1、全面管理綜合體項目的銷售系統(tǒng),各項拓展活動的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實施公司項目銷售策略及預(yù)算;
3、依據(jù)實際項目情況,及時調(diào)整項目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司品牌形象,擴大公司影響力,提升品牌價值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實公司決策,研究總結(jié)工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理;

桂林培訓(xùn)公司銷售經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年6月桂林培訓(xùn)公司銷售經(jīng)理最新招聘,七星區(qū)35條靈川縣31條,平均工資約為5526元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理保險銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
區(qū)域經(jīng)理
4000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-06-10李總總經(jīng)理1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)
2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求
3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作
5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持
6、制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神
約 1 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
it銷售經(jīng)理保險銷售經(jīng)理項目銷售經(jīng)理市場銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理/客戶經(jīng)理銷售經(jīng)理帶團隊產(chǎn)品銷售經(jīng)理團隊銷售經(jīng)理大區(qū)域銷售經(jīng)理區(qū)域銷售經(jīng)理酒店銷售經(jīng)理銷售顧問/銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)員/銷售經(jīng)理信息安全銷售經(jīng)理優(yōu)秀銷售經(jīng)理渠道銷售經(jīng)理特殊渠道銷售經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)理旅游銷售經(jīng)理汽車銷售經(jīng)理外貿(mào)銷售經(jīng)理分公司銷售經(jīng)理大客戶銷售經(jīng)理商務(wù)銷售經(jīng)理廣西銷售經(jīng)理區(qū)域市場銷售經(jīng)理行業(yè)銷售經(jīng)理平臺銷售經(jīng)理企業(yè)客戶銷售經(jīng)理渠道推廣銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理/大客戶銷售大客戶銷售/銷售經(jīng)理儲備銷售經(jīng)理地區(qū)銷售經(jīng)理餐飲銷售經(jīng)理海外銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理區(qū)域行業(yè)銷售區(qū)域銷售銷售主管業(yè)務(wù)經(jīng)理移動業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售部經(jīng)理項目銷售主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理客戶維護主管經(jīng)銷商銷售主管/經(jīng)理銷售管理銷售部門經(jīng)理大區(qū)經(jīng)理區(qū)域主管銷售區(qū)域經(jīng)理區(qū)域銷售管理銷售管理層銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售儲備管理區(qū)域銷售主管銷售業(yè)務(wù)主管客戶開發(fā)主管銷售合伙人酒店銷售業(yè)務(wù)拓展主管客戶拓展經(jīng)理
桂林培訓(xùn)公司銷售經(jīng)理招聘最新投遞
-
劉先生投遞了 廣西推聘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 區(qū)域經(jīng)理 職位2025-05-11
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林銷售經(jīng)理招聘工資
¥
5526
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:5K
-
0.2%小于2K
-
3.5%2K
-
19%3K
-
18.2%4K
-
23.9%5K
-
15.5%6K-8K
-
11%8K-1W
-
8.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷60.5%
-
初中1.4%
-
高中6.2%
-
中專3.4%
-
大專25.8%
-
本科2.8%
桂林銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.5%,初中占1.4%,高中占6.2%,中專占3.4%,大專占25.8%,本科占2.8%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗59.3%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
-
1-3年31.6%
-
3-5年8.1%
-
5-10年0.4%
桂林銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占59.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占31.6%,3-5年占8.1%,5-10年占0.4%。