
桂林領(lǐng)班主管招聘
桂聘提供2025年6月桂林領(lǐng)班主管最新招聘,臨桂區(qū)2條象山區(qū)1條,平均工資約為3424元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多領(lǐng)班主管領(lǐng)班主管餐飲領(lǐng)班主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客房領(lǐng)班或主管
2000-3000元2025-06-04黃經(jīng)理人事崗位描述
1、負責完成客房經(jīng)理分配的工作,協(xié)助管理客房相關(guān)工作;
2、負責分房、查房等工作。
相關(guān)要求
年齡25-40歲,身體健康,五官端正,有一定的溝通、協(xié)調(diào)組織能力,熟悉客房管理知識,同等崗位1年以上經(jīng)驗優(yōu)先錄取。 -
希爾頓歡朋酒店客房服務員
2200-4000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-06-03莫小姐人事主管1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導,接受主管工作程序及質(zhì)量的檢查、指導;
2、嚴格按職業(yè)標準,熱情地為客人提供服務;
3、負責整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好;
4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況;
5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關(guān)問題;
6、介紹服務項目和客房設(shè)施的使用方法。
1、學歷不限,年齡25—50周歲,女性。
2、身體健康、品貌端正、誠實肯干;能承受工作壓力;
3、有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
專職中班、夜班客房服務員
2200-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-06-03莫小姐人事主管1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導,接受主管工作程序及質(zhì)量的檢查、指導;
2、嚴格按職業(yè)標準,熱情地為客人提供服務;
3、負責整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好;
4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況;
5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關(guān)問題;
6、介紹服務項目和客房設(shè)施的使用方法。
1、學歷不限,年齡18—50周歲,女性。
2、身體健康、品貌端正、誠實肯干;能承受工作壓力;
3、有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
中、西餐廳主管
2600-2800元2025-05-29周女士招聘4、定期召開經(jīng)理、主管、領(lǐng)班的會議,相互點評;及時反饋員工信息,多與員工溝通。 5、根據(jù)營業(yè)情況對領(lǐng)班和員工的工作區(qū)域進行監(jiān)督和檢查,保證服務質(zhì)量。
約 4 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林領(lǐng)班主管招聘最新投遞
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石小姐投遞了 桂林華一紅樹林酒店管理有限公司(臨桂希爾頓歡朋酒店) 的 希爾頓歡朋酒店客房服務員 職位2025-06-07
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黃小姐投遞了 桂林華一紅樹林酒店管理有限公司(臨桂希爾頓歡朋酒店) 的 專職中班、夜班客房服務員 職位2025-06-03
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丁女士投遞了 桂林市俏歸漓酒店管理有限公司 的 客房領(lǐng)班或主管 職位2025-06-03
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梁小姐投遞了 桂林華一紅樹林酒店管理有限公司(臨桂希爾頓歡朋酒店) 的 專職中班、夜班客房服務員 職位2025-05-12
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古小姐投遞了 桂林華一紅樹林酒店管理有限公司(臨桂希爾頓歡朋酒店) 的 希爾頓歡朋酒店客房服務員 職位2025-04-28
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李小姐投遞了 桂林華一紅樹林酒店管理有限公司(臨桂希爾頓歡朋酒店) 的 希爾頓歡朋酒店客房服務員 職位2025-04-25
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桂林餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘工資
¥
3424
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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16.2%2K
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50%3K
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26.5%4K
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5.9%5K
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1.5%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷55.4%
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初中5.4%
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高中16.2%
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中專10.8%
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大專12.2%
桂林餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么學歷?不限學歷占55.4%,初中占5.4%,高中占16.2%,中專占10.8%,大專占12.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗50%
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1-3年48.6%
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3-5年1.4%
桂林餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50%,1-3年占48.6%,3-5年占1.4%。