1.按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排負(fù)責(zé)各種生產(chǎn)輔料,零部件等物資運(yùn)用叉車進(jìn)行叉運(yùn)工作;
2.服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排,積極配合上級(jí),完成作業(yè);
3.遵守安全操作規(guī)程進(jìn)行駕駛、操作叉車,做好車輛的保養(yǎng)以及清潔工作;
4.履行安全第一的原則,聽從指揮;
5.車間會(huì)有一些臨時(shí)任務(wù),可以及時(shí)出車進(jìn)行工作;

桂林?jǐn)?shù)控車床招聘
桂聘提供2025年6月桂林?jǐn)?shù)控車床最新招聘,七星區(qū)5條臨桂區(qū)2條,平均工資約為3726元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多數(shù)控車床普通車工數(shù)控車工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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機(jī)修技工
4500-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-06-09李女士招聘專員崗位職責(zé)
1、完成公司機(jī)器設(shè)備安裝、故障排查、維修等工作任務(wù);
2、負(fù)責(zé)設(shè)備點(diǎn)檢、保養(yǎng)檢查、設(shè)備預(yù)防性維護(hù)保養(yǎng)等工作;
3、了解數(shù)控車床、磨床、滾絲機(jī)、壓力機(jī)等機(jī)器設(shè)備和電工常識(shí)。
任職資格
1、中專及以上學(xué)歷,電氣工程及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化、設(shè)備維修等相關(guān)專業(yè);
2、有數(shù)控車床、磨床、滾絲機(jī)、壓力機(jī)等設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的動(dòng)手能力,適應(yīng)倒班工作制。
福利待遇
1、六險(xiǎn)一金:繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。
2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。
3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
4、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。
5、評(píng)優(yōu)評(píng)先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比,提供在職員工體檢等。
6、業(yè)余活動(dòng):設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開放),不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。
4500-7000/月 -
數(shù)控車床操作工
6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2025-06-09呂剛杰會(huì)編程,熟練掌握數(shù)控車床操作,有一定的工作經(jīng)驗(yàn) -
數(shù)控車床
3500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-06-09鮑先生人力資源部經(jīng)理1、識(shí)讀復(fù)雜工件的零件圖,編寫工件的車削工藝卡
2、根據(jù)工件材料、加工精度和工作效率要求,調(diào)整車床,選擇刀具種類、材料及幾何角度
3、在普通車床和數(shù)控車床上進(jìn)行軸類工件、套類工件、圓錐面、特形面、螺紋等旋轉(zhuǎn)表面的加工
4、使用百分表、平板、方箱等進(jìn)行工件精度檢驗(yàn)與誤差分析
5、定期清潔、維護(hù)和保養(yǎng)設(shè)備,分析并排除普通故障 -
數(shù)控車床師傅
7000-10000元2025-06-06韋德旺韋總依據(jù)工藝文件和圖紙要求按時(shí)完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù) 2、看懂圖紙及相關(guān)工藝技術(shù)文件 3、協(xié)助分析,處理和解決質(zhì)量問題,并提出改進(jìn)方案 4、不斷創(chuàng)新、摸索新的數(shù)控加工工藝方法,降低加工成本、并提升數(shù)控加工精度及效率 5、CNC/數(shù)控車床設(shè)備參數(shù)的調(diào)試 -
cnc數(shù)控編程
4500元2025-06-03吳瑤明總經(jīng)理依據(jù)工藝文件和圖紙要求按時(shí)完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù) 2、看懂圖紙及相關(guān)工藝技術(shù)文件 3、協(xié)助分析,處理和解決質(zhì)量問題,并提出改進(jìn)方案 4、不斷創(chuàng)新、摸索新的數(shù)控加工工藝方法,降低加工成本、并提升數(shù)控加工精度及效率 5、CNC/數(shù)控車床設(shè)備參數(shù)的調(diào)試 -
車工
3000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-05-31范小紅總經(jīng)理能熟練磨刀,熟練編程,調(diào)試數(shù)控車床。能熟練操作普通車床 -
數(shù)控車工
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-05-26劉女士人事專員1、識(shí)讀復(fù)雜工件的零件圖,編寫工件的車削工藝卡 2、根據(jù)工件材料、加工精度和工作效率要求,調(diào)整車床,選擇刀具種類、材料及幾何角度 3、在普通車床和數(shù)控車床上進(jìn)行軸類工件、套類工件、圓錐面、特形面、螺紋等旋轉(zhuǎn)表面的加工 -
數(shù)控車床操作員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-05-26劉女士人事專員依據(jù)工藝文件和圖紙要求按時(shí)完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù) 2、看懂圖紙及相關(guān)工藝技術(shù)文件 3、協(xié)助分析,處理和解決質(zhì)量問題,并提出改進(jìn)方案 4、不斷創(chuàng)新、摸索新的數(shù)控加工工藝方法,降低加工成本、并提升數(shù)控加工精度及效率 5、CNC/數(shù)控車床設(shè)備參數(shù)的調(diào)試
約 8 個(gè)崗位
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桂林?jǐn)?shù)控車床招聘最新投遞
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劉先生投遞了 澳柯賽(桂林)醫(yī)療器械有限公司 的 cnc數(shù)控編程 職位2025-06-09
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李先生投遞了 澳柯賽(桂林)醫(yī)療器械有限公司 的 cnc數(shù)控編程 職位2025-06-07
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夏先生投遞了 廣西鳴新底盤部件有限公司 的 數(shù)控車床操作員 職位2025-06-04
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木小姐投遞了 桂林市朗谷科技有限公司 的 數(shù)控車床操作工 職位2025-06-04
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于先生投遞了 桂林市朗谷科技有限公司 的 數(shù)控車床操作工 職位2025-06-04
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蔣先生投遞了 桂林市朗谷科技有限公司 的 數(shù)控車床操作工 職位2025-06-04
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桂林車工招聘工資
¥
3726
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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8.7%2K
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39.1%3K
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39.1%4K
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10.9%5K
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2.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷72.9%
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初中4.2%
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高中10.4%
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中專10.4%
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大專2.1%
桂林車工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.9%,初中占4.2%,高中占10.4%,中專占10.4%,大專占2.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)58%
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1-3年34%
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3-5年8%
桂林車工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占58%,1-3年占34%,3-5年占8%。