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桂林品牌客戶銷售招聘 logo

桂林品牌客戶銷售招聘

桂聘提供2025年6月桂林品牌客戶銷售最新招聘,七星區(qū)10條疊彩區(qū)10條,平均工資約為3719元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多品牌客戶銷售廣告銷售業(yè)務(wù)員廣告銷售總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售員

3000-10000元
桂林-疊彩區(qū)-德鑫市場 3人 20-45歲 中專以上 建筑 裝飾 瀏覽:1208
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-05-28
唐小芳
人事經(jīng)理
崗位要求:
年齡:20-45歲
性別:不限
學(xué)歷:大專及以上
特質(zhì):誠實守信,吃苦耐勞,善于溝通
崗位職責(zé):
開拓新客戶,維護(hù)老客戶,達(dá)成銷售目標(biāo)。
提供專業(yè)咨詢服務(wù),滿足客戶需求,促成交易。
參與銷售活動策劃,提升品牌影響力。
我們提供:
競爭性的薪酬待遇,高額提成。
良好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會,優(yōu)秀員工有機(jī)會晉升。
舒適的工作環(huán)境,和諧的團(tuán)隊氛圍。
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 20人 傳媒 電子 電信 瀏覽:364
2025-05-28
莫紀(jì)林
股東
工作內(nèi)容
1. 平臺截流與引流
在抖音、快手、小紅書等短視頻平臺,通過評論區(qū)互動、私信溝通等方式截流競品流量,吸引潛在用戶關(guān)注公司賬號或產(chǎn)品。
精準(zhǔn)定位目標(biāo)用戶群體,結(jié)合熱點話題和用戶需求,制定截流策略并執(zhí)行。
2. 客戶對接與轉(zhuǎn)化
將截流獲取的意向客戶信息(如聯(lián)系方式)高效對接至銷售團(tuán)隊,協(xié)助完成后續(xù)轉(zhuǎn)化流程,并根據(jù)成單情況獲得提成獎勵。
維護(hù)賬號健康度,確保內(nèi)容符合平臺規(guī)則,避免違規(guī)風(fēng)險。
3. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
監(jiān)控賬號曝光量、粉絲增長、互動率等數(shù)據(jù),定期復(fù)盤并調(diào)整運(yùn)營策略,提升引流效率。
跟蹤競品動態(tài),分析其截流策略,優(yōu)化自身方案以搶占流量先機(jī)。
4. 跨平臺協(xié)同
協(xié)助搭建新媒體矩陣,探索抖音與其他平臺(如微信、視頻號)的聯(lián)動引流模式,實現(xiàn)公域流量向私域的轉(zhuǎn)化。
三、職位要求
1. 基礎(chǔ)能力
平臺熟悉度:熟悉抖音、快手等平臺的推薦機(jī)制、用戶畫像及內(nèi)容規(guī)則,了解養(yǎng)號技巧和截流方法。
溝通能力:具備優(yōu)秀的文字表達(dá)和線上溝通能力,能通過私信快速建立用戶信任并引導(dǎo)留資。
工具使用:掌握基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析工具(如抖音后臺、千川等),能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化投放策略。
2. 經(jīng)驗與技能
經(jīng)驗要求:有短視頻截流、私域引流或新媒體運(yùn)營經(jīng)驗者優(yōu)先,接受應(yīng)屆生及零基礎(chǔ)小白(需提供帶薪培訓(xùn))。
熱點敏感度:網(wǎng)感強(qiáng),能快速捕捉平臺熱點,結(jié)合品牌特性策劃高傳播性內(nèi)容。
3. 綜合素質(zhì)
抗壓能力:適應(yīng)快節(jié)奏工作,能承受業(yè)績指標(biāo)壓力,保持穩(wěn)定的執(zhí)行效率。
團(tuán)隊協(xié)作:具備團(tuán)隊意識,能與銷售、技術(shù)部門高效配合,推動流量轉(zhuǎn)化閉環(huán)。
四、薪資與福利
薪資結(jié)構(gòu):底薪(2-5K)+ 提成(按引流客戶成單量計算),綜合薪資范圍5-10K/月。
福利保障:帶薪培訓(xùn)、定期團(tuán)建、零食下午茶、績效獎金等。
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 5年以上 20-40歲 大專以上 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:133
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-05-27
文小姐
招聘專員
投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲備銷售總監(jiān)。
一、任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷
2、40歲以下,5年以上同行業(yè)同崗位經(jīng)驗
3、了解汽車行業(yè)市場 、具有扎實的汽車方面的專業(yè)知識;具有深入的營銷知識;熟悉產(chǎn)品知識、業(yè)務(wù)流程及廠家關(guān)于銷售的相關(guān)政策,具備基本的財務(wù)和法律知識;
4、具備敏銳的市場洞察力;出眾的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力和發(fā)展他人的能力;較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力;良好的關(guān)系建立能力、溝通能力和沖突解決能力
二、崗位職責(zé):
1.根據(jù)下達(dá)的銷售任務(wù),制定銷售戰(zhàn)略和銷售計劃。
2.基于銷售計劃,結(jié)合市場動態(tài),更新銷售策略。
3.協(xié)調(diào)相關(guān)資源,領(lǐng)導(dǎo)下屬員工完成銷售目標(biāo)。
4.標(biāo)準(zhǔn)、流程的實施與控制。
5.向廠家及集團(tuán)匯報經(jīng)營和管理工作。
6.牽頭重大客戶的營銷工作。
7.牽頭尋找和選擇銀行、保險公司等中介合作機(jī)構(gòu),并維護(hù)和拓展業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
8.團(tuán)隊建設(shè)和人員培養(yǎng)。
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 5年以上 25-45歲 本科以上 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:175
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-05-27
文小姐
招聘專員
投遞備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲備店總經(jīng)理 崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)4S店的日常運(yùn)營管理和營銷策劃。 2、組織實施銷售目標(biāo)和銷售政策,協(xié)調(diào)各部門工作并提高客戶滿意度。 …… 3、掌握市場信息,制定銷售、服務(wù)方案,完成團(tuán)隊銷售任務(wù)。 4、管理人員、員工日常工作,持續(xù)推動團(tuán)隊效率和服務(wù)品質(zhì)提升。
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 3年以上 20-40歲 大專以上 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:137
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-05-27
文小姐
招聘專員
投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲備市場總監(jiān)。 **【崗位職責(zé)】** 1. …… **品牌戰(zhàn)略與市場推廣** - 制定并執(zhí)行奧迪品牌年度市場營銷計劃,提升品牌本地化影響力及客戶認(rèn)知度; - 統(tǒng)籌線上線下品牌活動(如新車發(fā)布、試駕會、客戶體驗日等),確保與奧迪全球品牌形象一致 …… **客戶關(guān)系與數(shù)據(jù)分析** - 搭建客戶畫像體系,推動精準(zhǔn)營銷及潛客挖掘; - 分析銷售線索、轉(zhuǎn)化率及市場活動ROI,持續(xù)優(yōu)化策略; - 管理CRM系統(tǒng),策劃老客戶維護(hù)計劃(如VIP …… **團(tuán)隊管理與資源整合** - 帶領(lǐng)市場團(tuán)隊完成業(yè)績目標(biāo),協(xié)調(diào)銷售、售后部門實現(xiàn)資源聯(lián)動; - 對接奧迪廠商區(qū)域市場部,爭取政策及資源支持; - 管控市場預(yù)算,確保投入產(chǎn)出比最大化 …… **【我們提供】** - 具有競爭力的薪資(底薪+績效獎金+品牌激勵); - 奧迪體系專業(yè)培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展通道; - 豪華品牌工作氛圍,購車/保養(yǎng)專屬員工福利; - 五險一金、帶薪年假、節(jié)日禮遇等全面福利
桂林-荔浦市 1人 20-38歲 財務(wù) 咨詢 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:1人 瀏覽:467
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-05-27
王女士
hr
崗位描述 1、努力完成個人日、周、月銷售指標(biāo); 2、積極拓展獲客渠道,了解市場信息; 3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧; 4、完成公司下達(dá)的任務(wù)。 …… 5、負(fù)責(zé)慧算賬在整個桂林區(qū)域的市場推廣; 6、通過各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源; 7、通過電話、微信、面訪等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹業(yè)務(wù); 8、對客戶進(jìn)行慧算賬產(chǎn)品的講解 …… 、銷售以及方案的制定; 9、面訪洽談,促成簽單。 …… 其他備注: 1.公司同事大部分為90后,氛圍積極向上正能量,在這里只要你想要,會手把手培訓(xùn)你,讓你從銷售小白變成銷售高手。 2.目前桂林分公司在擴(kuò)張階段,管理層崗位空缺,晉升空間很大。 …… 慧算賬作為財稅服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者,多次獲得國家頒發(fā)的各種獎項,分別有: ?2017中國互聯(lián)網(wǎng)大會較具影響力品牌獎 ?2017較佳財稅服務(wù)品牌 ?2017互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)創(chuàng)新獎 ?2017較受中小企業(yè)信賴獎 ?2017

銷售專員

4000-8000元
桂林-靈川縣-八里街 3人 企業(yè)管理 咨詢 展覽 投遞:3人 瀏覽:443
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-27
金先生
行政人事總監(jiān)
1、利用網(wǎng)絡(luò)短視頻平臺(如抖音、快手等)推廣公司品牌。 2、通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行線上溝通,根據(jù)客戶需求,開拓新用戶,維護(hù)老客戶。 …… 3、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的的咨詢服務(wù)。 …… 00-17:30 福利:五險+全勤獎+工作餐+節(jié)日福利+生日福利+加班補(bǔ)貼+工齡獎+年終獎 +員工體檢+晉升培訓(xùn)+法定節(jié)假日 高提成(據(jù)在職員工綜合年薪在9萬-35萬) 崗位晉升渠道:銷售經(jīng)理→銷售營長 …… →銷售團(tuán)長→銷售總監(jiān)
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 2人 1年以上 22-40歲 中專以上 裝飾 裝飾材料 投遞:1人 瀏覽:124
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪年假
  • 工齡工資
2025-05-27
龔女士
人事經(jīng)理
一、福利情況:婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、工齡工資、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、團(tuán)隊聚會、帶薪年假, 五險等; 二、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店內(nèi)對上門客戶的接待,為顧客詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動優(yōu)惠信息 …… ,促成成交; 2、客戶下單后的跟進(jìn)工作,及相關(guān)的售后跟進(jìn); 3、若無家裝經(jīng)驗,前期會有專業(yè)老師帶薪培訓(xùn)家裝知識,后期進(jìn)入部門也會有領(lǐng)導(dǎo)老同事幫扶; 三、崗位要求: 1、對銷售工作充滿熱情,喜歡銷售行業(yè) …… ,挑戰(zhàn)自己,挑戰(zhàn)高薪; 2、形象好,氣質(zhì)佳,年齡20-40歲; 3、無需自主打電話邀約客戶,只負(fù)責(zé)對上門客戶的接待、溝通、簽單,類似店面導(dǎo)購。 …… 有服裝導(dǎo)購、珠寶銷售、汽車銷售、房產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

電話客服實習(xí)生 校招

3000-5000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 19-30歲 大專以上 傳媒 廣告 投遞:1人 瀏覽:1772
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-26
范女士
人事經(jīng)理
本司為 CCTV 發(fā)現(xiàn)品牌 欄目組,CCTV央視廣告合作方,品牌強(qiáng)國示范工程評選單位。具有獨立的演播廳,專業(yè)的影視拍攝制作團(tuán)隊為企業(yè)提供權(quán)威的品牌形象包裝,提升企業(yè)知名度、美譽(yù)度、傳播度。 …… 崗位描述: 1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式開發(fā)需要品牌形象推廣的客戶; 2、對意向客戶進(jìn)行銷售,進(jìn)行產(chǎn)品介紹、需求交流; 3 、與客戶的談判等細(xì)節(jié)的落實、訂單的確認(rèn);負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)及客戶發(fā)展計劃。 …… 4.崗位非銷售崗,無業(yè)績要求 薪資待遇: 無責(zé)底薪2500+全勤200+績效1500(1個客戶100元,2個200,3個400,以此類推,邀約5個客戶含5個,額外獎勵300元)
桂林-疊彩區(qū) 5人 1年以上 19-30歲 高中以上 傳媒 廣告 投遞:5人 瀏覽:1703
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-26
范女士
人事經(jīng)理
本司為 CCTV 發(fā)現(xiàn)品牌 欄目組,CCTV央視廣告合作方,品牌強(qiáng)國示范工程評選單位。具有獨立的演播廳,專業(yè)的影視拍攝制作團(tuán)隊為企業(yè)提供權(quán)威的品牌形象包裝,提升企業(yè)知名度、美譽(yù)度、傳播度。 …… 崗位描述: 1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式開發(fā)需要品牌形象推廣的客戶; 2、對意向客戶進(jìn)行銷售,進(jìn)行產(chǎn)品介紹、需求交流; 3 、與客戶的談判等細(xì)節(jié)的落實、訂單的確認(rèn);負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)及客戶發(fā)展計劃。 …… 4.崗位非銷售崗,純邀約崗
約 55 個崗位

桂林品牌客戶銷售招聘最新投遞

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桂林廣告銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 22.2%
    2K
  • 38.9%
    3K
  • 19.4%
    4K
  • 8.3%
    5K
  • 5.6%
    6K-8K
  • 2.8%
    8K-1W
  • 2.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.9%
  • 大專
    7.1%
桂林廣告銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.9%,大專占7.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    92.3%
  • 1-3年
    5.1%
  • 3-5年
    2.6%
桂林廣告銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.3%,1-3年占5.1%,3-5年占2.6%。

桂林 廣告銷售百科

...崗位職責(zé)
1. 了解網(wǎng)絡(luò)媒體/新媒體的廣告模式,有網(wǎng)絡(luò)媒體/新媒體購買經(jīng)驗。
2. 協(xié)助廣告部經(jīng)理進(jìn)行廣告下單執(zhí)行工作,與媒體簽訂廣告投放合同,并提供相關(guān)物料制作
3. 監(jiān)督媒體廣告上刊,制作廣告上刊總結(jié)報告(PPT)。
4. 與財務(wù)對接,聯(lián)系媒體,收回廣告投放發(fā)票,留檔并整理廣告樣刊等。
5. 協(xié)助廣告部經(jīng)理,提供媒體投放特點,價格和建議投放計劃。
6. 從事過廣告公司媒介購買工作的人員優(yōu)先考慮。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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