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職位描述

一.專業(yè)要求
土木工程.工程管理.工程造價及相關(guān)專業(yè).
二.招聘條件
碩士研究生.35周歲以下.
三.應(yīng)聘者應(yīng)提供材料
應(yīng)聘者可通過電子郵件方式報名.并提供下列材料(其中.應(yīng)聘證明材料應(yīng)按順序排列.如采取電子郵件方式報名應(yīng)制作成一份PDF格式文件并在郵件主題注明“姓名+應(yīng)聘部門+崗位”):
(一)桂林理工大學(xué)南寧分校公開招聘報名表(詳見桂林理工大學(xué)南寧分校人力資源部官網(wǎng)),
(二)應(yīng)聘證明材料(詳見桂林理工大學(xué)南寧分校人力資源部官網(wǎng))
四.注意事項
1.應(yīng)聘者提供的應(yīng)聘材料須真實準確.一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘材料存在虛假不實之處.將取消應(yīng)聘資格,
2.應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料一般不予退還.證明材料請?zhí)峁?fù)印件,
3.應(yīng)聘者可根據(jù)崗位需求情況直接與用人需求單位或人力資源部聯(lián)系,
4.招聘過程中如某些實際情況發(fā)生變化.招聘崗位會進行相應(yīng)調(diào)整.請應(yīng)聘者留意招聘計劃的更新情況.
五.聯(lián)系方式
聯(lián)系人:蔣老師(0771-****567).劉老師(15977****88)
網(wǎng)易163郵箱:nnfxrsk
通訊地址:廣西壯族自治區(qū)扶綏縣空港大道東9號.桂林理工大學(xué)南寧分校人力資源部
郵政編碼:532100

公司簡介

桂林理工大學(xué)南寧分校的前身是1985年建校的南寧有色金屬工業(yè)學(xué)校。2000年,經(jīng)廣西壯族自治區(qū)教育廳批準整體并入桂林理工大學(xué),成為桂林理工大學(xué)重要的有機組成部分,從事應(yīng)用本科教育和高職教育,電子注冊和學(xué)生畢業(yè)統(tǒng)一歸口桂林理工大學(xué)。
南寧分校辦學(xué)目標是培養(yǎng)“桂工特色”的高素質(zhì)應(yīng)用型人才,成為服務(wù)北部灣經(jīng)濟區(qū)的前沿基地、南寧空港經(jīng)濟區(qū)的技術(shù)智力支撐基地、廣西面向東盟陸路通道上的技術(shù)應(yīng)用服務(wù)基地。現(xiàn)有南寧安吉、空港兩個校區(qū),校園總面積1300多畝,建筑總面積30多萬平方米。安吉校區(qū)位于廣西首府南寧市,空港校區(qū)位于南寧空港經(jīng)濟區(qū)內(nèi),屬南寧市半小時經(jīng)濟圈范圍。兩個校區(qū)教學(xué)、生活設(shè)施完備,安吉校區(qū)整潔幽靜,空港校區(qū)風(fēng)格別致的建筑與起伏的山勢融為一體,樹木郁郁蔥蔥,為廣大學(xué)子提供了舒適、優(yōu)雅的學(xué)習(xí)環(huán)境??崭坌^(qū)被自治區(qū)綠化委員會、自治區(qū)林業(yè)廳授予廣西“森林校園”榮譽稱號。
南寧分校現(xiàn)有教師560多人,設(shè)有冶金與資源工程系、機械與控制工程系、計算機應(yīng)用系、經(jīng)濟與管理系、土木與測繪工程系、電氣與電子工程系等6個系和基礎(chǔ)學(xué)科部、體育教學(xué)部;開設(shè)有22個本科專業(yè)和50個高職??茖I(yè),現(xiàn)有全日制在校生13000多人。
南寧分校辦學(xué)實力雄厚。截至目前,分校教學(xué)科研儀器設(shè)備總值約1.3億,擁有自治區(qū)示范特色專業(yè)及實訓(xùn)基地1個,自治區(qū)級虛擬仿真實驗教學(xué)中心2個,各類實驗室150多個,建筑面積達4萬多平方米。在南方有色集團、中鋁廣西分公司、廣西華鴻水務(wù)集團、上海潤品工貿(mào)有限公司等區(qū)內(nèi)外相關(guān)大中型企業(yè)建有110個校外實訓(xùn)基地。
南寧分校積極開展對外交流與合作,實施開放辦學(xué),與英國伯明翰城市大學(xué)、新西蘭國際太平洋學(xué)校、澳大利亞墨爾本商學(xué)校等10多所國際院校建立了合作辦學(xué)關(guān)系。

上班地點

工作地址: 西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道15號、扶綏縣空港大道東9號 查看上班路線

可能感興趣的職位

崇左-江州區(qū)
【崗位說明】 工作職責(zé): 1、應(yīng)用咨詢:對業(yè)務(wù)系統(tǒng)的使用提供咨詢服務(wù),按照事件管理的要求及時準確的對客戶提出的問題提供咨詢服務(wù); 2、應(yīng)用可用性支持:對系統(tǒng)的持續(xù)性、可用性進行支持,包括系統(tǒng)的啟動、停止、重啟、日志監(jiān)控等; 3、培訓(xùn)演示:業(yè)務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)、演示、回訪等; 4、文檔管理:收集整理各類應(yīng)用系統(tǒng)運維過程中的文檔,包括發(fā)布更新文檔、配置變更文檔等;定期編寫匯總各類巡檢、總結(jié)報告、資產(chǎn)文檔、故障報告文檔等; 5、團隊協(xié)助:在完成本崗位工作后,需配合運維組其他成員完成數(shù)據(jù)運維相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,包括數(shù)據(jù)統(tǒng)計、數(shù)據(jù)匯總、數(shù)據(jù)運維文檔歸檔等; 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦:完成各項領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù),包括專項配合、上級指派工作等。 任職資格: 1、計算機或相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷; 2、具備軟件維護和技術(shù)支持能力,熟悉常見的軟件應(yīng)用系統(tǒng); 3、有積極的服務(wù)意識、有軟件系統(tǒng)培訓(xùn)推廣、應(yīng)用咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、性格開朗,具備良好的客戶意識、溝通協(xié)調(diào)能力和良好的人際關(guān)系能力; 5、有政府行業(yè)工作經(jīng)驗,或愿意從事政府項目相關(guān)工作。
2025-07-05
李壯志
崇左-憑祥市
崗位職責(zé) 1、組織制定項目總體規(guī)劃和施工設(shè)計,全面負責(zé)項目部生產(chǎn)、質(zhì)量、安全、文明、計量、合約等一系列管理工作; 2、負責(zé)整個項目各種施工方案以及進度計劃、月、周工作安排編制和落實; 3、嚴格質(zhì)量管理,保證施工質(zhì)量達到國家規(guī)定的標準或合同的要求; 4、解決處理施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題,協(xié)調(diào)解決、裁決技術(shù)分歧; 5、按照圖紙、合同要求組織施工,確保按期交付竣工,贏得業(yè)主的滿意; 6、組織做好各階段工程的竣工驗收與結(jié)算工作; 7、協(xié)調(diào)解決處理好與業(yè)主、監(jiān)理、分包商以及行業(yè)主管部門的關(guān)系,確保工程項目正常進行; 8、負責(zé)施工現(xiàn)場管理,合理使用物料、機械設(shè)備和勞動力,控制各工程項目的施工成本; 9、及時向建設(shè)單位催要工程進度款,加快資金周轉(zhuǎn),做好項目工程的成本核算,盤活資金使用,審核各項費用支出; 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、市政工程、土木工程、建筑工程、橋梁類大專以上學(xué)歷; 2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上市政道路、橋梁等項目經(jīng)理或技術(shù)負責(zé)人管理經(jīng)驗; 3、熟悉市政施工工藝流程、技術(shù)標準及相關(guān)法規(guī)、熟悉工程預(yù)決算及市場材料信息,有一定的成本控制管理能力 4、責(zé)任心強,組織能力強,溝通協(xié)調(diào)能力強,具有團隊合作精神 5、具備一級建造師證或者高級工程師證; 6、熟練各種辦公軟件CAD、word、EXCEKL等,熟練使用測量儀器(RTK、經(jīng)緯儀、全站儀等)熟練應(yīng)用電腦進行管理和交流。
2025-06-30
劉超
工程助理
3000-4000元
崇左-大新縣
1、大專以上學(xué)歷;熟練操作WORD,EXCEL,POWERPOINT辦公自動化軟件,會AUTOCAD繪圖 2.偏于結(jié)構(gòu)專業(yè)要會3D機械制圖(UG,PRO-E,SOLIDWORKS),偏于電子專業(yè)要會PCBLAYOUT軟件(PROTLEPOWER PCB,PADS)。 3、懂研發(fā)/工程工作流程有電子廣相關(guān)研發(fā)/工程/品質(zhì)經(jīng)驗4年以上。 4、有電磁或壓電蜂鳴器產(chǎn)品開發(fā)/工程行業(yè)經(jīng)驗3年以上,有獨立專案開發(fā)能力。
2025-06-30
唐寅初
銷售咨詢主管
5000-10000元
崇左-江州區(qū)-崇左市直小區(qū)A區(qū)
接診: 接待 談單: 客戶管理
2025-06-30
黃定艷
崇左-大新縣
1.負責(zé)確保公司電力系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、通訊系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、音像系統(tǒng)、弱電系統(tǒng)等設(shè) 備設(shè)施的正常運行及維修保養(yǎng);定期進行建筑物、家具用具、經(jīng)營設(shè)備的維修更新。 2. 掌握工程設(shè)備更新發(fā)展動向,根據(jù)經(jīng)營需求,負責(zé)對公司設(shè)備設(shè)施進行技術(shù)改造,組織 進行改造方案,報公司批準后組織實施。 3. 嚴格控制維修材料的購買,嚴格審批部門各種支出費用;定期檢查工程材料庫房;防止 材料積壓和浪費。 4. 負責(zé)公司能源供應(yīng)和維修費用的預(yù)算管理, 制定全店能源消耗計劃, 節(jié)能措施,用能 制度和技改規(guī)劃, 并負責(zé)組織和督導(dǎo)各用能部門落實各項計劃和制度, 做好能耗控制 和統(tǒng)計分析工作, 做好節(jié)能工作; 5. 做好公司各有關(guān)部門對設(shè)備設(shè)施管理的協(xié)調(diào)和督促工作, 保證設(shè)備設(shè)施管理工作的計 劃和目標的全面實現(xiàn);組織并協(xié)調(diào)各部門落實設(shè)備設(shè)施管理和維修保養(yǎng)制度及技術(shù)培訓(xùn) 工作; 6. 負責(zé)制定并組織實施部門全年培訓(xùn)計劃,加強員工思想教育,不斷提高員工的思想素質(zhì)。 負責(zé)對部門員工的招聘錄用、業(yè)績考核、獎懲實施、職務(wù)晉升和工資晉級的評定審核。 7. 負責(zé)部門固定資產(chǎn)管理,定期進行清整統(tǒng)計。
2025-06-30
胡維
生物工程師
6000-8000元
崇左-扶綏縣
主要職責(zé): 1、負責(zé)飼料產(chǎn)品發(fā)酵部分的研發(fā)工作,如原料的預(yù)處理工藝、發(fā)酵用菌種的分離、篩選和保藏,發(fā)酵條件的優(yōu)化,發(fā)酵產(chǎn)品指標的制定等; 2、配合研發(fā)團隊中其他研發(fā)工作的開展; 3、協(xié)助生產(chǎn)部門完成生產(chǎn)任務(wù); 4、完成上級交辦的其他事項。 任職資格: 1、研究生學(xué)歷,生物工程、生物技術(shù)、發(fā)酵工程等相關(guān)專業(yè); 2、熟悉微生物發(fā)酵、有發(fā)酵生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點:崇左市扶綏縣
2025-06-30
先生
保密
化驗工程師
4000-5000元
崇左-扶綏縣
工作職責(zé): 1、負責(zé)水處理個崗位的運行、管理工作; 2、負責(zé)水處理相關(guān)設(shè)備運行的日常維護、保養(yǎng)、定期試驗工作; 3、負責(zé)實施水處理相關(guān)設(shè)備檢修前的安全措施,做好檢修后的驗收工作; 4、負責(zé)填寫運行日志、缺陷管理、班組管理其他各項技術(shù)記錄; 5、跟蹤、監(jiān)視、控制水處理各設(shè)備運行工況,監(jiān)視、控制各機組水汽品質(zhì),及時發(fā)現(xiàn)異常、缺陷,并正確處理; 6、及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、本科學(xué)歷,應(yīng)用化學(xué),化學(xué)工程與工藝,熱能工程等相關(guān)專業(yè); 2、要求熟練掌握《GB / T 12145-2016火力發(fā)電機組及蒸汽動力設(shè)備水汽質(zhì)量》要求,以及《火力發(fā)電廠水汽實驗方法》等 3、熟知鍋爐水處理工藝流程; 4、熟練運用辦公軟件。 工作地點:崇左市中泰產(chǎn)業(yè)園
2025-06-30
先生
保密
維修工程師
5000-7000元
崇左-江州區(qū)-匯金現(xiàn)代城
招聘從事復(fù)印機、打印機設(shè)備維修維護的有經(jīng)驗維修工程師,工資底薪+維修利潤提成,多勞多得上不封頂。 工作時間早8:00-12:00 下午14:30-18:00 節(jié)假日參照國家規(guī)定。
2025-06-30
黃軍龍
崇左-江州區(qū)
1.負責(zé)鏟車/挖機/叉車維修與保養(yǎng) 2.責(zé)任心強,有團隊合作精神 3.有經(jīng)驗者優(yōu)先 職位招聘2-8人
2025-06-30
張亞寧
桂林理工大學(xué)南寧分校招聘:公司標志 logo
桂林理工大學(xué)南寧分校
所在行業(yè) 大學(xué)/培訓(xùn)/職業(yè)培訓(xùn)
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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