
桂林其他運(yùn)營招聘
桂聘提供2025年6月桂林其他運(yùn)營最新招聘,七星區(qū)100條臨桂區(qū)45條,平均工資約為4230元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多其他運(yùn)營其他運(yùn)營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
招商運(yùn)營管理
5000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
2025-06-10潘春秀人事專員崗位職責(zé)
1、熟悉生態(tài)園林景區(qū)行業(yè)運(yùn)營管理工作,有新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
2、負(fù)責(zé)公司景區(qū)項(xiàng)目的規(guī)劃、招商、運(yùn)營管理工作,全程策劃、實(shí)施、管理及控制;
3、協(xié)助辦理項(xiàng)目相關(guān)手續(xù)工作,做好景區(qū)對外聯(lián)絡(luò)工作;
4、參與景區(qū)的運(yùn)營工作,能根據(jù)市場變動及時調(diào)整運(yùn)營方案;
5、制定招商運(yùn)營工作計劃,負(fù)責(zé)各項(xiàng)招商運(yùn)營工作有計劃的開展;
6、其他公司臨時安排的工作。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷,商業(yè)管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,5年以上景區(qū)、商業(yè)運(yùn)營管理同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備良好的管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和學(xué)習(xí)能力,具有開拓創(chuàng)新精神;
3、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡(luò)資源,具備招商管理經(jīng)驗(yàn),積極主動開展工作;
4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),勤勉盡責(zé),作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好,大局意識及團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng); -
設(shè)計美工
4500-6000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-06-10艾訊人事人事崗位職責(zé):
1.視覺設(shè)計:平面設(shè)計、廣告設(shè)計的整體美工創(chuàng)意,包括宣傳廣告海報、產(chǎn)品詳情頁、專題頁、海報、插圖等;
2.根據(jù)運(yùn)營或營銷需求,制作活動頁面、推廣宣傳圖等;
3.圖片處理與拍攝:協(xié)助產(chǎn)品的拍攝工作,包括主圖、附圖的拍攝和后期產(chǎn)品圖片的處理;
4.品牌與活動支持:協(xié)助進(jìn)行各類產(chǎn)品包裝、品牌標(biāo)識及各類活動的物料設(shè)計;
5.維護(hù)與更新:定期更新促銷產(chǎn)品圖片與頁面,優(yōu)化產(chǎn)品頁面;
6.完成上級安排的其它工作任務(wù)。
崗位要求:
1.年齡23-33歲,形象好,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.設(shè)計比較活潑,對色彩有把控;
3.大專以上學(xué)歷,平面設(shè)計、廣告設(shè)計、美術(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 -
店長
7000-15000元2025-06-10余女士人事1、具備全過程運(yùn)營管理民宿從業(yè)者優(yōu)先;
2、具備人員培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、具備做好酒店內(nèi)控管理、房務(wù)管理、餐廳管理技能等;
4、善于處理客戶關(guān)系,有服務(wù)精神;
5、具有星級民宿運(yùn)營實(shí)操管理2年以上經(jīng)驗(yàn);
6、熟悉文旅和民宿行業(yè)現(xiàn)狀和動態(tài),有激情有目標(biāo)地做好酒店配套旅游服務(wù); -
護(hù)工項(xiàng)目主管
5000-6000元2025-06-10遲老師總經(jīng)理作為一名護(hù)工項(xiàng)目主管,您將負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理護(hù)工項(xiàng)目,確保項(xiàng)目的順利實(shí)施和成功運(yùn)營。 …… 職責(zé)要求: 負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理護(hù)工項(xiàng)目,確保項(xiàng)目的順利實(shí)施和成功運(yùn)營。 負(fù)責(zé)制定護(hù)工項(xiàng)目計劃和流程,安排護(hù)工的工作和休息時間,合理調(diào)整人員配置。 -
2025-06-10陳云祥人事經(jīng)理8、負(fù)責(zé)管理公司行政后勤事務(wù),為公司運(yùn)營提供行政后勤支持。 9、完成董事長交辦的其他工作事項(xiàng)。 二、任職要求: 1、年齡40歲以內(nèi),全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限。
-
2025-06-10陳云祥人事經(jīng)理負(fù)責(zé)董事長的日程安排,包括會議、差旅、商務(wù)活動等,確保時間合理分配;提前準(zhǔn)備會議資料,跟進(jìn)會議決議的執(zhí)行情況; 2、起草、整理和審核董事長所需的文件、報告等,確保文件的準(zhǔn)確性和保密性; 3、協(xié)助董事長處理公司運(yùn)營中問題及項(xiàng)目管理
-
- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-06-10陳云祥人事經(jīng)理3、負(fù)責(zé)園區(qū)物業(yè)管理工作,包括但不限于園區(qū)設(shè)施設(shè)備維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生管理、安全保障等,確保園區(qū)良好的運(yùn)營環(huán)境。? -
- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-10陳云祥人事經(jīng)理3、統(tǒng)籌園區(qū)資產(chǎn)運(yùn)營(含物業(yè)租賃、基建項(xiàng)目等)的財務(wù)核算與效益分析。 4、優(yōu)化成本管控體系,建立資源資產(chǎn)、人力、運(yùn)維等多維度成本數(shù)據(jù)庫政策資源整合。 -
主播
5000-8000元2025-06-10唐小姐人事與觀眾互動,提供產(chǎn)品信息,回答相關(guān)咨詢; 4.配合運(yùn)營團(tuán)隊(duì)完成直播相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析,根據(jù)反饋優(yōu)化直播表現(xiàn)。 任職要求: 1. 形象氣質(zhì)佳,性格外向,口齒伶例,應(yīng)變能力強(qiáng)。 -
新媒體
3000-5000元2025-06-10李女士經(jīng)理1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音等社交媒體平臺的運(yùn)營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計劃并付諸實(shí)施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點(diǎn)、競爭環(huán)境等 …… ,協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持 4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,制定符合賬號屬性的運(yùn)營策略 5、維護(hù)各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡(luò) -
- 五險
2025-06-10潘春秀人事專員崗位職責(zé) 1、協(xié)助總經(jīng)理做好招商運(yùn)營及對外商務(wù)接洽(政府關(guān)系/旅行社合作/供應(yīng)商談判); 2、負(fù)責(zé)跨部門協(xié)調(diào)與資源調(diào)配,做好重大活動協(xié)調(diào)(景區(qū)節(jié)慶/行業(yè)展會/媒體接待); 3、做好行業(yè)政策研究與申報支持 …… ,根據(jù)公司運(yùn)營需要,負(fù)責(zé)項(xiàng)目合作協(xié)議起草與跟進(jìn); 4、撰寫總經(jīng)理有關(guān)的資料文書,做好總經(jīng)理日程管理與重要會議記錄并跟進(jìn); 5、協(xié)助總經(jīng)理做好公司管理工作,做好上傳下達(dá)工作; 5、其他總經(jīng)理臨時安排的工作 …… 任職要求 1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,有總經(jīng)理助理經(jīng)驗(yàn)及有園林、景區(qū)運(yùn)營經(jīng)營的優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,良好的溝通、表達(dá)能力及領(lǐng)悟能力; 3、具備良好的外聯(lián)公關(guān)能力; 4、有較強(qiáng)的工作責(zé)任感 -
品牌營銷經(jīng)理
7000-10000元2025-06-10郭先生7、創(chuàng)意區(qū)域營銷活動,使區(qū)域有地域性及特色性營銷話題; 8、負(fù)責(zé)區(qū)域小紅書、抖音、口碑及大眾點(diǎn)評曝光度提升; 9、通過和各部門溝通協(xié)作,持續(xù)跟蹤市場、產(chǎn)品以及細(xì)化品類的消費(fèi)人群需求情況,調(diào)整人群運(yùn)營策略 -
法務(wù)顧問
2000-6000元2025-06-10曾經(jīng)理經(jīng)理2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營模式,幫助企業(yè)成立線上法務(wù)團(tuán)隊(duì),幫解決合同審核、定制、訴訟咨詢、訴訟文書代寫等服務(wù)。 3.市場屬于空白紅利期,多勞多得,市場轉(zhuǎn)化度高。 -
小鎮(zhèn)管家
3000-5000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-09廖女士行政人事工作內(nèi)容 1)協(xié)助小鎮(zhèn)的日常維護(hù)及運(yùn)營管理,以確保各部門各項(xiàng)服務(wù)及設(shè)施的正常運(yùn)作。 2)接待及核銷客人的入園手續(xù),引導(dǎo)客人參觀小鎮(zhèn),提供相關(guān)信息和幫助,為客人提供細(xì)致貼心的服務(wù)。 -
新媒體專員
3000-6000元2025-06-09秦經(jīng)理經(jīng)理2.監(jiān)控并分析新媒體平臺的用戶行為,優(yōu)化運(yùn)營策略,提升用戶參與度。 3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,共同制定內(nèi)容更新計劃,保證內(nèi)容的質(zhì)量與創(chuàng)新。 …… 3.具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營策略。 4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通,共同推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度。 5.對新媒體運(yùn)營充滿熱情,愿意接受挑戰(zhàn),不斷提升自我。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林其他運(yùn)營招聘最新投遞
-
劉小姐投遞了 桂林城德置業(yè)投資有限公司 的 物業(yè)經(jīng)理 職位2025-06-10
-
周小姐投遞了 桂林華府酒店有限公司 的 新媒體 職位2025-06-10
-
孫先生投遞了 桂林城德置業(yè)投資有限公司 的 物業(yè)經(jīng)理 職位2025-06-09
-
何小姐投遞了 桂林城德置業(yè)投資有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-06-09
-
鄧小姐投遞了 桂林城德置業(yè)投資有限公司 的 人力行政經(jīng)理 職位2025-06-08
-
王先生投遞了 桂林城德置業(yè)投資有限公司 的 財務(wù)經(jīng)理 職位2025-06-08
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林其他運(yùn)營職位招聘工資
¥
4230
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
-
25%2K
-
30%3K
-
20%4K
-
15%5K
-
5%6K-8K
-
5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷33.3%
-
初中4.8%
-
高中9.5%
-
中專4.8%
-
大專33.3%
-
本科14.3%
桂林其他運(yùn)營職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占33.3%,初中占4.8%,高中占9.5%,中專占4.8%,大專占33.3%,本科占14.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)57.1%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生4.8%
-
1-3年38.1%
桂林其他運(yùn)營職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占57.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占4.8%,1-3年占38.1%。