1.主要負責客戶咨詢;
2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務,懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。

桂林服務員招聘(有工齡獎)
桂聘提供2025年6月桂林服務員最新招聘,七星區(qū)22條象山區(qū)21條,平均工資約為2884元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有工作餐等,更多服務員服務員傳菜生迎賓服務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲服務員
2500-4000元2025-06-19廖女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容:
1、檢查餐廳的桌椅、照明、空調等設備,準備餐具、酒具、水具等器具
2、進行菜品介紹、推薦,餐單記錄、傳遞等點餐服務
3、引導客戶進行線上點餐,驗券
4、進行上菜、報菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務
5、幫助顧客進行外帶食品打包,并引導結賬收款、清理餐桌等餐后服務
工作要求:有服務員工作經(jīng)驗優(yōu)先,情商高反應快,五官端正,會講話來事,手腳麻利勤快,吃苦耐勞,服從安排。
工作時間:
底薪+五險二金+績效+包食宿 -
客房服務員
2500-5500元2025-06-19唐經(jīng)理人事部經(jīng)理崗位職責:
1.按照集團標準流程和規(guī)定,清潔酒店客房衛(wèi)生,達到既定標準;
2.認真填寫每日物品表和做房時間表;
3.根據(jù)前臺反饋的客人退房信息,及時查房,反饋信息;
任職要求:
1.身體健康,無隱形疾??;
2.吃苦耐勞,有責任心,服從管理和分配;
3.年齡50歲以內(nèi),有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;
福利待遇:
1.綜合薪資2500-5500
2.做房提成+商品提成+營收獎+體驗獎+工齡獎等;
3.繳納五險;
4. 基本月休4天,節(jié)假日上班按照國家法定節(jié)假日三倍薪資;
5. 提供食宿; -
餐廳服務員(亞朵酒店)
2600-4500元- 五險
- 工齡獎
- 商品提成
- 營收獎
- 體驗獎
- 餐飲提成
2025-06-12唐小姐人力資源主管崗位職責:
1.依照相關服務標準;
2.保持餐廳干凈舒適;
3.提供有溫度的鄰里服務并滿足顧客需求;
任職要求:
1.身體健康良好;
2.服從管理;
3.女性,年齡50歲以內(nèi);
福利待遇:
1.綜合薪資2600-4500
2.餐飲提成+商品提成+營收獎+體驗獎+工齡獎等;
3.繳納五險; -
客房服務員(亞朵酒店)
2500-5500元- 五險
- 提供食宿
- 工齡獎
- 商品提成
- 營收獎
- 體驗獎
- 做房提成
2025-06-10唐小姐人力資源主管崗位職責: 1.按照集團標準流程和規(guī)定,清潔酒店客房衛(wèi)生,達到既定標準; 2.認真填寫每日物品表和做房時間表; 3.根據(jù)前臺反饋的客人退房信息,及時查房,反饋信息; 任職要求: 1.身體健康,無隱形疾??; 2.吃苦耐勞,有責任心,服從管理和分配; 3.年齡50歲以內(nèi),有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用; 福利待遇: 1.綜合薪資2500-5500 2.做房提成+商品提成+營收獎+體驗獎+工齡獎等; 3.繳納五險; 4. 基本月休4天,節(jié)假日上班按照國家法定節(jié)假日三倍薪資; 5. 提供食宿;
約 4 個崗位
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桂林服務員招聘(有工齡獎)最新投遞
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黃女士投遞了 桂林綠濤投資集團有限公司 的 客房服務員(亞朵酒店) 職位2025-06-18
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黃先生投遞了 桂林綠濤投資集團有限公司 的 餐廳服務員(亞朵酒店) 職位2025-06-17
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鄔小姐投遞了 桂林綠濤投資集團有限公司 的 餐廳服務員(亞朵酒店) 職位2025-06-16
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周女士投遞了 桂林綠濤投資集團有限公司 的 餐廳服務員(亞朵酒店) 職位2025-06-16
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文小姐投遞了 桂林綠濤投資集團有限公司 的 餐廳服務員(亞朵酒店) 職位2025-06-16
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王小姐投遞了 桂林綠濤投資集團有限公司 的 餐廳服務員(亞朵酒店) 職位2025-06-15
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桂林服務員招聘工資
¥
2884
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:2K
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1.2%小于2K
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54.6%2K
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32.6%3K
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8.8%4K
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1.4%5K
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0.9%6K-8K
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0.2%8K-1W
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0.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷88.5%
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初中4.8%
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高中4.4%
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中專1.3%
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大專0.9%
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本科0.2%
桂林服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占88.5%,初中占4.8%,高中占4.4%,中專占1.3%,大專占0.9%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗89.1%
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1-3年10.4%
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3-5年0.2%
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5-10年0.2%
桂林服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占89.1%,1-3年占10.4%,3-5年占0.2%,5-10年占0.2%。