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職位描述

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)協(xié)助并在后期能獨(dú)立完成人事模塊的一些事務(wù)性工作。
1、搜集人才簡(jiǎn)歷,并協(xié)助安排面試;
2、協(xié)助辦理員工入職、調(diào)崗、轉(zhuǎn)正、離職等人事手續(xù);
3、做好員工資料收集、檔案整理工作;
4、對(duì)考勤管理及匯總統(tǒng)計(jì),月度考勤異常整理及提醒、加班統(tǒng)計(jì)、考勤系統(tǒng)跟蹤維護(hù)及業(yè)務(wù)端使用指導(dǎo);
5、協(xié)助處理部門(mén)日常事務(wù),完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
素質(zhì)要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理或工商管理專業(yè)等管理類(lèi)專業(yè)優(yōu)先;
2、有親和力,較強(qiáng)的執(zhí)行力及清晰的條理性,可獨(dú)立就工作內(nèi)容進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通,較強(qiáng)的原則性。
3、踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)。
4、能長(zhǎng)時(shí)間實(shí)習(xí)的學(xué)生優(yōu)先考慮。

公司簡(jiǎn)介

防城港康路生物科技有限公司是蘇州藥明康德有限公司全資子公司.于2019年8月成立.康路公司坐落在防城港市江山鎮(zhèn).依托藥明康德(股票代碼:603259.SH/2359.HK )強(qiáng)大的研發(fā)能力.把醫(yī)藥研發(fā)服務(wù)向產(chǎn)業(yè)鏈前端進(jìn)行拓展.未來(lái)將提供科學(xué)智能化養(yǎng)殖+醫(yī)藥研發(fā)的一體化商業(yè)服務(wù)模式.成為藥明康德賦能平臺(tái)的新成員.

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)防城港市防城區(qū) 查看上班路線

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防城港-港口區(qū)
廣西華屹重工集團(tuán)有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
1.大專及以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)、文秘類(lèi)專業(yè)、熟悉人力資源工作優(yōu)先。 2.熟悉勞動(dòng)法,深耕員工關(guān)系板塊,了解社保醫(yī)保政策。 3.良好的表達(dá)、溝通能力、工作認(rèn)真、細(xì)致、有責(zé)任心、反應(yīng)能力強(qiáng),領(lǐng)悟快,做事踏實(shí)、勤快,電腦基礎(chǔ)好。 4.負(fù)責(zé)組織和實(shí)施公司招聘計(jì)劃、開(kāi)展面試、評(píng)估和篩選等工作 5、黨員、退伍軍人優(yōu)先 6、上班時(shí)間8:00-12:00 14:00-18:00
2025-06-02
防城港-港口區(qū)
工作職責(zé): 1、人力資源的招聘與配置; 2、部門(mén)間、員工關(guān)系的協(xié)調(diào)溝通與處理; 3、辦公室日常管理;完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作; 4、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行; 5、參與公司考勤核查工作; 6、協(xié)助對(duì)外相關(guān)部門(mén)聯(lián)絡(luò)接待,對(duì)內(nèi)接待來(lái)訪、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息工作 ; 7、 協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排; 8、性格開(kāi)朗,有親和力,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力及溝通技巧; 9、工作細(xì)心,執(zhí)行力強(qiáng),有良好的流程控制能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。 任職要求: 1. 全日制本科學(xué)歷; 2. 熟練辦公軟件 技巧; 3. 有駕照; 4 .性格開(kāi)朗,能適當(dāng)參加商務(wù)宴請(qǐng)。
2025-06-02
張明清
防城港-防城區(qū)
1、協(xié)助處理日常人力資源行政事務(wù),參與公司招聘、入職培訓(xùn)、員工入離職等工作的綜合管理 2、負(fù)責(zé)公司員工薪酬、社會(huì)保險(xiǎn)的綜合管理 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 4、工作地點(diǎn):上思縣 5、本崗位要求有一定工作經(jīng)驗(yàn),請(qǐng)注意工作地點(diǎn)
2025-06-02
林昌勉
防城港-防城區(qū)-恒富商業(yè)廣場(chǎng)
1.負(fù)責(zé)日常教務(wù)管理工作 2.負(fù)責(zé)招聘全職兼職招生老師工作 3.宣傳發(fā)布招生信息并招生
2025-06-02
張鳳燕
防城港-港口區(qū)
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作; 4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等; 6、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。 任職資格: 1、不限學(xué)歷、專業(yè); 2、不限工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策; 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
2025-06-02
李經(jīng)理
防城港-港口區(qū)
負(fù)責(zé)公司人員招聘 協(xié)助人事工作
2025-06-02
吳青壽
人事行政
3000-8000元
防城港-港口區(qū)
防城港市前程網(wǎng)約車(chē)運(yùn)營(yíng)服務(wù)有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作; 4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等; 8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。
2025-06-02
伍小芳
人事助理
防城港-港口區(qū)
1、負(fù)責(zé)文件呈報(bào),分門(mén)別類(lèi)后請(qǐng)直屬領(lǐng)導(dǎo)審閱或者轉(zhuǎn)發(fā)其他部門(mén)會(huì)簽; 2、協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo)管理部門(mén)或者落實(shí)企業(yè)的各項(xiàng)管理工作的開(kāi)展、進(jìn)度及落實(shí)執(zhí)行情況; 3、全面負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)的各項(xiàng)管理工作; 4、匯總下屬的各項(xiàng)需求及工作內(nèi)容的傳達(dá)、日常辦公需求等相關(guān)的辦公室內(nèi)勤工作。助理的任職要求是: 5、大專及以上學(xué)歷,年齡在18周歲以上; 6、有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和文字處理能力; 7、有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力。
2025-06-02
孫躍飛
防城港康路生物科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
防城港康路生物科技有限公司
所在行業(yè) 生物科技
成立時(shí)間 5年(2019年8月16日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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