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防城港教育開發(fā)招聘 logo

防城港教育開發(fā)招聘

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2025-06-02
毛超樸
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)協(xié)助公司制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃;負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招聘配置、培訓(xùn)開發(fā)、績(jī)效考核、績(jī)效管理、員工關(guān)系等具體管理工作;負(fù)責(zé)建立健全人力資源管理規(guī)章制度及工作流程;負(fù)責(zé)建立健全人才測(cè)評(píng)工具。
工作內(nèi)容:(目標(biāo)與職責(zé))
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制訂和推行人力資源部年度工作計(jì)劃;
2、制訂、執(zhí)行、監(jiān)督和完善公司各項(xiàng)勞動(dòng)人事制度;
3、制訂公司總部績(jī)效考核制度,組織實(shí)施績(jī)效考核,并對(duì)各部門及各子公司績(jī)效評(píng)價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督控制,不斷完善績(jī)效管理體系;
4、制訂薪酬、福利以及相關(guān)的激勵(lì)保障制度;
5、根據(jù)公司發(fā)展的需要,制定并執(zhí)行人員招聘計(jì)劃,建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
6、做好員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)制定后備人才儲(chǔ)備機(jī)制。
7、制訂并實(shí)施公司年度培訓(xùn)計(jì)劃,建立內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍;組織各子公司的交流活動(dòng);并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行調(diào)研和評(píng)估,督導(dǎo)各公司開展培訓(xùn)工作。
任職資格:
1、教育背景:工商管理、企業(yè)管理人力資源管理等專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、培訓(xùn)經(jīng)歷:受過管理學(xué)、心理學(xué)、公共關(guān)系、人力資源管理、決策與領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、財(cái)務(wù)管理等知識(shí)培訓(xùn)。
3、經(jīng)驗(yàn):有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn),具備現(xiàn)代企業(yè)管理相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
技能與素質(zhì):
具有較強(qiáng)的溝通能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,熟悉人力資源各個(gè)模塊的實(shí)際操作,良好的組織協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、商務(wù)談判能力、人際溝通能力及文字處理能力。
良好的公關(guān)能力,敬業(yè)務(wù)實(shí),處事冷靜;具有良好的解決組織沖突藝術(shù),具備高級(jí)人力資源管理師資格證。
防城港-港口區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-06-02
石巖
工作職責(zé):
1、客戶開發(fā):在各個(gè)燈光漁船的漁港,通過電話、漁委會(huì)、漁業(yè)公司和登船拜訪等方式尋找客戶(燈光漁船老板),了解客戶需求,添加客戶微信,進(jìn)行初步接觸;
2、銷售演示:組織并進(jìn)行產(chǎn)品演示,解釋產(chǎn)品的功能和優(yōu)勢(shì),解答客戶問題,引導(dǎo)客戶購買;
3、交易談判:與客戶協(xié)商價(jià)格、付款方式、交貨日期等交易細(xì)節(jié),確保交易順利進(jìn)行;
4、客戶維護(hù):處理客戶投訴,解決售后問題,定期回訪客戶,收集反饋,提高客戶滿意度;
5、市場(chǎng)分析:關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),分析市場(chǎng)趨勢(shì),為公司提供有價(jià)值的市場(chǎng)情報(bào);
6、銷售計(jì)劃與執(zhí)行:制定銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶,建立客戶檔案;
7、銷售合同管理:做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問題。
8、團(tuán)隊(duì)協(xié)作:與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)(如產(chǎn)品、市場(chǎng)等部門)緊密合作,共享客戶信息,共同優(yōu)化銷售流程。
招聘要求
1、教育背景:本科,市場(chǎng)營銷、工商管理及電子電氣類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、溝通能力:良好的溝通協(xié)調(diào)、公關(guān)能力及談判能力(這一點(diǎn)尤為重要);
3、誠信正直:我公司的宗旨是“誠信、務(wù)實(shí)、專業(yè)、創(chuàng)新”,所以,對(duì)誠信正直這一點(diǎn)非??粗兀?br /> 4、工作態(tài)度:一定要有積極主動(dòng)的態(tài)度,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。面對(duì)工作中的困難和挑戰(zhàn),如客戶的拒絕,能夠保持積極的心態(tài),把拒絕當(dāng)作是提升自己銷售能力的機(jī)會(huì),不斷調(diào)整銷售策略,繼續(xù)努力開展工作。
5、銷售經(jīng)驗(yàn):至少兩年銷售推廣經(jīng)驗(yàn),有LED燈或照明行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、其他能力:具備學(xué)習(xí)能力和市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。
7、年齡要求:24—35歲
8、工作地點(diǎn):直銷,外派漁港駐地。(廣西防城港、福建福州、福建泉州)
9、1個(gè)月需回來一次深圳
2025-06-02
唐女士
崗位要求:在健康教育服務(wù)部主任的帶領(lǐng)下,對(duì)鄉(xiāng)村公衛(wèi)服務(wù)渠道進(jìn)行開發(fā)和維護(hù),促進(jìn)學(xué)術(shù)推廣,協(xié)助開展區(qū)域醫(yī)保農(nóng)合定點(diǎn)協(xié)議簽訂及關(guān)系維護(hù)工作。
1、具備市場(chǎng)營銷知識(shí)
2、具有良好的公關(guān)能力
3、具有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力
4、具有開拓、創(chuàng)新及強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)
5、市場(chǎng)營銷、護(hù)理學(xué)專業(yè)優(yōu)先(可接受應(yīng)屆畢業(yè)生)
2025-06-02
甘麗琴
教育背景:大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。接受實(shí)習(xí)生,允許在職進(jìn)修,你來是為了給自己創(chuàng)造收入,而不是摸魚了事。 2. …… 獨(dú)立、自主地去開發(fā)客戶,你是來賺錢的,主動(dòng)找客戶,不要人催,沒有人有義務(wù)催你找客戶。 5. 主動(dòng)記錄客戶開發(fā)情況,每一個(gè)客戶都可能會(huì)被培養(yǎng)成大客戶,不要放過每一次客戶的咨詢。 6.
約 4 個(gè)崗位

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