1.負責對所有涉及的審計事項，編寫內(nèi)部審計報告，提出處理意見和建議；
2.協(xié)助政府審計部門和會計師事務所對公司的獨立審計活動；
3.負責做好有關審計資料的原始調(diào)查的收集、整理、建檔工作，按規(guī)定保守秘密和保護當事人合法權益。
4.制定及執(zhí)行公司總體稅收籌劃方案，監(jiān)督方案執(zhí)行及定期匯報執(zhí)行情況；
5.針對公司具備的各類稅收優(yōu)惠條件以及項目實際情況，提出項目稅務籌劃方案；
6.制定公司稅務管理相關制度及監(jiān)督執(zhí)行；
7.建立與稅務部門的良好關系。
桂林統(tǒng)計經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年6月桂林統(tǒng)計經(jīng)理最新招聘，七星區(qū)1條靈川縣1條，平均工資約為3703元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多統(tǒng)計經(jīng)理統(tǒng)計經(jīng)理銷售統(tǒng)計招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商務助理
5000-7000元
2025-06-04
黃瓊彪副總經(jīng)理職位描述：
1、做好智慧泊車項目銷售的各項商務支持工作，包括商務接待、合同擬定簽署、客情回訪、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等，并及時協(xié)調(diào)和協(xié)助解決出現(xiàn)的商務問題；
2、協(xié)助做好項目商務策劃，配合經(jīng)理做市場推廣和銷售；協(xié)助完成商務招投標相關事宜；
3、與公司相關部門的銜接溝通工作，積極配合完成領導安排的其他臨時性工作；
4、能適應長期出差。
職位要求：
1、大專及以上學歷；
2、較強的溝通與協(xié)調(diào)能力、親和力、文案撰寫能力、商務拓展能力、應變能力；
3、熟練使用office辦公軟件；
4、執(zhí)行力強，樂于挑戰(zhàn)困難，具備團隊合作精神，具備一定的抗壓能力；
5、有智能交通、安防監(jiān)控等行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
6、有商務談判工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
7、歡迎優(yōu)秀畢業(yè)生前來應聘。
福利待遇：
1、公司實行每周5天工作日，周末雙休、國家法定節(jié)假日正常休息；
2、激勵性福利，公司提供員工旅游活動、集體娛樂活動和其它福利等；
3、公司為員工購買五險一金；
4、公司員工生日發(fā)放生日禮物和生日紅包；
5、公司實行帶薪年假和年終獎金、全勤獎、績效獎；
6、公司在每年的節(jié)假日為員工發(fā)放節(jié)日禮品；
7、公司提供休閑零食、下午茶；
8、公司提供員工培訓及良好的晉升空間等優(yōu)厚的福利待遇；
9、歡迎加入金銥星團隊。 -
全國儲備-門店人力行政經(jīng)理
7000元
2025-05-30
唐女士人力行政經(jīng)理投遞備注接受區(qū)域、品牌，此崗位為儲備店人力行政經(jīng)理
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助公司總經(jīng)理，制定年度人力資源發(fā)展規(guī)劃，對人力行政部工作全面負責；
2、定期組織進行人力資源現(xiàn)狀和配置分析、經(jīng)營人效分析，為公司決策提供準確依據(jù)；
3、根據(jù)公司發(fā)展需要和當前人力資源配置情況，與總經(jīng)理和各部門總監(jiān)進行協(xié)商，制定人員招聘計劃；
4、領導下屬人員實施招聘工作，為組織正常經(jīng)營和業(yè)務開展提供有效的人力資源保障；
5、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，監(jiān)管公司員工培訓工作；
6、定期對于公司的員工滿意度進行調(diào)查；
7、根據(jù)集團要求及公司發(fā)展戰(zhàn)略，對薪酬體系進行有效調(diào)整，保證薪酬為組織的經(jīng)營提供有力支持，有效吸引、激勵、保留人才；
8、監(jiān)督工資核算發(fā)放及勞資統(tǒng)計、各項與員工福利有關的手續(xù)辦理和費用繳付；
9、解答薪酬福利的相關疑問；
10、組織各部門進行員工的績效考核和評價工作；
11、負責責制定員工的激勵策略，監(jiān)督指導激勵措施執(zhí)行，以促進員工的勞動積極性和工作滿意度；
12、指導下屬為公司的相關會議提供支持，包括會前籌備、現(xiàn)場維持和記錄、會后整理等工作；
13、對公司內(nèi)部文件的起草進行審核并上報總經(jīng)理審批，并對相關執(zhí)行情況進行監(jiān)督；
14、監(jiān)督管理公司固定資產(chǎn)；
15、監(jiān)管辦公用品的采購、申報、領用等工作；
16、監(jiān)督下屬完成相關檔案管理工作；
17、組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議，負責外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照；
18、組織來客接待和相關的外聯(lián)工作；
19、協(xié)助總經(jīng)理進行突發(fā)性事件的處理并完成上級委派的其他臨時性工作。
約 2 個崗位
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桂林統(tǒng)計經(jīng)理招聘最新投遞
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韋小姐投遞了 桂林鑫廣達汽車銷售服務有限責任公司 的 全國儲備-門店人力行政經(jīng)理 職位2025-06-09 -
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桂林統(tǒng)計員招聘工資
￥
3703
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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25.8%2K
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35.5%3K
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22.6%4K
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9.7%5K
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3.2%6K-8K
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3.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷44.1%
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高中8.8%
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中專17.6%
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大專29.4%
桂林統(tǒng)計員招聘需要什么學歷？不限學歷占44.1%，高中占8.8%，中專占17.6%，大專占29.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗62.5%
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應屆畢業(yè)生3.1%
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1-3年34.4%
桂林統(tǒng)計員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占62.5%，應屆畢業(yè)生占3.1%，1-3年占34.4%。
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軟件 10人以下 -
一汽－大眾奧迪品牌汽車銷售，汽車配件銷售，汽車飾品銷售，汽車美容，汽車租賃服務，汽車管理咨詢服務及會展業(yè)務，代理汽車登記業(yè)務，市場調(diào)查，汽車信息咨詢服務，汽車消費信貸咨詢服務，一類機動車維修服務（小型車輛維修），二手車交易（進二手車市場），機械設備、五金交電（助力自行車除外）、日用品及電子產(chǎn)品的批發(fā)、零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
銷售汽車及其零配件；汽車美容裝飾；代辦機動車輛登記業(yè)務；機動車維修（憑有效許可證經(jīng)營）；二手車經(jīng)紀；汽車信息咨詢服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
汽車/4S店 50-100人 -
電子設計/制造相關服務 -
一般項目：銷售汽車、汽車配件、金屬材料、建筑材料；汽車美容；倉儲服務（危險化學品除外）；物流服務；代辦機動車登記業(yè)務。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）；許可項目：機動車維修（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
軟件開發(fā)；信息化技術開發(fā)、技術咨詢、技術服務；計算機系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡及網(wǎng)絡安全；數(shù)據(jù)中心、安防監(jiān)控的設計、施工及維護；網(wǎng)絡綜合布線；計算機軟、硬件、辦公設備、通信設備（無線電發(fā)射及地面衛(wèi)星接收系統(tǒng)除外）、儀器儀表、電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、攝影器材、音響設備及器材、醫(yī)療器械（憑有效許可證經(jīng)營）、家電、禮品、機房消防器材的銷售與服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
汽車銷售/汽車維修/4S店 30-50人 -
在總公司經(jīng)營范圍內(nèi)承接相關業(yè)務。 -
許可項目：第三類醫(yī)療器械經(jīng)營；第三類醫(yī)療器械租賃。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售；第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；健康咨詢服務（不含診療服務）；第一類醫(yī)療器械租賃；第二類醫(yī)療器械租賃；軟件開發(fā)；辦公設備銷售；計算器設備銷售；軟件銷售；計算機及辦公設備維修；辦公用品銷售；計算機軟硬件及輔助設備零售；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；網(wǎng)絡設備銷售；辦公設備耗材銷售；計算機軟硬件及輔助設備批發(fā)；實驗分析儀器銷售。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
