1、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施、運(yùn)維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專(zhuān)業(yè)軟件的采購(gòu)與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類(lèi)固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計(jì)算機(jī)配件耗材的日常管理。

桂林科研管理招聘
桂聘提供2025年8月桂林科研管理最新招聘,七星區(qū)1條疊彩區(qū)1條,平均工資約為5960元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多科研管理科研管理項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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數(shù)學(xué)科研主管
5000-10000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 2年以上 大專(zhuān)以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:106- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 年終獎(jiǎng)
2025-08-11吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé):
1.領(lǐng)導(dǎo)與管理:全面負(fù)責(zé)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃與年度工作計(jì)劃的制定,協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作,確保各項(xiàng)任務(wù)的順利實(shí)施。
2.教學(xué)研究:組織開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng),推動(dòng)教師進(jìn)行教育教學(xué)改革與創(chuàng)新,提升教育質(zhì)量。
3.課程教材開(kāi)發(fā):負(fù)責(zé)課程及教材的開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì),確保課程設(shè)置符合教育目標(biāo)與學(xué)生需求。
4.師資培訓(xùn):負(fù)責(zé)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展與培訓(xùn),提升教師的教學(xué)水平與科研能力。
5.評(píng)估與反饋:定期對(duì)教學(xué)與科研工作進(jìn)行評(píng)估,收集反饋信息,及時(shí)調(diào)整工作策略。
崗位要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.有3年以上數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
3.對(duì)桂林市數(shù)學(xué)教材及考試重難點(diǎn)熟悉。
工作地點(diǎn):桂林市疊彩區(qū)北極廣場(chǎng) -
區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理
4800-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-05曹章玲總監(jiān)1. 項(xiàng)目全流程管理:負(fù)責(zé)教育設(shè)備集成項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控及驗(yàn)收,包括需求分析、方案設(shè)計(jì)、預(yù)算控制、進(jìn)度管理、資源協(xié)調(diào)及交付驗(yàn)收。
2. 高??蛻?hù)對(duì)接:與高??蛻?hù)(如教務(wù)處、信息中心、實(shí)驗(yàn)室管理部門(mén)等)保持密切溝通,精準(zhǔn)理解需求并提供定制化解決方案,維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系。
3.跨部門(mén)協(xié)作:協(xié)調(diào)技術(shù)、采購(gòu)、施工、售后等團(tuán)隊(duì),確保項(xiàng)目按時(shí)高質(zhì)量落地,解決實(shí)施過(guò)程中的突發(fā)問(wèn)題。
4. 風(fēng)險(xiǎn)控制:預(yù)判項(xiàng)目潛在風(fēng)險(xiǎn)(如政策變動(dòng)、預(yù)算調(diào)整、技術(shù)適配等),制定應(yīng)急預(yù)案,確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。
5. 行業(yè)洞察:跟蹤教育信息化政策及高校采購(gòu)趨勢(shì),優(yōu)化項(xiàng)目管理流程,推動(dòng)服務(wù)升級(jí)與創(chuàng)新。
任職要求**:
1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,項(xiàng)目管理、教育技術(shù)、電子信息、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn):
3-5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),需有教育行業(yè)(尤其是高校)設(shè)備集成、信息化建設(shè)或?qū)嶒?yàn)室建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
- 熟悉高校招投標(biāo)流程、采購(gòu)規(guī)范及項(xiàng)目實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)。
3. 核心能力:
- 具備優(yōu)秀溝通協(xié)調(diào)能力,能高效對(duì)接高校多層級(jí)用戶(hù)及供應(yīng)商;
- 邏輯清晰,抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)階段性高頻出差。
- 熟悉智能教室、實(shí)驗(yàn)室設(shè)備(如多媒體系統(tǒng)、虛擬仿真設(shè)備、科研儀器等)技術(shù)參數(shù);
- 擁有高校客戶(hù)資源或教育行業(yè)頭部企業(yè)從業(yè)背景。 -
土壤環(huán)境研發(fā)工程師
6000-8000元2025-08-01胡女士一、任職要求:
1、環(huán)境工程、土壤學(xué)、環(huán)境微生物等相關(guān)專(zhuān)業(yè)研究生及以上學(xué)歷,具有石油、重金屬、化學(xué)污染土壤修復(fù)、農(nóng)田修復(fù)經(jīng)驗(yàn)者以及環(huán)保等設(shè)備設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,相關(guān)專(zhuān)業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆生亦歡迎應(yīng)聘;
2、具備環(huán)境工程及相近專(zhuān)業(yè)土壤重金屬修復(fù)、有機(jī)污染修復(fù)的專(zhuān)業(yè)知識(shí);
3、具備土壤修復(fù)方面的工程經(jīng)驗(yàn),了解土壤修復(fù)方案、工藝設(shè)計(jì)方法,了解土壤修復(fù)處理技術(shù)的發(fā)展情況;
4、熟悉重金屬污染、有機(jī)污染土壤修復(fù)工藝,具備較強(qiáng)的科研能力和創(chuàng)新能力,能獨(dú)立完成研發(fā)實(shí)驗(yàn)工作;
5、具有高度的責(zé)任心、上進(jìn)心,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)及信息處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,工作踏實(shí)認(rèn)真能吃苦耐勞。
二、工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)重金屬、有機(jī)污染土壤修復(fù)技術(shù)和設(shè)備的研發(fā)及應(yīng)用;
2、負(fù)責(zé)土壤修復(fù)技術(shù)的調(diào)研和技術(shù)引進(jìn)工作;
3、參與有關(guān)工程項(xiàng)目技術(shù)難題攻關(guān),為公司其他部門(mén)提供必要的技術(shù)支持;
4、負(fù)責(zé)或參與相關(guān)科研項(xiàng)目申報(bào)、專(zhuān)利與論文撰寫(xiě)、報(bào)告編寫(xiě);
5、負(fù)責(zé)土壤修復(fù)項(xiàng)目的工藝設(shè)計(jì)和工程管理;
6、參與相關(guān)技術(shù)宣傳工作。
三:薪水水平6000-12000元/月,具體薪資視個(gè)人工作能力而定。
約 3 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
科研管理項(xiàng)目it經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目實(shí)施管理項(xiàng)目業(yè)務(wù)經(jīng)理交付部門(mén)經(jīng)理項(xiàng)目執(zhí)行管理項(xiàng)目管理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理項(xiàng)目主管項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管it項(xiàng)目主管it項(xiàng)目經(jīng)理軟件項(xiàng)目管理it項(xiàng)目管理項(xiàng)目經(jīng)理/主管流程主管執(zhí)行經(jīng)理項(xiàng)目交付流程管理主管項(xiàng)目技術(shù)經(jīng)理工程項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)理項(xiàng)目前期軟件項(xiàng)目經(jīng)理技術(shù)項(xiàng)目管理現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)理項(xiàng)目管理崗位流程經(jīng)理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人信息安全項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理流程優(yōu)化主管軟件項(xiàng)目工程師技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理工程實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理
桂林科研管理招聘最新投遞
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韋先生投遞了 恒晟水環(huán)境治理股份有限公司 的 土壤環(huán)境研發(fā)工程師 職位2025-08-09
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劉先生投遞了 桂林慧聯(lián)科技有限公司 的 區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理 職位2025-08-08
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周先生投遞了 桂林慧聯(lián)科技有限公司 的 區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理 職位2025-08-06
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許先生投遞了 恒晟水環(huán)境治理股份有限公司 的 土壤環(huán)境研發(fā)工程師 職位2025-08-06
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趙小姐投遞了 桂林慧聯(lián)科技有限公司 的 區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理 職位2025-07-21
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周先生投遞了 桂林慧聯(lián)科技有限公司 的 區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理 職位2025-07-18
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桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5960
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:5K
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1.3%2K
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15.5%3K
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19.4%4K
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21.9%5K
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18.1%6K-8K
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12.3%8K-1W
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11.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷56.6%
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高中4.4%
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中專(zhuān)2.5%
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大專(zhuān)23.9%
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本科12.6%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56.6%,高中占4.4%,中專(zhuān)占2.5%,大專(zhuān)占23.9%,本科占12.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.7%
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1-3年38.8%
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3-5年6.8%
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5-10年0.7%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.7%,1-3年占38.8%,3-5年占6.8%,5-10年占0.7%。