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職位描述

公司介紹:本公司主要經(jīng)營各大品牌電器批發(fā)及零售,以互聯(lián)網(wǎng)平臺的創(chuàng)新批發(fā)模式,目前公司業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展,歡迎有志之士加入我們的大家庭招聘崗位1、下單文員:2500元(保底)+1500元(提成考核獎勵)+個人優(yōu)秀獎勵+社保工作內(nèi)容:合作客戶報訂單給我們公司,負責(zé)登記、下單、對帳、處理售后等崗位要求:打字速度快,做事積極、主動,細心,有責(zé)任,有團隊意識上職空間:下單組長2、下單組長:2500元(保底+2000元(提成考核獎勵)+個人優(yōu)秀獎勵+社保(2個下單文員設(shè)一名下單組長)工作內(nèi)容:合作客戶報訂單給我們公司,負責(zé)登記、下單、對帳、處理售后等,主動協(xié)助公司處理遇到的問題崗位要求:打字速度快,做事積極、主動,細心,有責(zé)任,有團隊意識,凡事能起到帶頭作用,遇事能主動協(xié)助公司解決,能積極帶領(lǐng)新人,有領(lǐng)導(dǎo)能力者優(yōu)先,上升空間:下單部門主管式總經(jīng)理助理(專門協(xié)助管理各部門)3、電商客服普通客服:2500元(保底)+團隊考核提成+個人優(yōu)秀獎勵+單品高端機銷售獎勵+社保(平均薪資4000+以上)工作內(nèi)容:回復(fù)客戶在平臺店鋪咨詢,下單,處理售后等各方面的問題崗位要求:打字速度快,做事積極、主動,細心,有責(zé)任,有團隊意識、有經(jīng)驗者優(yōu)先4、電商客服客服長:3000(保底)+團隊考核提成+個人優(yōu)秀獎勵+高端機銷售獎勵+社保+新人培訓(xùn)獎勵+售后與產(chǎn)品培訓(xùn)獎勵(平均薪資6000+)工作內(nèi)容:1、安排售前、售后客服人員工作,負責(zé)工作分配,排班,確保所管團隊各個崗位的工作有序、及時、銜接;2、客服團隊日常工作的監(jiān)督和檢查,減低所管團隊各個崗位工作出錯率;3、例會的組織召開、配合店鋪活動對客服進行輔助培訓(xùn),新品培訓(xùn),確保所管客服團隊活動熟知,產(chǎn)品熟知;4、負責(zé)帶領(lǐng)客服團隊處理日??蛻糇稍儭⒔獯鸺疤幚淼赇佒胁钤u投訴,5、負責(zé)制訂本部門各崗位的工作職責(zé)、工作規(guī)章制度,并負責(zé)檢查、考核;6、建立標(biāo)準(zhǔn)化的工作流程,將售前、售后等各方面都按照標(biāo)準(zhǔn)化進行,從而提高客服轉(zhuǎn)化率,售后服務(wù)體驗;7、帶領(lǐng)客服團隊做好日常網(wǎng)絡(luò)銷售工作和客戶服務(wù)工作,負責(zé)帶領(lǐng)客服團隊完成當(dāng)月銷售指標(biāo);8、建立切實可行的階梯性KPI考核指標(biāo)9、客服團隊招聘面試,新人培訓(xùn)10、完成運營安排的其他任務(wù)升職空間:總經(jīng)理助理(協(xié)助總經(jīng)理管理整個公司內(nèi)部事務(wù))5、電商店鋪運營:主要招京東、拼多多、抖音平臺運營3000(保底)+月度目標(biāo)考核提成+高端機銷售獎勵+年度利潤分紅+其它創(chuàng)新獎勵(目標(biāo)薪資8000-20000左右)工作內(nèi)容:負責(zé)店鋪的推廣與所有相關(guān)店鋪的所有工作崗位要求:有相關(guān)工作經(jīng)驗(新手勿擾)升職空間:總經(jīng)理助理式電商總監(jiān)(協(xié)助總經(jīng)理管理公司所有內(nèi)部事務(wù)) 

公司簡介

南寧市雙發(fā)社交電子商務(wù)有限公司,主要經(jīng)營互聯(lián)網(wǎng)電器批發(fā)零售,歡迎年輕有干勁的人才加入,合作共贏,共同發(fā)展

上班地點

工作地址: 創(chuàng)業(yè)路華爾街工谷二期6棟 查看上班路線

可能感興趣的職位

網(wǎng)站
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)利用在線平臺提供的工具對網(wǎng)站及小程序進行搭建與日常維護,確保平臺運行穩(wěn)定、功能完善,并持續(xù)優(yōu)化用戶體驗。 2. 負責(zé)主流中文新媒體平臺的日常運維工作,包括內(nèi)容更新、收集數(shù)據(jù)及分析、用戶互動等,提升平臺活躍度和影響力。 3. 配合海外新媒體平臺運維服務(wù)商進行日常溝通,收集并提供其所需的素材要求,確保內(nèi)容交付的準(zhǔn)確性和時效性,維護良好的合作關(guān)系。 4. 計劃、設(shè)計并統(tǒng)籌公司周邊衍生品的出品,包括但不限于海報、宣傳冊、紀(jì)念品等,推廣公司文化,并提升品牌形象和市場競爭力。 5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,積極參與團隊協(xié)作,推動市場部門整體業(yè)績的提升。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、新媒體或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 熟練掌握在線平臺搭建技術(shù),具備網(wǎng)站及小程序開發(fā)經(jīng)驗,能獨立完成平臺搭建與維護工作。 3. 熟練使用PS及A及手繪等平面設(shè)計軟件,具備良好的審美能力和創(chuàng)意設(shè)計能力。 4. 對市場推廣有濃厚興趣,了解市場趨勢,具備良好的市場敏感度和分析能力。 5. 具備簡單的英文書寫能力,能善用AI工具完成英文編撰修改工作;英語能口頭書寫溝通者優(yōu)先。 6. 有海外使用英語工作學(xué)習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先,具備良好的跨文化溝通能力和國際視野。 我們提供: 1. 有競爭力的薪酬福利體系,包括周末雙休,帶薪年假,社會保險、年終獎等。 2. 完善的職業(yè)發(fā)展通道和晉升機會,為優(yōu)秀員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。 3. 海內(nèi)外的公務(wù)旅行機會。 4. 舒適的工作環(huán)境和融洽的團隊氛圍,讓員工在輕松愉快的氛圍中發(fā)揮所長。 5. 日常的英文學(xué)習(xí)使用機會。 如果你對新媒體市場充滿熱情,具備扎實的專業(yè)技能和良好的團隊協(xié)作精神,歡迎加入我們的團隊!請將個人簡歷發(fā)送至公司郵箱,我們將盡快安排面試。
2025-06-03
熊曉軍
南寧-青秀區(qū)-林海大廈
職位描述 崗位職責(zé): 1、培訓(xùn)客戶使用微信商城后臺(日常維護) 2、處理客戶的問題及投訴 3、跟進客戶微端城,維護老客戶續(xù)費。 要求: 1.性格外向,善于溝通 2.對計算機操作熟練,要求會ps簡單設(shè)計 3.工作認(rèn)真負責(zé),有上進心 4.略懂手機微商城或從事過微商工作優(yōu)先 待遇:底薪+提成+績效=2500-4000(轉(zhuǎn)正2800-5000)。 工作時間:早上9:00-12:00 下午12;00-18:00
2025-06-03
林*穎
網(wǎng)站運營
5000-10000元
南寧-江南區(qū)
廣西木爾克家居裝飾有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
崗位職責(zé): 1負責(zé)公司新媒體賬號的日常運營和維護: 2.負責(zé)賬號的內(nèi)容創(chuàng)作(裝修領(lǐng)域)、發(fā)布更新工作: 3編輯文案、美化排版、處理圖片、互動評論、提高賬號 的影響力和關(guān)注度。 4分析賬號數(shù)據(jù),反饋總結(jié),建立有效的運營機制提升 內(nèi)容關(guān)注度,增加賬號內(nèi)容曝光。 任職要求: 1.??埔陨蠈W(xué)歷,中文、新聞、編輯出版、傳媒策劃等專業(yè)優(yōu)先; 2.熟悉新媒體(公眾號、頭條、企鵝、百家號等)賬號運營的優(yōu)先考慮; 3文字功底扎實,寫作能力出色,善于思考創(chuàng)新,具備優(yōu)秀的抗壓能力; 4.工作認(rèn)真負責(zé)有耐心,樂于溝通,有團隊合作意識;
2025-06-02
宋超華
南寧市雙發(fā)社交電子商務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市雙發(fā)社交電子商務(wù)有限公司
所在行業(yè) 包裝/電子/電子商務(wù)
成立時間 5年(2019年10月17日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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