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桂林人力資源公司招聘招聘 logo

桂林人力資源公司招聘招聘

桂聘提供2025年6月桂林人力資源公司招聘最新招聘,臨桂區(qū)203條七星區(qū)146條,平均工資約為3732元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有提供住房等,更多招聘招聘崗位招聘公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

4千-6千大量招小時工

4000-6000元·13薪
桂林-臨桂區(qū) 50人 18-46歲 初中以上 人力資源 瀏覽:1042
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
2025-06-09
李經(jīng)理
總監(jiān)
國企大廠招假期工、大齡工、正式工,最后名額,機會有限,快快找我報名吧?。?!
隨便做多久,辭工3天結(jié)清工資,人走賬清?。?!
最后招聘,招聘/臨時工學(xué)生工/正式工
16-45歲,男女不限, 小時工、臨時工/純工價:15元/時
免費包住,有食堂,豐儉由人
正式工待遇:
綜合底薪:2090 /元
平常加班:17.8元/時
周六周日加班:23.7元/時
法定節(jié)假日加班:三倍工資
夜班補貼:20元/夜
餐補:180元/月
購買桂林本地:(五險一金) 月工資:4000-6000

長白班電商客服

3800-5000元·13薪
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 20人 20-36歲 中專以上 人力資源 投遞:1人 瀏覽:376
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
2025-06-09
李經(jīng)理
總監(jiān)
七星區(qū)招聘電商客服崗
? 時間
- 售中:早班8:00-17:00|晚班15:00-24:00 ,月休6-8天
?? 薪資
實習(xí)3-3.8k,轉(zhuǎn)正4-5k(+餐補+全勤)
?? 內(nèi)容
- 售后:電話回訪、差評處理、退款審核
- 售中:售前咨詢、訂單跟進(需抗壓)
要求
1. 中專以上+全職,打字40字/分鐘
2. 接受早中班/輪班,溝通耐心。
聯(lián)系電話:咨詢“客服”
桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園 100人 44歲以下 人力資源 投遞:6人 瀏覽:2275
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-09
梨女士
人事
招聘人數(shù):50 人 到崗時間:不限 年齡要求:16-45周歲 性別要求:不限性別 婚況要求:不限婚況
國企企業(yè)招聘普工50人,目前在職員工7000人,主要生產(chǎn)手機零配件,華為/小米/ oppo等品牌
工作內(nèi)容:手機配件的組裝包裝,無技術(shù)含量,新手可上手
工資待遇18/小時,包住包吃或者伙食補貼
綜合月薪4500-6000
企業(yè)有免費宿舍,24小時熱水供應(yīng),可接受學(xué)生工,臨時工,短期工
當天面試便可安排住宿
另招聘校園暑假工代理,負責發(fā)布和招聘暑假工,企業(yè)內(nèi)部有推薦獎勵,招聘費用可面談
桂林-象山區(qū) 100人 46歲以下 人力資源 投遞:2人 瀏覽:838
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-09
梨女士
人事
桂林領(lǐng)益大型手機廠(全坐班)招聘 小時工:20塊/小時 16-46歲 男女不限 正式工:16-46歲, 男女不限!!
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 200人 46歲以下 人力資源 投遞:3人 瀏覽:1025
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-09
梨女士
人事
臨桂電子廠 小時工:18/小時,飯補300元/月, 不玩高價套路,不口頭承諾,實際工價招聘,合同為準?。?!
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 1年以上 18-50歲 初中以上 人力資源 投遞:1人 瀏覽:408
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-09
李經(jīng)理
總監(jiān)
臨桂皮具廠多崗位招聘 領(lǐng)班線長可以安排男工 普工年齡16-50歲(兩班倒) 一個月倒一次班 領(lǐng)班線長19/小時40歲以內(nèi)(可以安排男工) 手工活 17/小時16-50歲以內(nèi) 開機 16/
桂林-臨桂區(qū)-天下桂林步行街 1人 人力資源 投遞:19人 瀏覽:4721
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-09
梨女士
人事
桂林賽爾康開始大量招聘臨時工 打卡17一小時 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。 上六休一,八點對八點,每天只加兩小時,每周休息一天,保證充足的休息時間,帶薪培訓(xùn)。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 6人 18-40歲 人力資源 投遞:13人 瀏覽:2139
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
2025-06-09
尤主管
主管
七星區(qū)長白班18塊一小時,明天面試 提供住宿 招聘要求:18-40歲,nv 招聘崗位普工——看顯微鏡 上班時間:長白班,白班8:30-20:30 薪資及相關(guān)福利:18元/小時,三個月后可選擇1300
桂林-象山區(qū)-萬福廣場 200人 50歲以下 人力資源 投遞:3人 瀏覽:949
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
2025-06-09
尤主管
主管
招聘崗位 崗位:教務(wù) 工作內(nèi)容: 1.負責協(xié)助負責老師管理兼職話務(wù)員,每天跟進意向?qū)W員介紹學(xué)校優(yōu)勢,引導(dǎo)學(xué)員報名; 2.熟悉了解學(xué)校項目,培訓(xùn)后能夠獨立答疑解惑,與其介紹以及回復(fù)各種答疑,促成學(xué)員報名
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 200人 人力資源 投遞:2人 瀏覽:453
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
2025-06-09
尤主管
主管
招聘要求:18-42歲 (男女不限) 15/小時,吃住不包。 上班時間:8:30-20:30 生產(chǎn)光纖產(chǎn)品,坐班,管理自由輕松 做六休一,月休四天。
桂林-臨桂區(qū)-興匯城 200人 46歲以下 人力資源 投遞:8人 瀏覽:1775
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  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-09
尤主管
主管
臨桂秧塘工業(yè)園招聘 大量招小時工、短期工、實習(xí)生,免費包住,做多久自己決定,隨時可以結(jié)算工資 臨時工臨時工16元一個小時 、 包住宿、包住宿 包住宿(離職3天內(nèi)結(jié)算所有工資) 1、底薪:2270
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 46歲以下 人力資源 投遞:1人 瀏覽:860
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  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-09
梨女士
人事
臨桂電子廠 小時工:17元/小時, 不玩高價套路,不口頭承諾,實際工價招聘,合同為準?。?!
桂林-臨桂區(qū) 100人 50歲以下 人力資源 投遞:3人 瀏覽:1257
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  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-09
梨女士
人事
臨桂陽天新能源長白班招聘臨時工可預(yù)支,名額有限!
桂林-臨桂區(qū) 200人 45歲以下 人力資源 瀏覽:590
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  • 節(jié)日禮物
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2025-06-09
梨女士
人事
桂林領(lǐng)益大型手機廠(坐班)招聘 小時工:17塊/小時?餐補 10/天 18-45歲 男女不限 正式工:18-45歲, 男女不限??!
桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 100人 45歲以下 人力資源 瀏覽:1078
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-09
梨女士
人事
臨桂電子廠 小時工:18/小時, 不玩高價套路,不口頭承諾,實際工價招聘,合同為準?。?!
約 306 個崗位
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桂林招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 11.7%
    2K
  • 40%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 10%
    5K
  • 3.3%
    6K-8K
  • 0.8%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    46.7%
  • 初中
    2.5%
  • 高中
    10.8%
  • 中專
    8.3%
  • 大專
    22.5%
  • 本科
    9.2%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占46.7%,初中占2.5%,高中占10.8%,中專占8.3%,大專占22.5%,本科占9.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    71.1%
  • 1-3年
    25.6%
  • 3-5年
    3.3%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.1%,1-3年占25.6%,3-5年占3.3%。

桂林 招聘百科

...崗位職責
1. 負責員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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