桂林it系統(tǒng)運(yùn)維招聘

桂聘提供2025年6月桂林it系統(tǒng)運(yùn)維最新招聘，七星區(qū)5條秀峰區(qū)2條，平均工資約為5315元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多it系統(tǒng)運(yùn)維it系統(tǒng)運(yùn)維工程師應(yīng)用運(yùn)維工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

it系統(tǒng)運(yùn)維

5000-8000元

桂林南藥股份有限公司

桂林-七星區(qū) 2人 3年以上本科以上化學(xué) 醫(yī)藥制藥知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:11人瀏覽:1729

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼

2025-06-09

謝女士

招聘經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的建設(shè)、維護(hù)與管理，編制相應(yīng)的規(guī)則與流程；
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)需求的梳理和需求文檔制作；
3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)上線后的支持和培訓(xùn)，并結(jié)合業(yè)務(wù)變化整理和優(yōu)化流程；
4、負(fù)責(zé)信息化需求的評(píng)審、立項(xiàng)、實(shí)施跟進(jìn)，協(xié)調(diào)反饋進(jìn)度問題，確保項(xiàng)目進(jìn)度和目標(biāo)達(dá)成。
5、負(fù)責(zé)為業(yè)務(wù)部門提供高效IT服務(wù)，解決系統(tǒng)使用遇見的各種問題；
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、工業(yè)工程、自動(dòng)化、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；
2、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉生產(chǎn)制造流程、供應(yīng)鏈流程等相關(guān)系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具備ERP/SCADA/MES/WMS/RPA/AI項(xiàng)目的方案規(guī)劃、實(shí)施、培訓(xùn)和落地交付經(jīng)驗(yàn)；
4、掌握SQL語(yǔ)言，熟悉一種數(shù)據(jù)庫(kù)：Oracle、Mysql、SQLserver、PostgreSQL，具備一定的系統(tǒng)開發(fā)知識(shí)；
5、具有較強(qiáng)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)合作精；
6、持有PMP證書或集成項(xiàng)目管理工程師優(yōu)先

項(xiàng)目施工工程師

4000-6000元

廣西賽聯(lián)信息科技股份有限公司

桂林-七星區(qū)-彰泰天街 1人 3年以上大專以上安防計(jì)算機(jī) 瀏覽:42

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)

2025-06-09

賽聯(lián)辦公室

崗位描述：
1、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及系統(tǒng)集成安裝調(diào)試
2、大專以上學(xué)歷，有IT廠家技術(shù)認(rèn)證者優(yōu)先。
相關(guān)要求：
1、熟悉綜合布線，服務(wù)器系統(tǒng)、交換機(jī)、路由器的安裝調(diào)試，有較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)，具有網(wǎng)絡(luò)、多媒體、運(yùn)維管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
2、能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，服從安排，有責(zé)任心。
3、具有現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施及解決問題經(jīng)驗(yàn)。

產(chǎn)品經(jīng)理（硬件）

7000-12000元

廣西開普電子工程有限公司

桂林-七星區(qū) 1人電子瀏覽:101

2025-06-09

吳女士

【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)硬件產(chǎn)品的全生命周期管理，包括市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品定義、功能設(shè)計(jì)、項(xiàng)目跟進(jìn)、產(chǎn)品上線、迭代優(yōu)化等；
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)討論會(huì)的組織協(xié)調(diào)，跟進(jìn)產(chǎn)品的策劃、設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試、生產(chǎn)、銷售、實(shí)施、運(yùn)維等各個(gè)流程；
3.編寫硬件產(chǎn)品相關(guān)的資料及文檔，如PRD文檔、產(chǎn)品說(shuō)明書、產(chǎn)品技術(shù)方案、產(chǎn)品培訓(xùn)文檔等；
4.推動(dòng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)（包括外觀、結(jié)構(gòu)等）、產(chǎn)品開模、小批量試產(chǎn)、量產(chǎn)、成本及質(zhì)量控制等，協(xié)助生產(chǎn)和質(zhì)檢部門完成量產(chǎn)目標(biāo)，協(xié)調(diào)多方解決量產(chǎn)中的技術(shù)問題；
5.對(duì)標(biāo)同行企業(yè)，收集競(jìng)品的定位、功能、客戶群體、使用場(chǎng)景與商務(wù)模式等信息，根據(jù)市場(chǎng)需求進(jìn)行產(chǎn)品戰(zhàn)略的規(guī)劃，深入了解產(chǎn)品發(fā)展方向及技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，確保產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力。
1.計(jì)算機(jī)、電子、通訊、信息工程、物聯(lián)網(wǎng)類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)所需軟硬件、設(shè)備及技術(shù)，如無(wú)線通信技術(shù)、傳感器數(shù)據(jù)采集、組網(wǎng)方式、物聯(lián)網(wǎng)通訊協(xié)議；
3.熟悉智能硬件產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)管理流程，了解產(chǎn)品硬件電路基本知識(shí)（模擬電路、數(shù)字電路）、嵌入式軟件的基本邏輯設(shè)計(jì)方法；
4.了解產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，熟悉運(yùn)用CAD、SOLIDWORKS等制圖軟件；
5.熟識(shí)各類電子元器件基本原理、架構(gòu)、性能及選型，具備獨(dú)立硬件選型能力，有豐富的OEM/ODM廠商合作經(jīng)驗(yàn);
6.掌握各類思維導(dǎo)圖、項(xiàng)目管理、設(shè)計(jì)工具(Visio/Project/Xmind)；
7.熟悉物聯(lián)網(wǎng)常用算法的實(shí)現(xiàn)方式，參與過IoT平臺(tái)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)，有成功物聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作時(shí)間：8:30~12:00, 14:00~18:00，周末雙休
五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)貼、電話補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)

電工

3500-4500元

廣西玖玖食品科技有限公司

桂林-資源縣 1人進(jìn)出口批發(fā) 食品投遞:1人瀏覽:267

2025-06-07

劉曉娟

財(cái)務(wù)

日常運(yùn)維：負(fù)責(zé)電氣設(shè)備、線路、照明系統(tǒng)、配電箱等的日常巡檢、維護(hù)與保養(yǎng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理潛在故障及安全隱患，確保設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行。 2.

售前工程師

6000-10000元

廣西數(shù)字鯤侖信息技術(shù)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 1人電子瀏覽:123

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2025-06-04

田女士

行政人事

2.配合銷售團(tuán)隊(duì)了解客戶需求，完成用戶產(chǎn)品、方案測(cè)試工作，做好溝通及需求反饋等； 3.配合公司銷售部門完成項(xiàng)目投標(biāo)中，技術(shù)應(yīng)答、技術(shù)解決方案、系統(tǒng)軟硬件配置等； 4.負(fù)責(zé)公司銷售的產(chǎn)品/系統(tǒng)演示及技術(shù)培訓(xùn) …… ； 5.提供相關(guān)技術(shù)支持與咨詢服務(wù)；職位要求： 1.大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信、網(wǎng)絡(luò)安全等相關(guān)專業(yè)； 2.具有1年以上IT服務(wù)、系統(tǒng)集成、服務(wù)器存儲(chǔ)，虛擬化產(chǎn)品售前技術(shù)和技術(shù)運(yùn)維服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

C#語(yǔ)言開發(fā)工程師

6000-10000元

桂林奧普計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)集團(tuán)有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:161

2025-06-04

陳主任

人事行政主任

.net開發(fā)工程師崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司主要項(xiàng)目（酒店后臺(tái)管理系統(tǒng)等）的開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)按照客戶需求新增或者修改后臺(tái)功能； 3、負(fù)責(zé)做好與前端及運(yùn)維的對(duì)接，保證系統(tǒng)運(yùn)行的穩(wěn)定性； 4、負(fù)責(zé)做好日常的系統(tǒng)維護(hù)

風(fēng)電服務(wù)工程師

12000-20000元

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

桂林-臨桂區(qū) 3人 2年以上 25-35歲大專以上人力資源高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 瀏覽:252

包吃包住

2025-06-03

陳經(jīng)理

招聘顧問

工作地點(diǎn)：非洲，具體國(guó)家根據(jù)公司安排崗位職責(zé)：一、風(fēng)電設(shè)備維護(hù)與檢修： 1、負(fù)責(zé)風(fēng)力發(fā)電機(jī)組（含風(fēng)機(jī)、塔筒、葉片、齒輪箱、變槳系統(tǒng)等）的定期巡檢、維護(hù)、故障診斷及修復(fù)。 …… 2、填寫運(yùn)維日志、工單及備件消耗記錄，確保文檔完整可追溯。四、安全管理： 1、嚴(yán)格遵守高空作業(yè)、電氣操作等安全規(guī)程，確保個(gè)人及團(tuán)隊(duì)安全。 2、參與安全培訓(xùn)及應(yīng)急預(yù)案演練。

全棧開發(fā)工程師PHP/Python+AI

4000-8500元

上海領(lǐng)怡貿(mào)易有限公司

桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 1人 3年以上本科以上網(wǎng)絡(luò) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:429

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
節(jié)日福利
公司聚餐
周末輪休
旅游福利

2025-05-27

周小姐

4.支持MES、ERP、WMS、PLM、CRM、SRM、WMS等信息化系統(tǒng)數(shù)據(jù)集成，提升公司兩化融合管理水平。核心職責(zé) 1. …… ERP系統(tǒng)開發(fā)與維護(hù) - 基于PHP（如Laravel、ThinkPHP）開發(fā)和維護(hù)公司ERP系統(tǒng)，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程模塊（如供銷存，物流，財(cái)務(wù)等）。 …… 網(wǎng)絡(luò)安全與運(yùn)維 - 負(fù)責(zé)服務(wù)器和數(shù)據(jù)庫(kù)安全防護(hù)，防范SQL注入、XSS等攻擊。 - 定期漏洞掃描、日志分析，制定安全策略（如防火墻規(guī)則、權(quán)限管控）。 …… 2、熟悉軟件系統(tǒng)原理和開發(fā)流程，包括需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、編碼實(shí)現(xiàn)、測(cè)試等環(huán)節(jié)。熟悉MySQL/PostgreSQL數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)與優(yōu)化，了解Redis緩存機(jī)制。 …… - 加分項(xiàng) - 了解ERP系統(tǒng)邏輯（如SAP、用友二次開發(fā)經(jīng)驗(yàn)）。 - 熟悉Linux服務(wù)器運(yùn)維（Docker/Nginx/Shell腳本）。

IT工程師

4000-8000元

桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 24-45歲大專以上模具醫(yī)療器械民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:9人瀏覽:653

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-05-27

吳小姐

招聘

1、WMS系統(tǒng)管理：負(fù)責(zé)公司W(wǎng)MS系統(tǒng)的上線管理和維護(hù)，確保系統(tǒng)穩(wěn)定高效運(yùn)行。 2、ERP系統(tǒng)管理：負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)的管理工作，保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和安全性。 …… 4、文檔編寫：編寫和維護(hù)相關(guān)技術(shù)文檔，確保運(yùn)維工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。 5、學(xué)習(xí)與提升：持續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù)和新知識(shí)，不斷提升自身技術(shù)水平，以適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。

約 9 個(gè)崗位