1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,積極維護(hù)公司形象,保證店內(nèi)正常運(yùn)營(yíng)
2、主要負(fù)責(zé)學(xué)員招生工作,做好宣傳推廣與銷(xiāo)售,完成每月及每年的業(yè)績(jī)目標(biāo)
3、配合公司進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)、線下外展及其他宣傳
4、客戶(hù)資源收集、客戶(hù)資料統(tǒng)計(jì)與管理、電話(huà)排打與銷(xiāo)售
5、網(wǎng)絡(luò)視頻錄制與發(fā)布,微博、微信、陌陌等宣傳管理更新
6、客戶(hù)洽談、簽單與后期維護(hù)、轉(zhuǎn)介跟進(jìn)
7、積極參加公司及部門(mén)組織的各項(xiàng)培訓(xùn)

桂林外呼招聘
桂聘提供2025年6月桂林外呼最新招聘,七星區(qū)3條秀峰區(qū)2條,平均工資約為3685元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多外呼電話(huà)銷(xiāo)售邀約專(zhuān)員電話(huà)銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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直招月入過(guò)萬(wàn)催收員
7000-20000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)蔣女士人事公司招聘不收取任何費(fèi)用,不包吃住,不招暑假工、實(shí)習(xí)生,簡(jiǎn)歷可來(lái)公司填寫(xiě)
工作內(nèi)容:通過(guò)主動(dòng)外呼電話(huà),致電公司信貸逾期客戶(hù),進(jìn)行逾期款項(xiàng)通知提醒催繳工作(辦公室內(nèi)工作,無(wú)需外勤,由公司提供逾期客戶(hù)名單)
薪資待遇:
基礎(chǔ)工資3000-5000+提成+加班費(fèi)+排名獎(jiǎng)+職級(jí)津貼,平均薪酬7-10K;能力優(yōu)秀者可達(dá)10K以上+業(yè)績(jī)激勵(lì)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+其他福利補(bǔ)貼
職位要求:
1.普通話(huà)流利,有一定的抗壓能力;
2.銷(xiāo)售與催收經(jīng)驗(yàn)或電銷(xiāo)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.男女不限,年齡18-40周歲;學(xué)歷不限
4.無(wú)不良記錄與良好的信用。有志于金融行業(yè)發(fā)展,溝通表達(dá)能力良好 ,征信良好,性格開(kāi)朗,積極向上
5.熟練使用電腦各項(xiàng)軟件
6、福利待遇:
A、入職簽訂勞動(dòng)合同,按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金(享受商業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金);公司辦公環(huán)境優(yōu)美,有冰箱、微波爐使用可自帶餐食
B、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假及其他法定假期;
C、享有豐富的員工節(jié)日福利(元旦、春節(jié)、端午、下午茶,生日會(huì),帶薪節(jié)假日,適時(shí)組織外出活動(dòng),拓展等活動(dòng)
冬時(shí)令時(shí)間是9:00-12:00,13:30-18:00 可雙休
節(jié)假日(春節(jié)、中秋、端午、三八等)發(fā)放實(shí)物福利,多勞多得,入職帶薪培訓(xùn),晉升平臺(tái)廣闊
7.收入情況:
低收入,月收入:5000-8000
中收入,月收入:8000-12000
上等收入,月收入:12000-20000
優(yōu)秀收入,月收入:20000以上
8.培訓(xùn)機(jī)制:
公司擁有完善的培訓(xùn)制度,新員工入職帶薪培訓(xùn),不定期為員工提供專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),職業(yè)晉升培養(yǎng):
9.晉升機(jī)制:
公司非常重視人才培養(yǎng),提供公平公正公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,公司管理層100%由內(nèi)部培養(yǎng)晉升;(專(zhuān)員—組長(zhǎng)—主管)
上班地址:
桂林市七星區(qū)現(xiàn)代金融大廈11樓 -
銀行逾期提醒員
7000-9000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)蔣女士人事崗位職責(zé):
(1)根據(jù)分配的不同程度逾期客戶(hù)名單,進(jìn)行主動(dòng)電話(huà)外呼,有效實(shí)施催收工作。
(2)負(fù)責(zé)對(duì)具體分配不同風(fēng)險(xiǎn)程度的客戶(hù)開(kāi)展催收工作;
(3)針對(duì)不同違約客戶(hù),不斷提升催收質(zhì)量和催收效果;
【任職要求】
1.普通話(huà)流利,有一定的抗壓能力;
2.銷(xiāo)售與催收經(jīng)驗(yàn)或電銷(xiāo)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.男女不限,年齡18-40周歲;學(xué)歷不限
4.無(wú)不良記錄與良好的信用。
有志于金融行業(yè)發(fā)展,溝通表達(dá)能力良好
征信良好
5、福利待遇:
薪資待遇:無(wú)責(zé)3000-5000+提成薪酬+排名獎(jiǎng)+職級(jí)津貼,平均薪酬7-10K;能力優(yōu)秀者可達(dá)10K以上
A、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金
B、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假及其他法定假期;
C、享有豐富的員工節(jié)日福利(元旦、春節(jié)、端午、
上班時(shí)間 9:00-18:00 午休一個(gè)半小時(shí) 可雙休
節(jié)假日(春節(jié)、中秋、端午、三八等)發(fā)放實(shí)物福利,多勞多得,入職帶薪培訓(xùn),晉升平臺(tái)廣闊旅游:春季、秋季旅游計(jì)劃
年休假:春節(jié)期間超長(zhǎng)假期,滿(mǎn)一年的員工可享受5天帶薪年假
團(tuán)隊(duì)定期聚餐,公司辦公環(huán)境優(yōu)美,有冰箱、微波爐使用可自己帶餐食用 -
銀行風(fēng)控專(zhuān)員
7000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1小時(shí)前蔣女士人事公司招聘不收取任何費(fèi)用,不包吃住,不招暑假工、實(shí)習(xí)生,簡(jiǎn)歷可來(lái)公司填寫(xiě)
工作內(nèi)容:通過(guò)主動(dòng)外呼電話(huà),致電公司信貸逾期客戶(hù),進(jìn)行逾期款項(xiàng)通知提醒催繳工作(辦公室內(nèi)工作,無(wú)需外勤,由公司提供逾期客戶(hù)名單)
薪資待遇:
基礎(chǔ)工資3000-5000+提成+加班費(fèi)+排名獎(jiǎng)+職級(jí)津貼,平均薪酬7-10K;能力優(yōu)秀者可達(dá)10K以上+業(yè)績(jī)激勵(lì)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+其他福利補(bǔ)貼
職位要求:
1.普通話(huà)流利,有一定的抗壓能力;
2.銷(xiāo)售與催收經(jīng)驗(yàn)或電銷(xiāo)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.男女不限,年齡18-40周歲;學(xué)歷不限
4.無(wú)不良記錄與良好的信用。有志于金融行業(yè)發(fā)展,溝通表達(dá)能力良好 ,征信良好,性格開(kāi)朗,積極向上
5.熟練使用電腦各項(xiàng)軟件
6、福利待遇:
A、入職簽訂勞動(dòng)合同,按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金(享受商業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金);公司辦公環(huán)境優(yōu)美,有冰箱、微波爐使用可自帶餐食
B、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假及其他法定假期;
C、享有豐富的員工節(jié)日福利(元旦、春節(jié)、端午、下午茶,生日會(huì),帶薪節(jié)假日,適時(shí)組織外出活動(dòng),拓展等活動(dòng)
上班時(shí)間:9:00-12:00,13:30-18:00 可雙休
節(jié)假日(春節(jié)、中秋、端午、三八等)發(fā)放實(shí)物福利,多勞多得,入職帶薪培訓(xùn),晉升平臺(tái)廣闊
7.收入情況:
低收入,月收入:5000-8000
中收入,月收入:8000-12000
上等收入,月收入:12000-20000
優(yōu)秀收入,月收入:20000以上
8.培訓(xùn)機(jī)制:
公司擁有完善的培訓(xùn)制度,新員工入職帶薪培訓(xùn),不定期為員工提供專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),職業(yè)晉升培養(yǎng):
9.晉升機(jī)制:
公司非常重視人才培養(yǎng),提供公平公正公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,公司管理層100%由內(nèi)部培養(yǎng)晉升;(專(zhuān)員—組長(zhǎng)—主管)
上班地址:
桂林市七星區(qū)現(xiàn)代金融大廈11樓 -
城中電信客服招有外呼經(jīng)驗(yàn)熟手,無(wú)外出高薪
3000-8000元22小時(shí)前劉女士儲(chǔ)備管理無(wú)責(zé)任底薪+提成, 月收入3k-1w 崗位職責(zé): 1、辦公室坐班,不用外出開(kāi)發(fā)新客戶(hù),只需按照電信公司提供的老客戶(hù)名單數(shù)據(jù),通過(guò)電話(huà)的形式向用戶(hù)推薦優(yōu)惠活動(dòng),引導(dǎo)參與優(yōu)惠活動(dòng)、推薦電信業(yè)務(wù)及幫助下單,進(jìn)行登記等,有人培訓(xùn)帶教; 崗位要求:年齡18周歲-45歲+(合適可放寬),不限學(xué)歷,看重積極的學(xué)習(xí)心態(tài);會(huì)基礎(chǔ)電腦打字即可,生熟手都招聘; 福利待遇: 節(jié)日福利,獎(jiǎng)金,帶薪年假,不定時(shí)團(tuán)建,晉升空間等都有。 工作時(shí)間:8:50-12:30,14:30-18:30 每周日休息 工作地址:柳州市城中區(qū)解放北路3號(hào)新大地商廈6樓601號(hào) -
中國(guó)移動(dòng)外呼客服
4000-8000元·13薪2025-06-13朱春婷招聘專(zhuān)員保底 4000 保底 4000 本公司經(jīng)營(yíng)有桂林市及縣城三十幾家營(yíng)業(yè)廳。主要工作為:通過(guò)電話(huà)聯(lián)系客戶(hù),對(duì)客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)簡(jiǎn)單,客戶(hù)群體為移動(dòng)、電信、聯(lián)通的用戶(hù) 通過(guò)電話(huà)聯(lián)系有業(yè)務(wù)需要的目標(biāo)客戶(hù),幫客戶(hù)進(jìn)行套餐資費(fèi)調(diào)整,幫有需要裝寬帶的客戶(hù)下單,邀約能參加活動(dòng)的客戶(hù)到營(yíng)業(yè)廳參加我們的活動(dòng)。業(yè)務(wù)簡(jiǎn)單易上手,不需要有工作經(jīng)驗(yàn),入職后公司都會(huì)安排人一對(duì)一的教,只要自己肯干,用心去學(xué)用心去做,就一定能把這個(gè)工作做好 現(xiàn)有該崗位員工,平均薪資能達(dá)到六七千,薪資最低的都有四千多,大部分在六七千左右,厲害的,努力一些的,薪資有一萬(wàn)多,新人入職,我們會(huì)有一個(gè) 4000 的保底,也就是說(shuō)不管你做... -
中國(guó)移動(dòng)外呼客服
3000-6000元2025-06-13朱春婷招聘專(zhuān)員1. 本公司經(jīng)營(yíng)有桂林市及縣城三十幾家營(yíng)業(yè)廳。主要工作為:通過(guò)電話(huà)聯(lián)系客戶(hù),對(duì)客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)簡(jiǎn)單,客戶(hù)群體為移動(dòng)、電信、聯(lián)通的用戶(hù) 通過(guò)電話(huà)聯(lián)系有業(yè)務(wù)需要的目標(biāo)客戶(hù),幫客戶(hù)進(jìn)行套餐資費(fèi)調(diào)整,幫有需要裝寬帶的客戶(hù)下單,邀約能參加活動(dòng)的客戶(hù)到營(yíng)業(yè)廳參加我們的活動(dòng)。業(yè)務(wù)簡(jiǎn)單易上手,不需要有工作經(jīng)驗(yàn),入職后公司都會(huì)安排人一對(duì)一的教,只要自己肯干,用心去學(xué)用心去做,就一定能把這個(gè)工作做好 現(xiàn)有該崗位員工,平均薪資能達(dá)到六七千,薪資最低的都有四千多,大部分在六七千左右,厲害的,努力一些的,薪資有一萬(wàn)多,新人入職,我們會(huì)有一個(gè) 3000 的保底,也就是說(shuō)不管你做得怎樣,最少都有 3000塊錢(qián)一個(gè)月... -
電話(huà)外呼底薪3000
5000-8000元2025-06-13柯先生總經(jīng)理室內(nèi)客服人員 基本與人溝通能力 不含銷(xiāo)售性質(zhì) 崗位職責(zé): 通過(guò)電話(huà)陌拜回訪客戶(hù),室內(nèi)辦公、無(wú)需外跑,工作簡(jiǎn)單易上手。 工作內(nèi)容: 利用公司資源電話(huà)拜訪客戶(hù),日常維護(hù)、跟進(jìn)、回訪客戶(hù)。 -
電話(huà)銷(xiāo)售
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-09負(fù)責(zé)人工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司下發(fā)任務(wù),完成每月外呼目標(biāo)及業(yè)績(jī)目標(biāo),發(fā)掘潛在的客戶(hù)資源和線索; 2、熱情解答客戶(hù)咨詢(xún),詳細(xì)記錄客戶(hù)信息,并為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),維護(hù)公司形象; 3、維護(hù)已有客戶(hù)關(guān)系,了解客戶(hù)需求
約 8 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
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桂林外呼招聘最新投遞
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曾小姐投遞了 桂林市宇宙通訊影像器材有限公司 的 中國(guó)移動(dòng)外呼客服 職位2025-06-14
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張先生2025-06-14
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裴先生2025-06-13
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韋小姐2025-06-11
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張先生投遞了 廣西匯騰天下信息科技有限公司 的 電話(huà)外呼底薪3000 職位2025-06-04
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蔣女士2025-06-04
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桂林電話(huà)銷(xiāo)售招聘工資
¥
3685
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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16.6%2K
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45.2%3K
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16.6%4K
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15.3%5K
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3.8%6K-8K
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1.9%8K-1W
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0.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷73.2%
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初中4.2%
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高中10.7%
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中專(zhuān)4.8%
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大專(zhuān)6.5%
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本科0.6%
桂林電話(huà)銷(xiāo)售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占73.2%,初中占4.2%,高中占10.7%,中專(zhuān)占4.8%,大專(zhuān)占6.5%,本科占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)84.7%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
-
1-3年14.6%
桂林電話(huà)銷(xiāo)售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占84.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占14.6%。