監(jiān)理員

1、制定工程部的組織機構(gòu)和管理運行模式，使其操作快捷合理。 2、總結(jié)歸納運行和維修、制定和審定設(shè)備設(shè)施及建筑裝潢的預(yù)防性維修計劃。 3、負責(zé)工程部的節(jié)支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 4、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預(yù)算。 5、負責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，以獲得良好的外部環(huán)境。 6、審定員工培訓(xùn)計劃，定期對員工進行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識、基本素質(zhì)的培訓(xùn)。 1、中專以上文化程度；2年以上同崗位工作經(jīng)驗。有一定外語水平，能借助工具書閱讀有關(guān)專業(yè)文獻。 2、必須掌握機電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領(lǐng)會總經(jīng)理的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。 4、有強烈的事業(yè)心責(zé)任感，有較強的自學(xué)能力和適應(yīng)性，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

崗位職責(zé) 1、負責(zé)現(xiàn)場監(jiān)督，檢查和管理施工過程，檢查進場材料、構(gòu)配件、設(shè)備的規(guī)格、質(zhì)量、數(shù)量是否符合設(shè)計及規(guī)范要求，查驗合格證明文件。 2、工序檢查，對關(guān)鍵工序：（如鋼筋綁扎、混凝土澆筑、隱蔽工程等）進行旁站監(jiān)理或巡檢，確保施工質(zhì)量達標。 3、質(zhì)量驗：參與分部分項工程驗收，記錄質(zhì)量問題并督促整改。 4、 安全文明施工管理：監(jiān)督施工現(xiàn)場安全措施（如腳手架、臨時用電、防護設(shè)施）是否符合規(guī)范，發(fā)現(xiàn)隱患要求整改。 5. 工程資料管理：寫監(jiān)理日志、旁站記錄、驗收記錄等資料。文件整理，收集整理施工過程中的技術(shù)資料、變更文件及影像證據(jù)。 6. 溝通與匯報：日常匯報，向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師或總監(jiān)理工程師匯報現(xiàn)場情況。 7、會議參與，參加工地例會、專題會議等，提出監(jiān)理意見。 8、包吃包住，現(xiàn)場為主，80%以上時間在施工現(xiàn)場。 崗位要求： 1、監(jiān)理員證和見證取樣員證書 有意者可直接聯(lián)系130--0594--7728（微信同號），梁經(jīng)理

派往國家：印尼 崗位要求：45周歲內(nèi)，大專以上學(xué)歷，身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗 面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試 合同周期：三年一簽 簽證辦理周期：1.5個月左右 福利待遇：每年帶薪休假30天，包吃住，勞保用品，交國內(nèi)社保，生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明： 1.本崗位需服務(wù)費，出國費用公司負責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

1、大專及以上學(xué)歷，土建、水電、設(shè)備安裝等工程類相關(guān)專業(yè)，持有注冊監(jiān)理工程師及水利監(jiān)理工程師證書，中級職稱及以上； 2、五年以上工作經(jīng)驗，有項目管理、工程監(jiān)理管理工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。