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桂林測(cè)繪/測(cè)量招聘(有加班補(bǔ)貼) logo

桂林測(cè)繪/測(cè)量招聘(有加班補(bǔ)貼)

桂聘提供2025年6月桂林測(cè)繪/測(cè)量最新招聘,七星區(qū)3條疊彩區(qū)1條,平均工資約為7764元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有加班補(bǔ)貼等,更多測(cè)繪/測(cè)量測(cè)繪測(cè)量員測(cè)繪測(cè)量技術(shù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 25-48歲 大專以上 人力資源 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 瀏覽:448
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
8小時(shí)前
陳經(jīng)理
招聘顧問(wèn)
派往國(guó)家:牙買加
崗位要求:48周歲內(nèi),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),身心健康,無(wú)不適合出國(guó)工作的疾病。
面試方式:簡(jiǎn)歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
合同周期:兩年一簽
簽證辦理周期:1個(gè)月左右
福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說(shuō)明:
1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國(guó)費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國(guó)所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。
2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注:本崗位為國(guó)內(nèi)企業(yè),求職者與國(guó)內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
桂林-疊彩區(qū) 3人 酒店 裝飾 投遞:1人 瀏覽:684
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-13
龍總監(jiān)
負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé)
1、方案設(shè)計(jì):結(jié)合測(cè)量結(jié)果與項(xiàng)目需求,繪制圖紙
2、與客戶對(duì)接,解決實(shí)地問(wèn)題。
崗位要求
1、熟練掌握測(cè)量技術(shù)、設(shè)計(jì)軟件CAD等。
2、能吃苦耐勞,有良好的溝通能力。
桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 25-40歲 中專以上 模具 醫(yī)療器械 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:347
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-06-12
吳小姐
招聘
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)原料、半成品、成品檢驗(yàn),退貨產(chǎn)品檢驗(yàn),并及時(shí)出具檢驗(yàn)結(jié)果;
2、負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品投產(chǎn)加工工藝的程序;
3、負(fù)責(zé)內(nèi)在質(zhì)量不合格產(chǎn)品的跟蹤與協(xié)調(diào);
4、負(fù)責(zé)對(duì)不合格品進(jìn)行分析檢驗(yàn),監(jiān)督不合格品的處理過(guò)程;
5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和檢驗(yàn)分析,定期匯報(bào)相關(guān)部門,如出現(xiàn)異常情況,及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門;
6、負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作;
7、負(fù)責(zé)制程質(zhì)量記錄,對(duì)通過(guò)檢驗(yàn)獲得的信息和數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和處理,定期對(duì)質(zhì)量記錄進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、整理、歸檔;
8、負(fù)責(zé)每月對(duì)檢驗(yàn)檔案資料進(jìn)行分類整理、統(tǒng)計(jì)、登記造冊(cè)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、良好的文檔編寫能力和溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的工作推動(dòng)力及承擔(dān)壓力的能力;
3、會(huì)使用二次元、三次元測(cè)量
桂林-秀峰區(qū)-桂林中心廣場(chǎng) 1人 3年以上 24-50歲 中專以上 人力資源 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 瀏覽:197
  • 提供住房
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-06-03
陳經(jīng)理
招聘顧問(wèn)
派往國(guó)家:幾內(nèi)亞 崗位職責(zé): 崗位要求:熟悉各種測(cè)量工具,能精準(zhǔn)的算出礦山采礦的方量數(shù)據(jù)。精通礦山圖紙和對(duì)應(yīng)施工,以前做過(guò)礦山測(cè)量的優(yōu)先。學(xué)歷中專以上。
約 4 個(gè)崗位

桂林測(cè)繪/測(cè)量招聘(有加班補(bǔ)貼)最新投遞

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桂林測(cè)繪/測(cè)量招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
  • 11.8%
    2K
  • 11.8%
    3K
  • 29.4%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 5.9%
    6K-8K
  • 35.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    37.5%
  • 高中
    6.3%
  • 中專
    25%
  • 大專
    31.3%
桂林測(cè)繪/測(cè)量招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占37.5%,高中占6.3%,中專占25%,大專占31.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    35.3%
  • 1-3年
    58.8%
  • 3-5年
    5.9%
桂林測(cè)繪/測(cè)量招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占35.3%,1-3年占58.8%,3-5年占5.9%。

桂林 測(cè)繪/測(cè)量百科

...崗位職責(zé)
1、審核室內(nèi)、幕墻設(shè)計(jì)項(xiàng)目的圖紙,填寫評(píng)審意見(jiàn);
2、接待設(shè)計(jì)信息的咨詢、跟蹤、登記;
3、對(duì)招標(biāo)、投標(biāo)文件的審核,并配合投標(biāo)工作中商務(wù)文件的制作及人員的配備,并給出審核評(píng)定和意見(jiàn);
4、審核設(shè)計(jì)合同,出具初步評(píng)審意見(jiàn);
5、協(xié)助部門做好設(shè)計(jì)任務(wù)分配與監(jiān)督工作;
6、協(xié)助部門解決設(shè)計(jì)所出現(xiàn)的技術(shù)相關(guān)的難題,接待設(shè)計(jì)項(xiàng)目的考察;
7、配合合作設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行設(shè)計(jì)備案;
8、協(xié)助設(shè)計(jì)三合一體系的貫徹工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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