
防城港房地產(chǎn)評估招聘
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房地產(chǎn)銷售經(jīng)理
8000-10000元2025-06-02夏新科(一)工作內(nèi)容和崗位職責
1. 確定銷售目標和計劃:制定銷售目標,制定銷售計劃,追蹤實施進度并監(jiān)督執(zhí)行。
2. 招募和培訓銷售團隊:招募和選拔銷售人員,制定培訓計劃,提供專業(yè)指導和技能培訓。
3. 管理銷售業(yè)績:監(jiān)督銷售流程和業(yè)績,跟進銷售進展,解決銷售過程中的問題和困難。
4. 協(xié)助客戶交易:為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢和服務,協(xié)助完成交易過程,保障客戶利益。
5. 績效評估和激勵:根據(jù)銷售業(yè)績和工作表現(xiàn),制定獎懲激勵措施,激勵銷售團隊積極工作。
6. 報告和溝通:定期向公司領(lǐng)導匯報銷售情況和市場反饋,協(xié)調(diào)各部門合作,保持良好的內(nèi)外部溝通和協(xié)作。
(二)任職要求
1.統(tǒng)招高中及以上的學歷;有3-5年同行業(yè)工作經(jīng)歷及能力強者可適當放寬條件;
2.具有較強的溝通和管理團隊能力,具有親和力;
3.有責任心,能承受較大的工作壓力。
約 1 個崗位
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