1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的文案撰寫、宣傳推廣物料內(nèi)容策劃、內(nèi)容撰寫及其它相關(guān)工作, 與設(shè)計(jì)師討論廣告內(nèi)容和版面設(shè)計(jì);
2、參與項(xiàng)目階段推廣計(jì)劃及活動(dòng)方案的制定, 負(fù)責(zé)活動(dòng)物料的設(shè)計(jì)對(duì)接、執(zhí)行對(duì)接供應(yīng)商, 保證各項(xiàng)廣告業(yè)務(wù)的執(zhí)行;
3、把控項(xiàng)目的一切平面及文案稿件, 負(fù)責(zé)完稿確認(rèn)及監(jiān)督發(fā)布;;
4、負(fù)責(zé)收納各媒體單位的聯(lián)系方案及媒體資料,同廣告發(fā)布或媒體單位聯(lián)系預(yù)訂廣告版位及形式;協(xié)調(diào)組織與客戶之間的利益關(guān)系,部門廣告策劃政策的順利進(jìn)行;
5、負(fù)責(zé)部門平面各類文件的歸檔工作;

桂林內(nèi)容創(chuàng)意策劃招聘
桂聘提供2025年6月桂林內(nèi)容創(chuàng)意策劃最新招聘,七星區(qū)10條臨桂區(qū)5條,平均工資約為3634元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多內(nèi)容創(chuàng)意策劃內(nèi)容創(chuàng)意策劃策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營(yíng)(英語(yǔ)專業(yè)優(yōu)先)
3500-4000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)胡經(jīng)理運(yùn)營(yíng)總監(jiān)1、制定微信、微博、小紅書賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,統(tǒng)籌、策劃、撰寫和推送專題稿件,確保各賬號(hào)平穩(wěn)運(yùn)行;
2、利用網(wǎng)絡(luò)搜索資料,抓住出境旅游和投資熱點(diǎn),轉(zhuǎn)載和編輯中英文新聞;
3、根據(jù)國(guó)外客戶的英文資料,獨(dú)立撰寫中文稿件和編輯工作,并在微信、微博和小紅書平臺(tái)及自媒體平臺(tái)上排版發(fā)布,提高推廣力度;
4、與粉絲互動(dòng)和及時(shí)處理問詢,提升所負(fù)責(zé)賬號(hào)的關(guān)注度,策劃微信、微博及小紅書賬號(hào)推廣活動(dòng);
5、根據(jù)內(nèi)容定位與設(shè)計(jì)與技術(shù)同事合作,完成設(shè)計(jì)和剪輯工作;
6、定期跟蹤反饋推廣效果,英文撰寫月度、季度、年度新媒體運(yùn)營(yíng)報(bào)告。
其他要求:
1. 有扎實(shí)的文字功底,善于捕捉文章寫作的核心;
2. 有豐富的想象力和創(chuàng)意,良好的審美能力;
3. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有出境旅游市場(chǎng)敏感度和探索欲;
4. 熟練使用平面、視頻等編輯剪輯工具,優(yōu)先考慮。
5. 英語(yǔ)專業(yè)或英語(yǔ)熟練者優(yōu)先考慮。
因在線回復(fù)消息不及時(shí),請(qǐng)意向者直接投簡(jiǎn)歷。謝謝! -
新媒體運(yùn)營(yíng)專員(體育)
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
1小時(shí)內(nèi)陳小姐1、完成品牌微信公眾號(hào)、微博、抖音等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),完成日常選題策劃、寫作以及編輯工作
2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施
3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品特點(diǎn)、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場(chǎng)信息支持
4、了解用戶增長(zhǎng)及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,制定符合賬號(hào)屬性的運(yùn)營(yíng)策略
5、維護(hù)各大傳播平臺(tái)及對(duì)外媒體聯(lián)絡(luò) -
視頻編輯
5000-7000元1小時(shí)內(nèi)張女士招聘經(jīng)理職位描述:
1.負(fù)責(zé)拍攝和剪輯各類牙科醫(yī)療器械制作企業(yè)宣傳片、產(chǎn)品介紹視頻等;
2.熟悉使用攝影器材及后期剪輯軟件,能夠根據(jù)風(fēng)格和要求進(jìn)行拍攝和后期處理;
3.協(xié)助策劃團(tuán)隊(duì),參與拍攝腳本的制定和創(chuàng)意構(gòu)思,確保視頻內(nèi)容的質(zhì)量和效果;
4.根據(jù)項(xiàng)目需求,與相關(guān)部門協(xié)作,收集、整理和處理相關(guān)素材;
職位要求:
1.2年以上工作經(jīng)驗(yàn),大專及以上學(xué)歷,攝影相關(guān)專業(yè),具備醫(yī)療器械企業(yè)宣傳片制作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.熟練使用影視后期剪輯軟件,對(duì)視頻剪輯、素材拼接有豐富經(jīng)驗(yàn);
3.熟練掌握攝影器材的操作和調(diào)整,對(duì)光影有敏銳的感知能力;熟悉常用的攝影手法和構(gòu)圖技巧,具備出色的拍攝和剪輯能力;
4.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作;
5.具備創(chuàng)新思維和良好的審美能力,對(duì)影視行業(yè)有濃厚的興趣和熱情。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)前楊先生總經(jīng)理1、熟悉微信、微博、抖音、小紅書、B 站等主流新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則,了解各平臺(tái)的用戶畫像和內(nèi)容特點(diǎn),能根據(jù)不同平臺(tái)制定相應(yīng)的運(yùn)營(yíng)策略,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作; 2、擅長(zhǎng)策劃和創(chuàng)意,能結(jié)合熱點(diǎn)創(chuàng)作吸引眼球的內(nèi)容 -
視頻拍攝剪輯
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前秦經(jīng)理行政1、負(fù)責(zé)本地吃、喝、玩、樂等各類短視頻的前期策劃、腳本編寫,后期拍攝、剪輯包裝; 2、能夠熟練準(zhǔn)確的運(yùn)用鏡頭語(yǔ)言,對(duì)作品的主題創(chuàng)意、剪輯點(diǎn)、節(jié)奏點(diǎn)、色彩點(diǎn)、音樂點(diǎn)等環(huán)節(jié)的把控和設(shè)計(jì)。 …… 3、配合需求部門實(shí)現(xiàn)視頻構(gòu)思并提供合理化建議,提升視頻質(zhì)量,保證成片質(zhì)量; 4、針對(duì)熱點(diǎn)和產(chǎn)品內(nèi)容,配合公司線上線下活動(dòng),增加曝光與粉絲轉(zhuǎn)化; 5、對(duì)短視頻和直播的數(shù)據(jù)負(fù)責(zé); 崗位要求: 1、熱愛新媒體行業(yè) …… ,具備良好的互聯(lián)網(wǎng)思維、善于發(fā)現(xiàn)熱點(diǎn),對(duì)潮流元素、時(shí)事熱點(diǎn)保持敏感度,能夠根據(jù)創(chuàng)意腳本或文案進(jìn)行視頻制作、剪輯和編排,充分傳達(dá)宣傳訴求; 2、基于對(duì)目標(biāo)受眾的精確洞察,策劃和拍攝優(yōu)質(zhì)視頻內(nèi)容,為粉絲策劃優(yōu)質(zhì) …… 、有高度傳播性的視頻內(nèi)容; 3、熟練使用拍攝工具,視頻編輯軟件,擅長(zhǎng)短視頻拍攝剪輯; 4、數(shù)據(jù)分析能力,針對(duì)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)反饋的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,調(diào)整優(yōu)化運(yùn)營(yíng)方式,提升視頻轉(zhuǎn)化效果。 -
短視頻運(yùn)營(yíng)
2800-3800元4小時(shí)前夏經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司抖音、公眾號(hào)等平臺(tái)的短視頻全流程制作(策劃/拍攝/剪輯/發(fā)布),精準(zhǔn)把握家電行業(yè)熱點(diǎn),創(chuàng)作爆款內(nèi)容提升品牌曝光。 2、能運(yùn)用投流工具進(jìn)行精準(zhǔn)推廣。 …… 3、負(fù)責(zé)企業(yè)宣傳片、活動(dòng)視頻的創(chuàng)意制作。 4、參與內(nèi)容研究,投放視頻,定期挖掘數(shù)據(jù),分析和優(yōu)化內(nèi)容。 -
互聯(lián)網(wǎng)新媒體運(yùn)營(yíng)師(兼職)
6000-8000元3小時(shí)前吳總總經(jīng)理1、完成各社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作; 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施; 3、不用坐班打卡,可居家辦公; 4、無底薪,按照全公司的當(dāng)月業(yè)績(jī)拿提成 -
小紅書運(yùn)營(yíng)專員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 全勤獎(jiǎng)
5小時(shí)前王經(jīng)理人事1、完成品牌在小紅書社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),完成日常選題策劃、寫作以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,提升賬號(hào)的吸引力和用戶互動(dòng) 3、了解用戶增長(zhǎng)及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,制定符合賬號(hào)屬性的運(yùn)營(yíng)策略 …… 任職要求: 1、小紅書運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,熟練PS、剪映、美圖秀秀等相關(guān)軟件 2、文字表達(dá)能力強(qiáng),具備優(yōu)秀的策劃和運(yùn)營(yíng)能力? -
市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)專員(食品廠)
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
2025-06-07蔣先生招聘主管崗位職責(zé) 1.電商平臺(tái)基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng):維護(hù)天貓、淘寶店鋪日常運(yùn)營(yíng),包括產(chǎn)品上下架、基礎(chǔ)頁(yè)面優(yōu)化、活動(dòng)頁(yè)設(shè)置等;監(jiān)控線上銷售數(shù)據(jù),協(xié)助處理基礎(chǔ)客服咨詢及訂單跟進(jìn) 2.新媒體內(nèi)容制作:負(fù)責(zé)活動(dòng)海報(bào)、宣傳頁(yè)的設(shè)計(jì)與制作 …… ,協(xié)助抖音短視頻的拍攝、剪輯及發(fā)布,配合策劃短視頻內(nèi)容創(chuàng)意,提升賬號(hào)曝光與互動(dòng) 3.地推活動(dòng)執(zhí)行: 負(fù)責(zé)公司線下地推活動(dòng)的策劃、執(zhí)行與效果跟蹤。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
2300-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-07王彬人事行政經(jīng)理1、完成品牌微信公眾號(hào)、小紅書、抖音等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),完成日常選題策劃、寫腳本、出鏡拍攝視頻以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品特點(diǎn) -
新媒體運(yùn)營(yíng)專員(體育) 校招
2500-3000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-06-07陳小姐1、完成品牌微信公眾號(hào)、微博、抖音等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),完成日常選題策劃、寫作以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品特點(diǎn)、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境等 -
企業(yè)文案編輯
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-06王女士HR崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)企業(yè)文案的選題、策劃與撰寫,深度挖掘業(yè)務(wù)亮點(diǎn),完成對(duì)外平臺(tái)的核心內(nèi)容創(chuàng)作,包括但不限于:企業(yè)宣傳材料、新聞稿、對(duì)外聲明、熱點(diǎn)專題欄目稿、活動(dòng)發(fā)言稿等; 2、 適配不同宣傳渠道( …… 社交媒體、官網(wǎng)、公眾號(hào)、內(nèi)部平臺(tái)等),撰寫差異化文案,確保風(fēng)格統(tǒng)一且符合平臺(tái)調(diào)性; 3、 建立企業(yè)文案標(biāo)準(zhǔn)庫(kù)(如話術(shù)模板、禁用詞清單),審核協(xié)作團(tuán)隊(duì)產(chǎn)出的文案內(nèi)容; 4、 協(xié)同團(tuán)隊(duì)完成圖文/視頻內(nèi)容制作 …… ,把控文案與視覺的創(chuàng)意融合; 5、 監(jiān)測(cè)內(nèi)容傳播效果(閱讀量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率、員工調(diào)研反饋等),完成月度傳播報(bào)告,基于數(shù)據(jù)調(diào)整文案策略。 -
新媒體
3000-5000元2025-06-06李女士經(jīng)理1、完成品牌微信公眾號(hào)、微博、抖音等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品特點(diǎn)、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境等 -
游戲開發(fā)策劃
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-06-04于小姐HR崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司游戲內(nèi)容和功能的創(chuàng)意、可玩性、操作性的策劃工作; 2、制定游戲規(guī)劃方案,編寫策劃文案,能夠保證策劃案在項(xiàng)目中正確實(shí)施(含:編寫策劃文案,豐富游戲內(nèi)涵,規(guī)劃布局結(jié)構(gòu),進(jìn)行細(xì)節(jié)實(shí)現(xiàn) …… ,包括系統(tǒng)規(guī)劃、規(guī)則細(xì)化、數(shù)值調(diào)整、平衡性調(diào)節(jié)); 3、游戲的后續(xù)工作跟蹤,包括數(shù)據(jù)收集分析、產(chǎn)品調(diào)整、突發(fā)問題的處理等內(nèi)容。 -
直播運(yùn)營(yíng)
5000-8000元2025-06-04馬新華運(yùn)營(yíng)主管工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)品牌端在自媒體短視頻方向上的選題策劃、內(nèi)容營(yíng)銷、視頻制作;(有某團(tuán)外賣運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先) 2、獨(dú)立完成抖音整體流程(構(gòu)思、策劃、創(chuàng)意、腳本撰寫、前期準(zhǔn)備、現(xiàn)場(chǎng)拍攝執(zhí)行、后期編輯包裝等 …… ) 3、對(duì)熱門話題敏感,能及時(shí)抓住微博、抖音、小紅書等平臺(tái)熱點(diǎn),策劃品牌或產(chǎn)品與熱點(diǎn)結(jié)合的創(chuàng)意視頻,增加有效粉絲數(shù)量; 4、負(fù)責(zé)品牌自媒體矩陣號(hào)的短視頻內(nèi)容發(fā)布,對(duì)主播帶貨進(jìn)行直播指導(dǎo),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋不斷優(yōu)化直播模塊
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林內(nèi)容創(chuàng)意策劃招聘最新投遞
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李小姐2025-06-08
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李先生投遞了 廣西桂之瀾貿(mào)易有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-06-08
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張先生投遞了 桂林梅潭村餐飲管理有限公司 的 直播運(yùn)營(yíng) 職位2025-06-07
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李小姐2025-06-06
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羅先生投遞了 桂林華府酒店有限公司 的 新媒體 職位2025-06-06
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覃小姐2025-06-06
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桂林文案編輯招聘工資
¥
3634
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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12.1%2K
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43.1%3K
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27.6%4K
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10.3%5K
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6.9%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.5%
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高中1.7%
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大專35.6%
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本科15.3%
桂林文案編輯招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.5%,高中占1.7%,大專占35.6%,本科占15.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.4%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生3.4%
-
1-3年43.1%
桂林文案編輯招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.4%,1-3年占43.1%。