
百色辦公助理招聘
桂聘提供2025年8月百色辦公助理最新招聘,右江區(qū)2條,平均工資約為3186元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多辦公助理辦公助理協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
人事專員 線上辦公
5000-7000元2025-08-17陳少凡1.招聘工作:依據(jù)公司部門電商業(yè)務發(fā)展需求,負責崗位招聘管理工作,撰寫崗位職責并發(fā)布至各大招聘平臺、邀約面試、復試、完成人員配置。
2.培訓工作:協(xié)助領(lǐng)導梳理員工培訓制度,負責公司的入職培訓,內(nèi)容包含:公司介紹、企業(yè)文化介紹、考勤制度講解等,年度入職培訓超過20+場。
3.員工關(guān)系:定期關(guān)注員工狀態(tài),保持與各部門的緊密交流,主動發(fā)現(xiàn)員工存在的問題及時安排溝通交流,組織各種員工活動。
4.手續(xù)辦理:負責員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、升職、異動等手續(xù)辦理。
5.考勤管理:負責每月考勤工作,包括員工請假、調(diào)休、外出工作的安排和登記工作。 -
室內(nèi)設(shè)計師/家裝設(shè)計師
3000-8000元2025-08-16覃琪斯【工作職責】
1、對客戶定位和需求有明確清晰的認識,準確把握整體風格,根據(jù)現(xiàn)場勘測情況,規(guī)劃設(shè)計方案,制作概念方案;
2、按公司規(guī)范量房,確保測量數(shù)據(jù)的準確性;
3、參加項目各節(jié)點內(nèi)部會審工作會議,按會議要求執(zhí)行相應職責的工作;
4、設(shè)計師將平面概念方案向客戶做系統(tǒng)全面的介紹后,助理記錄客戶反饋意見,以便下一步對方案的修改,配合順利簽訂《設(shè)計合同》;
5、設(shè)計合同簽訂后,按設(shè)計流程制度消化工作日程表,并按計節(jié)點要求完成制圖工作;
6、按制圖規(guī)范標準的要求,審核項目全部的設(shè)計圖紙,交設(shè)計經(jīng)理蓋出圖章;
7、協(xié)調(diào)物料、工程、做好物料小樣的收集、施工組織計劃和報價的制作、確認工作,以便于順利簽訂《施工合同》
8、依照設(shè)計方案,陪同業(yè)務確定選材,保證設(shè)計落地效果;
9、開工前與項目經(jīng)理、監(jiān)理、采購就施工圖紙、施工組織計劃等開工前的籌備工作,進行會審和答疑;
10、做好項目交底工作,圖紙交付給工程負責人以后,依照圖紙向工程相關(guān)人員詳細介紹設(shè)計重點、難點、表達效果;每個項目關(guān)鍵節(jié)點時還必須到工地現(xiàn)場進行交底和指導;
11、從工程開工到竣工期間內(nèi),與工程部相關(guān)人員保持密切聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)、處理,并不少于8次到現(xiàn)場進行勘驗、指導
12、施工期間的變項、增項,主動與客戶溝通確定,及時出圖,制作工程變更單,提交業(yè)主簽字確認;
【任職要求】
1、完全理解集享生活模式,熟知集享生活五大體系內(nèi)容,熟知集享生活營銷產(chǎn)品內(nèi)容;
2、了解裝飾裝修設(shè)計和施工工藝規(guī)范;
3、有較強的語言表達和理解溝通能力,可以滿足方案陳述及與客戶、設(shè)計團隊的溝通、協(xié)調(diào)工作;
4、有良好的創(chuàng)意和空間思維,軟裝搭配能力強;
5、自我學習意識強,對設(shè)計流行趨勢和新工藝敏感,不斷提高個人設(shè)計水平;
6、有滿足工作需要的計算機使用水平,能熟練操作office辦公軟件和相關(guān)設(shè)計軟件。
【工作時間】
上午9點-12點 下午14點–18點
【休息安排】
上6休1 周一/周二安排調(diào)休
約 2 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

百色行政專員/助理招聘工資
¥
3186
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
-
21.1%2K
-
47.4%3K
-
21.1%4K
-
9.2%5K
學歷要求分析
-
不限學歷97.4%
-
大專2.6%
百色行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.4%,大專占2.6%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗98.7%
-
1-3年1.3%
百色行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占1.3%。