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百色工程財(cái)務(wù)招聘 logo

百色工程財(cái)務(wù)招聘

桂聘提供2025年8月百色工程財(cái)務(wù)最新招聘,田東縣2條右江區(qū)1條,平均工資約為3678元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多工程財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-06
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)資金收付工作,包括現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);
2.負(fù)責(zé)登記管理現(xiàn)金、銀行存款日記賬;
3.定期核對(duì)銀行存款賬目;
4.負(fù)責(zé)支票、匯票等票據(jù)的購買、保管、使用和注銷工作;
5.負(fù)責(zé)出納檔案的登記整理、保管和歸檔工作;
6.協(xié)助處理外勤工作;
7.上級(jí)交辦的其它事務(wù)。
任職條件:
1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,有3年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.為人穩(wěn)重踏實(shí),適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
3.房地產(chǎn)及工程類行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.有良好的溝通表達(dá)能力,能理解上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)意圖,勤奮上進(jìn),有責(zé)任心;
5.熟悉公司財(cái)務(wù)工作及銀行、稅務(wù)等外部機(jī)構(gòu)辦事流程者優(yōu)先考慮;
6.熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī),能熟練使用財(cái)務(wù)軟件(金蝶、用友T+等)及各類辦公軟件;
7.正直誠(chéng)信、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心;具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神與服務(wù)意識(shí)。
2025-08-03
崗位要求:
1.有獨(dú)立的專業(yè)能力,具備相關(guān)的專業(yè)證書。
2.熟悉掌握Word、CAD、Excel等辦公軟件的操作。
3.5年以上中大型房建、市政現(xiàn)場(chǎng)施工工作經(jīng)驗(yàn)。能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目的全過程管理工作,并能獨(dú)立對(duì)接相關(guān)部門完成工作。
4.具備良好的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、寫作等能力,責(zé)任心強(qiáng),廉潔自律。
5.特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬要求。
工作內(nèi)容要求:
1、協(xié)調(diào)好設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理各單位之間以及與公司其他部門之間的工作。
  2、參與公司項(xiàng)目招標(biāo)工作,負(fù)責(zé)編寫項(xiàng)目施工招標(biāo)文件,圖紙及資料準(zhǔn)備,提供招標(biāo)單位候選名單,對(duì)投標(biāo)人的考察及審查工作,組織招標(biāo)工作。
  3、負(fù)責(zé)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)供水、供電、通訊和總平面的協(xié)調(diào)管理。
  4、參加施工圖的會(huì)審工作。負(fù)責(zé)從專業(yè)角度提出對(duì)設(shè)計(jì)的修改變更意見,收集施工現(xiàn)場(chǎng)各方提出的設(shè)計(jì)變更意見,供設(shè)計(jì)部參考;
  5、負(fù)責(zé)工程設(shè)計(jì)變更的協(xié)調(diào)、實(shí)施管理工作,辦理施工單位的工程聯(lián)系單和簽證,審核工程設(shè)計(jì)變更、現(xiàn)場(chǎng)簽證的真實(shí)性、完整性,并簽署意見。
  6、負(fù)責(zé)核實(shí)工程進(jìn)度款的支付及結(jié)算、竣工結(jié)算資料中的竣工圖紙、決算工作前的工程量審核,配合做好財(cái)務(wù)結(jié)算和工程決算工作。
  7、負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)綱要的評(píng)審工作,參加施工單位施工組織總體設(shè)計(jì)審查。
  8、按工程進(jìn)度計(jì)劃,負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工組織、施工進(jìn)度協(xié)調(diào)等管理工作。
  9、負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、成本的監(jiān)督管理及工程的驗(yàn)收工作。對(duì)監(jiān)理單位的質(zhì)量監(jiān)督管理工作歸口管理。
  10、負(fù)責(zé)對(duì)由建設(shè)單位直接進(jìn)行分包的單位的管理。
  11、督促施工單位對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工進(jìn)行有效的控制和管理。
2025-08-03
崗位要求:
1.45周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷;
2.會(huì)計(jì)學(xué)類、審計(jì)學(xué)類、工商管理類、法學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、土建類、管理科學(xué)與工程類等相關(guān)專業(yè);
3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和優(yōu)秀的談判技巧、投融資分析問題及解決問題的能力,具有一定的文字表達(dá)能力,可獨(dú)立撰寫各類分析報(bào)告、請(qǐng)示匯報(bào);能組織開展國(guó)有企業(yè)整合重組、股權(quán)管理、資產(chǎn)管理、運(yùn)營(yíng)租賃等工作;
4.具備3年以上金融、股權(quán)管理、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、項(xiàng)目申報(bào)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有一個(gè)以上成功投資案例,對(duì)百色區(qū)域的經(jīng)濟(jì)有較深的了解,熟悉百色區(qū)域的市場(chǎng)狀況;
5.熟練掌握財(cái)務(wù)、稅收、金融有關(guān)政策法規(guī)以及融資工作流程,從事過融資和信貸工作者以及具有產(chǎn)業(yè)園區(qū)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理及項(xiàng)目籌劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的信息收集、整理和統(tǒng)計(jì)分析工作,制定公司的年度資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、國(guó)有資產(chǎn)保值增值計(jì)劃;
2.負(fù)責(zé)資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理工作,確保資產(chǎn)保值增值,根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,會(huì)同相關(guān)部門做好土地的儲(chǔ)備管理和開發(fā)使用工作;
3.負(fù)責(zé)資產(chǎn)、資源運(yùn)營(yíng)開發(fā)等工作,參與公司產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、對(duì)外投資、資產(chǎn)重組、資產(chǎn)租賃或承包等資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的研究和策劃;
4.負(fù)責(zé)盤活資產(chǎn),做好資產(chǎn)的評(píng)估、購置、投資、風(fēng)控分析、劃轉(zhuǎn)等工作;
5.配合公司相關(guān)部門做好公司房屋建筑物、土地等產(chǎn)權(quán)界定與登記工作,辦理相關(guān)產(chǎn)權(quán)證書;
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目融資及申報(bào)工作;
6.與公司相關(guān)部門組織開展公司固定資產(chǎn)和其他財(cái)產(chǎn)物資的清產(chǎn)核資工作,確保公司資產(chǎn)的安全完整;
7.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)租賃、轉(zhuǎn)移、拍賣、報(bào)損、報(bào)廢的技術(shù)鑒定和評(píng)估工作,辦理相關(guān)處理報(bào)批手續(xù);
8.完成公司下達(dá)部門的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
約 3 個(gè)崗位
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百色會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 15.8%
    2K
  • 36.3%
    3K
  • 26%
    4K
  • 15.8%
    5K
  • 4.1%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W
  • 1.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.9%
  • 大專
    2.3%
  • 本科
    0.8%
百色會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,大專占2.3%,本科占0.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.9%
  • 1-3年
    2.3%
  • 3-5年
    0.8%
百色會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,1-3年占2.3%,3-5年占0.8%。
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