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百色右江區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘 logo

百色右江區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘

桂聘提供2025年6月百色右江區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO最新招聘,平均工資約為10346元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多總裁/總經(jīng)理/CEO總裁/總經(jīng)理/CEO總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

縣域總經(jīng)理

8000-13000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:6
12小時(shí)前
【急聘】法律行業(yè)縣域門店總經(jīng)理
坐標(biāo)廣西各縣·云南各縣.貴州各縣
年輕團(tuán)隊(duì) | 快速晉升 | 高額分紅
我們給你:
高于行業(yè)20%的薪資+業(yè)績分紅
拿高薪創(chuàng)業(yè)歷練的機(jī)會(huì)+定制成長計(jì)劃
趨勢性行業(yè)+藍(lán)海市場+標(biāo)準(zhǔn)化銷售體系
大平臺(tái),能力強(qiáng)者可以管轄多個(gè)門店
你要做的:
1. 剛?cè)肼?-2個(gè)月,親自下市場上手熟練業(yè)務(wù)
2.搭班子,招聘組建銷售團(tuán)隊(duì)
3. 業(yè)務(wù)復(fù)制,讓新人能1個(gè)月上手業(yè)務(wù)獨(dú)立成交客戶
4. 日常團(tuán)隊(duì)管理,定目標(biāo)-盯過程-拿結(jié)果
5.能接受調(diào)遣者優(yōu)先,廣西境內(nèi),或者云南,貴州境內(nèi)
期待這樣的你:
有強(qiáng)烈的企圖心極強(qiáng)的掙錢欲望
有極強(qiáng)的抗壓能力和韌勁
有良好的自我管控能力,自律
有2年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)
加入我們:
國內(nèi)法律賽道經(jīng)濟(jì)糾紛細(xì)分領(lǐng)域頭部企業(yè),創(chuàng)業(yè)4年直營公司覆蓋廣西,廣東,湖北,安徽等地,團(tuán)隊(duì)超600人,90后團(tuán)隊(duì)占比80%,公司秉承簡單.信任.感動(dòng).驚喜的企業(yè)文化,營造快樂成長快樂掙錢的工作氛圍,能者上.平者讓.庸者下,大平臺(tái)給你足夠施展才華的舞臺(tái),高收入強(qiáng)者分紅上不封頂。

副總裁

8000-12000元
12小時(shí)前
張思亮
1.根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo),協(xié)助董事長開展工作,檢查、督促和協(xié)調(diào)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作進(jìn)展;
2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)和營銷等各個(gè)環(huán)節(jié),以及保證公司的收益及回款進(jìn)度;
3.負(fù)責(zé)各類宣傳推廣活動(dòng)的總體組織與策劃;
4.有較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件能力,具有開拓創(chuàng)新精神、市場競爭意識、合規(guī)經(jīng)營意識和風(fēng)險(xiǎn)防控意識;
5.符合工作崗位要求,具有與工作崗位相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)能力或管理能力;
6.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
7、公司交辦的其他工作
12小時(shí)前
高有華
負(fù)責(zé)管理公司板塊,對公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)。需熟悉設(shè)計(jì)、工程施工;管理項(xiàng)目經(jīng)理;監(jiān)督工程質(zhì)量進(jìn)度;按時(shí)完工。
崗位要求:了解新能源汽車,具有汽車4S店管理工作經(jīng)驗(yàn),擁有出色的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,具備高端汽車品牌4S店管理經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,制定和實(shí)施店面戰(zhàn)略,預(yù)算計(jì)劃,確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營方針和經(jīng)營形式。 2、發(fā)掘市場機(jī)會(huì),主持?jǐn)M訂店面的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報(bào)的快速增長。 3、監(jiān)督、控制整個(gè)實(shí)施過程,對經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé),組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案等。 4、建立公司與上級主管部門,政府機(jī)構(gòu),金融機(jī)構(gòu),媒體等部門間的溝通渠道;領(lǐng)導(dǎo)開展公司公共關(guān)系活動(dòng),樹立良好企業(yè)形象。 5、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊(duì)建設(shè),選拔中高層管理人員,審定內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度。 6、領(lǐng)導(dǎo)本門店公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè),完善內(nèi)部管理機(jī)制,推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作...
約 5 個(gè)崗位
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百色右江區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 20K,最多人拿:1W以上
  • 3.8%
    4K
  • 3.8%
    5K
  • 19.2%
    6K-8K
  • 23.1%
    8K-1W
  • 50%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色右江區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
百色右江區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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