1、對于公司各類業(yè)務(wù)、服務(wù)運作流程和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理,制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則;
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進(jìn)至線上系統(tǒng)流程;
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;

桂林技術(shù)招聘
桂聘提供2025年6月桂林技術(shù)最新招聘,七星區(qū)145條臨桂區(qū)120條,平均工資約為5252元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多技術(shù)技術(shù)it技術(shù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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技術(shù)支持
3000-8000元1小時內(nèi)劉女士人事專員周末雙休,法定節(jié)假日正常休,五險,周一至周五的08:30-18:00
1. 招聘要求
學(xué)歷與專業(yè)背景:本科及以上學(xué)歷。
專業(yè):通信工程、電子信息工程、光電子技術(shù)、計算機科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)。
2. 技術(shù)能力
熟悉光通信原理(如DWDM、OTN、SDH、PTN等光傳輸技術(shù))。
了解光纖通信系統(tǒng)架構(gòu)(如OSNR、色散、非線性效應(yīng)等關(guān)鍵參數(shù))。
3.技能要求:
熟練使用光通信測試儀表(如OTDR、光譜儀、光功率計等)。
熟悉TCP/IP協(xié)議、路由交換技術(shù)(部分崗位可能要求具備IP網(wǎng)絡(luò)知識)。
能閱讀并理解技術(shù)文檔(如設(shè)備手冊、國際標(biāo)準(zhǔn)ITU-T/IEEE等)。
4.經(jīng)驗要求:
3年以上光傳輸設(shè)備技術(shù)支持或相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗。
有運營商、通信設(shè)備廠商或系統(tǒng)集成商工作經(jīng)驗者
有問題解決能力(如光纖斷裂、設(shè)備兼容性問題等)。
二、崗位職責(zé)
1. 售前技術(shù)支持
- 協(xié)助銷售團(tuán)隊完成技術(shù)方案設(shè)計,為客戶提供光傳輸設(shè)備選型建議。
- 參與招投標(biāo),撰寫技術(shù)標(biāo)書或產(chǎn)品白皮書。
- 組織產(chǎn)品演示或技術(shù)培訓(xùn)(如客戶現(xiàn)場或線上會議)。
2. 項目實施與調(diào)試
- 負(fù)責(zé)光傳輸設(shè)備的安裝、調(diào)測、驗收(如OTN/SDH設(shè)備組網(wǎng)、業(yè)務(wù)開通)。
- 配合客戶完成網(wǎng)絡(luò)割接、擴容或升級(如夜間窗口期操作)。
- 輸出項目文檔(如實施方案、測試報告、竣工資料)。
(應(yīng)屆生崗位可能放寬要求) -
軟件工程師
6000-7000元1小時內(nèi)徐總總經(jīng)理計算機科學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)或相關(guān)領(lǐng)域本科及以上學(xué)歷。負(fù)責(zé)加工行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、整理與分析,運用大數(shù)據(jù)技術(shù)構(gòu)建數(shù)據(jù)處理平臺;開發(fā)并優(yōu)化機器學(xué)習(xí)模型,應(yīng)用于生產(chǎn)工藝參數(shù)優(yōu)化等;結(jié)合業(yè)務(wù)需求,設(shè)計并實施人工智能解決方案,提升業(yè)務(wù)效率與決策準(zhǔn)確性;跟蹤大數(shù)據(jù)與AI領(lǐng)域最新技術(shù)動態(tài),持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)與技術(shù)架構(gòu)。 精通Python、Java等編程語言,熟悉大數(shù)據(jù)處理框架(如Hadoop、Spark);深入理解機器學(xué)習(xí)算法,有實際項目經(jīng)驗,熟悉TensorFlow、PyTorch等深度學(xué)習(xí)框架;具備良好的數(shù)據(jù)敏感度與問題解決能力,能夠獨立進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與模型調(diào)優(yōu);能熟練應(yīng)用三菱,松下,西門子等plc上位機開發(fā),unity3d工業(yè)設(shè)計軟件等應(yīng)用。
1. 身體健康,能夠適應(yīng)短期出差;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、主動的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊合作意識。
2. 工作地點:桂林電子科技大學(xué)花江校區(qū)。
3. 公司為全體員工提供五險一金,提供午餐補助、交通補助,實行基本工資+年終獎+項目提成的工資制度。
4. 工作時間:9:00-17:15,包含午餐、午休時間。 -
量儀量具/數(shù)顯量具結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)閉小姐綜合部崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)進(jìn)行設(shè)計開發(fā)工作;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計初期的結(jié)構(gòu)部分各項參數(shù)驗證;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)過程中結(jié)構(gòu)相關(guān)進(jìn)度跟蹤及問題處理;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)完成后的相關(guān)圖紙、流程圖和BOM表輸出;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品投產(chǎn)后相關(guān)生產(chǎn)技術(shù)問題處理(主要涉及結(jié)構(gòu)設(shè)計更改方面)。
職位要求:
1、機械或機電一體化專業(yè)畢業(yè);
2、有兩年以上精密機械行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;
3、具備扎實精密機械加工工藝基礎(chǔ)知識;有獨立完成設(shè)計經(jīng)驗;
3、有量具量儀設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
質(zhì)檢員
4000-6000元1小時內(nèi)李女士人事部完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 崗位要求: 1.至少有2年以上生物醫(yī)藥或化工行業(yè)QC工作經(jīng)驗; 2.有氣相色譜儀檢測或口罩類產(chǎn)品等檢驗經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.熟練操作各種化驗儀器及檢驗設(shè)備,熟悉化學(xué)、生物學(xué)檢驗操作和技術(shù) -
銷售儲備干部
3000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)秦通店長1. 銷售 2. 學(xué)習(xí)能力強 3. 敢于挑戰(zhàn)自己 崗位職責(zé): 1、進(jìn)行公司產(chǎn)品d銷售和市場推廣,開拓客戶 2、定期回訪客戶,維護(hù)客戶關(guān)系 3、認(rèn)真執(zhí)行公司與部門各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4、具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇:底薪3000+獎金+提成+保險+住宿+法定節(jié)假日 工作細(xì)致、認(rèn)真、責(zé)任心強,具有良好的溝通能力和團(tuán)隊精神 -
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)閉小姐綜合部崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)進(jìn)行設(shè)計開發(fā)工作; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計初期的結(jié)構(gòu)部分各項參數(shù)驗證; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)過程中結(jié)構(gòu)相關(guān)進(jìn)度跟蹤及問題處理; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)完成后的相關(guān)圖紙、流程圖和BOM表輸出; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品投產(chǎn)后相關(guān)生產(chǎn)技術(shù)問題處理(主要涉及結(jié)構(gòu)設(shè)計更改方面)。 職位要求: 1、機械或機電一體化專業(yè)畢業(yè); 2、有兩年以上精密機械行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗; 3、具備扎實精密機械加工工藝基礎(chǔ)知識;有獨立完成設(shè)計經(jīng)驗; 3、有量具量儀設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
生產(chǎn)技術(shù)人員
3500-5500元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)羅小姐主管1、專業(yè)要求:藥學(xué)、化學(xué)、醫(yī)學(xué)、生物工程、生物技術(shù)、食品發(fā)酵、 護(hù)理、藥士、藥品制劑(專業(yè)不對口勿投,謝謝) 2、男女不限,30歲以下 3、學(xué)歷:中專以上。 4、 畢業(yè)一兩年,應(yīng)屆畢業(yè)生也可。 工作:2班倒,平均月工作22天制,月平均工資3000-5000元 福利:年終獎+車間補貼+加班費+體檢+優(yōu)秀員工出國旅游等 -
廚師
4500-5500元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)李女士人力資源部總監(jiān)1、聽從廚師長安排,向廚師長負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)對各種食品的烹調(diào)工作,保證食品質(zhì)量; 3、請領(lǐng)廚房內(nèi)所需的食品原料及一切使用工具與消耗品; 4、熟悉和掌握各種菜品的基本制作技術(shù),要求色、香、味、形符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) …… 三年以上中餐制作工作經(jīng)驗; 3.具有一定的中餐烹飪原料知識,食品衛(wèi)生知識; 4.熟悉中餐菜肴加工、切配、烹制制作技術(shù); -
精密量儀結(jié)構(gòu)工程師
6000-12000元1小時內(nèi)閉小姐綜合部1、負(fù)責(zé)公司精密量儀設(shè)計開發(fā)過程及轉(zhuǎn)產(chǎn)問題處理; 2、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品進(jìn)行尺寸鏈設(shè)計、材料選型和成本控制; 3、對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)進(jìn)行設(shè)計開發(fā)工作(方案制定、圖紙設(shè)計、BOM表輸出); 4、組織其他部門對設(shè)計瓶頸進(jìn)行攻關(guān)(主要涉及結(jié)構(gòu)設(shè)計方面)。 職位要求: 1、機械或機電一體化專業(yè)畢業(yè), 2、具備機械加工工藝基礎(chǔ)知識,有2年以上精密結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗; 3、有獨立完成設(shè)計經(jīng)驗; 4、有量具設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
中國電信營業(yè)員(中南廳)
3000-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)趙先生總監(jiān)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)營業(yè)廳店內(nèi)用戶接待、業(yè)務(wù)受理 2.電話通知營業(yè)廳周邊用戶相應(yīng)新活動 任職要求: 1.能熟練操作電腦 2.有通訊行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 待遇:底薪2000+提成+獎金(月收入4000+上不封頂多勞多得) 月休4天,節(jié)假日調(diào)休 工作地點:中山南路43號中國電信(火車站旁) -
周結(jié)/招C1駕駛員/公司提供車
5000-6000元1小時內(nèi)洪經(jīng)理人事經(jīng)理任職資格: 1、誠聘C1司機每天工作8-10小時,日收入400-600元. 1、年齡23-55歲,C2本以上,3年以上實際駕駛經(jīng)驗,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉本地路況; 2、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章 -
超市推廣員
3000-5000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)秦通店長1. 年齡23-35歲,有精氣神 2. 口齒伶俐、表達(dá)能力較強,有較強的說服力 3. 有一年以上推廣經(jīng)驗 4. 負(fù)責(zé)在超市實施推廣活動,擴大公司銷售額 5. 發(fā)揮常駐現(xiàn)場優(yōu)勢,配合主管爭取推頭、陳列位置,提供最新信息 6. 完成上級交付的其他任務(wù) -
機械設(shè)計工程師
8000-11000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
1小時內(nèi)閉小姐綜合部崗位:機械設(shè)計工程師。協(xié)助總工進(jìn)行量具量儀的設(shè)計工作,完成設(shè)計、出圖、打樣、裝調(diào)、測試、分析、優(yōu)化工作。 必須條件:機械、結(jié)構(gòu)相關(guān)專業(yè),具有量具量儀等測量、材料加工、公差配合方面比較了解。有量具行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先。 具備下列條件更佳:在以往學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷中,有自主開發(fā)或以主要參與人員/帶領(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)電子產(chǎn)品或項目的經(jīng)歷;有計量類工作相關(guān)經(jīng)歷,對測量、計量產(chǎn)品應(yīng)用場景熟悉。 以招聘已有經(jīng)歷的熟練技術(shù)人員為主。 -
農(nóng)民工(農(nóng)場管理)
3000-4000元1小時內(nèi)鐘琳玲人事經(jīng)理主要負(fù)責(zé)農(nóng)場、農(nóng)莊內(nèi)的巡邏、維護(hù)、管理等工作 學(xué)歷不限,年齡20-65歲,身體健康 長期招聘,包吃包住 有技術(shù)特長者薪資可談 -
業(yè)務(wù)員(可兼職)
5000-20000元1小時內(nèi)呂經(jīng)理經(jīng)理任職要求: 具有良好的溝通能力和銷售技巧 薪資待遇: 月薪5000元-20000元 包吃住 每周六下午14:00 面試+培訓(xùn) 電話/微信: 1 8 9 0 7 7 3 5 2 9 1 呂先生
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桂林技術(shù)招聘最新投遞
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吳女士投遞了 桂林天曲航天生物技術(shù)開發(fā)有限公司 的 銷售儲備干部 職位2025-06-07
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田先生2025-06-07
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吳先生投遞了 桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司 的 精密量儀結(jié)構(gòu)工程師 職位2025-06-06
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陳先生投遞了 廣西桂林潮人通信技術(shù)有限公司 的 中國電信營業(yè)員(中南廳) 職位2025-06-06
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代先生投遞了 桂林天曲航天生物技術(shù)開發(fā)有限公司 的 銷售儲備干部 職位2025-06-06
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代先生投遞了 一路網(wǎng)絡(luò) 的 業(yè)務(wù)員(可兼職) 職位2025-06-06
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桂林IT技術(shù)支持招聘工資
¥
5252
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:3K,最多人拿:5K
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13.6%2K
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27.3%3K
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18.2%4K
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27.3%5K
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4.5%6K-8K
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9.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷52.2%
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中專4.3%
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大專30.4%
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本科13%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占52.2%,中專占4.3%,大專占30.4%,本科占13%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗59.1%
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1-3年40.9%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占59.1%,1-3年占40.9%。