国产黄色三级电影在线播放_精品国产综合区久久久久久久久_av国产片在线观看_欧美人与性动交a欧美_av不卡免费视频_久久人人添人人爽人人片av_av在线播放香蕉_天堂资源在线中文8在线最新版

職位描述

  • 工藝文件編制
  • 工藝流程改進(jìn)
  • Photoshop
  • 熟悉各類制造工藝
  • 其他
  • 塑料經(jīng)驗(yàn)
  • 量產(chǎn)工程師(PE)經(jīng)驗(yàn)
  • 不需要出差
PE工藝工程師:(月工資7000-9000元)
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)發(fā)工程師對(duì)開(kāi)發(fā)的皮件產(chǎn)品建立工藝標(biāo)準(zhǔn);
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品大批量產(chǎn)的導(dǎo)入和現(xiàn)場(chǎng)工藝跟蹤,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)線工藝優(yōu)化及模治具優(yōu)化及改善;
4、現(xiàn)場(chǎng)工藝異常處理,更新及維護(hù)SOP;
5、對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、模治具進(jìn)行調(diào)試,對(duì)新設(shè)備學(xué)習(xí)使用,并驗(yàn)證可靠性導(dǎo)入。
任職要求:
1、 大專以上學(xué)歷,機(jī)械、材料相關(guān)專業(yè);
2、兩年以上制造行業(yè)工藝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn), 熟練常用辦公軟件;
3、熟悉產(chǎn)品流程,會(huì)使用3D繪圖軟件或設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、良好的溝通能力,動(dòng)手能力及模治具分析能力強(qiáng)。
5、適應(yīng)兩班倒
自動(dòng)化調(diào)試助理工程師:(月工資6000-8000元)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備調(diào)試、視覺(jué)捕捉;
2.非標(biāo)等設(shè)備的調(diào)試;
3.處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的機(jī)器故障。
任職要求:
1.自動(dòng)化、智能制造工程等機(jī)械類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),
2.具有自動(dòng)化設(shè)備調(diào)試、視覺(jué)調(diào)試、非標(biāo)設(shè)備調(diào)試等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.有低壓電工證優(yōu)先
4.適應(yīng)兩班倒

公司簡(jiǎn)介

桂林明仕人力資源有限責(zé)任公司,注冊(cè)資金200萬(wàn)元*,注冊(cè)時(shí)間為2016年3月。公司以優(yōu)化人才配置為宗旨,以充分發(fā)揮人力資源利用率為發(fā)展理念,將服務(wù)社會(huì),提供更多就業(yè)機(jī)會(huì),推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步作為使命。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)函括職業(yè)介紹、職業(yè)規(guī)劃、人才培養(yǎng)、人才中介、獵頭服務(wù)、企業(yè)管理和規(guī)劃咨詢等,為個(gè)人、企業(yè)、社會(huì)提供高質(zhì)量的專業(yè)化服務(wù)。公司將致力于創(chuàng)建一個(gè)高校人才社會(huì)實(shí)踐和就業(yè)平臺(tái)。為高校人才介紹或提供各種專業(yè)性強(qiáng)的社會(huì)實(shí)踐,增加高校人才社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,為以后走向社會(huì)做好鋪墊,促進(jìn)高校人才職業(yè)發(fā)展。公司將不斷探索新的發(fā)展模式,引入互聯(lián)網(wǎng)科技,走出傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)發(fā)展模式。公司以高校人才為服務(wù)主體,提高高校人才的社會(huì)實(shí)踐能力,為企業(yè)培養(yǎng)全方位的高新人才奠定基礎(chǔ)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)桂林市臨桂區(qū)環(huán)西路 查看上班路線

可能感興趣的職位

工藝工程師
6000-8000元·13薪
桂林-象山區(qū)
大專以上
3年以上
1、負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)發(fā)工程師對(duì)開(kāi)發(fā)的皮件產(chǎn)品建立工藝標(biāo)準(zhǔn); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品大批量產(chǎn)的導(dǎo)入和現(xiàn)場(chǎng)工藝跟蹤,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)線工藝優(yōu)化及模治具優(yōu)化及改善; 4、現(xiàn)場(chǎng)工藝異常處理,更新及維護(hù)SOP; 5、對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、模治具進(jìn)行調(diào)試,對(duì)新設(shè)備學(xué)習(xí)使用,并驗(yàn)證可靠性導(dǎo)入。 任職要求: 1、 大專以上學(xué)歷,機(jī)械、材料相關(guān)專業(yè); 2、兩年以上制造行業(yè)工藝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn), 熟練常用辦公軟件; 3、熟悉產(chǎn)品流程,會(huì)使用3D繪圖軟件或設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、良好的溝通能力,動(dòng)手能力及模治具分析能力強(qiáng)。
2025-07-03
柳女士
HR
工藝工程師(PE)
7000-9000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
大專以上
2年以上
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)發(fā)工程師對(duì)開(kāi)發(fā)的皮件產(chǎn)品建立工藝標(biāo)準(zhǔn); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品大批量產(chǎn)的導(dǎo)入和現(xiàn)場(chǎng)工藝跟蹤,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)線工藝優(yōu)化及模治具優(yōu)化及改善; 4、現(xiàn)場(chǎng)工藝異常處理,更新及維護(hù)SOP; 5、對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、模治具進(jìn)行調(diào)試,對(duì)新設(shè)備學(xué)習(xí)使用,并驗(yàn)證可靠性導(dǎo)入。 任職要求: 1、 大專以上學(xué)歷,機(jī)械、材料相關(guān)專業(yè); 2、兩年以上制造行業(yè)工藝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn), 熟練常用辦公軟件; 3、熟悉產(chǎn)品流程,會(huì)使用3D繪圖軟件或設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、良好的溝通能力,動(dòng)手能力及模治具分析能力強(qiáng)。 備注:此崗位臨桂廠區(qū)上班需能接受白夜班輪流工作
2025-07-03
柳女士
HR
桂林-秀峰區(qū)
本科以上
3年以上
22-40歲
全日制本科及以上學(xué)歷,高分子材料、橡膠工藝、化工等相關(guān)專業(yè)。 40歲以下,熟練掌握乳膠制品的工藝配方技術(shù),具備乳膠制品成型技術(shù)方面三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-07-03
孔繁琦
人事專員
工藝工程師
4500-6000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
1年以上
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)隔離器的異常處理,工藝改善,具體工作內(nèi)容如下: 1、 審核單據(jù)以及日常系統(tǒng)操作、制作并審核技術(shù)類單據(jù); 2、 指導(dǎo)車間員工進(jìn)行生產(chǎn); 3、 客訴處理做技術(shù)分析; 4、 審核單據(jù)以及日常系統(tǒng)操作、制作并審核技術(shù)類單據(jù); 5、 跟進(jìn)產(chǎn)品的制作,產(chǎn)線異常情況處理,對(duì)新工藝的產(chǎn)品的培訓(xùn); 6、 優(yōu)化生產(chǎn)流程,保證產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝。 任職要求: 1、光學(xué)、物理、光電相關(guān)專業(yè),優(yōu)秀畢業(yè)生亦可; 2、熟練使用2D、3D畫(huà)圖軟件; 3、熟悉各類儀器設(shè)備的使用; 4、熟悉光學(xué)材料以及組件。
2025-07-03
閔女士
人事主管
工藝工程師
3000-6000元
桂林-象山區(qū)
本科以上
3年以上
25-35歲
1. 基本任職要求 性別 不限 年齡 25-35歲 學(xué)歷 本科及以上 工作年限 3年及以上 其他任職要求(可附頁(yè)): 具備一定污水處理知識(shí),掌握污水處理工藝,厭氧工藝技術(shù),了解相關(guān)工藝化學(xué)藥品具備一定電力、機(jī)械設(shè)備知識(shí) 熟悉在線監(jiān)測(cè)的管理和工作要求,掌握數(shù)據(jù)異常處理工作程序本科及以上學(xué)歷,環(huán)境工程專業(yè)三年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 崗位職責(zé)描述 負(fù)責(zé)審核每天生產(chǎn)記錄表,記錄和判斷每天出現(xiàn)的問(wèn)題。檢查各藥品藥劑使用情況。檢查各設(shè)備運(yùn)行情況。 掌握各工段生產(chǎn)詳情,為生產(chǎn)提供指導(dǎo)。 學(xué)習(xí)新工藝新設(shè)備相關(guān)知識(shí),為新工藝新設(shè)備提供技術(shù)指導(dǎo)和崗位培訓(xùn)。和維修班溝通協(xié)調(diào),維護(hù)設(shè)備健康、平穩(wěn)運(yùn)行。收集各設(shè)備相關(guān)信息,有利于排查檢修設(shè)備故障。
2025-07-03
岳總
總經(jīng)理
工藝工程師
4000-8000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園
本科以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
桂林清研皓隆新材料有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品的工藝文件,制定材料消耗定額,測(cè)定產(chǎn)品生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí) 2、根據(jù)工藝需要,設(shè)計(jì)并安裝工藝裝備,負(fù)責(zé)對(duì)工藝設(shè)備的驗(yàn)證和改進(jìn)工作。 3、設(shè)計(jì)公司、車間工藝平面布置圖。 4、新產(chǎn)品試制的跟蹤、工藝工裝的設(shè)計(jì),跟蹤新產(chǎn)品從試生產(chǎn)轉(zhuǎn)批量試生產(chǎn)、車間正常生產(chǎn)的整個(gè)過(guò)程。對(duì)產(chǎn)品批量生產(chǎn)的可行性進(jìn)行把控,完善試制報(bào)告和相關(guān)的工藝資料。 5、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行工藝操作的培訓(xùn)和指導(dǎo),使員工能夠熟練掌握產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及相關(guān)的工藝設(shè)備操作。 7、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)格、質(zhì)量要求、生產(chǎn)方式、生產(chǎn)流程,編制產(chǎn)品工藝文件。 8、負(fù)責(zé)主導(dǎo)車間的工藝設(shè)備驗(yàn)證,維持工藝設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),并根據(jù)生產(chǎn)過(guò)程中的具體情況,改進(jìn)工藝設(shè)備,提升生產(chǎn)效率。 任職要求: 1、本科學(xué)歷,機(jī)械、材料成型、自動(dòng)化等機(jī)械專業(yè); 2、有一定的繪圖基礎(chǔ),熟練使用CAD等繪圖軟件; 3、有工藝工程工作經(jīng)驗(yàn),汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)條件可放寬。 注:接受相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生。公司不包食宿。
2025-07-02
李女士
人事部
應(yīng)用工程師
4000-6000元·13薪
桂林-靈川縣
大專以上
3年以上
1、根據(jù)項(xiàng)目要求,積極參與公司項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)工作,做好在各應(yīng)用階段香氣的相關(guān)評(píng)測(cè)工作,并根據(jù)評(píng)測(cè)結(jié)果,提出合理的調(diào)香指導(dǎo)意見(jiàn); 2、制作產(chǎn)品評(píng)測(cè)的技術(shù)文件,并做好相關(guān)的移交和確認(rèn)工作; 3、對(duì)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行總結(jié)、分析并整理實(shí)驗(yàn)報(bào)告; 4、熟悉公司產(chǎn)品的性能及產(chǎn)品的應(yīng)用工藝; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝技術(shù)改革; 6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝制定、執(zhí)行和日常工藝管理工作; 7、工藝異常處理程序; 8、985、211畢業(yè)院校優(yōu)先,理工類專業(yè)優(yōu)先; 9、能力高者直面Boss談薪資!
2025-07-01
金女士
綜合辦主任
桂林-七星區(qū)
本科以上
3年以上
負(fù)責(zé)醫(yī)療器械新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的調(diào)研,按相應(yīng)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的要求進(jìn)行新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)。 2.負(fù)責(zé)醫(yī)療器械產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、工藝摸索、優(yōu)化改進(jìn)并制訂產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程的技術(shù)要求等研發(fā)過(guò)程。 3.負(fù)責(zé)撰寫(xiě)研發(fā)文件和注冊(cè)申報(bào)資料,包括研發(fā)計(jì)劃、研究方案、技術(shù)報(bào)告等。 4.負(fù)責(zé)相關(guān)試驗(yàn)儀器設(shè)備的使用維護(hù)等。 5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.藥學(xué)、生物工程相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 2.有醫(yī)療器械新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),能熟練使用和維護(hù)實(shí)驗(yàn)室常用儀器設(shè)備,熟悉醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系。 3.3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-07-01
羅小姐
主管
桂林-七星區(qū)-英才科技園 10年以上
工作職責(zé): 1. 機(jī)械加工及裝配標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序(SOP)編制; 2. 參與小批量試產(chǎn)過(guò)程,檢查、評(píng)估、優(yōu)化生產(chǎn)工藝,使設(shè)備具有量產(chǎn)工藝的可操作性,提高產(chǎn)品裝配質(zhì)量及效率,根據(jù)裝配圖制作標(biāo)準(zhǔn)裝配工藝流程; 產(chǎn)品制造過(guò)程中工藝問(wèn)題處理; 3. 機(jī)械裝配作業(yè)工藝培訓(xùn); 4. 監(jiān)督產(chǎn)品作業(yè)過(guò)程中的工藝規(guī)范的執(zhí)行; 5.對(duì)各生產(chǎn)車間設(shè)備定期維護(hù)指導(dǎo)及點(diǎn)檢; 6. 工裝治具設(shè)計(jì)及定期維護(hù)點(diǎn)檢; 7. 產(chǎn)品質(zhì)量與功能的改善。 8. 協(xié)助質(zhì)量部解決客訴問(wèn)題
2025-06-28
鮑先生
人力資源部經(jīng)理
工藝工程師
5000-8000元
桂林-七星區(qū)
高中以上
2年以上
25-40歲
1、分析產(chǎn)品需求,識(shí)別線束配置等級(jí)及線束回路配置,負(fù)責(zé)線束及連接器的可行性分析,審核技術(shù)方案 2、負(fù)責(zé)車載電子產(chǎn)品的線束設(shè)計(jì),包括3D 布置,2D 圖紙?jiān)O(shè)計(jì),電纜、端子、連接器選型等 3、負(fù)責(zé)線束電氣系統(tǒng)匹配性試驗(yàn)和驗(yàn)證,包括電路保護(hù)試驗(yàn)、靜態(tài)電流測(cè)試、電平衡試驗(yàn)、接地測(cè)試和 EMC 試驗(yàn)等,解決過(guò)程中的線束問(wèn)題 4、參與編制和評(píng)審線束設(shè)計(jì)指南、測(cè)試規(guī)范、布線規(guī)范、布線圖等技術(shù)文件及SOR、DVP、ESO等開(kāi)發(fā)文件 5、負(fù)責(zé)電器線束及相關(guān)連接器的試制推進(jìn)、試驗(yàn)評(píng)價(jià)、質(zhì)量整改 6、及時(shí)跟進(jìn)線束新技術(shù),與供應(yīng)商保持技術(shù)溝通交流
2025-06-27
吳小姐
招聘
廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司事業(yè)部招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司事業(yè)部
所在行業(yè) 人力資源
成立時(shí)間 9年(2016年3月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

臨桂普工質(zhì)檢領(lǐng)班

¥5000-7000元

桂林-臨桂區(qū) 18-48歲

七星長(zhǎng)白班普工

¥4500-5500元

桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 18-40歲

臨桂普工

¥5000-6000元

桂林-臨桂區(qū) 初中以上

5000+新廠高價(jià)普工質(zhì)檢

¥5000-7000元

桂林-臨桂區(qū) 18-49歲

正式工包吃住

¥4500-6000元

桂林-臨桂區(qū) 初中以上 18-45歲
更多崗位
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP
国产精品久久久久久人妻精品电影| 91午夜精品亚洲一区二区三区 | 国产麻豆成人av免费视频| 90打野战视频偷拍视频| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 午夜福利在线观看吧| 亚洲人成电影免费在线| 午夜福利视频1000在线观看| 日韩高清综合在线| 国产人妻一区二区三区在| 日韩有码中文字幕| 嫩草影院新地址| 一个人免费在线观看电影| 亚洲精品久久国产高清桃花| 午夜福利成人在线免费观看| 91九色精品人成在线观看| 亚洲欧美日韩东京热| 免费一级毛片在线播放高清视频| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 精品人妻熟女av久视频| 女人被狂操c到高潮| 男人的好看免费观看在线视频| 69人妻影院| 日日干狠狠操夜夜爽| 午夜老司机福利剧场| 午夜精品久久久久久毛片777| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产真实乱freesex| 18禁在线播放成人免费| 欧美成人a在线观看| 久久久久九九精品影院| 国产淫片久久久久久久久 | 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 亚洲人成网站在线播| 国产精品电影一区二区三区| 一区二区三区激情视频| 国产精品久久久久久精品电影| 天堂√8在线中文| 51午夜福利影视在线观看| xxxwww97欧美| 亚洲中文日韩欧美视频| 亚洲经典国产精华液单 | 亚洲人成电影免费在线| 欧美一级a爱片免费观看看| 搡老熟女国产l中国老女人| 免费av不卡在线播放| 少妇的逼水好多| 欧美日韩国产亚洲二区| 亚洲第一区二区三区不卡| 欧美午夜高清在线| 亚洲欧美日韩高清专用| 人人妻人人看人人澡| 国产精品一区二区性色av| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 免费搜索国产男女视频| 久久国产精品人妻蜜桃| 亚洲精品在线美女| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 91久久精品国产一区二区成人| 99riav亚洲国产免费| 中亚洲国语对白在线视频| 成人性生交大片免费视频hd| 校园春色视频在线观看| 成人欧美大片| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 最好的美女福利视频网| 综合色av麻豆| 麻豆国产av国片精品| av视频在线观看入口| 熟女人妻精品中文字幕| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 亚洲欧美日韩高清在线视频| 精品不卡国产一区二区三区| 亚洲美女视频黄频| 51午夜福利影视在线观看| 欧美成狂野欧美在线观看| 极品教师在线视频| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 欧美黑人欧美精品刺激| 一区福利在线观看| 免费看美女性在线毛片视频| 国产亚洲欧美98| 精品国内亚洲2022精品成人| 麻豆一二三区av精品| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| ponron亚洲| 成人国产一区最新在线观看| 国产精品日韩av在线免费观看| www.www免费av| 欧美中文日本在线观看视频| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 国产伦在线观看视频一区| 国产精品综合久久久久久久免费| 欧美精品国产亚洲| www.www免费av| 亚洲avbb在线观看| 伦理电影大哥的女人| 亚洲乱码一区二区免费版| АⅤ资源中文在线天堂| 亚洲av免费高清在线观看| 欧美成人免费av一区二区三区| 少妇的逼水好多| 免费在线观看影片大全网站| 男女床上黄色一级片免费看| 国产欧美日韩精品亚洲av| 99国产综合亚洲精品| 国产成人福利小说| 欧美一区二区亚洲| 午夜激情欧美在线| www.999成人在线观看| 国产精品影院久久| 色哟哟哟哟哟哟| 日韩欧美 国产精品| 亚洲国产精品999在线| eeuss影院久久| 一进一出好大好爽视频| 97超视频在线观看视频| АⅤ资源中文在线天堂| 变态另类丝袜制服| 欧美黄色片欧美黄色片| 九色成人免费人妻av| 欧美日韩乱码在线| 最后的刺客免费高清国语| 亚洲av第一区精品v没综合| 精品久久久久久久末码| 国产精品嫩草影院av在线观看 | 欧美成狂野欧美在线观看| 成年人黄色毛片网站| 国产日本99.免费观看| 亚洲人成伊人成综合网2020| 国产单亲对白刺激| 国产久久久一区二区三区| 99热这里只有精品一区| 国产日本99.免费观看| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 91麻豆av在线| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 老司机福利观看| 内地一区二区视频在线| 国产av麻豆久久久久久久| 18+在线观看网站| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 我的老师免费观看完整版| 久久欧美精品欧美久久欧美| 欧美午夜高清在线| 国产成人影院久久av| 级片在线观看| 在线天堂最新版资源| 黄片小视频在线播放| 最后的刺客免费高清国语| 久久国产精品人妻蜜桃| 在线天堂最新版资源| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 69av精品久久久久久| 人妻久久中文字幕网| 激情在线观看视频在线高清| 无遮挡黄片免费观看| or卡值多少钱| 成人鲁丝片一二三区免费| 国产精品乱码一区二三区的特点| 亚洲乱码一区二区免费版| 嫩草影院精品99| 成人av在线播放网站| 观看免费一级毛片| 国产精品久久久久久久电影| www.色视频.com| 精品久久久久久久末码| 婷婷丁香在线五月| 亚洲无线观看免费| 中文字幕av成人在线电影| 综合色av麻豆| 国产69精品久久久久777片| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 日韩欧美精品v在线| 精品久久久久久久久av| 90打野战视频偷拍视频| 亚洲av第一区精品v没综合| 国产毛片a区久久久久| 久久热精品热| 淫秽高清视频在线观看| 国产淫片久久久久久久久 | 中文字幕久久专区| 国语自产精品视频在线第100页| 午夜福利在线在线| 长腿黑丝高跟| 亚洲精品久久国产高清桃花| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 亚洲精品久久国产高清桃花| 欧美日韩国产亚洲二区| 久久久久久久久久黄片| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 日韩精品中文字幕看吧| 天堂√8在线中文| 久久久国产成人精品二区| 少妇高潮的动态图| 欧美性猛交黑人性爽| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 国内精品久久久久精免费| 无遮挡黄片免费观看| 嫁个100分男人电影在线观看| 赤兔流量卡办理| 国产主播在线观看一区二区| 无人区码免费观看不卡| 欧美三级亚洲精品| 啪啪无遮挡十八禁网站| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | 一区二区三区免费毛片| 欧美乱色亚洲激情| 国产黄a三级三级三级人| 亚洲欧美精品综合久久99| 午夜两性在线视频| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 国产大屁股一区二区在线视频| 婷婷精品国产亚洲av在线| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 久久久精品大字幕| 日韩欧美精品v在线| 久久午夜亚洲精品久久| 亚洲欧美日韩东京热| 长腿黑丝高跟| 高清在线国产一区| 最好的美女福利视频网| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 午夜日韩欧美国产| 亚洲片人在线观看| 麻豆av噜噜一区二区三区| 午夜两性在线视频| 欧美zozozo另类| 国产大屁股一区二区在线视频| 久久久久亚洲av毛片大全| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 免费av观看视频| 久久久久久久久大av| 可以在线观看的亚洲视频| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 亚洲五月婷婷丁香| 久久久久久久久久成人| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 日韩中字成人| 久久久久性生活片| 1000部很黄的大片| 一个人观看的视频www高清免费观看| 99久久精品一区二区三区| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 午夜激情福利司机影院| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 听说在线观看完整版免费高清| 亚洲男人的天堂狠狠| 欧美+亚洲+日韩+国产| xxxwww97欧美| 欧美日韩国产亚洲二区| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 久久久久国内视频| 亚洲av电影不卡..在线观看| 日本黄色视频三级网站网址| www.999成人在线观看| 欧美3d第一页| 国产精品99久久久久久久久| 欧美在线黄色| 青草久久国产| 99久久精品一区二区三区| 久久国产乱子免费精品| 精品久久久久久久末码| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 九色国产91popny在线| www.熟女人妻精品国产| 国产精品99久久久久久久久| 久久国产乱子免费精品| 欧美一区二区亚洲| 国产精品伦人一区二区| 亚洲国产精品合色在线| 婷婷六月久久综合丁香| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 99热这里只有精品一区| 全区人妻精品视频| 欧美精品国产亚洲| 在线免费观看不下载黄p国产 | 99久久成人亚洲精品观看| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 中文字幕人成人乱码亚洲影| 欧美黑人巨大hd| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 两个人的视频大全免费| 日韩欧美免费精品| 久久伊人香网站| 人妻夜夜爽99麻豆av| 亚洲无线在线观看| 欧美黄色淫秽网站| 网址你懂的国产日韩在线| 亚洲18禁久久av| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 国产成+人综合+亚洲专区| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| av视频在线观看入口| av在线老鸭窝| 91字幕亚洲| 黄色视频,在线免费观看| 日本黄色片子视频| 日本熟妇午夜| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 久久午夜福利片| 国产探花在线观看一区二区| 99国产极品粉嫩在线观看| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 99久国产av精品| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产高清激情床上av| 日本一二三区视频观看| 麻豆一二三区av精品| 美女免费视频网站| 18美女黄网站色大片免费观看| 成人欧美大片| 午夜福利18| 性插视频无遮挡在线免费观看| 老女人水多毛片| 欧美+亚洲+日韩+国产| 日韩av在线大香蕉| 久久久久久久亚洲中文字幕 | 日韩 亚洲 欧美在线| 亚洲最大成人中文| 国产欧美日韩一区二区三| 国产成人av教育| 国产毛片a区久久久久| 久久久久久国产a免费观看| 精品久久久久久成人av| 91久久精品电影网| 日韩av在线大香蕉| 真人做人爱边吃奶动态| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 麻豆久久精品国产亚洲av| 中亚洲国语对白在线视频| 日韩欧美在线乱码| avwww免费| 亚洲美女视频黄频| 欧美乱妇无乱码| 免费av不卡在线播放| 亚洲内射少妇av| 国产精品伦人一区二区| 久久国产精品影院| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 欧美中文日本在线观看视频| 欧美高清成人免费视频www| 午夜a级毛片| 麻豆成人午夜福利视频| 内射极品少妇av片p| 久久精品国产自在天天线| 男人和女人高潮做爰伦理| 亚洲成av人片在线播放无| 国产主播在线观看一区二区| 熟女人妻精品中文字幕| 伦理电影大哥的女人| 丰满乱子伦码专区| 色综合欧美亚洲国产小说| 我的老师免费观看完整版| 成人午夜高清在线视频| 欧美最黄视频在线播放免费| 午夜影院日韩av| 国产精品久久视频播放| netflix在线观看网站| 久久久久久国产a免费观看| 丁香六月欧美| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 亚洲成av人片在线播放无| 中文字幕熟女人妻在线| 韩国av一区二区三区四区| 舔av片在线| 久久久久久久久中文| a级毛片a级免费在线| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 精品久久久久久久久av| 国产精品人妻久久久久久| 亚洲无线在线观看| 久久久久久久久久成人| 日韩av在线大香蕉| 99视频精品全部免费 在线| a在线观看视频网站| 久久香蕉精品热| 免费看美女性在线毛片视频| 欧美一级a爱片免费观看看| 色av中文字幕| 亚洲经典国产精华液单 | 午夜福利成人在线免费观看| 日韩欧美 国产精品| 亚洲精品影视一区二区三区av| 91九色精品人成在线观看| 九九热线精品视视频播放| 99久久精品一区二区三区| 3wmmmm亚洲av在线观看| 久久久国产成人免费| 国产熟女xx| 久久中文看片网| 欧美丝袜亚洲另类 | 亚洲中文字幕日韩| 性色av乱码一区二区三区2| 亚洲人成网站高清观看| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 欧美日韩福利视频一区二区| 老司机深夜福利视频在线观看| 天堂√8在线中文| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 中文字幕av成人在线电影| 亚洲欧美清纯卡通| 亚洲,欧美,日韩| 成年女人永久免费观看视频| 别揉我奶头 嗯啊视频| 欧美日本亚洲视频在线播放| 桃红色精品国产亚洲av| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 欧美成人性av电影在线观看| 国产精品1区2区在线观看.| 最近最新免费中文字幕在线| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 老司机深夜福利视频在线观看| 两个人视频免费观看高清| 亚洲av五月六月丁香网| 禁无遮挡网站| 日韩精品青青久久久久久| 欧美色欧美亚洲另类二区| 美女大奶头视频| 内地一区二区视频在线| 88av欧美| 色综合婷婷激情| 欧美日韩乱码在线| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 亚洲成av人片免费观看| 此物有八面人人有两片| 亚洲欧美精品综合久久99| 婷婷六月久久综合丁香| 高潮久久久久久久久久久不卡| 国产成人福利小说| 国产精品99久久久久久久久| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 永久网站在线| 亚洲欧美激情综合另类| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 国产久久久一区二区三区| 亚洲精品色激情综合| 成人欧美大片| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产老妇女一区| 国产精品嫩草影院av在线观看 | 男人舔女人下体高潮全视频| 久久国产精品人妻蜜桃| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 国产伦一二天堂av在线观看| 桃红色精品国产亚洲av| 一区二区三区激情视频| 久99久视频精品免费| 久久久久亚洲av毛片大全| 91麻豆av在线| 亚洲av美国av| 在线国产一区二区在线| 欧美在线一区亚洲| 成人特级黄色片久久久久久久| 亚洲国产色片| 免费看a级黄色片| 99久国产av精品| 久久久久久久久大av| 欧美潮喷喷水| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 好男人在线观看高清免费视频| 欧美又色又爽又黄视频| 内地一区二区视频在线| 久久精品影院6| 午夜日韩欧美国产| 两个人视频免费观看高清| 中文亚洲av片在线观看爽| 成人性生交大片免费视频hd| 一级a爱片免费观看的视频| 亚洲avbb在线观看| 天堂√8在线中文| 亚洲无线观看免费| 欧美成人一区二区免费高清观看| 人妻夜夜爽99麻豆av| 久久99热6这里只有精品| 少妇被粗大猛烈的视频| 天堂影院成人在线观看| 色哟哟·www| 亚洲一区二区三区不卡视频| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 亚洲av.av天堂| av专区在线播放| 深夜精品福利| 国产高清三级在线| a级毛片免费高清观看在线播放| 亚洲欧美日韩东京热| 日本一二三区视频观看| 99国产极品粉嫩在线观看| 免费黄网站久久成人精品 | 亚洲无线观看免费| 最后的刺客免费高清国语| 欧美+亚洲+日韩+国产| 亚洲av电影不卡..在线观看| 久久精品影院6| 老司机深夜福利视频在线观看| 国产成人影院久久av| 神马国产精品三级电影在线观看| 99久国产av精品| 深夜精品福利| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 最后的刺客免费高清国语| 日本免费一区二区三区高清不卡| 免费看日本二区| 我的女老师完整版在线观看| 人人妻人人看人人澡| 毛片一级片免费看久久久久 | 亚洲真实伦在线观看| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 九色成人免费人妻av| 国产伦一二天堂av在线观看| 国产精华一区二区三区| 亚洲成人精品中文字幕电影| 久久人妻av系列| 欧美日韩国产亚洲二区| 亚洲精品久久国产高清桃花| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 色尼玛亚洲综合影院| 五月玫瑰六月丁香| 日韩国内少妇激情av| 午夜精品在线福利| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 淫妇啪啪啪对白视频| 观看美女的网站| 成人特级黄色片久久久久久久| 国产视频内射| 日韩欧美三级三区| 国产免费男女视频| 1024手机看黄色片| 久久精品国产自在天天线| 免费人成在线观看视频色| 狠狠狠狠99中文字幕| 色哟哟哟哟哟哟| 极品教师在线视频| 变态另类丝袜制服| 亚洲色图av天堂| 一边摸一边抽搐一进一小说| 亚洲电影在线观看av| 亚洲av第一区精品v没综合| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 麻豆久久精品国产亚洲av| 给我免费播放毛片高清在线观看| 在线观看免费视频日本深夜| 国模一区二区三区四区视频| h日本视频在线播放| 色播亚洲综合网| 搞女人的毛片| 免费大片18禁| 亚洲最大成人中文| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 看十八女毛片水多多多| 午夜老司机福利剧场| 国内精品美女久久久久久| 国产人妻一区二区三区在| 久久热精品热| 桃色一区二区三区在线观看| 美女大奶头视频| 亚洲av不卡在线观看| www.色视频.com| 怎么达到女性高潮| 露出奶头的视频| 欧美日韩国产亚洲二区| 91久久精品国产一区二区成人| 女同久久另类99精品国产91| 成年人黄色毛片网站| 男人舔奶头视频| 99久国产av精品| 亚洲综合色惰| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 有码 亚洲区| 色综合婷婷激情| 日本a在线网址| 亚洲色图av天堂| 成人午夜高清在线视频| 国产毛片a区久久久久| 成人无遮挡网站| 日本黄大片高清| 国产美女午夜福利| 亚洲中文字幕日韩| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 亚洲av电影不卡..在线观看| 亚洲国产精品999在线| 亚洲一区高清亚洲精品| 深夜a级毛片| 亚洲第一电影网av| 免费av毛片视频| 可以在线观看毛片的网站| 亚洲无线在线观看| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 亚洲精华国产精华精| 精品一区二区三区人妻视频| 免费在线观看成人毛片| www日本黄色视频网| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 不卡一级毛片| 99热这里只有是精品在线观看 | 久久精品国产亚洲av天美| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| netflix在线观看网站| 啪啪无遮挡十八禁网站| av在线蜜桃| 桃色一区二区三区在线观看| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 免费观看精品视频网站| 亚洲av一区综合| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 俺也久久电影网| 欧美在线黄色|