拜訪，跟蹤客戶動銷情況，維持良好的客戶關(guān)系；
5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時跟進(jìn)客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況;
6、掌握所轄區(qū)內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃，并制訂出相應(yīng)策略;
7、收集客戶反饋信息，協(xié)助公司處理好客戶意見及建議。
任職資格:
1、有良好的心態(tài)和積極的工作熱情，溝通能力及執(zhí)行能力強(qiáng)；
2、有服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗更佳，無經(jīng)驗尚可;
3、有交通工具;有團(tuán)隊的優(yōu)先。
4、工作地點:富川，鐘山，昭平，信都，黃洞，大寧，南鄉(xiāng)縣薪資待遇：*** -
銷售助理
2000-3000元
2025-06-10
黃世威崗位職責(zé)：銷售 助理
1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷售業(yè)績；
2、負(fù)責(zé)公司指定的市場的開拓、客戶的開發(fā)，區(qū)域規(guī)劃，產(chǎn)品的設(shè)定，維系好客戶。 3、掌握客戶進(jìn)、銷、存情況，及時跟進(jìn)客戶和物流發(fā)貨狀況；
任職資格：
1、有銷售管理、市場銷售經(jīng)驗尤佳；
2、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神；
3、會電腦辦公軟件運(yùn)用，匯報材料制作與數(shù)據(jù)整理；
4、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。月休4天
上班時間8:00－11.30，1:00－5:30 -
醫(yī)藥銷售代表
8000-12000元
2025-06-10
王東鴻網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會; 4、進(jìn)行定期客戶拜訪，跟蹤客戶動銷情況，維持良好的客戶關(guān)系； 5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時跟進(jìn)客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況 -
醫(yī)療器械銷售經(jīng)理
8000-12000元
2025-06-10
王東鴻網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會; 4、進(jìn)行定期客戶拜訪，跟蹤客戶動銷情況，維持良好的客戶關(guān)系； 5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時跟進(jìn)客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況
約 5 個崗位
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賀州配/理/揀/發(fā)貨招聘工資
￥
4262
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K，最多人拿：4K
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6.3%2K
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25%3K
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31.3%4K
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18.8%5K
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18.8%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗93.8%
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1-3年6.3%
賀州配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占93.8%，1-3年占6.3%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：第一類醫(yī)療器械銷售；衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售；醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品批發(fā)；醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品零售；機(jī)械設(shè)備銷售；玻璃儀器銷售；塑料制品銷售；電子專用材料銷售；康復(fù)輔具適配服務(wù)；銷售代理；軟件銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械租賃；特種勞動防護(hù)用品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：藥品生產(chǎn)；藥品批發(fā)；第三類醫(yī)療器械經(jīng)營；醫(yī)療器械互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；消毒器械銷售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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許可項目：診所服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：中醫(yī)養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；第二類醫(yī)療器械銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：藥品零售；保健食品銷售；食品經(jīng)營（銷售散裝食品）；食品經(jīng)營；食品生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
