1、負(fù)責(zé)所在銷售中心前期物業(yè)籌備工作;
2、負(fù)責(zé)所在銷售中心物業(yè)保安、保潔、維修及客服的日常管理工作;
3、配合地產(chǎn)營銷相關(guān)活動的組織及協(xié)調(diào)工作;
4、日常工作報表、工作計劃、相關(guān)培訓(xùn)、定期巡檢、售場人員招聘等工作;
5、負(fù)責(zé)分公司其他案場的統(tǒng)籌管理;
6、負(fù)責(zé)分公司案場各類制度的編制及案場主管的培訓(xùn),案場巡檢等工作。

桂林物業(yè)管理員招聘(有五險)
桂聘提供2025年6月桂林物業(yè)管理員最新招聘,七星區(qū)5條象山區(qū)3條,平均工資約為3568元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多物業(yè)管理員物業(yè)管理員管家招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客服管家(桂林臨桂)
3500-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-06-08李女士人事主管崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)催繳工作;
(2)負(fù)責(zé)小區(qū)客訴處理;
(3)負(fù)責(zé)報事報修跟蹤工作;
(4)負(fù)責(zé)業(yè)主訪談;
(5)負(fù)責(zé)業(yè)主活動組織開展。
崗位要求:
1.30-45歲優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳、服務(wù)意識好、溝通抗壓能力強(qiáng)。
2.入職前體檢
3.適應(yīng)大公司企業(yè)文化、穩(wěn)定性強(qiáng)、月底年中年末節(jié)點(diǎn)需要加班
4.大專以上學(xué)歷
福利待遇:
綜合收入3500-4000,社保,餐補(bǔ),6天休,一年兩次定星考核加薪機(jī)會。
上班時間:行政班8:30-18:30(中午2小時休息)、中班12:30-20:30
工作地點(diǎn):桂林市臨桂區(qū)彰泰城市一號
【重點(diǎn)提示】找工作前請自己先了解求職崗位的工作內(nèi)容!
有意向請投簡歷或者電話咨詢,不要消息留言沒時間看,用BOSS軟件比較多,如長時間沒聯(lián)系可以BOSS找我! -
保安員
3800-4200元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-08王小姐人事1.男性,身高170cm以上,年齡45以下(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求);
2.服從安排、踏實(shí)肯干;有水電維修經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3.維護(hù)門崗秩序(做好來訪人員登記)
4.熱情服務(wù)業(yè)主,有服務(wù)意識;
5.有相關(guān)工作經(jīng)驗、退伍軍人優(yōu)先;
有意向可來棠棣之華27棟物業(yè)辦公室咨詢,或者撥打15078/34*5*2*2*6。 -
物業(yè)管家
3500-5000元·13薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-06-08人事部(工作地點(diǎn):七星區(qū)高新萬達(dá)旁)
工作內(nèi)容:
1、日常樓棟巡查樓棟、園區(qū),管理所負(fù)責(zé)各樓棟,處理業(yè)主投訴問題,跟進(jìn)品質(zhì)整改提升.
2、響應(yīng)和處理業(yè)主報事報修,做好業(yè)主日常服務(wù)工作.
3、按照每月收費(fèi)指標(biāo),催收物業(yè)費(fèi).
4、定期完成業(yè)主走訪,保持與業(yè)主的長期良好關(guān)系,提升滿意度.
5、傳統(tǒng)節(jié)假日的社文活動氣氛營造、開展社區(qū)文化活動.
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作. -
物業(yè)管理員(三里店)
2200-2500元- 五險
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-07鄧主任辦公室主任1、催繳物業(yè)費(fèi) 2、進(jìn)駐物業(yè)管理區(qū)域,設(shè)計管理方案,制訂風(fēng)險預(yù)案,直接參與緊急事件的處置 3、配合相關(guān)監(jiān)管部門進(jìn)行物業(yè)設(shè)施和經(jīng)營的合規(guī)查驗 4、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修 5、對公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備、房屋、環(huán)境等進(jìn)行維護(hù)和管理 6、維護(hù)與商戶或業(yè)主的關(guān)系 上班時間:8:30-12:00 14:30-17:30 月休4 1-3月轉(zhuǎn)正買五險 -
管家
4000-5000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-07周女士行政人事崗位職責(zé):客戶服務(wù)、處理投訴、物資管理、安排活動 任職基本要求:溝通能力、服務(wù)意識、應(yīng)變能力、團(tuán)隊協(xié)助精神、有駕照并能熟練開車 一、學(xué)歷與專業(yè)背景 1、學(xué)歷要求:中專以上學(xué)歷(護(hù)理、醫(yī)學(xué)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先) 2、專業(yè)背景:護(hù)理、醫(yī)學(xué)、酒店管理、行政管理等專業(yè)優(yōu)先 二、工作經(jīng)驗 1、1年以上前臺接待、客戶或酒店服務(wù)經(jīng)驗,熟悉客戶服務(wù)流程 3、有月子中心、母嬰護(hù)理、早教、酒店或美業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 三、職業(yè)技能 1、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)能力: *熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT),能處理表格登記、客戶檔案管理等工作 *熟悉月子中心服務(wù)接待流程,包括客戶入住安排、房間檢查、... -
物業(yè)管家
3000-4000元·13薪- 五險
- 公積金
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-06-06張女士經(jīng)理1、負(fù)責(zé)業(yè)主辦理入住的各項準(zhǔn)備工作、入住流程辦理和后續(xù)服務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)收集客戶信息,建立前期客戶檔案; 3、負(fù)責(zé)管理費(fèi)收繳; 4、負(fù)責(zé)裝修檔案、業(yè)主檔案的管理; 5、接待處理業(yè)主投訴、記錄,向相關(guān)部門反應(yīng),并進(jìn)行反饋,上報; 6、協(xié)助處理突發(fā)事件,并負(fù)責(zé)處理善后工作。 -
物業(yè)管家
2700-4000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-05藍(lán)婷單位人事1、負(fù)責(zé)轄區(qū)業(yè)主的日常接待、咨詢、報修及投訴處理,建立良好的客戶關(guān)系; 2、巡查公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備、環(huán)境衛(wèi)生、綠化等情況,及時協(xié)調(diào)解決問題; 3、協(xié)助辦理業(yè)主入住、裝修手續(xù),跟進(jìn)裝修管理事宜; 4、催繳物業(yè)費(fèi)、車位費(fèi)等費(fèi)用,做好臺賬記錄; 5、組織社區(qū)文化活動,提升業(yè)主滿意度; 6、完成上級交辦的其他工作。 7、熟練使用辦公軟件,具備良好的溝通能力、服務(wù)意識及抗壓能力。 8、需要有物業(yè)管家、客服工作經(jīng)驗。 -
物業(yè)管家
5000-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-05周女士人事工作職責(zé): 1、日常樓棟巡查,管理所負(fù)責(zé)的各樓棟、處理業(yè)主投訴問題、協(xié)調(diào)各部門工作; 2、做好業(yè)主日常服務(wù); 3、按照每月收費(fèi)指標(biāo),催收物業(yè)費(fèi)。 公司福利: 月績效獎金 年終獎 工作餐 五險一金 各項節(jié)日福利,豐厚的福利待遇,職等你來。 -
物管經(jīng)理
9000-12000元·14薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-05周女士人事職位要求: 1、統(tǒng)籌管理項目秩序團(tuán)隊,負(fù)責(zé)項目安全、消防管理工作 2、巡檢小區(qū)情況,并就相關(guān)的問題進(jìn)行改善; 3、組織員工培訓(xùn),提高服務(wù)水平; 4、處理業(yè)主投訴; 5、完成年度催費(fèi)工作。
約 9 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
物業(yè)管理員管家物管景區(qū)管理員物業(yè)物業(yè)服務(wù)安全消防安全專業(yè)經(jīng)理環(huán)境主管綠化物業(yè)管理物業(yè)經(jīng)理物業(yè)項目經(jīng)理物業(yè)主管物業(yè)管家物業(yè)安全經(jīng)理園區(qū)管理綠化工綠化養(yǎng)護(hù)環(huán)境管理綜合維修物業(yè)接待工程維修物業(yè)工程管理物業(yè)運(yùn)營管理商業(yè)招商物業(yè)工程主管綜合維修工物業(yè)客服經(jīng)理物業(yè)水電維修工商業(yè)地產(chǎn)安全品質(zhì)經(jīng)理物業(yè)工程維修環(huán)境監(jiān)控環(huán)境助理維修領(lǐng)班園林綠化物業(yè)經(jīng)理/主管綜合維修領(lǐng)班環(huán)境領(lǐng)班秩序經(jīng)理
桂林物業(yè)管理員招聘(有五險)最新投遞
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張小姐投遞了 桂林中奧恒信物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)管家 職位2025-06-08
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鄒先生投遞了 深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司桂林萬達(dá)城分公司 的 物業(yè)管家 職位2025-06-08
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李小姐投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司 的 客服管家(桂林臨桂) 職位2025-06-07
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熊小姐投遞了 桂林市潤家物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)管家 職位2025-06-07
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鄒先生投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司 的 客服管家(桂林臨桂) 職位2025-06-07
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鄧小姐投遞了 廣西禧匯母嬰護(hù)理有限公司 的 管家 職位2025-06-06
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桂林物業(yè)管理員招聘工資
¥
3568
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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16.3%2K
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46.3%3K
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32.5%4K
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1.3%5K
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2.5%6K-8K
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷54.3%
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初中1.2%
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高中18.5%
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中專3.7%
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大專22.2%
桂林物業(yè)管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.3%,初中占1.2%,高中占18.5%,中專占3.7%,大專占22.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗58.8%
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1-3年41.3%
桂林物業(yè)管理員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占58.8%,1-3年占41.3%。