1、負(fù)責(zé)所在銷售中心前期物業(yè)籌備工作；
2、負(fù)責(zé)所在銷售中心物業(yè)保安、保潔、維修及客服的日常管理工作；
3、配合地產(chǎn)營銷相關(guān)活動的組織及協(xié)調(diào)工作；
4、日常工作報表、工作計劃、相關(guān)培訓(xùn)、定期巡檢、售場人員招聘等工作；
5、負(fù)責(zé)分公司其他案場的統(tǒng)籌管理；
6、負(fù)責(zé)分公司案場各類制度的編制及案場主管的培訓(xùn)，案場巡檢等工作。
桂林管家招聘
桂聘提供2025年6月桂林管家最新招聘，七星區(qū)6條疊彩區(qū)3條，平均工資約為3568元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多管家管家物業(yè)管家招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客服管家（桂林臨桂）
3500-4000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-06-08
李女士人事主管崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)物業(yè)費催繳工作；
（2）負(fù)責(zé)小區(qū)客訴處理；
（3）負(fù)責(zé)報事報修跟蹤工作；
（4）負(fù)責(zé)業(yè)主訪談；
（5）負(fù)責(zé)業(yè)主活動組織開展。
崗位要求：
1.30-45歲優(yōu)先，形象氣質(zhì)佳、服務(wù)意識好、溝通抗壓能力強(qiáng)。
2.入職前體檢
3.適應(yīng)大公司企業(yè)文化、穩(wěn)定性強(qiáng)、月底年中年末節(jié)點需要加班
4.大專以上學(xué)歷
福利待遇：
綜合收入3500-4000，社保，餐補(bǔ)，6天休，一年兩次定星考核加薪機(jī)會。
上班時間：行政班8：30-18:30（中午2小時休息）、中班12:30-20：30
工作地點：桂林市臨桂區(qū)彰泰城市一號
【重點提示】找工作前請自己先了解求職崗位的工作內(nèi)容！
有意向請投簡歷或者電話咨詢，不要消息留言沒時間看，用BOSS軟件比較多，如長時間沒聯(lián)系可以BOSS找我！ -
客服管家（桂林）
3000-5000元
- 五險
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-06-08
李女士人事主管崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)物業(yè)費催繳工作；
（2）負(fù)責(zé)小區(qū)客訴處理；
（3）負(fù)責(zé)報事報修跟蹤工作；
（4）負(fù)責(zé)業(yè)主訪談；
（5）負(fù)責(zé)業(yè)主活動組織開展。
崗位要求：
1.26-40歲優(yōu)先，形象氣質(zhì)佳、服務(wù)意識好、溝通抗壓能力強(qiáng)。
2.大專以上學(xué)歷
3.適應(yīng)大公司高強(qiáng)度企業(yè)文化、穩(wěn)定性強(qiáng)、月底年中年末節(jié)點需要加班
福利待遇：
綜合收入3500-4000，社保，餐補(bǔ)，6天休，一年兩次定星考核加薪機(jī)會。
上班時間：行政班8：30-18:30（中午2小時休息）、中班12:30-20：30
工作地點：桂林市臨桂區(qū)彰泰城市一號、七星區(qū)彰泰漓東新城、翡翠潮庭
【重點提示】找工作前請自己先了解求職崗位的工作內(nèi)容！
有意向請投簡歷或者電話咨詢，不要消息留言沒時間看，用BOSS軟件比較多，如長時間沒聯(lián)系可以BOSS找我！ -
客服管家
4000-4300元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-08
恒大物業(yè)HR1、負(fù)責(zé)轄區(qū)公共水、電表讀數(shù)抄錄，負(fù)責(zé)轄區(qū)業(yè)戶物業(yè)費用催繳工作；
2、負(fù)責(zé)對所轄樓棟業(yè)戶的投訴和報修進(jìn)行上門協(xié)調(diào)、跟進(jìn)、處理和檢查；
3、協(xié)助接待業(yè)主來訪和接聽業(yè)戶來電，解答業(yè)主咨詢，受理轄區(qū)內(nèi)業(yè)戶投訴、維修、求助、咨詢與收集業(yè)戶建議，并做好相應(yīng)記錄，并協(xié)助開展社區(qū)文化活動的業(yè)主邀約、宣傳等工作；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)樓宇、設(shè)施、公共區(qū)域的巡查，及時記錄巡查情況，巡查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時報前臺下單處理，并負(fù)責(zé)跟進(jìn)、檢查；
5、負(fù)責(zé)管轄樓宇裝修巡查、驗收等工作；負(fù)責(zé)上門拜訪業(yè)主，與轄區(qū)業(yè)戶進(jìn)行溝通交流，與業(yè)戶建立良好關(guān)系，積極協(xié)調(diào)業(yè)戶之間的鄰里關(guān)系；負(fù)責(zé)各類通知的張貼工作；負(fù)責(zé)協(xié)助新業(yè)主辦理入住手續(xù)，協(xié)同業(yè)主驗收樓房。 -
物業(yè)管家
3500-5000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-06-08
人事部（工作地點：七星區(qū)高新萬達(dá)旁） 工作內(nèi)容： 1、日常樓棟巡查樓棟、園區(qū)，管理所負(fù)責(zé)各樓棟，處理業(yè)主投訴問題，跟進(jìn)品質(zhì)整改提升. 2、響應(yīng)和處理業(yè)主報事報修，做好業(yè)主日常服務(wù)工作. 3、按照每月收費指標(biāo)，催收物業(yè)費. 4、定期完成業(yè)主走訪，保持與業(yè)主的長期良好關(guān)系，提升滿意度. 5、傳統(tǒng)節(jié)假日的社文活動氣氛營造、開展社區(qū)文化活動. 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作. -
管家
4000-5000元
- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-07
周女士行政人事崗位職責(zé)：客戶服務(wù)、處理投訴、物資管理、安排活動 任職基本要求：溝通能力、服務(wù)意識、應(yīng)變能力、團(tuán)隊協(xié)助精神、有駕照并能熟練開車 一、學(xué)歷與專業(yè)背景 1、學(xué)歷要求:中專以上學(xué)歷(護(hù)理、醫(yī)學(xué)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先) 2、專業(yè)背景：護(hù)理、醫(yī)學(xué)、酒店管理、行政管理等專業(yè)優(yōu)先 二、工作經(jīng)驗 1、1年以上前臺接待、客戶或酒店服務(wù)經(jīng)驗，熟悉客戶服務(wù)流程 3、有月子中心、母嬰護(hù)理、早教、酒店或美業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 三、職業(yè)技能 1、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)能力： *熟練使用Office辦公軟件（Word、Excel、PPT），能處理表格登記、客戶檔案管理等工作 *熟悉月子中心服務(wù)接待流程，包括客戶入住安排、房間檢查、... -
成本控制/熟悉erp系統(tǒng)/會計/成本核算
3000-4500元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-07
吳主管電商主管會計工作內(nèi)容（熟悉：網(wǎng)店管家erp系統(tǒng)/電商會計） 1. 審核公司的各項成本支出，進(jìn)行成本核算、費用管理、成本分析，出具成本分析報表、工資計算、快遞賬單核對等工作。 -
物業(yè)管家
3000-4000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-06-06
張女士經(jīng)理1、負(fù)責(zé)業(yè)主辦理入住的各項準(zhǔn)備工作、入住流程辦理和后續(xù)服務(wù)工作； 2、負(fù)責(zé)收集客戶信息，建立前期客戶檔案； 3、負(fù)責(zé)管理費收繳； 4、負(fù)責(zé)裝修檔案、業(yè)主檔案的管理； 5、接待處理業(yè)主投訴、記錄，向相關(guān)部門反應(yīng)，并進(jìn)行反饋，上報； 6、協(xié)助處理突發(fā)事件，并負(fù)責(zé)處理善后工作。 -
跨境旅行英文定制師
4000-15000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-06
祝小姐行政經(jīng)理一切 需要你的旅游專業(yè)知識和經(jīng)驗； 一切 需要你的溝通和分享； 一切 需要你的熱情與專注； 它就是旅行定制師 個性旅游的貼心服務(wù)管家。 任客戶虐你千百遍，你對客戶如初戀！ -
英文旅行定制師
4000-15000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-06
祝小姐行政經(jīng)理一切 需要你的旅游專業(yè)知識和經(jīng)驗； 一切 需要你的溝通和分享； 一切 需要你的熱情與專注； 它就是旅行定制師 個性旅游的貼心服務(wù)管家。 任客戶虐你千百遍，你對客戶如初戀！ -
物業(yè)管家
2700-4000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-05
藍(lán)婷單位人事1、負(fù)責(zé)轄區(qū)業(yè)主的日常接待、咨詢、報修及投訴處理，建立良好的客戶關(guān)系； 2、巡查公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備、環(huán)境衛(wèi)生、綠化等情況，及時協(xié)調(diào)解決問題； 3、協(xié)助辦理業(yè)主入住、裝修手續(xù)，跟進(jìn)裝修管理事宜； 4、催繳物業(yè)費、車位費等費用，做好臺賬記錄； 5、組織社區(qū)文化活動，提升業(yè)主滿意度； 6、完成上級交辦的其他工作。 7、熟練使用辦公軟件，具備良好的溝通能力、服務(wù)意識及抗壓能力。 8、需要有物業(yè)管家、客服工作經(jīng)驗。 -
日豐管家裝業(yè)務(wù)員
3000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-05
謝小姐人事負(fù)責(zé)日豐管家裝業(yè)務(wù)的開展與推廣 2. 提供專業(yè)的管家裝咨詢與服務(wù) 3. 維護(hù)客戶關(guān)系，確保業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行 任職要求： 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 2. -
物業(yè)管家
3000-5000元
2025-06-05
覃女士法人1、負(fù)責(zé)部分前臺接待，受理業(yè)戶辦理繳費，報事報修等相關(guān)業(yè)務(wù)以及投訴處理，及時發(fā)現(xiàn)業(yè)戶問題并給予正確和滿意的回復(fù)； 2、按時監(jiān)督保潔綠化開展日常園區(qū)工作，日常巡查，上門查看工程事宜；辦理裝修、變更、放行等相關(guān)手續(xù)； 3、負(fù)責(zé)物業(yè)管理費收費通知單的發(fā)放和費用的催繳工作收繳物業(yè)費； 4、負(fù)責(zé)收集轄區(qū)內(nèi)用戶資料，做好用戶檔案的管理； 5、配合項目負(fù)責(zé)人開展其他管理工作。 任職資格： 1、要求身高160cm以上，22-45周歲左右，五官清秀端正，形象氣質(zhì)佳。 2、有良好的語言表達(dá)和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，工作踏實認(rèn)真，有責(zé)任心。 -
物業(yè)管家
5000-6000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-05
周女士人事工作職責(zé)： 1、日常樓棟巡查，管理所負(fù)責(zé)的各樓棟、處理業(yè)主投訴問題、協(xié)調(diào)各部門工作； 2、做好業(yè)主日常服務(wù)； 3、按照每月收費指標(biāo)，催收物業(yè)費。 公司福利： 月績效獎金 年終獎 工作餐 五險一金 各項節(jié)日福利，豐厚的福利待遇，職等你來。 -
宴會管家（全州紅辣椒）
4000-6000元
2025-06-04
唐總人事（全州紅辣椒）招聘 宴會管家：多名，45歲以下; 1.有酒店、餐飲或婚禮策劃行業(yè)的工作經(jīng)驗，熟悉婚宴流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，有宴會管家或類似崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
汽車銷售
2000-10000元
- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-04
謝先生人事專員1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù)， 2、負(fù)責(zé)開發(fā)外地經(jīng)銷商和客戶，完成各項銷售指標(biāo)，
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林管家招聘最新投遞
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張小姐投遞了 桂林中奧恒信物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)管家 職位2025-06-08 -
吳小姐投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司 的 客服管家（桂林） 職位2025-06-08 -
鄒先生投遞了 深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司桂林萬達(dá)城分公司 的 物業(yè)管家 職位2025-06-08 -
李小姐投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司 的 客服管家（桂林臨桂） 職位2025-06-07 -
黎小姐投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司 的 客服管家（桂林） 職位2025-06-07 -
熊小姐投遞了 桂林市潤家物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)管家 職位2025-06-07
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桂林物業(yè)管理員招聘工資
￥
3568
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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16.3%2K
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46.3%3K
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32.5%4K
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1.3%5K
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2.5%6K-8K
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷54.3%
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初中1.2%
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高中18.5%
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中專3.7%
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大專22.2%
桂林物業(yè)管理員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占54.3%，初中占1.2%，高中占18.5%，中專占3.7%，大專占22.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗58.8%
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1-3年41.3%
桂林物業(yè)管理員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占58.8%，1-3年占41.3%。
相關(guān)企業(yè)
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景區(qū)開發(fā);文化、藝術(shù)、學(xué)術(shù)交流;生物標(biāo)本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務(wù);旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務(wù);住宿;餐飲服務(wù)。 -
汽車租賃、清洗、裝飾、美容服務(wù)；機(jī)動車維修；代理機(jī)動車保險；汽車銷售；汽車零配件、汽車用品銷售；二手車信息咨詢；機(jī)動車駕駛員培訓(xùn)；為非營運車輛提供代駕服務(wù)；汽車信息咨詢；代辦汽車及汽車駕駛證年檢。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
農(nóng)業(yè)/投資 10人以下 -
物流/醫(yī)藥 50-100人 -
一般項目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)評估；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；不動產(chǎn)登記代理服務(wù)；市場營銷策劃。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
市場開發(fā)及物業(yè)服務(wù),商品品牌信息咨詢,場地及門面出租,銷售建材、家具、燈具、窗簾、飾品。 -
房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營;對房地產(chǎn)項目、城鄉(xiāng)建設(shè)項目的投資;城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施開發(fā)建設(shè);房屋建筑工程施工總承包,承接市政工程、水利水電工程、公路工程、拆除工程(爆破拆除除外)、土石方工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、室內(nèi)外裝飾工程;糧食購銷(憑有效許可證經(jīng)營);加工、銷售大米(憑有效許可證經(jīng)營),生產(chǎn)、銷售米粉(憑有效許可證經(jīng)營);儲存儲備糧;單一飼料加工、銷售;銷售:建材、農(nóng)副產(chǎn)品、食品(憑有效許可證經(jīng)營);對娛樂、教育項目的投資;其他室內(nèi)娛樂服務(wù)、電子游藝廳娛樂服務(wù)。 -
入境旅游業(yè)務(wù),國內(nèi)旅游業(yè)務(wù),出境旅游業(yè)務(wù),會議會展服務(wù);會議會展服務(wù);酒店預(yù)訂服務(wù);代訂飛機(jī)、車、船票及景區(qū)門票;翻譯服務(wù);旅游營銷策劃;品牌設(shè)計策劃;網(wǎng)絡(luò)推廣。 -
一汽－大眾奧迪品牌汽車銷售，汽車配件銷售，汽車飾品銷售，汽車美容，汽車租賃服務(wù)，汽車管理咨詢服務(wù)及會展業(yè)務(wù)，代理汽車登記業(yè)務(wù)，市場調(diào)查，汽車信息咨詢服務(wù)，汽車消費信貸咨詢服務(wù)，一類機(jī)動車維修服務(wù)（小型車輛維修），二手車交易（進(jìn)二手車市場），機(jī)械設(shè)備、五金交電（助力自行車除外）、日用品及電子產(chǎn)品的批發(fā)、零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
滴眼劑、凝膠劑生產(chǎn)銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
