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百色軟件經(jīng)理招聘 logo

百色軟件經(jīng)理招聘

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2025-06-01
藍(lán)經(jīng)理
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)需求研究、數(shù)據(jù)分析和觀(guān)察、現(xiàn)有產(chǎn)品的優(yōu)化和迭代,使產(chǎn)品更能滿(mǎn)足用戶(hù)需求和業(yè)務(wù)發(fā)展;
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品流程設(shè)計(jì)、界面和原型設(shè)計(jì),規(guī)范研發(fā)需求管理;
3.協(xié)調(diào)研發(fā)、測(cè)試團(tuán)隊(duì)、跟蹤產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、測(cè)試、版本管理、評(píng)審發(fā)布、產(chǎn)品上線(xiàn)等相關(guān)工作;
4.收集和分析產(chǎn)品的市場(chǎng)反饋和用戶(hù)反饋,不斷優(yōu)化和改進(jìn)產(chǎn)品。
任職要求:
1.2-3年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),有負(fù)責(zé)大型產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
2.具有良好的戰(zhàn)略思維能力、分析、規(guī)劃、管理和協(xié)調(diào)溝通能力;
3.優(yōu)秀的表達(dá)能力、文檔寫(xiě)作能力和產(chǎn)品原型表達(dá)能力;
4.善于快速學(xué)習(xí),溝通能力好,團(tuán)隊(duì)精神好,責(zé)任心強(qiáng),勤奮敬業(yè),執(zhí)行力強(qiáng)。
2025-06-01
韋誠(chéng)
北岸貸款百色分公司 信貸經(jīng)理若干名要求,男女不限,18-30歲,熟悉基本辦公軟件操作學(xué)歷高中或以上,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利,形象端正,執(zhí)行力強(qiáng),對(duì)工作積極主動(dòng),有理想愿意挑戰(zhàn)高薪,能吃苦耐勞無(wú)嚴(yán)重征信污點(diǎn)、無(wú)紋身,品行端正,誠(chéng)實(shí)守信,修身潔行,身體健康,無(wú)不良嗜好?熟悉房產(chǎn)抵押、汽車(chē)抵押、質(zhì)押登記備案及公正流程的優(yōu)先,條件可放寬。從事過(guò)銀行、信托、擔(dān)保公司貸款或風(fēng)控業(yè)務(wù)一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,條件可放寬。 薪酬福利:?薪資:平均薪資1-2萬(wàn),加高額提成,無(wú)責(zé)任底薪1500-3000元。目前員工人均薪酬1-2萬(wàn)元,加保險(xiǎn),加年終獎(jiǎng)。2、一經(jīng)錄用公司將進(jìn)行系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)和職業(yè)生涯規(guī)劃,同時(shí)提供良好的發(fā)展空間;?3、公司高速發(fā)展階段,晉升空間巨大;? 職位描述崗位職責(zé):負(fù)責(zé)貸款需求的客戶(hù)開(kāi)發(fā),通過(guò)廣告、轉(zhuǎn)介紹、門(mén)店客流等客戶(hù)洽談,指導(dǎo)客戶(hù)申請(qǐng)材料提供收集,協(xié)助客戶(hù)簽約。初步篩選資質(zhì)客戶(hù),發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。負(fù)責(zé)陪同客戶(hù)房產(chǎn)交易中心或車(chē)輛管理所辦理登記。
2025-06-01
藍(lán)志杰
崗位職責(zé)
1、團(tuán)隊(duì)管理:協(xié)助經(jīng)理安排并監(jiān)督前臺(tái)員工日常工作,包括接待、收銀、預(yù)訂處理等,確保流程順暢。定期組織團(tuán)隊(duì)會(huì)議,分享經(jīng)驗(yàn)和問(wèn)題解決方案,幫助新員工快速熟悉業(yè)務(wù),提升整體服務(wù)水平。
2、客戶(hù)服務(wù):當(dāng)值期間,時(shí)刻關(guān)注前臺(tái)服務(wù)質(zhì)量,處理客人的疑難問(wèn)題和投訴,確??腿藵M(mǎn)意度。在節(jié)假日或入住高峰,協(xié)助員工***理入住和退房,減少客人等待時(shí)間。
3、運(yùn)營(yíng)管理:負(fù)責(zé)前臺(tái)物資的管理,如文具、發(fā)票、房卡等,確保庫(kù)存充足。每天核對(duì)房態(tài)、入住退房數(shù)據(jù),保證信息準(zhǔn)確無(wú)誤,與客房部及時(shí)溝通客房狀態(tài)變化。
4、溝通協(xié)調(diào):與酒店其他部門(mén)密切合作,如協(xié)助銷(xiāo)售部跟進(jìn)團(tuán)體預(yù)訂,與客房部協(xié)調(diào)客房清潔和特殊布置需求,確??腿讼硎艿竭B貫的服務(wù)體驗(yàn)。
5、特殊情況處理:在突發(fā)狀況下,如系統(tǒng)故障、惡劣天氣影響入住等,迅速采取應(yīng)急措施,安撫客人情緒,并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。
任職要求
1、工作經(jīng)驗(yàn):2-3年酒店前廳工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年領(lǐng)班經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店預(yù)訂、入住、退房等業(yè)務(wù)流程。
2、服務(wù)意識(shí):具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),始終將客人需求放在首位,能在壓力下保持熱情、耐心的服務(wù)態(tài)度。
3、溝通能力:良好的溝通能力,能與不同背景的客人和同事進(jìn)行有效交流,處理投訴時(shí)能夠冷靜、理智地解決問(wèn)題。
4、組織能力:具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,能合理安排團(tuán)隊(duì)工作,應(yīng)對(duì)入住高峰和突發(fā)事件。
5、抗壓能力:能夠在高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效,處理各類(lèi)緊急情況。
6、基礎(chǔ)技能:熟練掌握酒店前臺(tái)操作系統(tǒng),具備基本的計(jì)算機(jī)和辦公軟件操作能力。
薪資福利:底薪3000-3500元/月+提成(綜合工資4000左右)+夜班補(bǔ)貼+五險(xiǎn)+包吃住+季度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金
營(yíng)業(yè)員/客服專(zhuān)員(5名): 職責(zé) 1.負(fù)責(zé)指導(dǎo)客戶(hù)填寫(xiě)托運(yùn)單及相關(guān)信息,并錄入系統(tǒng),協(xié)助經(jīng)理維護(hù)客戶(hù); 2.負(fù)責(zé)對(duì)貨物運(yùn)輸過(guò)程中的跟蹤與監(jiān)控,及時(shí)處理貨物異常及相關(guān)理賠; 3.定期匯總各項(xiàng)物流管理報(bào)表 …… 專(zhuān)業(yè)不限,物流管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2.工作嚴(yán)謹(jǐn),執(zhí)行力強(qiáng),有較強(qiáng)抗壓能力,良好溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;? 3.熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件; 4.優(yōu)秀學(xué)生干部?jī)?yōu)先。 5、能接受合理的加班。

行政助理

2000-4000元
2025-06-01
張勇
崗位職責(zé): 1、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作。    …… 6、 協(xié)助行政部經(jīng)理做好公司各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作。 崗位要求: 7、熟練使用各種辦公軟件,打字速度快。 上班時(shí)間:上午8:30-12:30,下午14-18 備注: 月休4天
約 5 個(gè)崗位
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