1、負(fù)責(zé)公司原料、輔材的市場(chǎng)采購(gòu)
2、做好供應(yīng)商的管理,協(xié)調(diào)公司供應(yīng)與生產(chǎn)需求的平衡
3、保證原料采購(gòu)的及時(shí)性與質(zhì)量可靠性

桂林采購(gòu)招聘
桂聘提供2025年6月桂林采購(gòu)最新招聘,七星區(qū)45條靈川縣20條,平均工資約為3674元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多采購(gòu)采購(gòu)采購(gòu)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總經(jīng)理助理
6000-8000元2025-06-04黃女士HR一、崗位職責(zé)
1. 總經(jīng)理司機(jī),完成平穩(wěn)安全的車輛駕駛?cè)蝿?wù),完成總經(jīng)理交辦的車輛接送事務(wù)。
2. 幫助接送小孩上下學(xué)。
3. 負(fù)責(zé)家庭成員(主要是總經(jīng)理)的健康飲食服務(wù)工作,包括健康菜譜、食材采購(gòu)、健康早餐配制等工作。
4. 負(fù)責(zé)家庭成員的健身醫(yī)療服務(wù)工作,包括健身計(jì)劃、體檢安排、日常各項(xiàng)身體健康指標(biāo)及病例的整理分析、陪同長(zhǎng)輩小孩去醫(yī)院等工作。
5. 完成總經(jīng)理交辦的家務(wù)管理工作,將家務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化、流程化并督促家務(wù)阿姨按標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)(助理無(wú)需做家務(wù))。
6. 其他總經(jīng)理交辦的公司或家庭事務(wù)。
7. 工作中做到的“心到、身到、力到”,忠誠(chéng)、勤奮、穩(wěn)重。
8. 每周工作六天,工作時(shí)間不固定,每周48小時(shí)工作時(shí)間。
二、崗位要求
1. 熟練駕駛家用及商務(wù)車輛,風(fēng)格穩(wěn)重。
2. 大專以上學(xué)歷,上不封頂。
3. 具備醫(yī)學(xué)、護(hù)理、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、健康管理等相關(guān)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)。
4. 能夠適應(yīng)彈性工作時(shí)間,根據(jù)總經(jīng)理的行程靈活安排工作。
5. 年齡20-40左右。
6. 服務(wù)意識(shí)好,吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng),舉止大方得體。
7. 家庭背景簡(jiǎn)單干凈,底色淳樸忠誠(chéng)。 -
采購(gòu)經(jīng)理
5000-6000元2025-06-04王經(jīng)理人事經(jīng)理1、領(lǐng)導(dǎo)采購(gòu)部門(mén)按部門(mén)的工作職能做好工作。 2、根據(jù)項(xiàng)目營(yíng)銷計(jì)劃和施工計(jì)劃制訂采購(gòu)計(jì)劃,并督導(dǎo)實(shí)施。 3、制定物資采購(gòu)原則,并督導(dǎo)實(shí)施。 4、控制好物資批量進(jìn)購(gòu),避開(kāi)由于市場(chǎng)不穩(wěn)定所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。 5、監(jiān)控項(xiàng)目物流的狀況,控制不合理的物資采購(gòu)和消費(fèi)。 6、進(jìn)行采購(gòu)收據(jù)的規(guī)范指導(dǎo)和審批工作,協(xié)助財(cái)會(huì)進(jìn)行工程的審核及成本的控制。 7、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 要求有駕照,薪酬5000-8000元,上不封頂。 -
行政專員
2400-2800元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-04俞日宏1、熟練使用word、excl、ppt等辦公軟件。
2、辦理新員工入職,合同簽訂、指紋錄入,辦公軟件下載等。
3、員工考勤,薪酬計(jì)算,團(tuán)建構(gòu)想,辦公采購(gòu)等。
4、員工入職培訓(xùn)。 -
招投標(biāo)專員
2000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-04黃女士行政專員負(fù)責(zé)資格預(yù)審.上傳,編制技術(shù)標(biāo).商務(wù)標(biāo)文件方案; 6.審核投標(biāo)報(bào)價(jià).標(biāo)書(shū)制作,檢查,打印,膠裝,封標(biāo).保證金和參加開(kāi)標(biāo); 7.負(fù)責(zé)招標(biāo)代理業(yè)務(wù)具體實(shí)施工作,編制招標(biāo)工作計(jì)劃和方案,項(xiàng)目備案,編寫(xiě)招標(biāo)采購(gòu)文件 -
企劃總監(jiān)
5000-20000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-04剛玉經(jīng)理并進(jìn)行產(chǎn)品的設(shè)計(jì)及搭配工作,以達(dá)到公司的業(yè)績(jī)指標(biāo); 2、組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品調(diào)研,市場(chǎng)分析,提交產(chǎn)品分析報(bào)告,制定產(chǎn)品規(guī)劃方案; 3、統(tǒng)籌安排產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)工作,與內(nèi)外部進(jìn)行溝通,確定樣品款式系列,對(duì)設(shè)計(jì)過(guò)程、原材料生產(chǎn)采購(gòu)過(guò)程 -
采購(gòu)員
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-04呂小姐人資職位描述 1.進(jìn)行供應(yīng)商渠道開(kāi)發(fā)及管理,包括:詢價(jià)、比價(jià)、取樣、試料、簽定開(kāi)發(fā)合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯總工作; 2.與供應(yīng)商就有關(guān)技術(shù)、品質(zhì)問(wèn)題的溝通與協(xié)調(diào); 3.協(xié)助開(kāi)拓采購(gòu)渠道,發(fā)掘優(yōu)秀備用供應(yīng)商并組織定期考察新老供應(yīng)商 …… 5.執(zhí)行采購(gòu)訂單和采購(gòu)合同,落實(shí)具體采購(gòu)流程; 6.負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期; 7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排當(dāng)月采購(gòu)目標(biāo)。 -
銷售代表
6000-11000元2025-06-04呂小姐基本要求: 1、大專及以上學(xué)歷,35歲以下,計(jì)算機(jī)、物聯(lián)網(wǎng)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、有軟件銷售、系統(tǒng)集成項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉政府采購(gòu)流程者、有大型項(xiàng)目銷售經(jīng)歷者優(yōu)先; 4 -
咖啡師
2000-4000元2025-06-04蘇*理1、負(fù)責(zé)吧臺(tái)的點(diǎn)心制作與開(kāi)餐前的準(zhǔn)備工作; 2、對(duì)飲料酒店有一定的了解度; 3、保證吧臺(tái)的美觀與整潔; 4、對(duì)第二天的材料下單進(jìn)行采購(gòu) -
行政
3000-5000元2025-06-04唐媛芳人事崗位工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)文件的處理與存檔、檔案的收集與整理 2.來(lái)訪客人的接待; 3.公司考勤制度的管理 4.招聘人員 5.負(fù)責(zé)組織規(guī)劃公司每月團(tuán)建 6.負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu) 7.完成經(jīng)理 -
SQE(供應(yīng)商質(zhì)量工程師)
4000-5000元2025-06-04招聘專員崗位概述:負(fù)責(zé)采購(gòu)生產(chǎn)物料及其供應(yīng)商的審核、開(kāi)發(fā)、提升和管理工作,以確保采購(gòu)生產(chǎn)物料的質(zhì)量問(wèn)題能夠快速響應(yīng)、遏制、跟蹤、記錄、驗(yàn)證;及時(shí)對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的內(nèi)外三包索賠復(fù)議判定,負(fù)責(zé)委托采購(gòu)部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開(kāi)發(fā)進(jìn)度管理工作 …… ,保障所屬業(yè)務(wù)模塊內(nèi)的采購(gòu)件產(chǎn)品質(zhì)量滿足公司要求。 …… 專業(yè)知識(shí):熟悉機(jī)械類、汽車工程類,具有較強(qiáng)的管理能力 計(jì)算機(jī)能力:熟練使用辦公操作軟件及簡(jiǎn)單的畫(huà)圖軟件 崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件及供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、管理、提升、淘汰工作; 2) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù) …… 模塊內(nèi)采購(gòu)件現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題的快速響應(yīng)、整改、提升、跟蹤、結(jié)案等; 3) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件供應(yīng)商的質(zhì)量整改、體系、績(jī)效評(píng)價(jià)等管理工作; 4) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件的內(nèi)外三包索賠的質(zhì)量責(zé)任判定,接收 …… 、判定供應(yīng)商復(fù)議申請(qǐng); 5)負(fù)責(zé)委托采購(gòu)部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開(kāi)發(fā)進(jìn)度管理工作。 -
采購(gòu)主管
5000-7000元2025-06-04宋云人事崗位要求: 1.依據(jù)公司項(xiàng)目所需,按項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃做采購(gòu)計(jì)劃; 2.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂采購(gòu)合同,確保公司利益; 3.負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品供應(yīng)商庫(kù),不斷更新優(yōu)化供應(yīng)商資源,提高采購(gòu)質(zhì)量,降低采購(gòu)成本; 4.負(fù)責(zé)供應(yīng)商關(guān)系的協(xié)調(diào)處理 …… ,處理供貨質(zhì)量等問(wèn)題,落實(shí)供應(yīng)商提供的售后服務(wù); 5.優(yōu)化供應(yīng)商管理和采購(gòu)流程; 6.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)團(tuán)隊(duì)的管理。 …… 相關(guān)要求: 1.大專學(xué)歷以上; 2.具有專業(yè)采購(gòu)知識(shí)及能力,了解采購(gòu)流程; 3.有良好的商務(wù)判斷能力,溝通能力; 4.具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,耐心細(xì)致,親切和善。 -
采購(gòu)專員
4000-6000元2025-06-04蔣小姐工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)公司的采購(gòu)工作,包括但不限于以下幾個(gè)方面: - 負(fù)責(zé)制定采購(gòu)計(jì)劃,并對(duì)計(jì)劃進(jìn)行執(zhí)行和跟蹤; - 負(fù)責(zé)尋找并篩選供應(yīng)商,進(jìn)行供應(yīng)商的評(píng)估和管理; - 負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的談判和簽約; …… - 負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的履行和跟蹤; - 負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的溝通和協(xié)調(diào),以確保采購(gòu)工作的順利開(kāi)展。 …… 主要職責(zé): - 熟悉公司的采購(gòu)流程和方法,具備一定的采購(gòu)知識(shí); - 具備良好的溝通能力,能夠與其他部門(mén)的同事進(jìn)行有效的溝通; - 具備良好的商業(yè)意識(shí),能夠理解公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和戰(zhàn)略; - 具備一定的分析能力和應(yīng)變能力 …… ,能夠應(yīng)對(duì)采購(gòu)工作中的各種挑戰(zhàn)。 …… 職位要求: - 本科以上學(xué)歷,采購(gòu)管理或相關(guān)專業(yè); - 2年及以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; - 良好的溝通能力,能夠與其他部門(mén)的同事進(jìn)行有效的溝通; -
采購(gòu)助理
4000-5000元2025-06-04蔣小姐協(xié)助負(fù)責(zé)與供應(yīng)商溝通,處理采購(gòu)訂單及相關(guān)文件工作。 2. 跟進(jìn)物流詢價(jià)、報(bào)價(jià)等工作,并做好庫(kù)存的管理與跟蹤。 3. 協(xié)助主管根據(jù)公司采購(gòu)需求,統(tǒng)籌安排資金計(jì)劃并進(jìn)行實(shí)時(shí)采購(gòu)下單操作。 4. …… 審核供應(yīng)商發(fā)票及結(jié)算,并對(duì)采購(gòu)成本進(jìn)行控制與分析。 5、更新統(tǒng)計(jì)鋼廠發(fā)貨數(shù)據(jù)、月度資金臺(tái)賬數(shù)據(jù)等。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,采購(gòu)、供應(yīng)鏈管理或相關(guān)專業(yè)背景。 2. …… 具有一年以上采購(gòu)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)。 3. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自主思考能力,對(duì)數(shù)字敏感度高,能夠熟練使用辦公軟件。 4. 具備良好的溝通協(xié)作能力和較強(qiáng)的抗壓能力。 -
行政專員/助理
2000-3000元2025-06-04李良紅工作內(nèi)容: 1.員工考勤管理 2.后勤管理 3.會(huì)議的準(zhǔn)備與記錄 4.領(lǐng)導(dǎo)接待 5.用車管理與登記 6.物資的管理與采購(gòu) 7.文案的編輯,協(xié)助上級(jí)整理項(xiàng)目材料, 8.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。 -
行政專員
3000-4000元2025-06-04秦歡2、負(fù)責(zé)辦公室辦公設(shè)備的日常管理和采購(gòu)。 3、負(fù)責(zé)辦公室的6S管理,營(yíng)造干凈、整潔、有序的職場(chǎng)環(huán)境。 4、協(xié)助組織企業(yè)文化建設(shè)。包括公司慶典、年會(huì)、文體活動(dòng)等。 5、其他上級(jí)交待的行政事務(wù)。
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
采購(gòu)采購(gòu)管理材料采購(gòu)采購(gòu)員采購(gòu)專員/助理采購(gòu)專員采購(gòu)員/助理采購(gòu)材料員材料采購(gòu)員工程采購(gòu)材料采購(gòu)專員原材料采購(gòu)商品采購(gòu)酒店采購(gòu)采購(gòu)會(huì)計(jì)食品采購(gòu)生鮮采購(gòu)物資采購(gòu)采購(gòu)主管采購(gòu)經(jīng)理采購(gòu)主管/采購(gòu)經(jīng)理餐飲采購(gòu)采購(gòu)經(jīng)理/主管工程材料采購(gòu)旅游產(chǎn)品采購(gòu)招標(biāo)采購(gòu)配件采購(gòu)采購(gòu)品質(zhì)管理生鮮采購(gòu)主管餐飲采購(gòu)員采購(gòu)司機(jī)原料采購(gòu)電器采購(gòu)選品采購(gòu)采購(gòu)業(yè)務(wù)員貿(mào)易采購(gòu)采購(gòu)下單其他采購(gòu)/貿(mào)易類職位采購(gòu)文員招采專員材料助理采購(gòu)助理采購(gòu)內(nèi)勤采購(gòu)文員助理農(nóng)產(chǎn)品采購(gòu)采購(gòu)實(shí)習(xí)生國(guó)際貿(mào)易采購(gòu)禮品專員禮品采購(gòu)電商選品采購(gòu)采購(gòu)訂單員裝飾材料采購(gòu)員
桂林采購(gòu)招聘最新投遞
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劉小姐投遞了 廣西明宇科技有限公司 的 采購(gòu)主管 職位2025-06-09
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張先生2025-06-09
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李小姐投遞了 桂林富成居房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 的 行政 職位2025-06-08
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葉先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-06-08
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蘇先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-06-08
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伍先生投遞了 中鴻億博集團(tuán)有限公司桂林分公司 的 招投標(biāo)專員 職位2025-06-08
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桂林采購(gòu)專員/助理招聘工資
¥
3674
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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8.8%2K
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45.9%3K
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34.5%4K
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5.4%5K
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4.7%6K-8K
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0.7%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50.3%
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初中1.3%
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高中3.9%
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中專5.2%
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大專34.8%
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本科4.5%
桂林采購(gòu)專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50.3%,初中占1.3%,高中占3.9%,中專占5.2%,大專占34.8%,本科占4.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)55.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年42.1%
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3-5年1.3%
桂林采購(gòu)專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占55.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占42.1%,3-5年占1.3%。