
桂林其他職位招聘(有五險)
桂聘提供2025年6月桂林其他職位最新招聘,七星區(qū)122條臨桂區(qū)64條,平均工資約為3257元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多其他職位其他職位類別其他崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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長白班普工(工廠直招)
3500-6000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-05謝女士人事主管車間流水線操作工,空調(diào)房坐班,工作輕松,入職購買五險一金,環(huán)境干凈舒適,即學(xué)即會,廠內(nèi)有食堂。
薪資:1990+加班工資+全勤獎+生產(chǎn)獎勵+崗位工資
職位要求:女18-40歲,男18-35歲,初中以上學(xué)歷;動手能力強,無色盲,積極學(xué)習(xí),服從管理。
工作時間:長白班8:30-20:30(18:00后核算加班,公司直招,五險一金)
公司地址:導(dǎo)航桂林市七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司二廠區(qū);
面試時間:周一至周五上午9:30—10:00
可電話聯(lián)系,微信同號 -
市區(qū)招網(wǎng)招文員
2600-5000元2025-06-05徐主管主管招聘公司網(wǎng)招文員/客服2人
要求:【年齡20-40歲】
性格外向
能使用抖音等自媒體優(yōu)先
【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺簡歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先,有專業(yè)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)學(xué)習(xí)
【職位要求】高中,中專及以上學(xué)歷
【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入2600-5000
上不封頂+
【上班時間】9:00-12:00
13:30-18:00 -
業(yè)務(wù)助理
3500-4000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-05廖女士HR崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部客戶信息及檔案管理;
2、參與制定公司營銷策略;
3、主導(dǎo)執(zhí)行客戶信息及檔案管理;
4、營銷計劃的匯總整理和分析;
5、協(xié)助業(yè)務(wù)員做好日常管理及客戶售后服務(wù);
6、銷售跟單或售后相關(guān)工作經(jīng)驗;
7、熟悉基本電腦辦公軟件操作。 -
制造總監(jiān)
12000-18000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-05嚴(yán)小姐人事經(jīng)理任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,5年以上制造業(yè)同等職位工作管理經(jīng)驗。 2、熟悉供應(yīng)鏈運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理經(jīng)驗。 -
倉庫管理員
4000-4500元2025-06-05張女士招聘經(jīng)理職位描述: 1、根據(jù)訂單完成物料的配送工作; 2、運用ERP系統(tǒng)進行物料出入庫管理,及時反饋物料信息并根據(jù)訂單計劃制定物料需求計劃; 3、對倉儲物料及現(xiàn)場進行有效管理。 …… 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,電子機械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上同崗位工作經(jīng)驗,同時有倉儲物流管理經(jīng)驗; 3、能吃苦耐勞,責(zé)任心強,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,身體健康。 -
物料管理員
4000-4500元2025-06-05張女士招聘經(jīng)理職位描述: 1、根據(jù)訂單完成物料的配送工作; 2、運用ERP系統(tǒng)進行物料出入庫管理,及時反饋物料信息并根據(jù)訂單計劃制定物料需求計劃; 3、對倉儲物料及現(xiàn)場進行有效管理。 …… 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,電子機械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上同崗位工作經(jīng)驗,同時有倉儲物流管理經(jīng)驗; 3、能吃苦耐勞,責(zé)任心強,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,身體健康。 -
qc質(zhì)檢員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
2025-06-05張家萍招聘專員任職要求: 學(xué)歷:高中或中專以上 性別: 不限 年齡20歲以上經(jīng)驗:2年以上的品質(zhì)工作經(jīng)驗,2年以上同職位工作經(jīng)驗。 特殊要求 :無色盲 -
質(zhì)檢員
4200-5500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
2025-06-05張家萍招聘專員任職要求: 學(xué)歷:高中或中專以上 性別: 不限 年齡20歲以上 經(jīng)驗:2年以上的品質(zhì)工作經(jīng)驗,2年以上同職位工作經(jīng)驗。 特殊要求 :無色盲 -
銑工
4000-5000元2025-06-04李女士李經(jīng)理職位要求:懂CAD圖紙,有責(zé)任心。 工作時間:一天8小時。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
4000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
- 意外險
- 法定假
- 年休假
- 七休一
2025-06-04周女士招聘專員福利待遇: 1、職位有晉升機制和空間,待遇上不封頂! 2、每年有一到兩次出國考察的機會。 -
招聘專員
3000-3500元- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-04申女士人事專員1.全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作; 2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計劃; 3.發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳; 4.負(fù)責(zé)招聘廣告的撰寫 -
區(qū)域銷售代表/經(jīng)理(西南地區(qū))
8000-10000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-06-04黃女士HR1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo); 2、制定銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶; 3、搜集和尋找客戶資料,建立客戶檔案; 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題; 5、與公司及關(guān)聯(lián)公司各部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)、溝通工作; 6、薪酬實行底薪+銷售提成模式,底薪3000元起/月,銷售提成10-50萬/年。 -
英語老師
3000-6000元2025-06-04閆老師【晉升體系】 1).職位晉升:教師、管理雙方向發(fā)展通道1) 專職教師晉升:新教師-骨干教師-核心教師-專家教師-權(quán)威教師 2)全職教師晉升:新教師-員工-主管-部門經(jīng)理-總監(jiān)-事業(yè)部經(jīng)理-副總裁 -
銷售代表
3000-6000元2025-06-04張女士經(jīng)理珠寶銷售,要求:熱情努力積極向上 【職位問答】 · 該職位主要服務(wù)哪類客戶? 個人(To C) · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗? 面銷/陌拜經(jīng)驗 · 該職位屬于哪類行業(yè)? …… 批發(fā)/零售 · 該職位負(fù)責(zé)銷售什么類型的產(chǎn)品或服務(wù)? 其他產(chǎn)品/服務(wù) · 該職位主要運用哪種銷售方式? 門店/柜臺銷售 -
審圖員
2000-3000元2025-06-04黃宏波經(jīng)理工作內(nèi)容:對設(shè)計師構(gòu)架的圖紙進行審核 職位要求: 1、懂CAD; 2、有經(jīng)驗為先; 3、吃苦耐勞; 工作時間:8:30-12:00 14:30-18:00
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趙小姐投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-06-14
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蔣先生投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 制造總監(jiān) 職位2025-06-14
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李小姐投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-06-14
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桂林其他職位招聘工資
¥
3257
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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26.3%2K
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57.9%3K
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10.5%4K
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5.3%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷65%
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初中25%
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高中5%
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大專5%
桂林其他職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占65%,初中占25%,高中占5%,大專占5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗78.9%
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1-3年10.5%
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3-5年10.5%
桂林其他職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占78.9%,1-3年占10.5%,3-5年占10.5%。