1、項(xiàng)目投資分析,進(jìn)行日常成本測(cè)算,提供設(shè)計(jì)變更成本建議;
2、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)估算、施工圖預(yù)算、招投標(biāo)文件編制、工程量計(jì)算進(jìn)行審核;
3、組織內(nèi)部招標(biāo)實(shí)施,配合外部招標(biāo);
4、合同文件的起草與管理,跟蹤分析合同執(zhí)行情況,審核相關(guān)條款;
5、工程款支付審核,結(jié)算管理,概預(yù)算與決算報(bào)告;
6、變更洽商審核及處理索賠事宜。

桂林工程造價(jià)招聘
桂聘提供2025年6月桂林工程造價(jià)最新招聘,臨桂區(qū)8條七星區(qū)3條,平均工資約為4601元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多工程造價(jià)工程造價(jià)/預(yù)結(jié)算工程造價(jià)預(yù)算招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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預(yù)算員(公路)
10000-12000元4小時(shí)前謝女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)高速公路項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)、計(jì)量、預(yù)結(jié)算等工作。
任職要求:
1、工程類相關(guān)專業(yè),全日制大專及以上學(xué)歷。
2、需2年以上公路工程經(jīng)營(yíng)結(jié)算工作經(jīng)歷。
3、能熟練運(yùn)用office系列辦公軟件及AutoCAD軟件。
4、年齡45周歲以下,身體健康、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞適應(yīng)工地駐場(chǎng)工作;
5、工作地點(diǎn):桂林市區(qū)內(nèi)項(xiàng)目工地(需全職駐場(chǎng)) -
造價(jià)部副主任
4500-9500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-06銀小姐1、熟悉土建、安裝、市政、水利、園林、電力等1個(gè)或多個(gè)方面專業(yè)的估算、概算、預(yù)算、結(jié)算造價(jià)工作
2、具有處理各類糾紛能力,主動(dòng)分擔(dān)部門主任工作,有較高的業(yè)務(wù)水平;
3、能獨(dú)立組織完成投資額超億元大型項(xiàng)目的造價(jià)咨詢工作,并具備指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員業(yè)務(wù)開展的能力,能較準(zhǔn)確地測(cè)試項(xiàng)目的重要性水平和業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)任務(wù)完成誤差率小于正負(fù)3%,能很好控制預(yù)測(cè)項(xiàng)目生命周期內(nèi)成本。
4、有一定的市場(chǎng)拓展能力,完成一個(gè)新客戶業(yè)務(wù)開發(fā) -
造價(jià)員、造價(jià)師
3500-9000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-06銀小姐1、工程預(yù)算、結(jié)算、概算編制及審核. -
造價(jià)員
5000-12000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-06-06朱女士主任5.有市政、公路、土建、安裝、水利、園林、建筑工程專業(yè)造價(jià)員證,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6.熟悉掌握國(guó)家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價(jià)的管理規(guī)定 ; 7.精通本專業(yè)理論知識(shí),熟悉工程圖紙,掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定 -
萬禾集團(tuán)-預(yù)算員
6000-8000元2025-06-06莫女士人事經(jīng)理任職要求: 1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)管理相關(guān)專業(yè) 2、5年以上從事工業(yè)設(shè)備安裝工程的招投標(biāo)、成本控制和預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn),有制冷設(shè)備安裝工程預(yù)算經(jīng)驗(yàn),有造價(jià)師證者優(yōu)先。 -
工程圖、數(shù)碼打印員
3000-4000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-06-05毛經(jīng)理經(jīng)理1.能夠熟練掌握柯美7000、施樂-1000等專業(yè)數(shù)碼設(shè)備操作與打印。 2.印前排版、設(shè)計(jì)。 3.印后加工、裝訂。 -
精裝修預(yù)算工程師
4000-5000元·13薪- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 歡迎殘疾人
2025-06-05金先生總經(jīng)理1、根據(jù)項(xiàng)目具體情況,估算工程建設(shè)開始到竣工全流程中可能發(fā)生的全部成本和費(fèi)用 2、嚴(yán)格按照規(guī)程,編制、審核、修正工程概算、預(yù)算和結(jié)(決)算 3、實(shí)際參與工程結(jié)算和竣工決算,保證項(xiàng)目賬目的完整性和準(zhǔn)確性 4,兼顧完成材料的采購(gòu)落地 -
品質(zhì)工程師PQE
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-04柳女士HR1.主要負(fù)責(zé)量產(chǎn)的整個(gè)生產(chǎn)過程的產(chǎn)品質(zhì)量控制,制定制程的檢驗(yàn)計(jì)劃; 2.負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問題; 3.處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善,品質(zhì)狀況跟進(jìn)及追蹤改善效果; 4.制定各種與生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)相關(guān)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與文件; 5.統(tǒng)計(jì)質(zhì)量報(bào)表,并做數(shù)據(jù)分析,制定相應(yīng)的改善品質(zhì)計(jì)劃; 6.處理客戶投訴并提供解決措施,主導(dǎo)品質(zhì)會(huì)議,8D改善報(bào)告; 7.領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 -
招投標(biāo)專員
2000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-04黃女士行政專員提供相關(guān)技術(shù)支持,對(duì)項(xiàng)目過程中反饋的意見進(jìn)行收集、整理、反饋,向委托人提出改良意見; 8.統(tǒng)計(jì)業(yè)績(jī)資料,記錄開.評(píng)標(biāo)的結(jié)果,投標(biāo)反饋信息數(shù)據(jù)整理及分析; 崗位要求:1.大專及以上學(xué)歷,3年以上招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn),工程造價(jià) -
造價(jià)員
5000-10000元2025-06-04勞先生經(jīng)理工程預(yù)造價(jià),預(yù)結(jié)算工作及技術(shù)咨詢等相關(guān)項(xiàng)目 -
造價(jià)師
5000-15000元2025-06-04勞先生經(jīng)理工程造價(jià),預(yù)結(jié)算工作,招投標(biāo)項(xiàng)目及技術(shù)支持咨詢服務(wù) -
房地產(chǎn)成本經(jīng)理
8000-12000元2025-06-04梁子馨人事經(jīng)理負(fù)責(zé)進(jìn)度款的審核及必要的現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核 5、 負(fù)責(zé)招標(biāo)、編制合同;相關(guān)變更簽證、合同付款臺(tái)賬的整理 6、負(fù)責(zé)土建、裝修和安裝等預(yù)結(jié)算編制 任職要求: 1、 工民建、給排水、暖通、通風(fēng)空調(diào)、土木工程、工程造價(jià) …… 能獨(dú)立完成土建、裝修、消防、強(qiáng)弱電、給排水、暖通、智能化等預(yù)結(jié)算工作 3、 熟悉施工圖紙資料,參加圖紙會(huì)審及技術(shù)交底 4、 熟悉工程招標(biāo)、工程結(jié)算及審計(jì)等程序,熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)工作流程和環(huán)節(jié),了解桂林市場(chǎng)工程造價(jià)信息及材料信息 -
預(yù)算員
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-30梁總總經(jīng)理任職要求: 1、工程造價(jià)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生,優(yōu)先考慮; 2、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的邏輯分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力; -
電子研發(fā)工程師
8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 接受畢業(yè)生
2025-05-28黃小姐人資專員1、研究與追蹤相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)的發(fā)展動(dòng)態(tài),負(fù)責(zé)IVD產(chǎn)品的研發(fā); 2、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文件資料的編制、輸出; 3、負(fù)責(zé)電子元器件的選型; 4、完成IVD產(chǎn)品電路模塊設(shè)計(jì)(主體方向:電機(jī)控制、電源管理、溫度控制等); 5、配合軟件工程師完成產(chǎn)品的代碼調(diào)試; 6、主導(dǎo)產(chǎn)品電子/電氣相關(guān)測(cè)試,包括形成測(cè)試方案和測(cè)試報(bào)告; 7、編寫新產(chǎn)品的專利申請(qǐng); 8、查閱、匯總國(guó)內(nèi)外相關(guān)資料文件; 9、協(xié)助產(chǎn)品注冊(cè)相關(guān)工作。(另對(duì)于工作內(nèi)容還有不清楚的,可以在電話面試中,直接詢問我們負(fù)責(zé)技術(shù)面試的工程師) -
品質(zhì)工程師
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-05-28房女士綜合部經(jīng)理負(fù)責(zé)制程品質(zhì)管控、項(xiàng)目跟進(jìn)及相關(guān)文件制定、流程(工藝)改善、客訴處理、客戶工藝改善服務(wù)等工作。 有PCBA經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
約 15 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
工程造價(jià)/預(yù)結(jié)算工程造價(jià)預(yù)算工程造價(jià)預(yù)算員安裝工程造價(jià)工程造價(jià)管理工程造價(jià)師工程造價(jià)員安裝工程造價(jià)員消防工程造價(jià)工程造價(jià)審計(jì)工程造價(jià)實(shí)習(xí)生工程造價(jià)預(yù)算造價(jià)預(yù)結(jié)算造價(jià)員預(yù)結(jié)算造價(jià)員預(yù)算造價(jià)員成本預(yù)算預(yù)算工程師造價(jià)師成本經(jīng)理工程預(yù)結(jié)算預(yù)決算預(yù)算員預(yù)算造價(jià)師預(yù)算經(jīng)理預(yù)算實(shí)習(xí)生預(yù)算助理安裝預(yù)結(jié)算造價(jià)員預(yù)算員預(yù)算員造價(jià)員預(yù)算師裝修預(yù)算土建造價(jià)土建預(yù)結(jié)算土建造價(jià)員土建安裝造價(jià)員安裝專業(yè)造價(jià)員
桂林工程造價(jià)招聘最新投遞
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駱先生投遞了 瑞恒項(xiàng)目管理有限公司桂林分公司 的 造價(jià)員 職位2025-06-06
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李小姐2025-06-06
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龔小姐2025-06-06
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陳先生投遞了 聯(lián)云項(xiàng)目管理咨詢有限公司 的 預(yù)算員(公路) 職位2025-06-06
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劉小姐投遞了 廣西兩儀工程管理咨詢有限公司桂林分公司 的 造價(jià)員 職位2025-06-06
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申先生投遞了 聯(lián)云項(xiàng)目管理咨詢有限公司 的 預(yù)算員(公路) 職位2025-06-06
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桂林工程造價(jià)招聘工資
¥
4601
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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9.6%2K
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25%3K
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30.8%4K
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13.5%5K
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11.5%6K-8K
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5.8%8K-1W
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3.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷57.3%
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中專0.9%
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大專34.5%
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本科7.3%
桂林工程造價(jià)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占57.3%,中專占0.9%,大專占34.5%,本科占7.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)52.3%
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1-3年35.8%
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3-5年10.1%
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5-10年1.8%
桂林工程造價(jià)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占52.3%,1-3年占35.8%,3-5年占10.1%,5-10年占1.8%。