1. 把企業(yè)的產(chǎn)品內(nèi)涵、企業(yè)的形象、企業(yè)的精神帶給下屬門店及終端顧客;
2. 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的開發(fā)、概念測試、新產(chǎn)品上市組織,以及老產(chǎn)品的調(diào)整升級,解讀、操作培訓(xùn)與用戶體驗分析反饋;
3. 調(diào)研所負(fù)責(zé)商品類別的市場結(jié)構(gòu)、分銷渠道、價格體系、競爭對手、市場變化、商品展示方法等同類產(chǎn)品信息收集及反饋,并提出合理化建議。
4. 針對會所制定活動方案,負(fù)責(zé)對公司會所客戶進(jìn)行有效管理,幫助會所進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品的理論知識、手法技能的培訓(xùn)及銷售,提升會所業(yè)績;

桂林企業(yè)咨詢助理招聘
桂聘提供2025年6月桂林企業(yè)咨詢助理最新招聘,臨桂區(qū)1條,平均工資約為4068元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多企業(yè)咨詢助理企業(yè)管理咨詢顧問企業(yè)咨詢助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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業(yè)務(wù)助理
3500-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-06-05林經(jīng)理人事【公司簡介】
我公司是在醫(yī)療行業(yè)深耕多年的綜合型企業(yè)??蛻粢詤^(qū)內(nèi)三家醫(yī)院為主,業(yè)務(wù)涉及醫(yī)療設(shè)備及耗材的銷售、醫(yī)療服務(wù)提供、健康管理咨詢等板塊。以專業(yè)創(chuàng)新理念、技術(shù)以及對品質(zhì)的追求,為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的醫(yī)療解決方案。
【招聘崗位】醫(yī)療器械業(yè)務(wù)助理
【崗位職責(zé)】
1.輔助業(yè)務(wù)經(jīng)理開拓區(qū)域內(nèi)醫(yī)院、醫(yī)療單位等潛在客戶,建立并維護(hù)長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
2.深入學(xué)習(xí)了解公司醫(yī)療產(chǎn)品,為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品服務(wù)及解決方案。
3.完成經(jīng)理布置的工作計劃,定期匯報工作進(jìn)展,反饋市場動態(tài)。
4.主管及領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
【職位要求】
1.醫(yī)學(xué)、生物工程、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷。
2.具備1-2年銷售經(jīng)驗,有醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
3.有良好的理解、溝通能力。
4.人品好,誠實守信,責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊合作精神強(qiáng)。
5.會開車。
【崗位薪資】
1.基本底薪+績效+提成+年終獎金
2.五險一金
3.有員工食堂、旅游等福利
4.周末雙休
約 1 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林企業(yè)咨詢助理招聘最新投遞
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林女士投遞了 桂林心春秋醫(yī)療健康管理有限公司 的 業(yè)務(wù)助理 職位2025-06-09
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李先生投遞了 桂林心春秋醫(yī)療健康管理有限公司 的 業(yè)務(wù)助理 職位2025-06-09
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龍小姐投遞了 桂林心春秋醫(yī)療健康管理有限公司 的 業(yè)務(wù)助理 職位2025-05-27
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龍小姐投遞了 桂林心春秋醫(yī)療健康管理有限公司 的 業(yè)務(wù)助理 職位2025-05-27
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于先生投遞了 桂林心春秋醫(yī)療健康管理有限公司 的 業(yè)務(wù)助理 職位2025-05-26
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唐小姐投遞了 桂林心春秋醫(yī)療健康管理有限公司 的 業(yè)務(wù)助理 職位2025-05-22
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桂林企業(yè)管理咨詢招聘工資
¥
4068
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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4%2K
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40%3K
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40%4K
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4%5K
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4%6K-8K
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4%8K-1W
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4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷74.1%
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初中3.7%
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大專18.5%
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本科3.7%
桂林企業(yè)管理咨詢招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占74.1%,初中占3.7%,大專占18.5%,本科占3.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗92.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.8%
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1-3年3.8%
桂林企業(yè)管理咨詢招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.8%,1-3年占3.8%。