貴港銷售區(qū)域主管招聘
桂聘提供2025年7月貴港銷售區(qū)域主管最新招聘，港北區(qū)1條覃塘區(qū)1條，平均工資約為6069元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多銷售區(qū)域主管保險銷售經理it銷售經理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲主管
5000-6000元
2025-07-22
劉成本崗位招聘區(qū)域主管2名：
一、工作能力：
1、有做過餐飲店長、餐飲管理員
2、懂電腦辦公
3、溝通能力 良好
5、能接受出差的（廣西區(qū)域內）
二、工作內容：
1、新店開業(yè)人員培訓、銷售督導工作
2、店面日常巡查督導工作
3、店面日常營銷管理及售后處理工作
4、新店培訓/開業(yè)，該部分時間需要早上6:00上班
5、需要出差，主要是巡店督導、店面開業(yè)、拓展業(yè)務
三、工作待遇
1、有五險、公休假、過年放假、有年終獎金、績效獎、業(yè)務提成獎、開店激勵獎
2、差旅補貼、餐補
3、薪酬福利在4500~6000元
不能出差者，勿擾，謝謝！ -
銷售主管（貴港）
7000-11000元
2025-07-22
楊麗和樂門業(yè)集團專注于門產品制造，智能制造基地和銷售網(wǎng)絡全國布局，經十多年科技創(chuàng)新，現(xiàn)已成為行業(yè)中的頭部企業(yè)。
企業(yè)采取快速流動、快速提拔來提升員工能力，入職后均有專業(yè)主管進行業(yè)務指導和幫帶。力爭讓新員工在一年內成長為經營部或其他崗位負責人，工資收入及其他待遇隨之提升。公司致力于給“出身平凡，但絕不甘于平庸奮斗者提供改變命運的平臺”，熱忱歡迎有志于成就事業(yè)、有所作為的您加入。
一、工作內容：
1. 從事防火門、防盜門、鋼質門等工程門類產品的銷售。
2. 初期學習產品和業(yè)務知識，積累業(yè)務拓展經驗。
3. 初期負責公司工程業(yè)務與渠道業(yè)務拓展工作，拜訪客戶，收集客戶信息。
4. 能獨立工作后負責工作轄區(qū)內客戶的日常管理和新渠道開發(fā)，擴大產品銷售規(guī)模。
二、工作地點：廣西貴港
三、薪酬標準：
1. 試用期：2—4個月；試用薪酬為4800元/月+500*80%云南區(qū)域補貼+銷售一線補貼500元*80%，試用期工資不要求硬性的銷售任務。
2. 試用轉正后，實行3個月的業(yè)績保護期工資制，為6000元/月+銷售一線補貼500元+500云南區(qū)域補貼。
3個月后進入績效工資制，薪酬結構為：基本工資2800元/月+季度績效津貼+銷售一線補貼500元+加班補貼880元/月（累積180小時用于調休，超過部分在當月工資中計發(fā)）+浮動薪酬。季度績效津貼按薪酬績效制度執(zhí)行。
補貼說明：所有補貼自入職起第二個月享受，在試用期按80%計發(fā)，轉正后全額計發(fā)。
3. 提前進入下一計薪周期的條件：
在試用期內，業(yè)務人員符合以下條件可提前轉正：
工程業(yè)務：客戶信息數(shù)量收集達標；累計新簽合同≥60萬元或連續(xù)兩月月均新簽合同銷售額≥15萬元。以上兩個條件以先達成為準。
渠道零售：連續(xù)兩月月均銷售額≧10萬元或毛利≧0.8萬元。
渠道直發(fā)：連續(xù)兩月月均銷售額≥20萬元或連續(xù)兩月月均毛利≥1萬元；
在業(yè)績保護期內，績效工資計算的工資金額>業(yè)績保護期工資制的工資金額，工資按就高原則發(fā)放，且提前進入績效工資制。
4. 公司90%的新進人員能夠通過試用期和業(yè)績成長保護期考核，95%的人員能夠達到招聘時發(fā)布的收入。
5. 年度薪酬：16—25萬元 綜合月均收入13K—20K
特別提示：在試用期內，工資及差旅費用為公司無收益的凈成本支出。在業(yè)績保護期內對新人員實行特殊工資照顧保障，期間雖有少量業(yè)務，但所花費用遠高于公司收益。
四、能力要求：
1. 吃苦耐勞：工作需要出差、地面推廣發(fā)傳單、跑工地、上門拜訪；
2. 有毅力：積累客戶需要時間，開始會受苦受累、同時也是收入最低的時候，需要有恒心堅持直到做出業(yè)績。
3. 溝通能力強：需要經常和陌生人溝通，具有主動去影響別人的欲望；
4. 大專及以上。本科畢業(yè)有1年以上工程建材類產品銷售經驗，或有3年以上非工程建材類產品銷售經驗。專科畢業(yè)有2年以上工程建材類產品銷售經驗，或有4年以上非工程建材類產品銷售經驗。
五、其他：會有3天的學習培訓，第四天計算薪酬
為節(jié)約你的時間和精力，以上內容務請仔細閱讀。 -
市場營銷
5000-10000元
2025-07-22
朱芙榮1、努力完成個人銷售日、周、月銷售指標；
2、積極拓展獲客渠道，了解市場信息，及時反饋上級主管；
3、了解產品知識、掌握銷售技能及技巧；
4、完成公司下達的其他任務。
5、負責慧算賬在整個南寧區(qū)域的推廣；
6、通過各種渠道收集有效的客戶資料，發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求，積累客戶資源；
7、通過電話、微信、陌拜等形式聯(lián)系潛在客戶，了解客戶需求，介紹業(yè)務；
8、對客戶進行慧算賬產品的講解、銷售以及方案的制定；
9、面訪洽談，促成簽單。
約 3 個崗位
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貴港銷售經理招聘工資
￥
6069
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：3K
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4%2K
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26.9%3K
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9.5%4K
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25.9%5K
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10%6K-8K
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7%8K-1W
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16.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.5%
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中專0.5%
貴港銷售經理招聘需要什么學歷？不限學歷占99.5%，中專占0.5%。
經驗要求分析
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不限經驗99.5%
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1-3年0.5%
貴港銷售經理招聘需要什么經驗？不限經驗占99.5%，1-3年占0.5%。
相關企業(yè)
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陶瓷、潔具、木地板、櫥柜批發(fā)零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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針織、百貨批發(fā)兼零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目：食品銷售；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售；酒類經營；餐飲服務；城市配送運輸服務（不含危險貨物）；家禽屠宰；建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品銷售（僅銷售預包裝食品）；日用百貨銷售；日用品銷售；鮮肉零售；鮮肉批發(fā)；水產品批發(fā)；水產品零售；食用農產品批發(fā)；食用農產品零售；新鮮水果零售；新鮮水果批發(fā)；鮮蛋零售；鮮蛋批發(fā)；家用電器銷售；廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā)；廚具衛(wèi)具及日用雜品零售；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預包裝食品）；辦公用品銷售；體育用品及器材零售；體育用品及器材批發(fā)；文具用品零售；辦公設備銷售；計算器設備銷售；建筑材料銷售；五金產品批發(fā)；五金產品零售；電子元器件批發(fā)；農副產品銷售；餐飲器具集中消毒服務；外賣遞送服務；單位后勤管理服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目：餐飲服務；食品生產；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售；食品經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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牲畜屠宰、收購、銷售；人工飼養(yǎng)動物；房地產開發(fā)與經營；肉及制品、水產品、飼料、百貨、針織品、五金交電、建筑材料、農副產品(除國家專營?？?、鋼材(擺賣須進入專業(yè)市場)、汽車配件銷售；牛皮收購；普通貨物道路運輸、中轉、倉儲(除危險化學品)；住宿服務；自來水供應；房屋租賃(所有經營范圍限分支機構經營)。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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衣帽架、衣柜、木制產品、機械設備銷售及網(wǎng)上銷售；貨物或技術進出口。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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汽車銷售；汽車配件、汽車裝飾用品、機電產品、日用百貨、五金交電、化工產品（不含危險化學品、監(jiān)控化學品、易制毒化學品及易燃易爆物品）的銷售；二手車經銷；機動車登記業(yè)務代辦服務；小型車輛維修；汽車檢測、保養(yǎng)及美容服務；汽車租賃（實物出租）；場地租賃（不含倉儲）；商業(yè)信息咨詢（不含金融、證券、期貨及保險業(yè)務）；電子商務服務（不含金融業(yè)務及增值電信業(yè)務）。（法律、行政法規(guī)或者國務院決定規(guī)定禁止的項目除外，限制的項目須取得相關許可證、資質證或備案后方可經營）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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餐飲服務,食品零售。
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許可項目：餐飲服務；食品經營（銷售預包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（銷售預包裝食品）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：外賣遞送服務；企業(yè)管理咨詢（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目:餐飲服務（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
