1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案；
2、負(fù)責(zé)組織實施市場調(diào)研，進(jìn)行經(jīng)營分析，確定經(jīng)營方案；
3、對項目的施工及工程招標(biāo)評審，具備較高的專業(yè)技術(shù)知識；
4、負(fù)責(zé)制定酒店運營管理的實施細(xì)則，監(jiān)控酒店經(jīng)營管理的各項具體工作。
桂林房務(wù)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月桂林房務(wù)經(jīng)理最新招聘，七星區(qū)1條，平均工資約為4761元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多房務(wù)經(jīng)理房務(wù)經(jīng)理酒店管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
房務(wù)經(jīng)理
7000-8000元
1小時內(nèi)
唐麗萍招培專員1、負(fù)責(zé)客房部管轄的湯院、湯屋、房車帳篷營地、PA、洗衣房的全面管理工作
2、負(fù)責(zé)編制、審核本部門的經(jīng)營工作計劃和人員編制情況
3、關(guān)注團(tuán)隊思想動態(tài)，調(diào)動員工工作積極性，培養(yǎng)、選拔管理人才
4、審核主管、領(lǐng)班及員工績效評估、獎金發(fā)放等評選工作的評定工作
5、主持制訂本部門的規(guī)章制度、工作操作流程、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全保障措施，制訂培訓(xùn)計劃
6、審核并簽署部門各類報表、請示、報告等文件
7、組織例行安全、衛(wèi)生、消防檢查
8、主持部門會議，傳達(dá)指示，及時溝通信息，加強部門間的協(xié)作與溝通
9、維護(hù)部門正常工作秩序，檢查衛(wèi)生質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量
10、合理調(diào)配、分析各類資源，控制部門各項成本費用，達(dá)成財務(wù)指標(biāo)控制
11、參與重要接待任務(wù)，檢查VIP房間，拜訪長住客人，探訪生病客人
12、處理客人投訴及意外事件
13、詳細(xì)掌握客房部的運營狀況，隨時做出合理調(diào)整
14、接待同行來訪人員，了解行業(yè)發(fā)展趨勢，提出客房設(shè)施改造和服務(wù)質(zhì)量改善的合理化建議
15、參與和工程部、IT部、項目部、前廳部、餐飲部、溫泉部等部門橫向縱向溝通，保障部門設(shè)施設(shè)備完好及各項流程和服務(wù)的順暢。
16、積極與政府衛(wèi)生部門溝通協(xié)調(diào)、保證部門運營符合國家相關(guān)管理規(guī)范
17、負(fù)責(zé)各類、人事、資產(chǎn)、運營費用相關(guān)報表的統(tǒng)計審核、存檔、存放指導(dǎo)，保證部門各類文件資料的完整及連續(xù)性
約 1 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
房務(wù)經(jīng)理酒店管理接待經(jīng)理酒店經(jīng)理酒店運營管理酒店營銷酒店主管ota值班經(jīng)理客房部經(jīng)理賓客服務(wù)經(jīng)理酒店店長酒店值班經(jīng)理酒店管理人員酒店客房部經(jīng)理酒店區(qū)域管理前廳部經(jīng)理酒店管理經(jīng)理酒店大堂經(jīng)理酒店前廳部經(jīng)理酒店餐飲部經(jīng)理酒店運營總經(jīng)理酒店營銷經(jīng)理夜班經(jīng)理賓館經(jīng)理預(yù)訂主管酒店區(qū)域經(jīng)理酒店大堂副理酒店夜班經(jīng)理宴會經(jīng)理酒店ota專員酒店客服經(jīng)理
桂林房務(wù)經(jīng)理招聘最新投遞
-
周先生投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 房務(wù)經(jīng)理 職位2025-08-15 -
龔先生投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 房務(wù)經(jīng)理 職位2025-08-13 -
韋先生投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 房務(wù)經(jīng)理 職位2025-08-13
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林酒店經(jīng)理招聘工資
￥
4761
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K，最多人拿：4K
-
16.9%2K
-
20.2%3K
-
23.4%4K
-
11.3%5K
-
13.7%6K-8K
-
6.5%8K-1W
-
7.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷69.9%
-
高中8.1%
-
中專4.1%
-
大專15.4%
-
本科2.4%
桂林酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占69.9%，高中占8.1%，中專占4.1%，大專占15.4%，本科占2.4%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗68.3%
-
1-3年23.6%
-
3-5年7.3%
-
5-10年0.8%
桂林酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占68.3%，1-3年占23.6%，3-5年占7.3%，5-10年占0.8%。
相關(guān)企業(yè)
-
景區(qū)開發(fā);文化、藝術(shù)、學(xué)術(shù)交流;生物標(biāo)本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務(wù);旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務(wù);住宿;餐飲服務(wù)。 -
入境旅游業(yè)務(wù),國內(nèi)旅游業(yè)務(wù),出境旅游業(yè)務(wù),會議會展服務(wù);會議會展服務(wù);酒店預(yù)訂服務(wù);代訂飛機、車、船票及景區(qū)門票;翻譯服務(wù);旅游營銷策劃;品牌設(shè)計策劃;網(wǎng)絡(luò)推廣。 -
酒店/投資 50-100人 -
批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品；保健用品、保健食品、飲水機、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售；會議會展服務(wù)；家政服務(wù)；國家允許的進(jìn)出口貿(mào)易；生物技術(shù)的研究與開發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
人壽保險、健康保險、意外傷害保險等各類人身保險業(yè)務(wù)；人身保險的再保險業(yè)務(wù)；各類人身保險服務(wù)、咨詢和代理業(yè)務(wù)；國家保險監(jiān)督管理部門批準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
滴眼劑、凝膠劑生產(chǎn)銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目:旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:票務(wù)代理服務(wù);會議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
-
旅游/培訓(xùn) 10人以下 -
旅行社業(yè)務(wù)；會務(wù)會展服務(wù)；旅游信息咨詢；代訂車、船、飛機票；旅游景點門票銷售代理；戶外活動策劃；旅游紀(jì)念品（不含許可、審批項目）批發(fā)、零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
