桂林其他職位招聘（有提供住房）
桂聘提供2025年6月桂林其他職位最新招聘，七星區(qū)122條臨桂區(qū)65條，平均工資約為3257元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多其他職位其他職位類別其他崗位招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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中西餐廳副經(jīng)理
3200-3400元2025-06-12
周女士招聘職位描述
1、實施中餐廳工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)程序，督促中餐廳員工嚴(yán)格履行其崗位職責(zé)。
2、根據(jù)營業(yè)情況，對服務(wù)員進(jìn)行工作任務(wù)分配，確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
3、與賓客和廚房保持良好的工作關(guān)系，及時向經(jīng)理和廚師長反饋賓客對食品，服務(wù)方面的信息，不斷提高餐飲產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。
4、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào)，處理各種突發(fā)事件。
5、在開餐期間，負(fù)責(zé)整個餐廳的督導(dǎo)、巡查工作，迎送重要客人并在服務(wù)中以特殊關(guān)注，認(rèn)真處理客人的投訴，并將客人的投訴意見及時向上級報告。
6、督導(dǎo)員工正確使用餐廳的各項設(shè)備和用品，做好清潔保養(yǎng)工作，控制餐具損耗；建立物資管理制度，組織管好餐廳的各種物品。
7、簽署餐廳各種用品的領(lǐng)用單、設(shè)備維修單、損耗報告單等，保證餐廳的正常運(yùn)行。
8、負(fù)責(zé)對員工工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評估和獎懲，制訂員工培訓(xùn)計劃，并予以落實。
9、出席餐飲部召開的會議，主持中餐廳內(nèi)部會議。
崗位要求：
1、有兩年以上四星級酒店同等管理經(jīng)驗；
2、男女不限，20歲以上，身體健康、精力充沛、儀表端莊；
3、通曉餐廳管理和服務(wù)方面的知識，懂得服務(wù)心理學(xué)及餐飲推銷技巧。具有熟練的服務(wù)技能，熱愛服務(wù)工作，踏實、認(rèn)真，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。
4、富有團(tuán)隊合作及奉獻(xiàn)精神，耐壓力強(qiáng) 。
每天工作7小時，月休5天，試用期可買五險。 -
咖啡店店長/合伙人
5000元
2025-06-12
余女士人事職位描述
1. 負(fù)責(zé)民宿內(nèi)精品咖啡店的全面運(yùn)營（日常管理/品牌打造）
可選合作模式：職業(yè)店長（薪資+績效）或事業(yè)合伙人
2. 具體職責(zé)
▌標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營：制定咖啡出品SOP，管控原料采購、設(shè)備維護(hù)、成本核算，培訓(xùn)管理團(tuán)隊，排班考勤及服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督
▌民宿場景化運(yùn)營
設(shè)計\"住宿+咖啡\"體驗套餐（如早安咖啡券、手沖體驗課），策劃住客社交活動（咖啡品鑒會、拉花教學(xué)等）
▌品牌增值
開發(fā)民宿限定特調(diào)（結(jié)合當(dāng)?shù)厥巢?民宿IP），運(yùn)營小紅書/抖音賬號，打造網(wǎng)紅打卡點
任職要求
1、3年以上精品咖啡店管理經(jīng)驗，熟悉各產(chǎn)區(qū)咖啡豆特性，持有SCA/QGrader認(rèn)證優(yōu)先
2、具備\"民宿思維\"：能將咖啡空間與住客動線結(jié)合設(shè)計
3、數(shù)據(jù)敏感：能通過入住率預(yù)測每日咖啡備貨量 -
手機(jī)包裝員（5000以上提供吃住）
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-06-12
唐總總經(jīng)理職位描述招聘人數(shù)：150 人 到崗時間：不限 年齡要求：16-45周歲 性別要求：不限性別 婚況要求：不限婚況
一薪資待遇：
1、綜合工資4500-5500元/月，綜合底薪2270-2370元/月+加班費(fèi)+夜班補(bǔ)貼（平常加班1.5倍18元/小時，周末加班2倍24/小時，節(jié)假日加班36元/小時），夜班補(bǔ)貼20元/晚，每月有180元餐補(bǔ)
2、免費(fèi)包住，提供6人間電梯房公寓式宿舍，有空調(diào)，熱水器，獨立陽臺，獨立衛(wèi)生間，書桌，衣柜，凳子，飲水機(jī)，洗衣機(jī)等，環(huán)境優(yōu)美；
3、每月180元餐補(bǔ)，廠區(qū)有大食堂，菜品豐富，飯菜可口，6-8元/餐；
二：招聘要求
1.年齡16-45周歲，身體健康；
2.學(xué)歷不限，會26個英文字母；
三：工作內(nèi)容
1.主要組裝和包裝手機(jī)零配件，電子手環(huán)等電子產(chǎn)品，工作簡單輕松，工作環(huán)境好
2.工作簡單，輕松，24小時恒溫空調(diào)車間，兩班倒。
四：福利待遇
1.休假：每月正常調(diào)休
2.年度各項公司大型活動及豐富多樣的社團(tuán)活動
3.免費(fèi)提供醫(yī)務(wù)室，免費(fèi)提供健身房，籃球場，足球場，羽毛球場等運(yùn)動場所。 -
萬禾市場-收費(fèi)員（門崗）
3000-3500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-06-12
莫女士人事經(jīng)理1、經(jīng)過公司系統(tǒng)培訓(xùn)后，能夠熟練掌握市場各大門口門禁系統(tǒng)管理。 2、負(fù)責(zé)市場門禁以及地磅收費(fèi)工作，對來往過門禁以及過磅車輛進(jìn)行收費(fèi)。 3、上班形式2班倒，上4天休2天。不能適應(yīng)上夜班者請勿投簡歷！ 1、初中以上學(xué)歷、懂電腦基本操作。 2、熱情大方，吃苦耐勞，工作耐心細(xì)心，紀(jì)律原則性強(qiáng) 3、有良好的溝通表達(dá)能力，具有團(tuán)隊合作. 4、有收銀經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
qc/質(zhì)檢員
4500-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2025-06-12
張先生招聘主管任職要求： 學(xué)歷：高中或中專以上 性別： 男女不限 經(jīng)驗：2年以上的品質(zhì)工作經(jīng)驗,2年以上同職位工作經(jīng)驗。 特殊要求 ：無色盲 -
市場傳訊經(jīng)理
4000-6000元
2025-06-12
李女士經(jīng)理1、確定品牌的宣傳推廣策略； 2、酒店整體形象構(gòu)思、設(shè)計，樹立酒店市場品牌形象； 3、酒店廣告、軟文撰寫與發(fā)布； 4、酒店網(wǎng)站、公眾號及視頻號更新維護(hù)； 5、酒店品牌市場分析、營銷策劃、品牌傳播，節(jié)假日營銷宣傳方案等事項； 6、與社會各界、行業(yè)媒體保持良好合作關(guān)系，傳播酒店品牌市場知名度和認(rèn)可度。 崗位要求： 1、本科以上文化程度（優(yōu)秀可至大專），2年以上高星級同崗位工作經(jīng)歷； 2、良好的活動策劃和執(zhí)行能力，具有成功的市場策劃案例和品牌傳播案例； 3、對新媒體各平臺有熟練的運(yùn)營推廣經(jīng)驗； 4、形象良好，具備較強(qiáng)的人際交往能力。 -
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-11
閉小姐綜合部職位要求： 1、機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)畢業(yè)； 2、有兩年以上精密機(jī)械行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗； 3、具備扎實精密機(jī)械加工工藝基礎(chǔ)知識；有獨立完成設(shè)計經(jīng)驗； 3、有量具量儀設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
銷售代表（女）
3500-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-11
謝小姐人事1.負(fù)責(zé)桂林市及周邊區(qū)域的市場拓展及推廣工作； 2.負(fù)責(zé)客戶需求分析，與客戶達(dá)成銷售意向，最終簽訂合同； 3.負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理，維護(hù)客戶關(guān)系，不斷為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 4.通過多種營銷模式和渠道，開發(fā)潛在有效客戶。 -
銷售業(yè)務(wù)員
4000-8000元2025-06-11
李女士招聘專員崗位職責(zé)： 1、編制所管轄市場的月度、季度、年度銷售計劃和月度資金回籠計劃。 2、接收客戶訂單計劃，結(jié)合庫存情況核實訂單，向銷售業(yè)務(wù)科下達(dá)訂單。 3、掌握所管轄主機(jī)廠的裝機(jī)計劃及產(chǎn)品的庫存情況，檢查和督促子公司按計劃完成產(chǎn)品的交付工作，確保主機(jī)廠裝機(jī)； 4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司分解的銷售目標(biāo)和資金回籠目標(biāo)，制定相應(yīng)的措施和方案，并每周向銷售公司匯報目標(biāo)完成情況； 5、掌握公司SAP系統(tǒng)查詢功能及OA業(yè)務(wù)流程； 6、協(xié)助主任對所管轄區(qū)域的市場和產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)研，推進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)，并提交調(diào)研報告； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、材料成型及控制工程類等相關(guān)專... -
農(nóng)民工(農(nóng)場管理)
3000-4000元
2025-06-11
吳丹人事經(jīng)理主要負(fù)責(zé)農(nóng)場、農(nóng)莊內(nèi)的巡邏、維護(hù)、管理等工作 學(xué)歷不限，年齡20-65歲，身體健康 長期招聘，包吃包住 有技術(shù)特長者薪資可談 -
253 生產(chǎn)拉長
3500-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-11
戴先生HR【崗位職責(zé)】： 1.根據(jù)生產(chǎn)計劃進(jìn)行生產(chǎn)、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2.提升品質(zhì)合格率、降低物料制程損耗、提高效率、達(dá)到質(zhì)量要求； 3.生產(chǎn)現(xiàn)場管理、目視管理、維護(hù)生產(chǎn)秩序及各項規(guī)章制度、推進(jìn)7S; 4.負(fù)責(zé)好本小組生產(chǎn)訂單的物料，監(jiān)督好本小組材料的去向； 5.負(fù)責(zé)監(jiān)督員工按照操作規(guī)程操作，生產(chǎn)過程出現(xiàn)異常及時向上級反饋并協(xié)助處理； 6.負(fù)責(zé)控制本組產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量、工（料）廢數(shù)量，并負(fù)責(zé)監(jiān)督員工按分類及區(qū)域存放； 7.負(fù)責(zé)小組人員的管理與培訓(xùn)； 8.上級安排的其他工作。 【任職要求】： 1.男女不限，年齡23-40歲，中專及以上學(xué)歷。 2.2年以上液晶顯示屏/生產(chǎn)管理工作經(jīng)... -
20 火花機(jī)師傅
6000-9000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-06-11
戴先生HR職位描述 1、熟悉塑膠模具加工流程； 2、模具制造工藝、火花加工圖紙、塑膠?；鸹C(jī)加工； 3、熟悉火花機(jī)加工設(shè)備的操作； 任職要求： 1、高中以上學(xué)歷； 2、3年以上從事火花機(jī)實際操作經(jīng)驗， -
中小學(xué)英語教師
4000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-10
趙老師職位描述： 1. -
中學(xué)數(shù)學(xué)教師
5000-8000元
2025-06-10
趙老師職位描述: 1、教授小班、微班、一對一個性化輔導(dǎo)課程； 2、參加教學(xué)部門組織的學(xué)情分析會； 3、在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效。 -
地產(chǎn)營銷總監(jiān)
18000-25000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-06-10
秦先生人事經(jīng)理8.配合總部相關(guān)部門、其他項目公司開展相關(guān)工作 相關(guān)要求： 1、大專及以上學(xué)歷，8年以上行業(yè)營銷策劃經(jīng)驗，其中3年以上同等職位工作經(jīng)驗，具備管理團(tuán)隊能力； 2、熟悉地產(chǎn)行業(yè)品牌建設(shè)、品牌傳播和市場推廣策略
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林其他職位招聘（有提供住房）最新投遞
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陶先生2025-06-13 -
邵先生2025-06-13 -
潘先生投遞了 桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司 的 地產(chǎn)營銷總監(jiān) 職位2025-06-12 -
肖先生投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 銷售業(yè)務(wù)員 職位2025-06-11 -
李先生2025-06-10 -
唐先生2025-06-09
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桂林其他職位招聘工資
￥
3257
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K，最多人拿：3K
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26.3%2K
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57.9%3K
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10.5%4K
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5.3%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷65%
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初中25%
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高中5%
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大專5%
桂林其他職位招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占65%，初中占25%，高中占5%，大專占5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗78.9%
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1-3年10.5%
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3-5年10.5%
桂林其他職位招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占78.9%，1-3年占10.5%，3-5年占10.5%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機(jī)動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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人力資源 -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源
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一般項目：教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；以自有資金從事投資活動；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；軟件開發(fā)；軟件銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；數(shù)字技術(shù)服務(wù)；科普宣傳服務(wù)；辦公用品銷售；辦公設(shè)備銷售；旅游開發(fā)項目策劃咨詢；招生輔助服務(wù)；體驗式拓展活動及策劃；教育教學(xué)檢測和評價活動；組織文化藝術(shù)交流活動；會議及展覽服務(wù)；廣告設(shè)計、代理；廣告制作（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
半導(dǎo)體工藝平臺、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設(shè)備、系統(tǒng)集成、新一代光通信信息技術(shù)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售(以上經(jīng)營范圍涉及行政許可審批項目除外);科技產(chǎn)業(yè)園及孵化器建設(shè)與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項目除外);新材料技術(shù)推廣;知識產(chǎn)權(quán)代理;信息咨詢服務(wù)(涉及行政許可審批項目除外)。
