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桂林法務(wù)專員/助理招聘(有節(jié)日禮物) logo

桂林法務(wù)專員/助理招聘(有節(jié)日禮物)

桂聘提供2025年6月桂林法務(wù)專員/助理最新招聘,秀峰區(qū)1條臨桂區(qū)1條,平均工資約為3805元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多法務(wù)專員/助理法務(wù)專員/助理法務(wù)助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

法務(wù)員

2500-3500元
桂林-臨桂區(qū) 1人 22-50歲 大專以上 物業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:618
  • 五險(xiǎn)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 法定節(jié)假日
  • 團(tuán)建
2025-06-14
鄧主任
辦公室主任
負(fù)責(zé)處理合同審核、法律糾紛、合規(guī)審查及日常法律咨詢,保障公司在物業(yè)管理活動(dòng)中的合法權(quán)益。
1、物業(yè)服務(wù)協(xié)議、租賃合同等文件的起草、審核與修訂,確保條款合法合規(guī),并建立標(biāo)準(zhǔn)化模板庫優(yōu)化流程
2、代表公司參與業(yè)主投訴、經(jīng)濟(jì)糾紛等案件的調(diào)解、仲裁或訴訟,包括證據(jù)收集、出庭應(yīng)訴等。
3、通過律師函、談判等方式解決清欠、債權(quán)債務(wù)等問題,減少訴訟成本。??
4、解答物業(yè)項(xiàng)目人員日常問題(如裝修管理、停車費(fèi)爭(zhēng)議),對(duì)重大事項(xiàng)出具書面意見。??
有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
上班時(shí)間8:30-12:00 14:30-17:30 周休1.5天 法定節(jié)假日休
試用期1-3個(gè)月轉(zhuǎn)正買五險(xiǎn)

法務(wù)專員

3000-6000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 6人 企業(yè)管理 投遞:5人 瀏覽:441
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-06-13
李女士
HR
【工作內(nèi)容】:
1、公司提供客戶資源,負(fù)責(zé)通過電話.微信,面訪等方式了解案情,向有需要的單位推廣本公司的法律服務(wù);
2、熟悉目標(biāo)客戶的行業(yè)及特點(diǎn),專業(yè)高效的為客戶進(jìn)行問題診斷,并提供解決方案和產(chǎn)品選擇,提升客戶滿意度;
3、公司有專業(yè)的法務(wù)知識(shí)培訓(xùn);
4、維護(hù)公司客戶,跟進(jìn)并做好跟蹤服務(wù),挖掘客戶的需求為第二次服務(wù)打好基礎(chǔ)。
【任職要求】
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、性格開朗,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有親和力,工作態(tài)度積極;
3、有上進(jìn)心,對(duì)法律行業(yè)有濃厚興趣,有志挑戰(zhàn)高薪者;
4、有電話客服或銷售方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
【工作時(shí)間】:
朝九晚六,月休6天,節(jié)假日正常休息,行政班。
【薪資待遇】:
無責(zé)底薪+績(jī)效+高提成+獎(jiǎng)金+全勤,綜合月均薪資3000-6000。
(公司氛圍輕松活躍,員工可享受生日福利+每周下午茶+游戲活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)+不定期團(tuán)建活動(dòng))
【公司地址】:
桂林市秀峰區(qū)萬象城b座十樓1018室
約 2 個(gè)崗位

桂林法務(wù)專員/助理招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞

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桂林法務(wù)專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
  • 16.7%
    2K
  • 22.2%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 27.8%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    68.8%
  • 本科
    31.3%
桂林法務(wù)專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占68.8%,本科占31.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    64.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    5.9%
  • 1-3年
    23.5%
  • 3-5年
    5.9%
桂林法務(wù)專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占64.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占5.9%,1-3年占23.5%,3-5年占5.9%。

桂林 法務(wù)專員/助理百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)妥善保管公司合同專用章,嚴(yán)格依據(jù)價(jià)格政策及公司合同模板核對(duì)合同條款,確保銷售合同的有效性及可執(zhí)行性。
2.負(fù)責(zé)對(duì)客戶公章及執(zhí)照等資質(zhì)條件進(jìn)行嚴(yán)格審核,能夠有效規(guī)避公司風(fēng)險(xiǎn)。
3.熟練掌握合同管理系統(tǒng)并根據(jù)相關(guān)制度對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行勾對(duì)、修改及變更。
4.負(fù)責(zé)與銷售人員溝通并及時(shí)處理因合同所發(fā)生的問題。
5.負(fù)責(zé)對(duì)合同進(jìn)行初步的分類整理、登記并存檔。
6.協(xié)助主管人員完善公司相關(guān)規(guī)章制度,對(duì)在合同審核勾對(duì)過程中發(fā)現(xiàn)的典型問題進(jìn)行匯總并及時(shí)上報(bào)主管人員備案。
7.完成主管人員交辦的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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