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貴港綜合管理崗位招聘 logo

貴港綜合管理崗位招聘

桂聘提供2025年8月貴港綜合管理崗位最新招聘,港北區(qū)10條港南區(qū)4條,有五險等,更多綜合管理崗位綜合管理崗位其他職能職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
貴港-港南區(qū) 30人 人力資源 中介 投遞:1人 瀏覽:734
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-08-08
覃女士
人事經(jīng)理
薪資待遇:18元/小時,月綜合工資5000左右
崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間
[生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風(fēng)扇
[年齡要求]16-53歲
[員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標(biāo)簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學(xué),全部坐班工作
【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機,WIFI

客服

3000-6000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場 1人 電子 瀏覽:2
2025-08-07
黃漢賢
行政班!無需與客戶見面,無需日曬雨淋,無需站著上班工作!以電話形式為各類客戶提供業(yè)務(wù)推薦、業(yè)務(wù)辦理、等客戶服務(wù)工作。
【工作職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)推廣辦理;
2、純系統(tǒng)打電話問老用戶介紹新優(yōu)惠政策,包括套餐續(xù)費、套餐升級、寬帶續(xù)費及其他優(yōu)惠政策;
3、無需自己開拓客戶資源,完全憑借公司提供公司資源,進行營銷。純辦公室工作,無需外出,吹著空調(diào)也能賺錢!快樂的團隊!
【崗位要求】:
1、年齡18-35歲,口齒清晰,無學(xué)歷歧視,看重踏實、努力上進的工作態(tài)度;,有無經(jīng)驗均可,一對一專業(yè)教陪帶(易上手),只要主動溝通就行;
2、普通話一般即可(夾家鄉(xiāng)口音一點點也可以),有進取心,主動工作;
3、懂電腦基本操作即可;
4、服從領(lǐng)導(dǎo)、主管的其它工作安排。
【福利待遇】:
1、底薪+提成,綜合薪資在3000-6000元(根據(jù)個人業(yè)績完成情況評定,上不封頂),多勞多得?。?br /> 2、上班時間為9:30--12:30、14:30--18:00,月休4天,可周末挑一天休;
3、有經(jīng)驗的待遇從優(yōu)!
4、下午茶 水果零食+奶茶咖啡+不定期團建+節(jié)假日福利+崗位培訓(xùn)+戶外拓展活動+公司內(nèi)部優(yōu)惠福利等等等;
5、廣闊的晉升空間,工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,可晉升管理崗發(fā)展:客服--組長--主管

電話客服專員

3000-8000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場 1人 電子 瀏覽:64
2025-08-07
黃漢賢
行政班!無需與客戶見面,無需日曬雨淋,無需站著上班工作!以電話形式為各類客戶提供業(yè)務(wù)推薦、業(yè)務(wù)辦理、等客戶服務(wù)工作。
【工作職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)推廣辦理;
2、純系統(tǒng)打電話問老用戶介紹新優(yōu)惠政策,包括套餐續(xù)費、套餐升級、寬帶續(xù)費及其他優(yōu)惠政策;
3、無需自己開拓客戶資源,完全憑借公司提供公司資源,進行營銷。純辦公室工作,無需外出,吹著空調(diào)也能賺錢!快樂的團隊!
【崗位要求】:
1、年齡18-45歲,口齒清晰,無學(xué)歷歧視,看重踏實、努力上進的工作態(tài)度;
2、語言要求:普通話;
3、懂電腦基本操作即可;
4、有客服經(jīng)驗優(yōu)先;
5、服從領(lǐng)導(dǎo)、主管的其它工作安排。
【福利待遇】:
1、底薪+提成+補貼+五險+工齡獎+英才獎,綜合薪資在3000-6000元(根據(jù)個人業(yè)績完成情況評定,上不封頂),多勞多得??;
2、上班時間為9:00--12:30、14:30--18:00,月休4天。
3、有經(jīng)驗的待遇從優(yōu)!
4、每年兩次出外團建或旅游,節(jié)假日福利等等;
5、廣闊的晉升空間,工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,可晉升管理崗發(fā)展:客服--組長助理--助長--講師

移動電話客服

3000-4000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場 1人 電子 瀏覽:1
2025-08-07
黃漢賢
崗位要求】: 1、年齡18-35歲,口齒清晰,無學(xué)歷歧視,看重踏實、努力上進的工作態(tài)度; 2、語言要求:普通話; 3、懂電腦基本操作即可; 4、有客服經(jīng)驗優(yōu)先; 5、服從領(lǐng)導(dǎo)、主管的其它工作安排 …… 【福利待遇】: 1、底薪+提成+補貼+五險+工齡獎+英才獎,綜合薪資在3000-6000元(根據(jù)個人業(yè)績完成情況評定,上不封頂),多勞多得! …… 4、每年兩次出外團建或旅游,節(jié)假日福利等等; 5、廣闊的晉升空間,工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,可晉升管理崗發(fā)展:客服--組長--主管

移動客服專員

3000-4000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場 1人 電子 瀏覽:8
2025-08-07
黃漢賢
崗位要求】: 1、年齡18-35歲,口齒清晰,無學(xué)歷歧視,看重踏實、努力上進的工作態(tài)度;,有無經(jīng)驗均可,一對一專業(yè)教陪帶(易上手),只要主動溝通就行; 2、普通話一般即可(夾家鄉(xiāng)口音一點點也可以) …… 【福利待遇】: 1、底薪+提成+補貼+五險,綜合薪資在3000-6000元(根據(jù)個人業(yè)績完成情況評定,上不封頂),多勞多得! …… 4、下午茶 水果零食+奶茶咖啡+不定期團建+節(jié)假日福利+崗位培訓(xùn)+戶外拓展活動+公司內(nèi)部優(yōu)惠福利等等等; 5、廣闊的晉升空間,工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,可晉升管理崗發(fā)展:客服--組長--主管

銷售主管(貴港)

7000-11000元
貴港-覃塘區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-08-07
楊麗
力爭讓新員工在一年內(nèi)成長為經(jīng)營部或其他崗位負(fù)責(zé)人,工資收入及其他待遇隨之提升。公司致力于給“出身平凡,但絕不甘于平庸奮斗者提供改變命運的平臺”,熱忱歡迎有志于成就事業(yè)、有所作為的您加入。 …… 能獨立工作后負(fù)責(zé)工作轄區(qū)內(nèi)客戶的日常管理和新渠道開發(fā),擴大產(chǎn)品銷售規(guī)模。 二、工作地點:廣西貴港 三、薪酬標(biāo)準(zhǔn): 1. …… 年度薪酬:16—25萬元 綜合月均收入13K—20K 特別提示:在試用期內(nèi),工資及差旅費用為公司無收益的凈成本支出。
2025-08-07
朱經(jīng)理/蒙經(jīng)理
目前在國內(nèi)擁有兩百余家營業(yè)網(wǎng)點,并全資擁有招商證券國際有限公司、招商期貨有限公司、招商致遠(yuǎn)資本投資有限公司、招商證券投資有限公司、招商證券資產(chǎn)管理有限公司,不斷建設(shè)和完善全功能、全產(chǎn)業(yè)鏈綜合金融服務(wù)平臺 …… 【崗位職責(zé)】 1、依托公司財富管理平臺及全方位智能化賦能體系,熟悉公司各類產(chǎn)品與業(yè)務(wù),全面提升個人金融專業(yè)知識與營銷服務(wù)技能; 2、整合公司投研、資管、托管、投行等各業(yè)務(wù)資源為客戶提供專業(yè)化財富管理與資產(chǎn)配置服務(wù) …… 熟悉各類金融工具,了解金融行業(yè)各類理財產(chǎn)品; 3、具有良好的心理素質(zhì),溝通能力和抗壓能力,較好的親和力與客戶服務(wù)意識;較強的事業(yè)心、責(zé)任感和團隊合作精神; 4、有證券、銀行、信托等相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,有同崗位工作經(jīng)驗者有限考慮
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)校園學(xué)生奶售貨機的運營、拓展,包含校園的日常商務(wù)工作對接、新網(wǎng)點開通、數(shù)據(jù)的監(jiān)測、數(shù)據(jù)優(yōu)化等綜合事務(wù); 2、負(fù)責(zé)團隊的工作保障與支持,項目指標(biāo)的推行與達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)項目的日常行政工作及城市團隊的綜合事務(wù) …… 6、倉庫出入庫進銷存管理,運營網(wǎng)點補貨線路派單工作。 工作地:桂平全市鄉(xiāng)鎮(zhèn), 周邊地市:桂平市、防城港城區(qū)、桂林全州縣、賀州富川各區(qū)縣市同步有招聘。 …… 公司同類崗位招聘:城市經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理、財會計主管、自助售貨機運營專員/主管、運維工程師、裝卸貨搬運工、貨運司機、電工、校園督導(dǎo)等崗位。 要求:能適用省內(nèi)或縣市區(qū)內(nèi)的差旅工作,能接受不定期的外派。
2025-08-06
張中平
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)校園學(xué)生奶售貨機的運營、拓展,包含校園的日常商務(wù)工作對接、新網(wǎng)點開通、數(shù)據(jù)的監(jiān)測、數(shù)據(jù)優(yōu)化等綜合事務(wù); 2、負(fù)責(zé)團隊的工作保障與支持,項目指標(biāo)的推行與達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)項目的日常行政工作及城市團隊的綜合事務(wù) …… 6、倉庫出入庫進銷存管理,運營網(wǎng)點補貨線路派單工作。 工作地:武宣 周邊地市:廣東、廣西各城市區(qū)縣。 …… 公司同類崗位招聘:城市經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理、財會計主管、自助售貨機運營專員/主管、運維工程師、倉儲管理、裝卸貨搬運工、貨運司機、電工、校園督導(dǎo)等崗位
2025-08-06
張中平
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)管區(qū)牛奶機機的運營數(shù)據(jù)管理、網(wǎng)點后臺事實數(shù)據(jù)監(jiān)測,團隊運營狀態(tài)數(shù)據(jù)監(jiān)管,數(shù)據(jù)優(yōu)化,校園運營業(yè)務(wù)對接等綜合事務(wù); 2、負(fù)責(zé)團隊的工作保障與支持,項目指標(biāo)的推行與達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)項目的日常行政工作及城市團隊的綜合事務(wù) …… 6、倉庫出入庫進銷存管理,運營網(wǎng)點補貨線路工單統(tǒng)籌。 7、具備行政、財稅、倉儲等行業(yè)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 工作地:來賓武宣、貴港桂平。 …… 公司同類崗位招聘:城市經(jīng)理、商務(wù)主管、倉管、城市助理、自助售貨機運營專員、運維工程師、貨運司機、電工、制冷設(shè)備維修、校園督導(dǎo)等崗位。 要求:能適用省內(nèi)或縣市區(qū)內(nèi)的差旅工作,能接受不定期的外派。
2025-08-05
陳國豪
綜合1w-2w。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店鋪運營及管理,提供店鋪數(shù)據(jù),實施推廣任務(wù),完成銷售目標(biāo)。 2.策劃、執(zhí)行和評估店鋪活動/店內(nèi)活動。 3.對店鋪數(shù)據(jù)進行精確分析,優(yōu)化流量和轉(zhuǎn)化。 …… 崗位要求: 1.有跨境電商經(jīng)驗者以及月銷額達(dá)20w優(yōu)先考慮。 2.對國內(nèi)跨境電商渠道有系統(tǒng)化的認(rèn)識,熟悉各渠道的運營模式及推廣手段,有豐富的實操經(jīng)驗。
崗位要求符合以下之一即可: 一、側(cè)重教學(xué) 全面主持本專業(yè)部工作,是部門第一責(zé)任人。 …… 5.部門綜合管理:負(fù)責(zé)專業(yè)部教師隊伍建設(shè)與管理,包括師德師風(fēng)建設(shè)、工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)培養(yǎng)培訓(xùn)及績效考核評價。統(tǒng)籌部門內(nèi)行政事務(wù)、經(jīng)費預(yù)算、資產(chǎn)設(shè)備管理,協(xié)調(diào)本部門與其他部門(處室)的工作關(guān)系。 …… 學(xué)生管理:協(xié)助主任制定部門德育工作計劃并具體組織實施。 負(fù)責(zé)處理學(xué)生日常行為規(guī)范管理、突發(fā)事件應(yīng)急響應(yīng)、家校溝通協(xié)調(diào)工作。 …… 3.班主任團隊管理:具體負(fù)責(zé)班主任隊伍的日常管理、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)培養(yǎng)、工作考核評價及相關(guān)制度建設(shè)。 4.教學(xué)管理統(tǒng)籌:統(tǒng)籌規(guī)劃與領(lǐng)導(dǎo)本專業(yè)部整體教學(xué)工作。 …… 5.部門綜合管理:負(fù)責(zé)專業(yè)部教師隊伍建設(shè)與管理,包括師德師風(fēng)建設(shè)、工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培養(yǎng)培訓(xùn)及績效考核評價。統(tǒng)籌部門內(nèi)行政事務(wù)、經(jīng)費預(yù)算、資產(chǎn)設(shè)備管理,協(xié)調(diào)本部門與其他部門(處室)的工作關(guān)系。
2025-08-02
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量、技術(shù)、生產(chǎn)指揮管理的指導(dǎo)工作,做好生產(chǎn)的統(tǒng)籌安排,發(fā)揮生產(chǎn)指揮系統(tǒng)的作用;根據(jù)公司生產(chǎn)目標(biāo)制定生產(chǎn)計劃、成本控制計劃、質(zhì)量達(dá)成計劃、安全生產(chǎn)達(dá)成計劃、人員培訓(xùn)計劃,使部門工作緊密沿著公司目標(biāo)進行 …… 2、根據(jù)7S管理思想,對部門生產(chǎn)進行現(xiàn)場管理,保證生產(chǎn)高效、有序進行。 3、定期組織部門成本分析會,提出合理化控制手段并督導(dǎo)落實執(zhí)行,降低生產(chǎn)成本。 …… 任職要求: 1、三年以上同等崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉質(zhì)量管理體系者優(yōu)先。 福利: 1. 購買五險; 2. …… 可享受企業(yè)利潤分配(相當(dāng)于月收入的0--5倍,根據(jù)部門工作業(yè)績、崗位工作業(yè)績、團隊合作、個人貢獻力、個人潛能等綜合評估后確定倍數(shù))。

QMS體系工程師

7000-12000元
貴港-港北區(qū) 1人 紙業(yè) 瀏覽:1
2025-08-02
體系認(rèn)證工作、標(biāo)準(zhǔn)化工作連續(xù)三年以上; 3.熟練掌握ISO9000、14001、22000等標(biāo)準(zhǔn)體系,并有實戰(zhàn)經(jīng)驗; 4.具備較強的溝通表達(dá)能力、語言文字表達(dá)能力; 5.具備較強邏輯思維、學(xué)習(xí)能力、管理思想 …… 、管理理念。 …… 企業(yè)福利 1.薪資福利 ①入職即購買五險 ②享受國家法定節(jié)假日 ③完善的薪資管理、核算體系 ④可享受企業(yè)利潤分配(相當(dāng)于月收入的0--5倍,根據(jù)部門工作業(yè)績、崗位工作業(yè)績、團隊合作、個人貢獻力 …… 、個人潛能等綜合評估后確定倍數(shù)) 2.職業(yè)發(fā)展 ①良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境和晉升空間 ②員工每年至少一次綜合勝任力評估,根據(jù)評估結(jié)果給予明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 3.生活配置 ①包吃:每日三餐,正餐三菜一湯
2.崗位條件: (1)主要學(xué)科學(xué)歷要求為全日制普通本科及以上學(xué)歷。 …… 具備所 應(yīng)聘崗位相應(yīng)的專業(yè)知識、基本技能與教師資格證書; (2)綜合素質(zhì)高,組織能力和管理能力強,心態(tài)陽光,工作有 激情,對學(xué)生有耐心; (3)身體健康,形象氣質(zhì)較好,普通話標(biāo)準(zhǔn),善于表達(dá)和溝通;
約 19 個崗位

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