職位描述
1、通過日常巡店診斷,評估門店整體經(jīng)營狀況,并供應可執(zhí)行解決方案;
2、負責監(jiān)督門店的日常管理規(guī)范,包括店鋪商品管理、促銷管理、店鋪形象管理、人員服務管理等,保證運作的標準化。通過現(xiàn)場帶教關心門店員工把握相應標準和要求;
3、向門店解讀、宣導公司的經(jīng)營政策與導向,維護公司和門店之間的良好合作關系。
4、相關旅游銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
公司簡介
廣西零距離國際旅行社有限公司,成立于2016年,坐落在山水甲天下的桂林,擁有200多平方米的自有現(xiàn)代化辦公場所,寬敞明亮的辦公室,給了員工一個舒適溫暖的“家”文化的規(guī)范化旅游企業(yè)。
公司把質(zhì)量管理和誠信服務作為立業(yè)的二個基本點,公司旅游產(chǎn)品的技術質(zhì)量、功能質(zhì)量和社會質(zhì)量三方面實行全面質(zhì)量管理、全過程管理與全員參與的管理,使出售的產(chǎn)品力求細致、可量化和易監(jiān)控,最大程度地提高游客對公司產(chǎn)品的滿意度。
企業(yè)的核心價值觀:
為企業(yè)信守承諾,為客戶創(chuàng)造價值,為員工建立平臺,為社會創(chuàng)造效益。
企業(yè)愿景:
成為行業(yè)標桿。
上班地點
工作地址:
桂林市七星區(qū)建干路16號誠瑞商務大廈A入口4樓 查看上班路線
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直營區(qū)域督導(崇左百色)6000-8000元桂林-秀峰區(qū)-正陽步行街特步體育批發(fā)/零售崗位職責: 1、根據(jù)直營部門下達的銷售任務,制定所轄區(qū)域具體工作計劃,確保各項經(jīng)營指標如期完成; 2、負責所轄區(qū)域銷售額、利潤率、市場占有率等各項經(jīng)營指標的達成; 3、負責所轄終端貨品管理、陳列管理、及人員的管理,提高銷售; 4、定期巡視區(qū)域各店鋪的運作,解決營運存在的問題,及時向公司反饋和跟進解決問題; 5、收集相關市場信息、競爭對手動態(tài),定期制作經(jīng)營狀況分析報告,采取各項措施及時進行調(diào)整與改善,為領導層決策提供支持; 6、負責所轄區(qū)域團隊和文化建設,定期為各級別人員作工作評核和績效考核,為公司儲備和培養(yǎng)零售管理人才,配合公司發(fā)展。 任職要求: 1、。具備零售終端管理、市場調(diào)研、思維引導、談判技巧等相關知識; 2、1年及以上鞋服零售與管理工作經(jīng)驗; 3、相關技能:熟悉鞋服終端運營管理技能,良好的口頭表達能力,突出的訓練、示范能力; 4、其它要求:抗壓力強,極強的執(zhí)行力,能有效的推動門店氛圍,激勵員工,并規(guī)范各環(huán)節(jié)工作。2025-06-14黃小姐
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市場督導5000-8000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城喜多樂母嬰批發(fā)/零售1、管理分配的轄區(qū)按著公司市場規(guī)范經(jīng)營 2、解決門店經(jīng)營困惑,重點幫助門店提升銷售,達成公司下達的銷售指標 3、完成區(qū)域招商加盟任務 4、凝聚區(qū)域團隊勢氣 1、高中以上學歷,有從事門店管理、終端銷售或市場營銷相關工作優(yōu)先 2、溝通能力突出,有較強的統(tǒng)籌與計劃性,重執(zhí)行 3、抗壓能力突出,對市場變化敏感能快速作出調(diào)整 4、熟悉一般的辦公軟件 5、能接受每月15天的出差要求 福利:年薪12萬左右 底薪+提成+年終KPI獎勵(7萬)+月休四天+節(jié)假日禮物+團建旅游2025-06-12熊先生經(jīng)理
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督導/巡店3000-6500元桂林-象山區(qū) 大專以上 1年以上廣西凰鑫餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責: 1.?助力門店業(yè)績提升,組織加盟商參與課程系統(tǒng)培訓,熟悉門店運營及產(chǎn)品出品標準。 2.?運用數(shù)據(jù)分析與商圈規(guī)劃調(diào)研能力,掌握選址方法,依地址制定活動方案,指導并監(jiān)督活動落地。 3.?服從上級指令,加強客戶溝通,維護加盟商關系,主動解決客戶問題并提供幫助。 4.?監(jiān)督、指導各門店管理制度與出品標準的執(zhí)行,確保準確及時。 5.?負責所管區(qū)域的運營服務工作。 6.?完成部門領導交辦的臨時任務。 任職要求: 1.?具備多店管理經(jīng)驗,擁有全局思維,不局限于店內(nèi)事務。 2.?性別不限,年齡22-40歲,能適應出差。 3.?大專及以上學歷,執(zhí)行力強,溝通、表達、協(xié)調(diào)能力佳,具團隊合作精神。 4.?觀察力敏銳,市場分析、溝通及動手能力強。 5.?掌握基本的OFFICE辦公軟件操作。2025-06-08趙女士人事主管
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私密老師巡店督導6000-11000元桂林-象山區(qū)-蔚思大廈桂林市佳途化妝品有限公司貿(mào)易/進出口1.該崗位經(jīng)過面試培訓后,會根據(jù)培訓及個人意愿,分配具體工作部門,包括售后銷售,售后技術,市場開發(fā)等崗位。 2,崗位需巡店服務,門店就近安排,能接受廣西區(qū)內(nèi)出差,底薪+提成+交通補貼+社保+出差包吃住,會私密手法優(yōu)先考慮,線下門店打卡制,每日工作時長8小時,月休四天。 3,所有崗位不限年齡,唯才是用,無需交任何費用,培訓期有補貼。 招聘區(qū)域:廣西區(qū)任意城市,就近安排。 面試地址:廣西省南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉華爾街工谷C座花瑾堂 薪資待遇:底薪+提成+交通補貼+社保+獎勵 售后老師:10名 要求:有豐富美業(yè)銷售經(jīng)驗 技術服務:20名 要求:美容行業(yè)2年以上手法經(jīng)驗 另招聘市場事業(yè)合伙人多名:百萬年薪拓展計劃,等你來挑戰(zhàn),歡迎有資源的美業(yè)人事的加入2025-06-08曾先生
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美業(yè)巡店5000-10000元桂林-象山區(qū)-蔚思大廈桂林市佳途化妝品有限公司貿(mào)易/進出口1.該崗位經(jīng)過面試培訓后,會根據(jù)培訓及個人意愿,分配具體工作部門,包括售后銷售,售后技術,市場開發(fā)等崗位。 2,崗位需巡店服務,門店就近安排,能接受廣西區(qū)內(nèi)出差,底薪+提成+交通補貼+社保+出差包吃住,會私密手法優(yōu)先考慮,線下門店打卡制,每日工作時長8小時,月休四天。 3,所有崗位不限年齡,唯才是用,無需交任何費用,培訓期有補貼。 招聘區(qū)域:廣西區(qū)任意城市,就近安排。 面試地址:廣西省南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉華爾街工谷C座花瑾堂 售后老師:10名 要求:有豐富美業(yè)銷售經(jīng)驗 技術服務:20名 要求:美容行業(yè)2年以上手法經(jīng)驗 另招聘市場事業(yè)合伙人多名:百萬年薪拓展計劃,等你來挑戰(zhàn),歡迎有資源的美業(yè)人事的加入2025-06-08曾先生
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督導5000-8000元桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 高中以上 3年以上廣西桂林市健康家園投資有限公司制藥/生物工程崗位詳細職責: 定期對各生鮮門店進行品質(zhì)檢查,監(jiān)督門店落實公司品質(zhì)標準,對不符合標準的情況提出整改要求,并跟蹤整改結(jié)果 指導門店進行商品陳列設計與調(diào)整,定期檢查門店陳列效果,提升商品吸引力。? 制定生鮮門店運營管理標準和操作流程,組織門店員工進行培訓,確保員工熟悉并掌握相關標準。? 收集、整理各門店運營數(shù)據(jù),進行深入分析,形成運營分析報告 指導門店做好促銷活動準備工作,在活動期間進行現(xiàn)場督導,確?;顒禹樌_展,達成促銷目標。? 參與公司門店裂變計劃,協(xié)助選址調(diào)研,提供專業(yè)的運營建議。 必備項?: 具備 3 年及以上零售行業(yè)運營管理經(jīng)驗,至少 1 年生鮮門店督導或相關崗位工作經(jīng)歷,熟悉生鮮門店運營全流程。? 熟練掌握品質(zhì)管控、陳列設計、運營分析、促銷策劃等專業(yè)技能 熟悉生鮮行業(yè)市場動態(tài)與運營特點,能快速應對門店運營中的各類問題。? 較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神,能夠有效與各方溝通合作。? 良好的職業(yè)道德和責任心,維護公司利益,保守公司商業(yè)機密。2025-06-07申女士人事專員
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- 廣西零距離國際旅行社有限公司
- 所在行業(yè) 旅行社
- 成立時間 9年(2016年3月18日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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