1、全面管理綜合體項目的銷售系統,各項拓展活動的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實施公司項目銷售策略及預算;
3、依據實際項目情況,及時調整項目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統及新聞媒體的良好合作關系,提升公司品牌形象,擴大公司影響力,提升品牌價值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實公司決策,研究總結工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業(yè)務發(fā)展,并對現場售樓處進行管理;

桂林銷售經理/客戶經理招聘
桂聘提供2025年6月桂林銷售經理/客戶經理最新招聘,疊彩區(qū)3條臨桂區(qū)2條,平均工資約為5526元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多銷售經理/客戶經理銷售經理/客戶經理保險銷售經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售主管經理
6000-30000元1小時內吳經理人事總監(jiān)1. 崗位職責:
1.按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策
略。
2.帶領和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃,監(jiān)督和指導下屬工作。
3.負責與客戶進行溝通交流,維系客戶關系。
4.激勵員工的斗志,對部門員工進行培訓。召開部門內銷售會議.
5.了解行業(yè)動態(tài)、進行市場開發(fā)。
6.及時向領導匯報工作,完成領導交給的其他務。 -
業(yè)務銷售
5000-10000元3小時前貝麗琴人事經理1、招農資業(yè)務銷售:公司是做化肥批發(fā)的,招桂林市區(qū)、縣城業(yè)務。
2、要求:有兩年以上農資行業(yè)經驗,有駕照,能單獨跑業(yè)務,有上進心,能吃苦耐勞,對當地農作物熟悉,略懂施肥技術。
3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務。
4、試用期三個月,底薪+提成+餐補+車補+住宿補貼,有能力的可提前轉正。
5、提成按銷量計算,上不封頂,業(yè)績好的還有年終獎等。
6、企業(yè)微信打卡,不用每天到辦公室報到。 -
法語銷售經理(塞內加爾)
18000-23000元2025-06-07陳經理招聘顧問派往國家:塞內加爾
崗位職責:
1.開展日常銷售、市場開拓、產品導入等工作:
2.回款促銷支持;
3.結合公司發(fā)展策略、及時反饋市場情況:
4.完成銷售目標,實現業(yè)績增長;
崗位要求:法語口語流利可作為工作語言,2年以上日化快消品銷售工作經驗,海外優(yōu)先。
面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
其他:
1、工作滿 12 個月回國休假 30 天,休假期底薪全額發(fā),有業(yè)績績效正常發(fā);
2、薪資構成:13000 底薪+8000 績效(最高可達2倍);
3、在國內總部培訓期間按照 5000/月計薪。
說明:
1.本崗位無需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內交通費根據實際發(fā)生自行承擔。
備注:本崗位為國內企業(yè),求職者與國內用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務協議。 -
銷售經理助理
2500-3000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
2025-06-06黃小姐人資經理2.協助銷售經理完成銷售相關工作和日常事務管理。 …… 3.要收集、整理銷售數據,如制作銷售報表,幫助分析銷售業(yè)績、市場趨勢等; 4.協助銷售經理制定銷售計劃和策略,提供信息和建議; 5.參與客戶跟進,如提醒銷售經理重要客戶的拜訪安排,整理客戶資料。 -
宴會銷售經理
4000-8000元2025-06-06李女士經理【崗位職責】 1、全面負責宴會和會議,展示會等的推銷、預訂工作; 2、制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準,制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施; 3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作; 4、安排布置并督導下屬人員的正常工作; 5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段; 6、與餐飲部和行政總廚溝通協調,共同議定宴會菜單及價格; 7、與其他部門溝通、協調、密切配合; 8、定期對下屬進行績效評估,按獎懲制度實施獎懲,并加強對員工的培訓工作、提高員工素質。 【崗位要求】 1、具有酒店宴會銷售崗位工... -
家電銷售主管
3000-6000元2025-06-05陽經理一、工作內容: 1、 具有較強的銷售能力,完成指定品牌的銷售任務,協助各品牌導購員實現銷售。 2、協助店長做好團隊建設及日常管理工作。 ? 二、崗位要求:? 1、22-40周歲,人品正直、勤奮、能吃苦耐勞。 2、具備較強的語言溝通能力,熱愛銷售工作。 3、認同星達企業(yè)文化價值觀,渴望不斷進步。 ? 三、極具競爭力的薪酬待遇: 試用期4000元/月,轉正后底薪+提成。 ? 四、福利待遇: 1、我們有五險,帶薪年假,給您的生活多一份保障! 2、我們有豐厚的激勵機制,年終獎,讓您的付出配得上收獲! 3、我們的福利有溫度、有態(tài)度,節(jié)日福利、生日福利、高溫補貼、年終父母慰問金... -
海外銷售經理
5000-10000元2025-06-04李愛貞廠長1.海外區(qū)域客戶對接與服務; 2.國內外相關展會組織和接待; 3.不出差期間,本公司會根公司需要安排相應生產崗位實習與培訓; 4.其他本公司需要的要求。 -
銷售經理(農藥化肥銷售)
3000-20000元2025-06-02文先生經理1. 工作認真,溝通良好,有耐心,服從領導安排。
約 8 個崗位
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桂林銷售經理/客戶經理招聘最新投遞
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劉先生投遞了 桂林市農泰農資銷售部 的 業(yè)務銷售 職位2025-06-08
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張女士投遞了 桂林市星達電子營銷有限公司 的 家電銷售主管 職位2025-06-06
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李小姐投遞了 桂林日清食品有限公司 的 銷售經理助理 職位2025-06-04
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桂林銷售經理招聘工資
¥
5526
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:5K
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0.2%小于2K
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3.5%2K
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19%3K
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18.2%4K
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23.9%5K
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15.5%6K-8K
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11%8K-1W
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8.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷60.5%
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初中1.4%
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高中6.2%
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中專3.4%
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大專25.8%
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本科2.8%
桂林銷售經理招聘需要什么學歷?不限學歷占60.5%,初中占1.4%,高中占6.2%,中專占3.4%,大專占25.8%,本科占2.8%。
經驗要求分析
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不限經驗58.9%
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應屆畢業(yè)生0.6%
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1-3年32.1%
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3-5年8.1%
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5-10年0.4%
桂林銷售經理招聘需要什么經驗?不限經驗占58.9%,應屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占32.1%,3-5年占8.1%,5-10年占0.4%。