職位描述
任職要求:
1.3年以上的工作經(jīng)驗
2.客戶維護(hù)與設(shè)計師對接工作
3.老板交代的其他事項
4.抗壓能力強
公司簡介
廣西金格瑞建設(shè)集團(tuán)有限公司作為一個創(chuàng)新型設(shè)計乙級公司,公司的運營管理模式可機動多變,不限形式,以符合設(shè)計市場和業(yè)主需求為要素,從工程設(shè)計方案到各專業(yè)配套施工圖設(shè)計,從總體規(guī)劃、景觀設(shè)計、裝修改造、設(shè)計咨詢、到工程總承包,可以分階段、分專業(yè)進(jìn)行工作,也可一體化全套工作一步到位。
公司擁有建筑工程施工總承包三級、市政公用工程施工總承包三級、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包三級、地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包三級企業(yè),擁有國家建筑行業(yè)乙級(含建筑裝飾工程設(shè)計、建筑幕墻工程設(shè)計、輕型鋼結(jié)構(gòu)工程設(shè)計、建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計、照明工程設(shè)計和消防設(shè)施工程設(shè)計等)、風(fēng)景園林乙級、市政排水丙級、市政給水丙級、市政道路丙級、公路丙級、工程咨詢、工程造價咨詢乙級等資質(zhì)。
上班地點
工作地址:
貴港 港北區(qū) 德寶 查看上班路線
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人事/行政專員3000-4000元貴港-港南區(qū)貴港捷盛機械有限公司機械/設(shè)備/重工崗位職責(zé) 人事工作: 1、了解各部門人員需求,熟練使用各類招聘渠道,完成人員招聘;負(fù)責(zé)月度考勤統(tǒng)計,保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性; 2、負(fù)責(zé)員工勞動合同簽訂、存檔及更新; 3、負(fù)責(zé)員工職稱證件保管、變更注冊、數(shù)據(jù)更新及考試通知匯總報名; 4、負(fù)責(zé)五險及入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理; 行政工作:1、協(xié)助公司各類大小會議、培訓(xùn)及活動的組織召開; 2、協(xié)助行政檢查工作,匯總問題,跟進(jìn)整改進(jìn)度,積極反饋; 3、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。 具體要求: 大專以上學(xué)歷,同等崗位2年以上經(jīng)驗;勤奮好學(xué),積極樂觀,有親和力;具有較強的語言溝通及表達(dá)能力。 上班時間:8:00-12:00,13:30-17:30,大小周休息2025-06-05邱女士人資
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行政助理3000-4000元貴港-港北區(qū)1、要求熟悉微信編輯器,熟悉各類常用辦公軟件,有一定的文案功底和會簡單的ps編輯,編輯過一定的宣傳文案優(yōu)先 2、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和任務(wù)2025-05-31徐鵬
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2025-05-31
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人事行政專員5000-7000元貴港-覃塘區(qū)人事專員/人事主管(4-7k) 崗位職責(zé): 1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績效評估,員工社會保障福利等方面 的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作; 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù),核算員工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作。 任職要求: 1、在人員招募、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力; 2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強的親和力與服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力,判斷決策 能力強; 3、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 4、熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和運作方式; 5、具有較強的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力; 6、有強烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力; 7、良好的計算機水平,熟練操作office辦公軟件;員工檔案的維護(hù),核算員工的薪酬福利等 事宜; 8、全日制大專以上學(xué)歷,人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè),35以下。2025-05-31黃仲斌
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客服文員3000-4000元貴港-港北區(qū)一、崗位標(biāo)準(zhǔn): 1、熟練應(yīng)用辦公軟件、遵章守紀(jì)、細(xì)心、勤奮。 2、有責(zé)任心與積極性、執(zhí)行力強、配合各部門工作。 3、及時完成部門經(jīng)理安排的工作。 4、協(xié)助部門人員做好后勤工作。2025-05-31張帥
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行政主管3000-5000元貴港-桂平市1.規(guī)劃項目各項行政服務(wù)的內(nèi)容和流程,并監(jiān)督執(zhí)行; 2.協(xié)調(diào)、處理創(chuàng)業(yè)空間各項突發(fā)事件; 3.制定規(guī)劃創(chuàng)業(yè)空間各項臺賬記錄數(shù)據(jù); 4.負(fù)責(zé)接待各類創(chuàng)業(yè)空間參觀的賓客; 職位要求:有整體規(guī)劃思維,有學(xué)習(xí)及理解能力,懂得將各項行政流程事務(wù)分配執(zhí)行到位。2025-05-31龍奕
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行政主管4000-8000元貴港-港北區(qū)1.25-40歲五官端正性格開朗認(rèn)真負(fù)責(zé),有組織能力。 2.負(fù)責(zé)公司行政相關(guān)事項,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。 3. 薪資待遇:***,公司福利2025-05-31莫基君
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行政文員4000-5000元貴港-港南區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,做好公司內(nèi)外、企業(yè)上下溝通協(xié)調(diào)工作。 2、負(fù)責(zé)公司印信管理、文件收發(fā)、合同及檔案資料的管理工作 3、負(fù)責(zé)倉庫貨物儲備量的報備,跟蹤貨物情況,倉庫管理清點,入庫盤點出庫登記 4、負(fù)責(zé)公司人員入離職手續(xù)辦理,分配管理 5、公司日常招聘 崗位要求: 1、有相關(guān)倉庫文員,人力或行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通能力 工作時間:早九晚六 月休4-5天 包吃住2025-05-31趙生金
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行政專員/助理3000-4000元貴港-港南區(qū)負(fù)責(zé)生產(chǎn)訂單跟進(jìn)與協(xié)調(diào),確保出貨期 負(fù)責(zé)生產(chǎn)交期 ,生產(chǎn)物耗,品質(zhì)等數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析 記錄公司部門相關(guān)工作統(tǒng)計,落地執(zhí)行跟蹤 協(xié)助總經(jīng)理完成工作2025-05-31楊錦光
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行政專員4000-6000元貴港-覃塘區(qū)崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、打印資料,分發(fā)資料核,通告,制度的制表與張貼以及執(zhí)行跟進(jìn)! 5、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算; 6、樣品分類擺放輸入電腦存檔,車間借用,歸還的出入登記,標(biāo)簽卡上必須要上級和客戶簽名! 崗位要求 1、高中以上學(xué)歷;或優(yōu)秀的本科應(yīng)屆畢業(yè)生均可 2、熟練使用辦公軟件、數(shù)據(jù)邏輯清晰; 3、性格開朗,積極上進(jìn),善于學(xué)習(xí); 4、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),有較好的團(tuán)隊合作精神。 5、25-38歲,男女不限 薪資福利: 1、底薪3850元+150全勤+績效獎(本職工作按時完成)500元=4500元+加班補貼+年終獎 2、月休四天。2025-05-31王世旺
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- 廣西金格瑞建設(shè)集團(tuán)有限公司貴港分公司
- 所在行業(yè) 建筑/建筑設(shè)計
- 成立時間 4年(2020年9月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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建筑效果圖設(shè)計師
¥3000-6000元
貴港-港北區(qū) -
招投標(biāo)專員
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