1)協(xié)助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產工作職責。
(2)組織開展各類安全生產檢查及隱患整改活動。
(3)負責日常安全生產監(jiān)督檢查工作,對因工作失職原因導致事故負有責任。
(4)負責建立健全職責范圍內的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標準化文件。
(5)參加制定安全教育培訓計劃,完成布置的安全培訓考核任務。
(6)組織應急救援預案培訓和定期演練。
(7)參加生產安全事故的調查處理。
(8)負責安全管理部門主管布置的其他工作。

桂林安全管理招聘
桂聘提供2025年6月桂林安全管理最新招聘,七星區(qū)317條臨桂區(qū)178條,平均工資約為4309元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多安全管理安全管理信息安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
銷售部門經(jīng)理
5000-15000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-06-13謝小姐人事崗位職責:
1. 主導銷售團隊,制定銷售目標;
2. 拓展新客戶,維護現(xiàn)有客戶關系;
3. 分析市場趨勢,實施銷售策略以提升業(yè)績;
4. 監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),及時調整銷售策略;
5. 促進團隊成員間的溝通和協(xié)作;
6.方案制作,員工管理。
任職要求:
1. 具備優(yōu)秀的溝通和談判技巧;
2. 能夠自我激勵,對銷售工作充滿熱情;
3. 具有團隊合作精神,能夠激勵團隊達成目標;
4. 能夠有效管理時間,優(yōu)先處理重要事務;
5. 具備分析和解決問題的能力;
6.大專以上學歷;
7.有管理部門經(jīng)驗優(yōu)先。 -
鋁合金門窗接單員
4000-6000元2025-06-13張總總經(jīng)理一、客戶溝通與需求對接
客戶接待與咨詢處理
熱情接待上門客戶或通過電話、網(wǎng)絡等渠道咨詢的客戶,解答鋁合金門窗的產品規(guī)格、價格、材質、安裝流程等相關問題。
主動了解客戶需求,包括門窗類型(如平開窗、推拉窗、斷橋鋁門窗等)、尺寸、數(shù)量、設計風格、功能需求(如隔音、防盜、節(jié)能等)及預算范圍。
需求記錄與初步方案提供
詳細記錄客戶需求,必要時配合設計師或技術人員為客戶提供初步的門窗設計方案或報價估算。
對客戶特殊需求(如定制尺寸、特殊材質、個性化設計等)進行重點標注,并協(xié)調內部團隊評估可行性。
二、訂單管理與流程跟進
訂單接收與確認
指導客戶完成訂單填寫,確保客戶信息(姓名、聯(lián)系方式、地址等)、產品規(guī)格、數(shù)量、價格、交貨時間、安裝要求等關鍵信息準確無誤。
與客戶確認訂單細節(jié),如付款方式(預付款、尾款比例)、交貨周期、安裝時間及售后服務條款,簽訂正式合同或訂單確認單。
訂單錄入與內部流轉
將確認后的訂單及時錄入公司管理系統(tǒng)(如 CRM 系統(tǒng)、訂單管理系統(tǒng)等),并同步傳遞給生產部門、設計部門、安裝團隊等相關崗位,確保各環(huán)節(jié)無縫銜接。
跟進訂單生產進度,協(xié)調解決生產過程中可能出現(xiàn)的問題(如材料缺貨、工藝調整等),及時向客戶反饋訂單狀態(tài)(如已下單、生產中、待安裝等)。
三、報價與合同管理
報價核算與審核
根據(jù)客戶需求和公司定價策略,核算鋁合金門窗的材料成本、加工費、安裝費、運輸費等,生成詳細報價單。
對于復雜訂單或大額訂單,需提交上級領導或財務部門審核,確保報價合理、利潤達標。
合同簽訂與存檔
與客戶簽訂銷售合同,明確雙方權利義務、違約責任、爭議解決方式等條款,避免法律風險。
妥善保管訂單及合同文件,建立電子或紙質檔案,便于后續(xù)查詢與跟進。
四、客戶關系維護與售后支持
客戶滿意度跟進
在訂單執(zhí)行過程中,主動與客戶溝通,解答疑問,處理客戶投訴或建議,提升客戶滿意度。
訂單完成后,進行回訪,收集客戶反饋,記錄客戶評價,為改進服務提供依據(jù)。
售后服務協(xié)調
協(xié)助處理售后問題,如門窗安裝后的調試、維修、退換貨等,協(xié)調安裝團隊或售后部門及時響應客戶需求。
定期回訪老客戶,挖掘二次銷售機會,促進客戶復購或轉介紹。
五、市場信息收集與反饋
市場動態(tài)跟蹤
關注鋁合金門窗行業(yè)趨勢、競爭對手產品及價格策略、新材料新技術應用等市場信息,為公司產品優(yōu)化或營銷決策提供參考。
收集客戶對產品質量、服務流程的反饋,及時反饋給研發(fā)、生產及管理部門,推動內部改進。
銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析
定期統(tǒng)計接單量、銷售額、客戶來源構成等數(shù)據(jù),分析銷售趨勢及客戶需求變化,為制定銷售計劃或促銷活動提供數(shù)據(jù)支持。
六、其他職責
遵守公司規(guī)章制度,保守客戶信息及商業(yè)機密。
協(xié)助上級領導完成銷售目標,參與市場推廣活動(如展會、促銷活動等)的客戶接待工作。
不斷學習鋁合金門窗專業(yè)知識及銷售技巧,提升業(yè)務能力。 -
教師實習(普通話培訓)
2500-4000元2025-06-13胡力坡總經(jīng)理1、參與普通話課程的教學助理的工作(糾正發(fā)音、語調、語音診斷等);
2、通過線上線下課帶領學員進行朗讀練習和自命題說話的文章訓練;
3、參與言鳥普通話智能教學系統(tǒng)的推廣工作;
4、通過線上教學系統(tǒng)布置并診斷語音測試作業(yè);
5、維護公司各種客戶群,參與公司短視頻等宣傳平臺資料的制作(文案整理等),積極通過小紅書、嗶哩嗶哩以及各短視頻平臺宣傳公司業(yè)務,并積極與客戶互動。
6、每天工作不超過8小時,月休6天。
任職要求:
1、漢語相關專業(yè),了解教學工作;
2、普通話水平達到二甲及以上,具備良好的語言表達和示范能力;
3、學習能力強;
4、具備一定的組織能力和溝通能力,能夠有效地管理班級和與學員溝通; -
裝配
3000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-06-13陽先生人資專員按操作規(guī)程完成產品零部件的生產裝配; 2.對組裝前的零部件進行認真清點和復核,整齊堆放裝配好的產品,盤點庫存; 3.維護產線及車間環(huán)境衛(wèi)生、設備保養(yǎng)、工具整齊擺放安全等檢查工作,執(zhí)行5s管理 -
上下班兜風時間自由送餐員
5000-7500元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-13王先生人事hr及時接收客戶外賣訂單(不熟悉路線,外賣軟件自帶導航); 2、接到外賣訂單后及時前往商家拿取外賣,送到客戶手中 四、晉升機制: 1、定期為員工進行培訓; 2、公司處于發(fā)展期,優(yōu)秀員工可晉升:騎士--儲備管理 -
總經(jīng)理秘書/助理
2000-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-13陽經(jīng)理總經(jīng)理1.制度、文檔管理事務 2.會議、培訓、團建事務 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務 4.人事事務 5.團隊協(xié)調和進度監(jiān)督事務 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 -
QC檢驗員
4000-6000元2025-06-13王經(jīng)理人事崗位要求1、高中或中專以上學歷,懂電腦操作; 2、熟悉QC七大手法、能運用各種質量管理工具分析并解決問題優(yōu)先; 3、有印刷制品及復合制袋相關檢驗工作經(jīng)驗; 4、善于與人溝通協(xié)調、有一定的團隊管理的能力 -
美團騎手(可就近安排?。?/a>
4000-9000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-13廖女士人事新手無憂:新手入職安排老員工一對一教學,教會為止,管理團隊協(xié)助解決各種問題! -
美團配送員
4000-8000元2025-06-13廖女士人事在七星、象山、秀烽、臨桂均有門店分布,可就近分配站點~投遞簡歷會及時聯(lián)系哦~~ 崗位職責: 1、送餐員根據(jù)軟件提示地址取餐后,及時、優(yōu)質的將餐品送達給顧客; 2、服從管理。 -
建筑/工程會計
2800-3000元2025-06-13唐香蓮人事**稅務管理** - 處理增值稅、企業(yè)所得稅、印花稅等申報,優(yōu)化異地施工稅務問題(如外經(jīng)證、預繳稅款)。 - 配合稅務稽查,提供建筑行業(yè)特定政策的合規(guī)支持。 3. -
信息管理員
3000-5000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-06-13蔣女士人事專員1.負責辦公電腦及軟件安裝、維護、數(shù)據(jù)庫資料備份、管控等; 2.負責辦公電腦及電腦周邊設備(打印機、投影儀等)的管理與維護; 3.負責公司的機房管理,服務器、路由器、交換機等設備管理和維護; 4. …… 負責網(wǎng)絡管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡系統(tǒng)正常運行;為公司員工應用網(wǎng)絡系統(tǒng)提供技術支持和服務; 5.負責監(jiān)控系統(tǒng)設備、線路的管理維護等; 6.負責網(wǎng)絡安全(防火墻、行為管理、VPN等)、數(shù)據(jù)安全設備 …… (備份、容災等)或虛擬化相關(本地虛擬化)的管理和維護; 7.監(jiān)管各種網(wǎng)絡服務器和網(wǎng)絡設備的密碼和使用權限;負責各部門人員的信息技術培訓和技術支持以及技術咨詢和疑難解答; 8.完成上級領導安排的其他工作及臨時 -
2025-06-13廖女士人力資源負責人1.按公司規(guī)定,負責制定銷售開單、排單、跟單、審單等工作流程及規(guī)范管理,保證訂單準確完整。 …… 負責車輛調度,協(xié)調倉庫、物流、銷售等部門,協(xié)同完成訂單處理工作,負責物流車輛找車,安排司機送貨等工作; 3.按銷售政策,負責每日及每月銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總工作; 4.負責公司開單員,銷售內勤及文員日常管理及工作安排 …… 要求: 40歲以下,具有數(shù)據(jù)分析能力,電腦操作熟練,工作認真負責,有3年以上建材開單及銷售內勤管理工作經(jīng)驗優(yōu)先
-
門窗成本會計
4000-5000元2025-06-13張總總經(jīng)理預算管理 協(xié)助編制門窗廠的年度成本預算,根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營目標和生產計劃,制定合理的成本預算指標。 對成本預算的執(zhí)行情況進行跟蹤和監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)預算偏差并進行調整。 …… 參與門窗廠的預算分析和考核工作,為企業(yè)的預算管理提供數(shù)據(jù)支持。 財務數(shù)據(jù)支持 為門窗廠的銷售部門提供產品成本數(shù)據(jù),協(xié)助制定產品價格策略。 -
出境旅游定制師
5000-15000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-06-13韋女士HR1、為客戶量身定制設計出境旅游行程,通過電話、微信、在線聊天工具等促進客戶訂單,完成銷售任務; 2、對客戶的行程體驗負責,管理跟蹤訂單,不斷提高業(yè)務水平,積極收集整理客戶反饋,不斷提高公司服務水平,改進旅游產品 -
廚師
5000-6500元2025-06-13王先生店長崗位職責: 負責桂林特色菜(啤酒魚等)的烹飪與創(chuàng)新 保證菜品質量與出餐效率 協(xié)助廚房日常管理及衛(wèi)生維護 任職要求: 1年以上中式烹飪經(jīng)驗,擅長桂菜者優(yōu)先 持健康證,能適應餐飲行業(yè)工作時間
桂林相關熱門崗位
桂林安全管理招聘最新投遞
-
胡先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 裝配 職位2025-06-14
-
楊先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 裝配 職位2025-06-14
-
蔣先生投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 QC檢驗員 職位2025-06-14
-
唐先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 裝配 職位2025-06-14
-
魏先生投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 信息管理員 職位2025-06-13
-
陽小姐投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 裝配 職位2025-06-13
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林生產安全員招聘工資
¥
4309
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:4K
-
23.8%3K
-
47.6%4K
-
9.5%5K
-
19%6K-8K
學歷要求分析
-
不限學歷40.9%
-
初中4.5%
-
高中9.1%
-
中專9.1%
-
大專18.2%
-
本科18.2%
桂林生產安全員招聘需要什么學歷?不限學歷占40.9%,初中占4.5%,高中占9.1%,中專占9.1%,大專占18.2%,本科占18.2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗59.1%
-
1-3年36.4%
-
5-10年4.5%
桂林生產安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占59.1%,1-3年占36.4%,5-10年占4.5%。