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北海首席執(zhí)行官ceo招聘 logo

北海首席執(zhí)行官ceo招聘

桂聘提供2025年6月北海首席執(zhí)行官ceo最新招聘,銀海區(qū)3條海城區(qū)1條,平均工資約為11416元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多首席執(zhí)行官ceo首席執(zhí)行官ceo總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
1、全面負責品牌汽車4S店的經(jīng)營管理工作,定期向品牌總匯報經(jīng)營情況;
2、組織執(zhí)行公司年度經(jīng)營計劃,完成集團制定的多項經(jīng)營目標;
3、全面掌握廠家對經(jīng)銷商的商務政策并完成廠家各項考核指標;
4、提升公司的整體銷售能力、售后服務能力、二手車業(yè)務,努力提高公司在市場的競爭力。
5、5年以上汽車行業(yè)的總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗,熟悉4S店全面運營管理,具備優(yōu)秀的領導、組織協(xié)調和團隊管理能力,較強的抗壓能力,接受全國范圍辦公。
職位描述:
1、全面負責集團的運作、監(jiān)管,包括但不限于:集團整體籌劃、新項目開發(fā)及報建;子公司發(fā)展規(guī)劃;集團相關項目的評估、成本預算控制、進度過程控制、質量及風險控制、營銷等各個環(huán)節(jié)的管理;
2、根據(jù)集團提出的發(fā)展戰(zhàn)略目標,實施項目的全過程推進管理,組織和協(xié)調公司內外資源,帶領團隊達成公司的各項經(jīng)營指標;
3、負責集團的日常事務性的全面管理,包括但不限于:基本團隊的配置及建設,內部管理制度及工作流程的建立、完善、團隊成員工作職責及績效考核體系的建立、完善,協(xié)調各職能部門工作以有效達成工作目標等;
4、在集團公司的授權下簽署各類協(xié)議或合同等文件;
5、代表項目公司參加重大業(yè)務洽談、商業(yè)談判、外事或其它重要活動:
6、負責處理項目公司危機事件,保障項目正常運作;
7、負責周邊關系的溝通協(xié)調。
任職要求:
1、男女不限、形象氣質佳,管理相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、5年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗,其中3年以上品牌企業(yè)高層經(jīng)營管理涉及工程、食品、貿易等管理經(jīng)驗;對房地產(chǎn)及食品營銷管理等有較強的實戰(zhàn)能力;
3、具備較強的分析決策、實施能力及風險控制能力,能擬定公司發(fā)展戰(zhàn)略及目標,帶領團隊確保目標實現(xiàn);
4、具有良好的公共關系拓展、維護能力,擅長相關職能部門溝通。
2025-06-02
王少華
崗位職責:
1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作;
2、整理公司重要會議記錄及會議紀要;
3、合理安排、提醒總經(jīng)理的日常工作及出行的時間和程序;
4、協(xié)助總經(jīng)理處理各類信件,起草信函、演講稿、報告、文件等各類綜合性文件;
5、協(xié)助做好公司日常來訪接待工作。
任職要求:
1、大專以上學歷,35歲以下,形象氣質好,禮儀態(tài)度好,有同等工作經(jīng)驗,思路清晰,有較強的分析和解決問題的能力;
2、具有扎實的文字功底和公文寫作能力,能精準提煉、整理總經(jīng)理的口述文件;
3、工作作風嚴謹、熱情周到、認真負責、積極主動、效率高,忠誠,能認同企業(yè)價值觀,有較強的保密意識。
2025-06-02
程文彩
工作職責,內容,有關要求: 1能跟隨經(jīng)理去參加各種會議,如電力安裝工地的多方協(xié)調會,做好會議記錄,起草公司工作計劃總結、會議紀要、簡報,協(xié)助督促各單位貫徹落實各項工作任務的狀況,字體優(yōu)美,口齒伶俐。 2、整理經(jīng)理簽發(fā)文件,做好資料整理,各類文件的登記、保管、轉發(fā)、立卷、存檔等,保管使用印鑒; 3、做好部信件登記、分發(fā)、寄發(fā)工作,受理信來訪工作,及時做好登記、自辦或傳遞等工作,遇到重大問題及時向部領導匯報; 4、做好辦公室文書檔案管理工作,如:有關文件收發(fā)、登記、傳閱、下發(fā)和年終清理、立卷、歸檔工作;辦理定購和發(fā)放各種學習材料; 5、草擬年度工作計劃、總...
約 4 個崗位
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