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百色后端高級工程師招聘 logo

百色后端高級工程師招聘

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2025-08-01
韋經理
崗位職責:
1、制定濕制程工藝技術方向,制定和推行濕制程各工序工藝實驗及成果;完成濕制程新工藝方案的導入和評估;
2、制定和推行濕制程工序各項生產指標的改善和提升計劃;
3、編寫濕制程工序各工藝文件;
4、培訓濕制程工藝人員和生產人員;
5、濕制程及產線相關數據的收集整理和分析;
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,材料相關專業(yè);
2、太陽能、半導體行業(yè)相關行業(yè)熱制程相關工作4年以上經驗;
3、具有一定的領導能力、判斷與決策能力、協(xié)調能力、人際溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力;
4、熟悉生產工藝流程、公司管理制度(生產計劃管理辦法、生產異常管理辦法)、經濟技術標準等;
5、熟練使用Microsoft Office等辦公軟件;MES采集系統(tǒng),會使用minitab或者JMP等分析軟件進行數據分析;
加入我們,享受以下福利:
高薪酬:本科生10-25萬/年,碩士生15-30萬/年,博士生40-80萬/年
績效獎金:額外3-12個月獎金
五險一金:全面保障你的未來
生活補貼:住房、餐飲、交通、通訊全方位覆蓋
帶薪休假:年假、病假,工作生活兩不誤
節(jié)日關懷:節(jié)假日、生日禮金,感受公司溫暖
健康關懷:定期體檢,關注你的健康
團隊活動:豐富的團建,增強團隊凝聚力
2025-08-01
韋經理
崗位職責:
1.制定金屬化工藝技術方向,制定和推行金屬化各工序工藝實驗及成果;完成金屬化新工藝方案的導入和評估;
2.制定和推行金屬化工序各項生產指標的改善和提升計劃;
3.編寫金屬化工序各工藝文件;
4.培訓金屬化工藝人員和生產人員;
5.金屬化及產線相關數據的收集整理和分析;
任職要求:
1、本科及以上學歷,化學、物理、半導體、材料學、微電子等相關專業(yè)
2、5年以上光伏行業(yè)從業(yè)經驗,熟悉ABC電池金屬化制程工藝原理、日常管控項、異常排查等
3、掌握太陽能電池相關知識;熟練使用分析表征儀器;DOE實驗設計能力;有創(chuàng)新思維;有抗壓能力
4、會使用3D顯微鏡、二次元、TLM、QE等分析儀器,熟練使用office軟件
5、工序管理經驗,項目管理經驗
6、熟悉生產工藝流程、公司管理制度(生產計劃管理辦法、生產異常管理辦法)、經濟技術標準等
加入我們,享受以下福利:
高薪酬:本科生10-25萬/年,碩士生15-30萬/年,博士生40-80萬/年
績效獎金:額外3-12個月獎金
五險一金:全面保障你的未來
生活補貼:住房、餐飲、交通、通訊全方位覆蓋
帶薪休假:年假、病假,工作生活兩不誤
節(jié)日關懷:節(jié)假日、生日禮金,感受公司溫暖
健康關懷:定期體檢,關注你的健康
團隊活動:豐富的團建,增強團隊凝聚力
2025-08-01
韋經理
【崗位職責】
1.協(xié)同精益體系建設,包含但不限于TPM、OEE、SOP、LPC、TQM、物流人效、流程建設等內容;
2.承擔精益具體的業(yè)務執(zhí)行、開展、過程監(jiān)督工作;
3.問題點排查發(fā)掘,基礎數據收集,整理,匯報。
【任職要求】
1.不少于5年大型自動化制造企業(yè)精益/IE管理經驗,具有至少2-3項獨立負責項目經驗,具有新建工廠業(yè)務經驗優(yōu)先;
2.掌握精益制造基本的知識并能應用,包含但不限于SOP、標準工時、八大浪費,6S等;
3.有PDCA、持續(xù)改善意識,并能在業(yè)務中熟練應用;
4.能夠獨立完成對基礎數據(工時、人力、效率、CT等)的測量、收集和整理;
5.精通精益六西格瑪體系,有精益六西格瑪相關認證優(yōu)先(綠帶,黑帶等);
6.良好的項目管理能力,有項目管理相關認證優(yōu)先(PMP,PRINCE2等)。
2025-08-01
韋經理
崗位職責: 1、對各道制程工藝匹配進行優(yōu)化:LP和硼擴匹配、LP和磷擴匹配,達成本工序降本提效目標; 2、負責本工序各項SOP/規(guī)范/流程制定,并溝通相關部門進行落地執(zhí)行 3、通過電性能、PL、EL外觀和測試儀器等因數系統(tǒng)性分析解決異常,建立異常反饋機制,總結經驗形成管控規(guī)范和標準; 4、獨立完成特氣新供應的導入 5、獨立制定石英舟、舟托等工裝夾具使用規(guī)范、判定原材料/結構性異常; 6、主導本制程MES項目開發(fā),更快的分析處理異常 任職要求: 1、全日制本科及以上學歷,材料相關專業(yè); 2、太陽能、半導體行業(yè)相關行業(yè)熱制程相關工作5年以上經驗; 3、熟練使用office軟件、...
約 4 個崗位
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