職位描述
1、新媒體工作經(jīng)驗或文字編輯工作經(jīng)驗;本科以上學歷,新聞、傳播、廣告、設計等相關專業(yè); 3年以上大型企業(yè)品牌文化活動/公關活動/新媒體策劃相關經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關工作經(jīng)驗,根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略,參與制定品牌年度傳播策略,包括輸出品牌在市場的定位、規(guī)劃、實施策略;
2、熟練使用辦公軟件及圖像處理軟件(ps),具備攝影及視頻編輯能力;良好的策劃能力、文案撰寫能力、新媒體運營能力。
3、具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、多項目統(tǒng)籌管理能力以及團隊管理能力,具備深厚的文字功底、敏銳的市場洞察力、較強的品牌策劃能力、創(chuàng)新能力及資源整合能力;
4、具備策劃能力及優(yōu)秀文字能力;精通抖音、快手、頭條、小紅書等自媒體平臺運營機制,制定和優(yōu)化自媒體推廣策略和流程,抗壓能力強,具備新媒體運營的組織策劃能力,能夠建立和完善公司新媒體發(fā)展機制。
5、樂于接受新鮮事物、頭腦靈活、性格活潑,認真負責,具備較強的語言組織能力和溝通能力,有銷售意識.
6、有對網(wǎng)絡推廣有極大興趣,充分了解微信、微博、自媒體、論壇、社群等的推廣模式;具備良好的網(wǎng)絡互動、溝通、推廣能力,有成功推廣運營案例者優(yōu)先考慮。
公司簡介
廣西翔超建設發(fā)展有限公司成立于2016年7月,注冊資金三千萬元整,是一家具有公路工程施工總承包三級、建筑工程施工總承包三級、水利水電工程施工總承包三級、市政公用工程施工總承包三級、鋼架結構工程專業(yè)承包三級資質的企業(yè)公司?,F(xiàn)有擁有各類管理人員200余人,其中中級及以上技術職稱人員80余人,國家注冊建造師60余人,工程技術人員60余人。公司經(jīng)濟實力雄厚,技術能力強,管理經(jīng)驗足,公司設有工程經(jīng)營部、工程管理部、工程業(yè)務部、勞動人事部、工程合約部、工程審計部、財務部等多個部門。公司成立至今本著一切為用戶服務的宗旨,秉承“以人為本、服務社會”的經(jīng)營理念,“優(yōu)質高效、誠守信譽、持續(xù)發(fā)展”的質量方針,百分之百履行合約,讓顧客滿意的質量目標,自覺做到守合同、重信用,把企業(yè)效益和社會效益結合起來,并使之逐年提高。
公司在抓好生產(chǎn)經(jīng)營和施工管理的同時,注重精神文明建設,大力弘揚“共同發(fā)展、開拓創(chuàng)新”的行業(yè)精神,堅持“以人為本”的核心價值觀,尊重知識,尊重人才。公司上下形成了團結、實干、求發(fā)展的良好企業(yè)文化氛圍, 展望未來,建筑市場充滿機遇和挑戰(zhàn),我們將發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),與時俱進,與社會各界攜手合作,共創(chuàng)美好明天!
上班地點
工作地址:
百色市右江區(qū)龍騰路長鴻榮業(yè)大廈四樓 查看上班路線
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新媒體運營5000-6000元百色-右江區(qū)廣西誠億營銷策劃有限公司文案/策劃崗位職責: 1. 負責新媒體平臺的內容策劃與運營,包括但不限于短視頻、公眾號及社群等。 2. 執(zhí)行矩陣營銷策略,提升品牌在新媒體領域的整體影響力和用戶互動。 3. 對接科技、房地產(chǎn)/建筑等行業(yè),進行專業(yè)內容創(chuàng)作與發(fā)布。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠高效完成任務并融入多變的工作團隊。 2. 擁有扎實的后期剪輯技能,能夠對內容進行創(chuàng)意編輯和優(yōu)化。 3. 具備良好的學習能力,不斷掌握新工具和技能,以適應不斷變化的新媒體環(huán)境。2025-06-19王鳳蓮
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抖音運營專員5000-6000元百色-靖西縣靖西市四寶投資開發(fā)有限公司金融/投資/證券負責短視頻產(chǎn)品(抖音、快手、微視、微博、頭條等平臺)的內容規(guī)劃、制作、運營及推廣。懂視頻創(chuàng)意,思路清晰。2025-06-19王滿和
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新媒體運營專員4000-8000元百色-右江區(qū)百色市潤泰汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1.負責新媒體平臺的內容策劃與執(zhí)行,增強品牌知名度; 2.通過直播等形式介紹和推廣公司產(chǎn)品,吸引更多客戶關注; 3.與客戶進行有效溝通,建立良好的客戶關系,了解客戶需求; 4.根據(jù)市場反饋調整運營策略,提高新媒體運營效果。 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和直播技巧,能夠吸引和維護觀眾; 2.熟悉新媒體平臺的運營規(guī)則,能夠靈活運用平臺功能; 3.對市場趨勢有敏銳的洞察力,能夠快速適應變化; 4.具有團隊合作精神,能夠與團隊成員協(xié)同工作。2025-06-19陳淑政
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2025-06-19韋彩桑
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新媒體客服2000-5000元百色-右江區(qū)廣西花滿樓新能源汽車銷售有限公司汽車及零配件崗位職責: 1.為客戶提供專業(yè)的新媒體平臺支持與服務; 2.解答客戶咨詢,處理客戶反饋,確??蛻魸M意度; 3.監(jiān)控新媒體平臺動態(tài),及時響應并協(xié)助解決問題; 4.維護良好的客戶關系,促進長期合作。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務意識; 2.能夠熟練操作新媒體平臺工具; 3.具有積極的工作態(tài)度,能夠高效處理客戶需求; 4.具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通; 5、開朗,積極,外向且熱衷熱愛聊天者優(yōu)先2025-06-19劉詩琴
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新媒體運營專員3000-4000元百色-右江區(qū)百色潤祥汽車銷售服務有限公司汽車及零配件1.負責公司在售品牌的整體推廣規(guī)劃和日常宣傳運作; 2.負責各線上平臺的日常運營,定期更新動態(tài),策劃線上線下短視頻、直播,通過有效運營優(yōu)化提升公司各平臺賬號; 3.了解社交媒體新趨勢,制定推廣計劃; 4.數(shù)據(jù)并及時跟蹤線索等。2025-06-19江本文經(jīng)理
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新媒體運營專員4000-5000元百色-那坡縣一、職位描述?: 1.負責公司抖音、快手、視頻號等短視頻平臺的內容運營,包括內容策劃、發(fā)布、推廣及數(shù)據(jù)分析; 2.根據(jù)平臺特性和受眾喜好,制定并執(zhí)行內容策略,提高用戶粘性和活躍度; 3.定期分析運營數(shù)據(jù),優(yōu)化內容策略,提升用戶增長和留存率; 4.挖掘熱點話題,策劃創(chuàng)意活動,提升品牌曝光度和用戶互動性; 5.與團隊緊密合作,協(xié)助完成跨部門項目,提升整體運營效果; 6.關注行業(yè)動態(tài)和競品分析,不斷優(yōu)化運營策略,保持競爭優(yōu)勢。 ?二、任職要求?: 1.擁有至少1-2年的新媒體運營工作經(jīng)驗,熟悉抖音、快手、視頻號等短視頻平臺的運營規(guī)則和算法機制; 2.必備代運營經(jīng)驗,曾成功代運營過至少一個知名品牌或賬號,并取得顯著成果; 3.具備良好的內容策劃和編輯能力,能夠獨立完成內容創(chuàng)作和發(fā)布; 4.對數(shù)據(jù)敏感,擅長數(shù)據(jù)分析,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化運營策略; 5.富有創(chuàng)意,善于挖掘熱點和用戶需求,能夠策劃吸引用戶的創(chuàng)意活動; 6.責任心強,注重細節(jié),能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效的工作狀態(tài); 7.具備良好的團隊合作精神和溝通能力,能夠與團隊成員有效協(xié)作。2025-06-19黃旭貴
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新媒體運營專員3000-7000元百色-右江區(qū)工作職責: 主要負責通過英雄聯(lián)盟,王者(可以是任何你擅長的游戲)或者抖音,小紅書等渠道通過電腦打字的方式尋找用戶,進行公司平臺推廣 不需要做其他事?。?!只負責向用戶介紹平臺。 薪酬福利: 1、底薪3600早班(3800晚班)+全勤200+提成 2、良好的晉升空間,根據(jù)業(yè)績和能力晉升; 3、入職后提供完整業(yè)務培訓, 3天左右獨立上崗; 4、定期組織聚餐、團建活動及旅游。 任職要求: 1、性別不限,年齡: 18-26周歲,會電腦基本打字; 2、熟練使用各社交軟件,線上溝通能力較好2025-06-19鄭榮臻
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新媒體運營(接受小白帶薪培訓)4000-8000元百色-右江區(qū)接受無經(jīng)驗!接受應屆畢業(yè)生!接受實習生!只要你會上網(wǎng),打字你就來! [崗位職責]主要負責通過英雄聯(lián)盟,王者(可以是任何你擅長的游戲)或者抖音,小紅書等渠道通過電腦打字的方式尋找用戶,進行公司平臺推廣不需要做其他事! ! !只負責向用戶介紹平臺。 [福利待遇] 1、底薪3800+全勤200+提成(上不封頂) 2、良好的晉升空間,根據(jù)業(yè)績和能力晉升 3、帶薪培訓,3天左右獨立上崗 4、公司氛圍好,定期組織聚餐、團建活動及旅游 (任職資格] 男女均可;會聊天,會基本電腦操作就可 神仙般待遇,感興趣的小伙伴立即溝通吧(*^o^*)2025-06-19鄭榮臻
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新媒體運營專員3000-6000元百色-右江區(qū)百色裕弘汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1. 負責新媒體平臺的內容策劃與運營管理 2. 提升品牌影響力,增強用戶互動和參與度 3. 監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化運營策略2025-06-19李代奎
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- 所在行業(yè) 測繪/環(huán)保/建筑
- 成立時間 8年(2016年7月10日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 10-30人