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職位描述

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)《選房單》、《定購書》、《定購須知》的擬定、發(fā)起審批,打印蓋章交代理公司。
2、負(fù)責(zé)《商品房買賣合同》的擬定、發(fā)起審批流程,網(wǎng)簽建模并審核;
3、負(fù)責(zé)合同催簽、發(fā)函工作;
4、負(fù)責(zé)客戶商品房買賣合同歸檔及公司流程合同存檔;
5、負(fù)責(zé)退房,退卡發(fā)起;
6、負(fù)責(zé)按揭、公積金辦理進(jìn)程明源填報(bào);
7、負(fù)責(zé)審核《商品房買賣合同》及協(xié)議,并蓋章。

崗位要求:
1、1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握常用辦公軟件操作和系統(tǒng)操作;
3、工作認(rèn)真、細(xì)心,抗壓能力強(qiáng),具有較好的溝通表達(dá)能力;

工作地點(diǎn):靈川 

公司簡介

???????梧州市桂宏達(dá)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司成立于2012年,后于2018年成立廣西桂宏達(dá)投資集團(tuán),邁向以地產(chǎn)一業(yè)為主、縱向發(fā)展的發(fā)展道路。以房地產(chǎn)開發(fā)為核心,圍繞房產(chǎn)行業(yè)周邊配套還涵蓋了物管服務(wù)業(yè)、零售業(yè)、文化傳媒、裝飾工程、教育行業(yè)等。

??????經(jīng)過2012年至2018年六年的發(fā)展,桂宏達(dá)集團(tuán)在桂林、梧州兩地所投資開發(fā)的地產(chǎn)項(xiàng)目已達(dá)120萬平方米。以“筑造美好生活”為項(xiàng)目開發(fā)理念,樹立標(biāo)桿、打造品牌為目的,在梧州地區(qū)開發(fā)建設(shè)了桂宏達(dá)睿城、桂宏達(dá)畔山居、桂宏達(dá)翰林府、桂宏達(dá)翰林雅苑等區(qū)域標(biāo)桿性項(xiàng)目,于2018年以梧州地區(qū)品牌房企進(jìn)入桂林市場。

??????公司為從業(yè)人員提供良好的發(fā)展平臺(tái),具有競爭力的薪酬、福利。在這里,只要您努力,您將收獲的不僅僅是報(bào)酬,更可獲得能力的提升、價(jià)值的體現(xiàn)、事業(yè)的成就。期待您的加入,讓我們一起更加強(qiáng)大!

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)
中國聯(lián)通城北區(qū)分公司招聘,待遇福利豐厚,家門口上班,家庭工作兩頭顧!歡迎加入世界500強(qiáng)央企! 性別:男女不限 年齡:18—35 工作地點(diǎn):七星、疊彩區(qū)域(根據(jù)工作崗位確定) 招聘崗位:營業(yè)員,銷售經(jīng)理 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷 福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、陪考假、陪產(chǎn)假、通信補(bǔ)貼、健康體檢、生日關(guān)懷、工會(huì)福利、導(dǎo)師培養(yǎng)、賦能培訓(xùn)、多通道晉升等 待遇:3000元—8000元,平均薪酬5500元,上不封頂。 要求:身心健康、積極向上、責(zé)任心強(qiáng) 咨詢電話:156--0773--6962許經(jīng)理
1小時(shí)內(nèi)
許經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林-象山區(qū)
高中以上 18-25歲
桂林云塑閥業(yè)有限公司
儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化
崗位職責(zé): 添加維護(hù)客戶資料、 編輯發(fā)布產(chǎn)品信息圖文視頻、 溝通回復(fù)客戶信息解決問題。 任職要求: 年齡18-25歲、熟練操作手機(jī)電腦、有足夠的主動(dòng)性和責(zé)任心、服從管理。 崗位福利: 計(jì)件工作量,根據(jù)不同的完成量,所對應(yīng)計(jì)件薪資檔位不同,多勞多得, 薪資為日清周結(jié)或月結(jié)。 每周完成工時(shí)量超過40小時(shí)的,可申請宿舍并且薪資月結(jié)。
1小時(shí)內(nèi)
陽經(jīng)理
總經(jīng)理
客服專員
4000-6000元
桂林-七星區(qū)
高中以上 18歲以上
崗位描述:負(fù)責(zé)電話回訪溝通客戶,協(xié)助客戶解決各類手機(jī)號(hào)碼資費(fèi)異議問題。 招聘要求: 1.年齡18—45周歲 2.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 3.有通信行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),能流利使用普通話,能熟練使用WPS各種辦公軟件, 4.具有良好的溝通、解決問題能力。 5.同等條件下,本地已婚、已育人員優(yōu)先 6.工作區(qū)域:桂林市區(qū)
1小時(shí)前
王經(jīng)理
人事
桂林-臨桂區(qū)
大專以上
1年以上
26-35歲
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)主來訪接待、咨詢回復(fù)、報(bào)事記錄; (2)負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)主電話的接聽; (3)辦理收房、裝修等 (4)整理前臺(tái)資料,做好相關(guān)臺(tái)賬表格 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,前臺(tái)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡26-35歲,身高160CM以上,服務(wù)意識(shí)好、長相甜美。 2.入職前體檢 福利待遇: 轉(zhuǎn)正3400元,社保,餐補(bǔ),6天休。 上班時(shí)間:行政班8:30-18:30(中午2小時(shí)休息)、中班12:30-20:30 工作地點(diǎn):桂林市臨桂彰泰中央城 ★★★★【重點(diǎn)提示】 1-找工作前請自己先了解求職崗位的工作內(nèi)容! 2-有意向請投簡歷或者電話咨詢,不要消息留言沒時(shí)間看,用BOSS軟件比較多,如長時(shí)間沒聯(lián)系可以BOSS找我! 3-如果長時(shí)間沒有聯(lián)系就是招到了,或者你簡歷上所在的城區(qū)不招人了。
1小時(shí)內(nèi)
李女士
人事主管
客服信息員
2800-6000元·13薪
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū)
中專以上 22-35歲
1、通過微信社群、在線或電話溝通的方式,及時(shí)解決客戶問題,有效反饋溝通,提升用戶滿意度 2、為客戶介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù),引導(dǎo)客戶達(dá)成交易、更好地使用產(chǎn)品或享受服務(wù) 3、收集整理用戶的反饋信息,做好信息統(tǒng)計(jì)及分析 4、進(jìn)行客戶回訪,處理客戶投訴 5、建立售后客服工單并跟進(jìn)解決工單客訴
1小時(shí)前
秦步連
經(jīng)理
桂林-靈川縣 23-40歲
桂林市鋁霸門窗科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
一、客戶溝通與需求對接 客戶接待與咨詢處理 熱情接待上門客戶或通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道咨詢的客戶,解答鋁合金門窗的產(chǎn)品規(guī)格、價(jià)格、材質(zhì)、安裝流程等相關(guān)問題。 主動(dòng)了解客戶需求,包括門窗類型(如平開窗、推拉窗、斷橋鋁門窗等)、尺寸、數(shù)量、設(shè)計(jì)風(fēng)格、功能需求(如隔音、防盜、節(jié)能等)及預(yù)算范圍。 需求記錄與初步方案提供 詳細(xì)記錄客戶需求,必要時(shí)配合設(shè)計(jì)師或技術(shù)人員為客戶提供初步的門窗設(shè)計(jì)方案或報(bào)價(jià)估算。 對客戶特殊需求(如定制尺寸、特殊材質(zhì)、個(gè)性化設(shè)計(jì)等)進(jìn)行重點(diǎn)標(biāo)注,并協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)評(píng)估可行性。 二、訂單管理與流程跟進(jìn) 訂單接收與確認(rèn) 指導(dǎo)客戶完成訂單填寫,確??蛻粜畔ⅲㄐ彰⒙?lián)系方式、地址等)、產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、價(jià)格、交貨時(shí)間、安裝要求等關(guān)鍵信息準(zhǔn)確無誤。 與客戶確認(rèn)訂單細(xì)節(jié),如付款方式(預(yù)付款、尾款比例)、交貨周期、安裝時(shí)間及售后服務(wù)條款,簽訂正式合同或訂單確認(rèn)單。 訂單錄入與內(nèi)部流轉(zhuǎn) 將確認(rèn)后的訂單及時(shí)錄入公司管理系統(tǒng)(如 CRM 系統(tǒng)、訂單管理系統(tǒng)等),并同步傳遞給生產(chǎn)部門、設(shè)計(jì)部門、安裝團(tuán)隊(duì)等相關(guān)崗位,確保各環(huán)節(jié)無縫銜接。 跟進(jìn)訂單生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的問題(如材料缺貨、工藝調(diào)整等),及時(shí)向客戶反饋訂單狀態(tài)(如已下單、生產(chǎn)中、待安裝等)。 三、報(bào)價(jià)與合同管理 報(bào)價(jià)核算與審核 根據(jù)客戶需求和公司定價(jià)策略,核算鋁合金門窗的材料成本、加工費(fèi)、安裝費(fèi)、運(yùn)輸費(fèi)等,生成詳細(xì)報(bào)價(jià)單。 對于復(fù)雜訂單或大額訂單,需提交上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或財(cái)務(wù)部門審核,確保報(bào)價(jià)合理、利潤達(dá)標(biāo)。 合同簽訂與存檔 與客戶簽訂銷售合同,明確雙方權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任、爭議解決方式等條款,避免法律風(fēng)險(xiǎn)。 妥善保管訂單及合同文件,建立電子或紙質(zhì)檔案,便于后續(xù)查詢與跟進(jìn)。 四、客戶關(guān)系維護(hù)與售后支持 客戶滿意度跟進(jìn) 在訂單執(zhí)行過程中,主動(dòng)與客戶溝通,解答疑問,處理客戶投訴或建議,提升客戶滿意度。 訂單完成后,進(jìn)行回訪,收集客戶反饋,記錄客戶評(píng)價(jià),為改進(jìn)服務(wù)提供依據(jù)。 售后服務(wù)協(xié)調(diào) 協(xié)助處理售后問題,如門窗安裝后的調(diào)試、維修、退換貨等,協(xié)調(diào)安裝團(tuán)隊(duì)或售后部門及時(shí)響應(yīng)客戶需求。 定期回訪老客戶,挖掘二次銷售機(jī)會(huì),促進(jìn)客戶復(fù)購或轉(zhuǎn)介紹。 五、市場信息收集與反饋 市場動(dòng)態(tài)跟蹤 關(guān)注鋁合金門窗行業(yè)趨勢、競爭對手產(chǎn)品及價(jià)格策略、新材料新技術(shù)應(yīng)用等市場信息,為公司產(chǎn)品優(yōu)化或營銷決策提供參考。 收集客戶對產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)流程的反饋,及時(shí)反饋給研發(fā)、生產(chǎn)及管理部門,推動(dòng)內(nèi)部改進(jìn)。 銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析 定期統(tǒng)計(jì)接單量、銷售額、客戶來源構(gòu)成等數(shù)據(jù),分析銷售趨勢及客戶需求變化,為制定銷售計(jì)劃或促銷活動(dòng)提供數(shù)據(jù)支持。 六、其他職責(zé) 遵守公司規(guī)章制度,保守客戶信息及商業(yè)機(jī)密。 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成銷售目標(biāo),參與市場推廣活動(dòng)(如展會(huì)、促銷活動(dòng)等)的客戶接待工作。 不斷學(xué)習(xí)鋁合金門窗專業(yè)知識(shí)及銷售技巧,提升業(yè)務(wù)能力。
2小時(shí)前
張總
總經(jīng)理
客服專員
4000-7000元
桂林-疊彩區(qū) 25歲以上
1、負(fù)責(zé)訂單接收、回傳、報(bào)價(jià)、訂單系統(tǒng)的售前服務(wù)工作 2、負(fù)責(zé)客戶訂單數(shù)據(jù)歸檔、公司銷售活動(dòng)的執(zhí)行: 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶咨詢問題的解決、疑慮解答 4、定期完成客廣滿意度回訪及收集統(tǒng)計(jì)工作: 任職要求: 1、性格外向、開朗、親和力強(qiáng),具備良好的溝通能力,高效目高責(zé)任心 2、有過服務(wù)行業(yè)相關(guān)服務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,沒有也沒關(guān)系 3、門窗行業(yè)客服接單工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,沒有也沒關(guān)系 工作時(shí)間行政班 8:30-18:00 底薪+提成3000-7000/月 平常店里生意比較忙,可以直接電話溝通 彭 152--7738--9689
2小時(shí)前
彭先生
總經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 18-38歲
工作內(nèi)容: 1:通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)及溝通技巧,對接銀行風(fēng)控部門業(yè)務(wù),觀看信用卡逾期賬單,降低客戶的信用風(fēng)險(xiǎn)。 2:運(yùn)用專業(yè)的技巧回答處理客戶的問題,并就客戶提出的問題給予解決方案。 3:每天坐在辦公司上班,不需外出。 4:年齡20歲-35歲之間,不限學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生均可,客戶服務(wù)熱線經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 5:普通話流利,語言表達(dá)能力強(qiáng),口齒清晰,工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,適應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范化的管理。 工作時(shí)間 9:00-12:00;13:30-18:00;月休4天。 薪資福利: 1、高薪:無責(zé)底薪+全勤+高提成+獎(jiǎng)金,綜合薪資6000以上,上不封頂(無責(zé)底薪+績效提成+人才引薦獎(jiǎng)+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+排名獎(jiǎng)+周周獎(jiǎng)+節(jié)點(diǎn)獎(jiǎng)等) 2、福利:五險(xiǎn)、節(jié)日禮品、生日紅包、生日會(huì)、定期團(tuán)建 3、假期:法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假等 4、入職享受帶薪培訓(xùn),有專業(yè)老師及團(tuán)隊(duì)輔導(dǎo)培訓(xùn),輕松快速入門,持續(xù)您的職業(yè)發(fā)展!
2小時(shí)前
潘女士
人事
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 18-35歲
1.負(fù)責(zé)在京東、天貓、蘇寧、拼多多、抖音、快手等平臺(tái)與客戶進(jìn)行溝通,促成訂單。 2.負(fù)責(zé)核實(shí)、處理顧客下達(dá)到后臺(tái)系統(tǒng)的訂單; 3.通過接待客戶需求分析,制定相應(yīng)的服務(wù)方案,為客戶提供滿意的服務(wù)。 4.跟進(jìn)客戶
4小時(shí)前
莫主管
主管
純客服專員
3800-5000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 18-35歲
七星萬達(dá)客服,8小時(shí)班次 工作內(nèi)容:家電類客服,主要回復(fù)線上顧客的咨詢; 早班8:30—17:30;中班12:30-21:30;晚班15:30-00:30(大致時(shí)間,具體時(shí)間 待定) 公司發(fā)展與福利: 1.上市公司,單人單項(xiàng)目(不負(fù)責(zé)多個(gè)品類) 2.休6天,排休,可積假,有償加班,調(diào)休或者計(jì)算加班費(fèi)用; 3.接受夜班/輪班,溝通耐心。
4小時(shí)前
莫主管
主管
廣西桂宏達(dá)投資集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西桂宏達(dá)投資集團(tuán)有限公司
所在行業(yè) 餐飲/房地產(chǎn)/投資
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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在線客服:800019119
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