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職位描述

溫馨提示:高薪招聘我們想干事的人一起奮斗.相信惠農(nóng).歡迎加入惠農(nóng)!
1.在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的全面工作.努力作好總經(jīng)理的參謀助手.起到承上啟下的作用.認真做到全方位服務.
2.完成總經(jīng)理以及領(lǐng)導安排的其他事宜.
聯(lián)系人肖工.電話:0776-****588 18077****61.郵箱:63****043@qq.com.
溫馨提示:拒絕來電時間:中午12:30至15:00,晚上22:00至次日7:30

公司簡介

廣西惠農(nóng)水電建設工程有限責任公司成立于2011年2月,公司注冊資金5188萬。公司主要經(jīng)營范圍包括水利水電建設工程施工總承包,房地產(chǎn)開發(fā)、房地產(chǎn)項目咨詢;企業(yè)營銷策劃、物業(yè)服務,對道路、橋梁、能源、礦產(chǎn)品、酒店業(yè)、商場、建筑業(yè)、高科技的投資。公司現(xiàn)持有房屋建筑工程總承包二級;市政公用工程總承包二級;水利水電工程總承包三級;公路工程施工總承包三級;土石方工程專業(yè)承包三級;城市及道路照明承包三級;體育場地工程專業(yè)承包三級;環(huán)保工程專業(yè)承包三級;園林古建筑工程專業(yè)承包三級等資質(zhì)。現(xiàn)公司設有辦公室、財務科、運營中心、工程科、技質(zhì)科、安全科等六個職能部門。
我公司現(xiàn)有在職員工126人,具有各類專業(yè)技術(shù)職稱人96人。其中高級職稱8人、中級職稱60人,一、二級注冊建造師36人,從業(yè)人員139多人。公司已通過ISO9001:2008+GB/T50430-2007質(zhì)量管理體系、GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系、ISO14001:2004+GB/T24001-2004環(huán)境管理體系的認證。 公司成立多年以來,先后榮獲:百色市建筑業(yè)安全生產(chǎn)先進企業(yè)、百色市建筑業(yè)質(zhì)量管理先進企業(yè)、百色市建筑業(yè)先進企業(yè)及多人獲得“優(yōu)秀建造師”等多項榮譽稱號。公司從成立至今,一直都秉承合法經(jīng)營,并積極參與各項社會公益性活動,先后被授予“重信用、守合同企業(yè)、納稅先進企業(yè)、捐資助學先進企業(yè)、扶貧攻堅先進企業(yè)”等多項榮譽及稱號。公司將始終堅持“安全第一,質(zhì)量第一,信譽至上”的宗旨,以科學的管理理念,精糂的技術(shù)力量,精良的施工設備,積極承攬工程,精心組織施工,爭取能為社會、為人民貢獻一份力量。
我公司現(xiàn)自有施工團隊、運營團隊,已筑起寬廣而平穩(wěn)的舞臺,現(xiàn)誠邀有志之士加入我們的團隊,共筑惠農(nóng)品牌,締造出彩人生夢!

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行政主管
5000-6000元
百色-右江區(qū)
有人力資源管理經(jīng)驗,能兼職做行政相關(guān)內(nèi)容,有5年工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-08-20
馮政杰
百色-右江區(qū)
【工作內(nèi)容】:針對甲方委托的客戶資料進行搜集,整理,審核,完善,提交給上級領(lǐng)導,主要是通過電腦為主,電話為輔的方式進行工作【薪資待遇】 無責任底薪(250 0基礎底薪)】+人才引進獎+【業(yè)績高額提成】+【五險一金】+【4節(jié)福利】+全 勤獎+人才引進獎(包含餐補+房補)+其他福利 綜合薪資:4000-10000元(上不封頂)五星級辦公環(huán)境,國家法定節(jié)假日、帶薪假日工齡工資、用餐補貼、住房補貼人才引進,加薪無上限 四節(jié)福利:婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)學歷提升 補貼,圓你名校夢只要你努力,洋房豪車不是夢集體戶口,落戶百色購房無憂?!竟ぷ鲿r間】6天40小時制 周一至周 五:8:30-12:0014:30-18:00周六:9:00-12:0014:30-16:30 【學歷要求】大專及以上學歷(優(yōu)秀人才可放寬學歷)
2025-08-20
張杰
百色-右江區(qū)
崗位職責: 1. 負責公司公眾號內(nèi)容的編寫與管理,確保內(nèi)容的質(zhì)量和風格符合公司品牌定位; 2. 撰寫媒體文案,包括但不限于廣告、宣傳材料、社交媒體帖子等; 3. 接待來訪客人,提供優(yōu)質(zhì)的接待服務; 4. 能夠根據(jù)工作需要,使用公司提供的車輛進行日常工作及外出接待。 任職要求: 1. 有良好的文案編寫能力,能夠獨立完成各類媒體文案的創(chuàng)作; 2. 具備一定的接待經(jīng)驗,能夠處理客戶咨詢和需求; 3. 持有有效駕駛執(zhí)照,能夠熟練操作車輛。
2025-08-20
馮政杰
百色-田東縣
廣西慈航醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
職責: 負責醫(yī)院日常行政事務管理,包括辦公用品采購、資產(chǎn)管理、文檔管理等,確保辦公環(huán)境的整潔與高效。 協(xié)助組織和籌備醫(yī)院內(nèi)部會議、培訓及活動,負責會議記錄、整理會議紀要,并跟蹤會議決定的執(zhí)行情況。 處理來訪者的接待工作,包括接聽電話、接待訪客、解答咨詢等,展現(xiàn)良好的醫(yī)院形象。 協(xié)助處理醫(yī)院與外部機構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)工作,如政府部門、供應商、合作伙伴等,確保信息的準確傳遞。 負責醫(yī)院內(nèi)部文件的起草、審核、流轉(zhuǎn)及歸檔,確保信息的及時性和準確性。 完成上級領(lǐng)導交辦的其他行政支持工作,為醫(yī)院運營提供有力保障。 任職要求: 教育背景:大專及以上學歷,行政管理、文秘、商務管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 工作經(jīng)驗:1年以上行政或相關(guān)工作經(jīng)驗,醫(yī)療行業(yè)背景者優(yōu)先。 知識技能: 熟練掌握Office等辦公軟件,特別是Word、Excel、PPT等,具備快速打字和文檔處理能力。 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效處理內(nèi)外部關(guān)系。 了解基本的行政管理知識和流程,能夠獨立完成日常行政事務。 個人素質(zhì): 具有高度的責任心和敬業(yè)精神,注重細節(jié),能夠承擔一定的工作壓力。 工作積極主動,具備良好的團隊合作精神和服務意識。 具備良好的學習能力和適應能力,能夠快速融入新環(huán)境和新工作。 語言能力:普通話流利,具備良好的溝通能力和表達能力。 我們提供: 舒適的工作環(huán)境和友好的團隊氛圍。 競爭性的薪資待遇和福利保障。 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 定期的職業(yè)培訓和個人成長支持。
2025-08-20
黃鳳娟
行政專員
3000-4000元
百色-右江區(qū)
廣西瑞得物業(yè)服務有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
職位描述 1、負責協(xié)助辦公室日常行政事務處理,做好行政經(jīng)理安排的工作,具備公文寫作能力 2、負責前臺接待和文印工作;電話接聽,傳真、郵件接收等,并做好記錄及傳達工作; 3、負責做好客人來訪接待、登記、引導工作,并及時通知被訪人; 4、保持公司前臺清潔衛(wèi)生,展示公司良好形象; 5、提醒并監(jiān)督員工每日考勤情況; 6、負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作; 7、完成上級領(lǐng)導交代的其它工作。 要求: 1.有工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2.具有較強的執(zhí)行力,具備一定的工作責任心,誠實守信,工作積極主動,工作細致認真,條理性強,執(zhí)行能力強,效率高; 具備一定的應變能力、學習能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
2025-08-20
李小姐
行政主管
3000-4000元
百色-右江區(qū)
廣西百色鑫輝實業(yè)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
安達曼國際酒店四樓面試 任職要求: 1、熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程,具備豐富的行政管理工作經(jīng)驗、相關(guān)知識和能力及抗壓能力;有大局觀,具備敏銳的觀察力,思維靈活,善于溝通協(xié)調(diào)和組織策劃、具備較強的團隊建設管理能力。 2、形象較佳,性格開朗,工作積極主動性強,具備良好的溝通能力、責任心、組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、抗壓能力和服務意識。 3、文筆佳,熟練使用辦公軟件、辦公設備。 4、熟悉國家勞動法規(guī)政策,負責公司的法務咨詢、溝通和聯(lián)系。 主要職責: 1、 全面負責行政部與其他部門間的協(xié)調(diào)工作,配合各部門做好各項服務工作。負責公司員工考勤、招聘、獎懲、考核、調(diào)動等各項人事管理組織工作。 2、 建立、健全公司各項規(guī)章制度,推動公司規(guī)范化管理, 協(xié)助上級領(lǐng)導全面貫徹執(zhí)行、監(jiān)管。 3、 組織并宣傳公司的企業(yè)文化,提高員工的凝聚力,豐富員工的生活,提升員工的素質(zhì)。組織、策劃公司年會及團建活動,統(tǒng)籌公司的各類會議。 4、 負責統(tǒng)籌和處理公司的各種接待工作,根據(jù)公司指示處理客人的交通、住宿和餐飲接待事宜。 5、 善于溝通上下級關(guān)系,員工投訴事務的心理素質(zhì)和協(xié)調(diào)解決,具備解決總務方面問題的能力。 6、 負責做好公司各勞動崗位員工勞動紀律管理工作、定期或不定期抽查公司勞動紀律執(zhí)行情況。 7、 負責對公司中層管理人員的管理執(zhí)行情況的監(jiān)督工作,負責對公司各項制度在管理使用中存在的問題做補充、完善工作。 8、 全面協(xié)助上級領(lǐng)導做好行政證件辦理、活動策劃、合同管理、固定資產(chǎn)管理、政府事務等工作; 負責做好各類人事、行政檔案的歸檔工作; 9、 及時完成總經(jīng)理和上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
2025-08-20
楊正年
行政
4000-8000元
百色-右江區(qū)
1.工作內(nèi)容 負責公司項目的資料準備,日常接待安排,公司內(nèi)部協(xié)調(diào)等。 2.要求 大專以上學歷,吃苦耐勞,能熟練使用word、excel等辦公軟件。
2025-08-20
馮政杰
百色-右江區(qū)
廣西百色鑫輝實業(yè)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
安達曼國際酒店四樓面試 任職要求: 1、熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程,具備豐富的行政管理工作經(jīng)驗、相關(guān)知識和能力及抗壓能力;有大局觀,具備敏銳的觀察力,思維靈活,善于溝通協(xié)調(diào)和組織策劃、具備較強的團隊建設管理能力。 2、形象較佳,性格開朗,工作積極主動性強,具備良好的溝通能力、責任心、組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、抗壓能力和服務意識。 3、文筆佳,熟練使用辦公軟件、辦公設備。 4、熟悉國家勞動法規(guī)政策,負責公司的法務咨詢、溝通和聯(lián)系。 主要職責: 1、 全面負責行政部與其他部門間的協(xié)調(diào)工作,配合各部門做好各項服務工作。負責公司員工考勤、招聘、獎懲、考核、調(diào)動等各項人事管理組織工作。 2、 建立、健全公司各項規(guī)章制度,推動公司規(guī)范化管理, 協(xié)助上級領(lǐng)導全面貫徹執(zhí)行、監(jiān)管。 3、 組織并宣傳公司的企業(yè)文化,提高員工的凝聚力,豐富員工的生活,提升員工的素質(zhì)。組織、策劃公司年會及團建活動,統(tǒng)籌公司的各類會議。 4、 負責統(tǒng)籌和處理公司的各種接待工作,根據(jù)公司指示處理客人的交通、住宿和餐飲接待事宜。 5、 善于溝通上下級關(guān)系,員工投訴事務的心理素質(zhì)和協(xié)調(diào)解決,具備解決總務方面問題的能力。 6、 負責做好公司各勞動崗位員工勞動紀律管理工作、定期或不定期抽查公司勞動紀律執(zhí)行情況。 7、 負責對公司中層管理人員的管理執(zhí)行情況的監(jiān)督工作,負責對公司各項制度在管理使用中存在的問題做補充、完善工作。 8、 全面協(xié)助上級領(lǐng)導做好行政證件辦理、活動策劃、合同管理、固定資產(chǎn)管理、政府事務等工作; 負責做好各類人事、行政檔案的歸檔工作; 9、 及時完成總經(jīng)理和上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
2025-08-20
楊正年
信息員
3000-8000元
百色-右江區(qū)
負責把銷售訂單錄入系統(tǒng),及時向廠家反饋信息、負責統(tǒng)一銷售庫存的統(tǒng)計、匯總及分析,并將信息及時通知銷售經(jīng)理,負責銷售報表、銷售數(shù)據(jù)的整理,完成領(lǐng)導交辦其他工作內(nèi)容。
2025-08-20
劉詩琴
百色-右江區(qū)
崗位職責: 1、制定相關(guān)的招聘計劃并具體實施人員招聘工作,提供有效的人力資源保障 ; 2、轉(zhuǎn)正員工及離職員工訪談,員工薪酬核算及集團報表數(shù)據(jù)分析; 3、實施人力資源管理制度,勞動合同的簽訂、員工入職、離職等各項手續(xù)的辦理; 4、員工月度考勤統(tǒng)計以及部門費用報銷,辦公環(huán)境、消防安全及后勤保障服務; 5、公司重要資料建檔及保管、公司各類證照辦理與年審; 6、辦公資產(chǎn)(設備、辦公用品)的采購與日常使用維護管理; 7、監(jiān)督公務車輛管理(違章處理、車輛使用情況、車輛保養(yǎng)維修);
2025-08-20
劉詩琴
廣西惠農(nóng)水電建設有限責任公司招聘:公司標志 logo
廣西惠農(nóng)水電建設有限責任公司
所在行業(yè) 電力/房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時間 14年(2011年2月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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