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桂林品牌營(yíng)銷經(jīng)理招聘 logo

桂林品牌營(yíng)銷經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年6月桂林品牌營(yíng)銷經(jīng)理最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為4791元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多品牌營(yíng)銷經(jīng)理市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 1人 餐飲 廣告 瀏覽:40
2025-06-10
郭先生
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)路規(guī)劃、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H狀況制定分區(qū)年度營(yíng)銷活動(dòng)并實(shí)施落地;
2、負(fù)責(zé)公司品牌傳播,品牌營(yíng)銷活動(dòng)、事件營(yíng)銷及日常傳播的策略規(guī)劃、創(chuàng)意策劃、落地執(zhí)行,并進(jìn)行效果跟蹤及優(yōu)化、提升品牌認(rèn)知度,提升品牌調(diào)性,提高品牌的曝光率,從品牌角度為各渠道銷售賦能;
3、及時(shí)關(guān)注區(qū)域GMV達(dá)成情況,并起到GMV提升輔助作用;
4、通過市場(chǎng)、競(jìng)品以及電商平臺(tái)數(shù)據(jù)分析,整合各類可觸達(dá)消費(fèi)者的渠道資源,建立全鏈路、全數(shù)據(jù)、全渠道營(yíng)銷的推廣以及增長(zhǎng);
5、負(fù)責(zé)各個(gè)節(jié)日、店慶、新開店前期營(yíng)銷活動(dòng)計(jì)劃及宣傳方案;
6、負(fù)責(zé)整合整體平臺(tái)及品牌宣傳口徑,擴(kuò)大區(qū)域宣傳資源;
7、創(chuàng)意區(qū)域營(yíng)銷活動(dòng),使區(qū)域有地域性及特色性營(yíng)銷話題;
8、負(fù)責(zé)區(qū)域小紅書、抖音、口碑及大眾點(diǎn)評(píng)曝光度提升;
9、通過和各部門溝通協(xié)作,持續(xù)跟蹤市場(chǎng)、產(chǎn)品以及細(xì)化品類的消費(fèi)人群需求情況,調(diào)整人群運(yùn)營(yíng)策略,擴(kuò)大用戶群體,不斷優(yōu)化和提升用戶體驗(yàn);
10、定期做好消費(fèi)者洞察,分析競(jìng)品策略以及推廣手段并乃時(shí)響應(yīng)對(duì)并范地施責(zé)所在。
任職要求:
1、具有敏鎖的市場(chǎng)洞察力和商業(yè)敏感度和一定的戰(zhàn)略思考能力;
2、26-35歲,出色的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
3、思維活躍,對(duì)年輕消費(fèi)群體的消費(fèi)習(xí)慣與偏好有深度的研究與解讀;
4、有高度的品牌打造熱情和創(chuàng)新精神,敢于突破和創(chuàng)造;
5、有高度責(zé)任心和意志力,能適應(yīng)不斷變化的挑戰(zhàn)并保持積極樂觀的心態(tài)和正面思考;
6、有優(yōu)秀的資源整合能力,對(duì)目標(biāo)達(dá)成及復(fù)盤有明確方向。
上班時(shí)間:
9:00-12:00 14:00-18:00單休法定節(jié)假日放假
福利:購(gòu)買五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)+生日禮品+團(tuán)隊(duì)聚餐+年假等福利
約 1 個(gè)崗位
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桂林市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 7%
    2K
  • 26.1%
    3K
  • 26.1%
    4K
  • 19.7%
    5K
  • 12.7%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    72.6%
  • 高中
    1.3%
  • 中專
    2.3%
  • 大專
    17.8%
  • 本科
    5.9%
桂林市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.6%,高中占1.3%,中專占2.3%,大專占17.8%,本科占5.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    77.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1%
  • 1-3年
    18.7%
  • 3-5年
    2.4%
桂林市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占77.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%,1-3年占18.7%,3-5年占2.4%。

桂林 市場(chǎng)營(yíng)銷策劃百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)評(píng)估、空白市場(chǎng)開發(fā)及弱勢(shì)網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)工作;
2.負(fù)責(zé)拓展渠道的建設(shè)、管理及客情關(guān)系的維護(hù)與處理;
3.負(fù)責(zé)加盟、代理客戶的開發(fā)與維護(hù);
4.負(fù)責(zé)目標(biāo)商鋪的談判與跟進(jìn)工作;
5.負(fù)責(zé)各新店、代理、加盟合同的談判;
6.相關(guān)行政工作跟進(jìn)及處理。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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