1、參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準后實施;
2、新渠道開發(fā);
3、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析;
4、審查渠道合作者的資格;
5、渠道合作者的聯(lián)絡、考評、篩選、淘汰和更新工作;
6、負責對渠道合作者提供持續(xù)支持;
7、執(zhí)行渠道合作者的培訓、售前協(xié)助、售后客戶服務和技術支持等;
8、配合執(zhí)行渠道開發(fā)成本分析和控制方案;
9、渠道管理策略持續(xù)改進;
10、尋找并管理渠道合作者。

桂林醫(yī)院渠道拓展經理招聘
桂聘提供2025年8月桂林醫(yī)院渠道拓展經理最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為4737元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多醫(yī)院渠道拓展經理渠道銷售人員渠道銷售管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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醫(yī)療器械采購員
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
- 餐費補貼
- 團隊聚餐
2025-08-15劉小姐人事行政崗位描述:
1.采購人員應經常深入倉庫、銷售部門,了解庫存和銷售情況,合理制定采購計劃;
2.熟悉并嚴格遵循醫(yī)療器械采購流程;
3.負責對供應商進行詢價、比價、議價,并將相關資料報采購部經理審批;
4.負責與供應商簽訂采購合同,降低采購風險;
5.負責根據采購計劃填寫打款申請,提交給往來賬會計、采購部經理審批后,交出納打款??畲蛲旰螅枧c供應商確定到款情況,以及供應商發(fā)貨時間,有效控制供應商交貨期;
6.掌握購進醫(yī)療器械的到貨周期,跟進購進醫(yī)療器械的到貨情況;
7.采購人員負責積極拓展采購渠道,引進優(yōu)勢新品種,優(yōu)化品種結構,應建立穩(wěn)定的采購渠道,尋找充足的貨源,避免品種斷貨;
8.采購人員應密切注意市場行情與季節(jié)的變化,及時做好庫存品種調整計劃,應定期收集銷售數據,分析銷售狀況以及指導銷售經營定價;
9.負責與供應商就采購異常、退、換貨、補償事宜的處理,保障公司的利益。
崗位要求:
1、大專以上學歷,相關專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、為人正直、有責任心,有良好的溝通能力,對崗位工作充滿熱情。
3、有3年以上相關工作經驗;有2年以上行業(yè)相關經驗者優(yōu)先考慮。
工作地點:桂林市八桂康復醫(yī)院
約 1 個崗位
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桂林醫(yī)院渠道拓展經理招聘最新投遞
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李小姐投遞了 廣西康匯科技發(fā)展有限公司 的 醫(yī)療器械采購員 職位2025-08-20
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桂林渠道銷售招聘工資
¥
4737
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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27.5%3K
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28.6%4K
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20.9%5K
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11%6K-8K
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7.7%8K-1W
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3.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷60.8%
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初中4.1%
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高中11.3%
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中專8.2%
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大專15.5%
桂林渠道銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占60.8%,初中占4.1%,高中占11.3%,中專占8.2%,大專占15.5%。
經驗要求分析
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不限經驗63.9%
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應屆畢業(yè)生1%
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1-3年35.1%
桂林渠道銷售招聘需要什么經驗?不限經驗占63.9%,應屆畢業(yè)生占1%,1-3年占35.1%。