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桂林汽車維修公司汽車銷售招聘 logo

桂林汽車維修公司汽車銷售招聘

桂聘提供2025年6月桂林汽車維修公司汽車銷售最新招聘,靈川縣55條七星區(qū)41條,平均工資約為5024元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多汽車銷售汽車銷售顧問(wèn)汽車銷售業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

客服兼司管

4000-5000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 中專以上 汽車銷售 汽車維修 4S店 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:9人 瀏覽:1587
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-06-14
周潤(rùn)芳
行政人事
2.1.負(fù)責(zé)司機(jī)的日常管理和服務(wù),包括司機(jī)招募、培訓(xùn)、服務(wù)監(jiān)督等,確保司機(jī)按照服務(wù)規(guī)范和管理規(guī)定提供服務(wù),并對(duì)網(wǎng)約車司機(jī)服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé).
2.2.?司機(jī)認(rèn)證和培訓(xùn)?:進(jìn)行司機(jī)認(rèn)證工作,包括面試、驗(yàn)車、日常培訓(xùn)及崗前培訓(xùn),確保司機(jī)具備合格的駕駛技能和服務(wù)意識(shí)?.
2.3.車輛管理和維護(hù)?:負(fù)責(zé)平臺(tái)車輛信息維護(hù)及更新,確保信息準(zhǔn)確完整,對(duì)各個(gè)車輛保險(xiǎn)的到期并跟進(jìn)完成續(xù)保,定期進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù),建立維修檔案。
2.4.溝通與協(xié)調(diào)?:與不合格司機(jī)進(jìn)行約談,組織司機(jī)例會(huì),制定并執(zhí)行汽車租賃公司的工作計(jì)劃。同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)對(duì)外的協(xié)調(diào)與配合,確保各項(xiàng)工作順利進(jìn),跟進(jìn)總部每月下達(dá)的KPI并完成各項(xiàng)KPI指標(biāo),實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)?nèi)嬖鲩L(zhǎng)?.

大客戶經(jīng)理

3000-8000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 中專以上 汽車銷售 汽車維修 4S店 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:84
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-06-14
周潤(rùn)芳
行政人事
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)大客戶開(kāi)拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源
2、分析大客戶的消費(fèi)心理,制定行之有效的銷售策略;
3、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)
任職資格:
1、1~3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)
2、注重效率,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶溝通能力,較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力;

銷售專員

2000-20000元
桂林-靈川縣-八里街 3人 18-35歲 大專以上 汽車銷售 汽車維修 4S店 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:2人 瀏覽:2419
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-06-14
周潤(rùn)芳
行政人事
1、負(fù)責(zé)接待客戶、了解客戶意向、向客戶介紹車輛相關(guān)信息
2、引導(dǎo)客戶進(jìn)行試乘試駕,
3、跟進(jìn)客戶購(gòu)車進(jìn)度,建立并管理客戶檔案;
4、為客戶辦理購(gòu)車流程及相關(guān)手續(xù)
5、能夠?qū)蛻舻馁?gòu)車需求進(jìn)行分析及了解:
6、為客戶推薦精品、按揭、保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)并協(xié)助辦理
7、 對(duì)客戶購(gòu)車后的使用情況進(jìn)行了解和關(guān)懷;
8、完成部門(mén)經(jīng)理及主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù);

新媒體主播

4500-8000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 35歲以下 汽車銷售 汽車維修 4S店 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:329
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-14
周潤(rùn)芳
行政人事
1、負(fù)責(zé)參與策劃、編輯、錄制、制作等工作,建立自己的直播風(fēng)格 2、與粉絲互動(dòng),活躍直播氣氛 3、不斷反饋調(diào)整,優(yōu)化直播內(nèi)容,提高用戶參與度增強(qiáng)粉絲黏性

汽車銷售顧問(wèn)

4000-20000元
桂林-靈川縣-八里街 6人 汽車銷售 汽車維修 4S店 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:181
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-06-14
周潤(rùn)芳
行政人事
福利:工作餐 、六險(xiǎn)、帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、崗位晉升、節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)勵(lì) 1、負(fù)責(zé)汽車銷售和顧客咨詢服務(wù),了解顧客的購(gòu)車經(jīng)歷及購(gòu)車需求 2、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項(xiàng)參數(shù)及競(jìng)品車情況,向顧客介紹不同車型的特點(diǎn)
2025-06-13
唐女士
行政人事經(jīng)理
有豪華品牌車銷售經(jīng)驗(yàn)半年以上/中檔品牌車銷售工作經(jīng)驗(yàn)1年以上/汽車專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生) 3、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和接待技巧以及溝通能力、業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力、抗壓能力 4、積極主動(dòng),樂(lè)觀進(jìn)取,熱情的工作態(tài)度 5、熱愛(ài)汽車銷售工作
2025-06-13
唐女士
行政人事經(jīng)理
有豪華品牌車銷售經(jīng)驗(yàn)半年以上/中檔品牌車銷售工作經(jīng)驗(yàn)1年以上/汽車專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生) 3、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和接待技巧以及溝通能力、業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力、抗壓能力 4、積極主動(dòng),樂(lè)觀進(jìn)取,熱情的工作態(tài)度 5、熱愛(ài)汽車銷售工作

銷售經(jīng)理

5000-8000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上 40歲以下 汽車 汽車維修 瀏覽:56
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-06-03
肖江微
人事
1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問(wèn)情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫(huà)像,為銷售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績(jī)效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神
約 8 個(gè)崗位
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桂林汽車銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:5K
  • 0.5%
    小于2K
  • 5.4%
    2K
  • 22.6%
    3K
  • 16.3%
    4K
  • 31.2%
    5K
  • 10.9%
    6K-8K
  • 5.9%
    8K-1W
  • 7.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    70%
  • 初中
    1.4%
  • 高中
    9.1%
  • 中專
    5.5%
  • 大專
    14.1%
桂林汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70%,初中占1.4%,高中占9.1%,中專占5.5%,大專占14.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    76.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.7%
  • 1-3年
    17.6%
  • 3-5年
    2.7%
桂林汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占76.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.7%,1-3年占17.6%,3-5年占2.7%。

桂林 汽車銷售百科

...崗位職責(zé)
1、有效執(zhí)行各類汽車營(yíng)銷策略;
2、開(kāi)發(fā)潛在目標(biāo)客戶,按時(shí)完成汽車銷量指標(biāo);
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等;
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù);
5、積極上報(bào)并解決售車過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題;
6、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
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在線客服:800019119
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